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Seminario de Formación
“LOS BLOGS CORPORATIVOS: UN NUEVO CANAL
DE COMUNICACIÓN PARA LAS EMPRESAS”.
Agrupació del Tèxtil i de la Moda de Catalunya
Barcelona, Septiembre 2012

    Fitex, Barcelona, Setembre 2012
Fitex, Barcelona, Setembre 2012
Ramon Costa i Pujol
Diplomado en Dirección General por EADA e Ingeniero en Informática y Master en
Pedagogía por la UPC.
Business Productivity Advisor del Centro de Innovación en Productividad de Microsoft y
Dynamic Partner & Cofounder de inPreneur.
Con experiencia en la “Dirección de Proyectos y Equipos de Trabajo” en compañías de
Consultoría de Tecnologías de la Información e Ingeniería del Software.
Senior Associate Professor del Dept. de Operaciones y SSII de EADA Business School.
Profesor asociado Dirección de Proyectos y Sistemas de Información en EU Gimbernat
(adscritas a la UAB) y EADA y colaborador docente de la UOC.
Miembro del Project Management Institute y de la Junior Chamber International.



                                                www.ramoncosta.net
                                                Twitter: @ramoncosta
Inpreneur.blogspot.com                          LinkedIn: ramoncosta
Twitter: inpreneur                              Facebook (página): Prof.RamonCosta
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                            Fitex, Barcelona, Setembre 2012
http://www.slideshare.net/rcosta/butlleti12-lsientrevista-ramoncosta?from=embed


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¿Quiénes somos?



Una dinamizadora
de organitzacions

Nuestra misión es contribuir a que las organizaciones se
       mantenga en movimiento fomentando la
          emprendededuría organizacional


                  Fitex, Barcelona, Setembre 2012
http://www.ramoncosta.net/2011/09/day-in-
                   digital-life-always-connected.html



Fitex, Barcelona, Setembre 2012
http://www.ramoncosta.net/2011/09/day-in-
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Fitex, Barcelona, Setembre 2012
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http://www.pgpsi.com/2011/01/histor
                                  y-of-social-networking.html




Fitex, Barcelona, Setembre 2012
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• ¿Objetivo?
    • Empresa / Organización
        • Clientes / Comunidad / Usuarios
        • Zona geográfica
        • Productos
        •…

• Escucha activa
• ¿Herramientas y aplicaciones?
• Microblogging
  + Blogs corporativos
  + Canales (Youtube, Flickr, Slideshare, …)
  + Redes Sociales
  + Suscripciones RSS
• ¿Responsable/s?



                     Fitex, Barcelona, Setembre 2012
http://www.imoneytize.com/making-profit-from-social-networks.html


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Gestió de reputació digital Comunicació corporativa Comunicació de
productes/esdeveniments Visibilitat Prevenció de crisis Atenció al client
     Gestió de Coneixement Comunicació Interna Captació talent




   http://www.pgpsi.com/2011/03/vision-of-social-networks-in-spain.html


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http://www.pgpsi.com/2011/01/toda-communication-levels.html



                Fitex, Barcelona, Setembre 2012
• … canales de comunicación con el entorno (empresas,
  clientes, universidades, centros tecnológicos, administración,…,
  comunidades…)
• … herramientas para conocer nuestro mercado y clientes…
• … reforzar nuestra presencia en Internet y crear prestigio y
  marca…
• … compartir materiales promocionales e información de
  producto (fichas de producto/servicios, vídeos,…)
• … crear comunidades de prácticas y de interés alrededor de
  temas …
• … blogs y espacios 2.0 para la diseminación de proyectos y
  transferencia de conocimientos…




                    Fitex, Barcelona, Setembre 2012
“Un blog es un sitio web, frecuentemente actualizado,
compuesto de artículos generalmente breves que se
disponen en orden cronológico inverso, donde uno o
varios autores escriben con libertad, mediante una
herramienta de publicación muy sencilla de utilizar”

                    (Forrester Research)

   • Una herramienta para publicar contenidos web
   • Un medio de comunicación en Internet
   • Un estilo, una filosofía, una tendencia social
   • Una acción social participativa
   • Un elemento de algo mayor: la blogosfera


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(Manual del uso del blog en la empresa (Alberto Ortiz)


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“… una cuarta parte de los europeos cree lo que se dice en los
blogs y 60 millones de europeos están más predispuestos a
comprar un producto si han leído comentarios positivos sobre él
en Internet”


“...una tercera parte (39 millones de europeos) reconoce no
haber comprado un producto o servicio por los comentarios que
ha leído en Internet…”


“El grado de credibilidad que los lectores conceden al contenido
escrito por clientes en un blog (24%) está próximo al que se da
a los artículos de diario (30%)”
(Encuesta realizada por Ipsos Mor)




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• Se define blog corporativo como un blog publicado por o con el
  apoyo de una organización para alcanzar los objetivos de ésta.

• El autor bloguea o bien a título oficial o semioficial sobre una
  compañía, o bien está afiliado a la compañía en la que trabaja
  aunque no sea portavoz oficial.

• Son blogs respaldados explícita o implícitamente por la
  organización y cuyo autor es percibido por el público como
  claramente vinculado a ella.

• Se estima que entre el 10 y el 12% de los blogs existentes son
  de empresas.



                       Fitex, Barcelona, Setembre 2012
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• Relaciones con clientes, medios de
   comunicación u grupos objetivo.
 • Demostración de autoridad profesional
   de la empresa y sus empleados como
   expertos en campos de actividad del
   sector.
 • Optimización del posicionamiento en
   buscadores de Internet.
 • Reclutamiento de personal.
 • Pruebas de productos o de conceptos.
 • Canal de venta indirecta y generación de
   marketing viral.
 • Lanzar campañas publicitarias.
 • “Propia prensa”.



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• Procesos de reflexión corporativa.
    • Difusión de cultura corporativa y
      alineamiento estratégico.
    • Comunicación interna
      y gestión del conocimiento.
    • Herramientas de colaboración para
      proyectos.




Fitex, Barcelona, Setembre 2012
• Incrementar la presencia de la compañía en
  Internet y mejorar su posicionamiento en
  buscadores.
• Mejora de la credibilidad de la empresa en sus
  audiencias.
• Disponer de un importante
  y rápido feedback.
• Fidelización de la base instalada
  y acceso a nuevos clientes.
• Nuevo soporte publicitario
  y de rápido crecimiento.
• “ROI más elevado que con otros medios”
• Mejorar las comunicaciones internas y la
  productividad de equipos de trabajo



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•   Conocimiento de la blogosfera.
•   Establecer los objetivos de nuestro blog corporativo.
•   Autores y estilo de comunicación.
•   Plataforma tecnológica.
•   Promoción del blog.




                        Fitex, Barcelona, Setembre 2012
• Actitud bloguera. Los ‘blogueros’
  comparten
   una serie de valores y
  comportamientos.
• Estilo de redacción y comunicación.
• Contenido etiquetado.
• “Corporate blogging” (más allá de tener
  un blog):
    • Monitorizar qué se dice de la compañía
      sobre nuestra marca en la blogosfera
    • Producir el contenido de nuestro blog
    • Responder los comentarios de los
      visitantes
    • Leer e interactuar con otros blogs
      relacionados con el nuestro
• No se trata de vender


                     Fitex, Barcelona, Setembre 2012
Principales errores e inhibidores
  • Un blog corporativo no es una web
  • Falta de cultura organizativa para opinar y
    establecer conversaciones en la red.
  • Desconfianza sobre qué dirán los empleados.
  • Poca experiencia uso de herramientas tecn. y Web 2.0
  • “Falta de tiempo” para publicar


              Medidas de acompañamiento
                  • Definir una política de blogging corporativo
                  • Diferenciar entre blog corporativo y web
                    corporativa
                  • Facilitar que los autores dispongan del
                    tiempo suficiente para aportar contenidos al
                    blog

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EDUCACIÓ:
                                             .- bloc personal:
                                             miLLoringlix
                                             .- bloc professional:
                                             La convivència, un trencaclosques
                                             .- blocs corporatiu:
                                             Cinema en curs 2010-2011
CORPORATIU:                                  ESPORTS:
Bibarnabloc                                  .- bloc personal:
CUINA, GASTRONOMIA I ENOLOGIA:               Tuit United
.- bloc personal:                            HISTÒRIA TRADICIONS I PATRIMONI:
Receptes.cat                                 .- bloc personal:
.- bloc professional:                        Bloc Ciutat de Girona
El blog de Menja sa                          .- bloc corporatiu:          LITERATURA:
CULTURA I TENDÈNCIES:                        Històries Manresanes         .- bloc personal:
.- bloc personal:                                                         mots muts nats
El Blog de Polseres Vermelles de Joan Pons                                .- bloc professional:
.- bloc professional:                                                     La serp blanca
365 dies 365e entrevistes                                                 .- bloc corporatiu:
.- bloc corporatiu:                                                       LlegimiPiulem
Cinema 3                                                                  MISCEL·LÀNIA / PERSONALS:
                                                                          .- bloc personal:
                                                                          diga’m lletraferit
Premis Blocs Catalunya 2011                                               POLÍTICA, ECONOMIA I SOCIETAT:
                                                                          .- bloc personal:
                                                                          El Pergamí




                                    Fitex, Barcelona, Setembre 2012
Premis Blocs Catalunya 2008, un certamen organitzat per l'associació STIC.cat. S'hi havien
presentat 556 blogs i van ser els mateixos internautes els que, amb més de 6.000 vots
emesos, van fer la primera tria dels 15 millors blogs en català. Després, un jurat va decidir els
cinc guanyadors. Aquests:

En la categoria de Cultura: El Blog de Jordi Cervera.

En la categoria de Societat: Gazophylacium de Joan Puigmalet, professor de català en un
institut del Prat de Llobregat.

En la categoria d'Actualitat: E-campanya, el blog de comunicació política de l'Albert Medrán.

En la categoria d'Educació: El Fil de les Clàssiques, de Margalida Capellà.

En la categoria de Tecnologies de la Informació i la Comunicació: el blog de la Núria Masdéu.

Finalment, els Premis Blocs Catalunya 2008 també van donar tres distincions especials: a
Saül Gordillo i el seu Blog Sense fulls, com a pioner en aquest camp, a la Llumenera, de
Miquel Tusón, pel foment del català, i a la Fundació Plataforma Educativa, per la seva tasca
en pro de l'acció solidària i la cohesió social.


Premis Blocs Catalunya 2008



                               Fitex, Barcelona, Setembre 2012
Razones para lanzar un blog corporativo
Publicar un blog corporativo es una estrategia de marketing
con muchas ventajas..
Porque estas 50 empresas no pueden estar equivocadas.              Porque un blog es bueno a nivel interno.
Porque un blog mejorará el posicionamiento de tu web en los        Porque un blog es bueno a nivel externo.
buscadores.                                                        Porque nos obliga a hacer las cosas bien.
Porque la voz de un blog es “humana”.                              Porque hay pocas formas mejores de invertir tu
Porque tu equipo blogger será la mejor fuente de inteligencia de   presupuesto de marketing online.
marketing.                                                         Porque un blog es más creible.
Porque el blogging corporativo funciona.                           Porque un blog permite llegar a audiencias que no
Porque un blog atrae tráfico a tu web.                             están en otros medios.
Porque un blog permite responder mejor a una crisis.               Porque un blog es la mejor manera de transmitir la
Porque un blog es el mejor mecanismo de networking.                cultura corporativa en la red.
Porque un blog te permite tomar parte en “la conversación”.        Porque es rápido.
Porque un blog puede sustituir la revista interna.                 Porque un blog puede servirnos de almacén de
Porque te permite prestar apoyo a partners y colaboradores.        información.
Porque es fácil.                                                   Porque un blog puede utilizarse como herramienta de
Porque un blog iniciará un proceso de mejora en tu empresa.        fidelización.
                                                                   Porque el blog es la herramienta por excelencia para
                                                                   promocionar una startup.
                                                                   Porque es una forma sencilla de obtener feedback de
                                                                   tus clientes.
                                                                   Porque un blog complementa otras acciones de
                                                                   comunicación.
                                                                   Porque un blog permite dar relevancia a hechos locales.
                                                                   Porque un blog te da credibilidad ante otros bloggers.
                                                                   Porque un blog nos acerca.
                                                                   Porque está claro que un blog es el siguiente paso.


  http://www.sergiomonge.com/servicios/lanzamiento-blog-corporativo/razones



                                         Fitex, Barcelona, Setembre 2012
Los 10 mejores blogs corporativos a nivel mundial
http://www.muycomputerpro.com/2011/01/13/los-10-mejores-blogs-
corporativos-a-nivel-mundial/

10 ejemplos de blogs corporativos españoles
http://www.josemira.com/2011/05/10-ejemplos-de-blogs-corporativos-
espanoles/

40 of the best corporate blogs to inspire you
http://www.prdaily.com/Main/Articles/40_of_the_best_corporate_blogs_to
_inspire_you_12645.aspx

15 Excellent Corporate Blogs to Learn From
http://mashable.com/2010/08/13/great-corporate-blogs/

The 40 Best Corporate Blogs In The World
http://www.simplyzesty.com/technology/the-50-best-corporate-blogs-you-
should-be-reading/


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http://e-
libros.fundacion.telefonica.com/sie11/
aplicacion_sie.html




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• Definir una estrategia sobre qué canales, cómo, por qué y su
  gestión
• Diferentes usuarios para diferentes objetivos
• Focalizar en canales específicos para cada usuario / objetivo
  (Twitter y/o LinkedIn i/o Facebook i/o….)
• Aprovechar la integración ‘natural’ entre las diferentes redes
  sociales (Twitter y Facebook, Twitter y Linkedin, Live y Facebook
  + LinkedIn,…)
• Utilizar herramientas que centralicen la gestión de los diferentes
  canales (por ejemplo, TweetDeck,…)
• La gestión y participación de las redes sociales es, y será cada
  vez más, móvil
• Centralizar la gestión en las herramienta de trabajo habitual (por
  ejemplo, Microsoft Outlook, intranet corporativa,…)
•…



                      Fitex, Barcelona, Setembre 2012
•   Microsoft Live Writer
•   TweetDeck
•   Seesmic
•   "… integración entre canales…"
•   "... sindicación RSS…"
•   Google Alerts
•   Microsoft Outlook Social Connector
•   Microsoft Outlook + Microsoft SharePoint Portal…
•   Facebook, LinkedIn, Twitter, WordPress, Youtube,
    Slideshare, SocialMention, Technorati …


              Fitex, Barcelona, Setembre 2012
•   “La revolución de los blogs”.
    José Luís Orihuela.
•   “Manual de uso del blog en la empresa”.
    Alberto Ortiz de Zárate Tercero. Infonomía.
•   “Los blogs en la comunicación empresarial en España”.
    BPMO.
•   “Blogs. La conversación en Internet que está revolucionando medios, empresas y
    ciudadanos”.
    ESIC.
•   “Web 2.0 y Empresa. Manual de aplicación en entornos colaborativos”.
    Grupo BPMO
•   “The ROI of Blogging”
    Forrester Research
•   “Los blogs corporativos: una opción, no una obligación”.
    ebCenter. IESE + PWC
•   “Herramientas de Comunicación Web 2.0 en la Dirección de Proyectos” XIII
    Congreso de Ingeniería de Organización.
    Costa-i-Pujol, R, Sallan, J & Fernandez. V
•   "iProductividad. Las TIC para incrementar el rendimiento de las personas". Costa-
    i-Pujol, R, Vilalta. ACC1O
    http://www.slideshare.net/rcosta/acc1-o-guiaiproductivitatnov2010
•   "Social Media for Project Managers«
    Harrin, E. Project Management Institute


                                    Fitex, Barcelona, Setembre 2012
•   "Análisis de Redes Sociales: el poder de la influencia".
    José Luís Flórez. Ediciones Deusto. Ref nº 3131.
•   "Guía práctica hacia las redes sociales".
    Rob Cross, Jeanne Liedtka y Leigh Weiss
•   "Twitter, Facebook and beyond: how to manage your company’s online
    presence"
    Katheryn Hawkins. May 2009. OfficePro


•   Different resources and articles
    http://www.diigo.com/user/ramoncosta/SocialNetworks?type=all
•   "Social software for business performance". Deloitte
    http://www.deloitte.es/docs/NORESTE/cmbcn/04abril11/Social%20software%20for%20business%20perform
    ance.pdf
•   "The rise of the networked enterprise: Web 2.0 finds its payday".
    McKinsey&Company
    https://www.mckinseyquarterly.com/PDFDownload.aspx?ar=2716




                                 Fitex, Barcelona, Setembre 2012
http://www.slideshare.net/rcosta/acc1-o-guiaiproductivitatnov2010



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                          www.actioningorganizations.com
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Fitex 201209-blogs corporatius-inpreneur

  • 1. Seminario de Formación “LOS BLOGS CORPORATIVOS: UN NUEVO CANAL DE COMUNICACIÓN PARA LAS EMPRESAS”. Agrupació del Tèxtil i de la Moda de Catalunya Barcelona, Septiembre 2012 Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 3. Ramon Costa i Pujol Diplomado en Dirección General por EADA e Ingeniero en Informática y Master en Pedagogía por la UPC. Business Productivity Advisor del Centro de Innovación en Productividad de Microsoft y Dynamic Partner & Cofounder de inPreneur. Con experiencia en la “Dirección de Proyectos y Equipos de Trabajo” en compañías de Consultoría de Tecnologías de la Información e Ingeniería del Software. Senior Associate Professor del Dept. de Operaciones y SSII de EADA Business School. Profesor asociado Dirección de Proyectos y Sistemas de Información en EU Gimbernat (adscritas a la UAB) y EADA y colaborador docente de la UOC. Miembro del Project Management Institute y de la Junior Chamber International. www.ramoncosta.net Twitter: @ramoncosta Inpreneur.blogspot.com LinkedIn: ramoncosta Twitter: inpreneur Facebook (página): Prof.RamonCosta Facebook: inpreneur Slideshare: rcosta Slideshare-Youtube: inpreneur Youtube: pgpsi Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 5. ¿Quiénes somos? Una dinamizadora de organitzacions Nuestra misión es contribuir a que las organizaciones se mantenga en movimiento fomentando la emprendededuría organizacional Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 6. http://www.ramoncosta.net/2011/09/day-in- digital-life-always-connected.html Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 7. http://www.ramoncosta.net/2011/09/day-in- digital-life-always-connected.html Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 12. http://www.pgpsi.com/2011/01/histor y-of-social-networking.html Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 14. • ¿Objetivo? • Empresa / Organización • Clientes / Comunidad / Usuarios • Zona geográfica • Productos •… • Escucha activa • ¿Herramientas y aplicaciones? • Microblogging + Blogs corporativos + Canales (Youtube, Flickr, Slideshare, …) + Redes Sociales + Suscripciones RSS • ¿Responsable/s? Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 16. Gestió de reputació digital Comunicació corporativa Comunicació de productes/esdeveniments Visibilitat Prevenció de crisis Atenció al client Gestió de Coneixement Comunicació Interna Captació talent http://www.pgpsi.com/2011/03/vision-of-social-networks-in-spain.html Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 18. • … canales de comunicación con el entorno (empresas, clientes, universidades, centros tecnológicos, administración,…, comunidades…) • … herramientas para conocer nuestro mercado y clientes… • … reforzar nuestra presencia en Internet y crear prestigio y marca… • … compartir materiales promocionales e información de producto (fichas de producto/servicios, vídeos,…) • … crear comunidades de prácticas y de interés alrededor de temas … • … blogs y espacios 2.0 para la diseminación de proyectos y transferencia de conocimientos… Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 19. “Un blog es un sitio web, frecuentemente actualizado, compuesto de artículos generalmente breves que se disponen en orden cronológico inverso, donde uno o varios autores escriben con libertad, mediante una herramienta de publicación muy sencilla de utilizar” (Forrester Research) • Una herramienta para publicar contenidos web • Un medio de comunicación en Internet • Un estilo, una filosofía, una tendencia social • Una acción social participativa • Un elemento de algo mayor: la blogosfera Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 21. (Manual del uso del blog en la empresa (Alberto Ortiz) Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 22. “… una cuarta parte de los europeos cree lo que se dice en los blogs y 60 millones de europeos están más predispuestos a comprar un producto si han leído comentarios positivos sobre él en Internet” “...una tercera parte (39 millones de europeos) reconoce no haber comprado un producto o servicio por los comentarios que ha leído en Internet…” “El grado de credibilidad que los lectores conceden al contenido escrito por clientes en un blog (24%) está próximo al que se da a los artículos de diario (30%)” (Encuesta realizada por Ipsos Mor) Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 25. • Se define blog corporativo como un blog publicado por o con el apoyo de una organización para alcanzar los objetivos de ésta. • El autor bloguea o bien a título oficial o semioficial sobre una compañía, o bien está afiliado a la compañía en la que trabaja aunque no sea portavoz oficial. • Son blogs respaldados explícita o implícitamente por la organización y cuyo autor es percibido por el público como claramente vinculado a ella. • Se estima que entre el 10 y el 12% de los blogs existentes son de empresas. Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 27. • Relaciones con clientes, medios de comunicación u grupos objetivo. • Demostración de autoridad profesional de la empresa y sus empleados como expertos en campos de actividad del sector. • Optimización del posicionamiento en buscadores de Internet. • Reclutamiento de personal. • Pruebas de productos o de conceptos. • Canal de venta indirecta y generación de marketing viral. • Lanzar campañas publicitarias. • “Propia prensa”. Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 28. • Procesos de reflexión corporativa. • Difusión de cultura corporativa y alineamiento estratégico. • Comunicación interna y gestión del conocimiento. • Herramientas de colaboración para proyectos. Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 29. • Incrementar la presencia de la compañía en Internet y mejorar su posicionamiento en buscadores. • Mejora de la credibilidad de la empresa en sus audiencias. • Disponer de un importante y rápido feedback. • Fidelización de la base instalada y acceso a nuevos clientes. • Nuevo soporte publicitario y de rápido crecimiento. • “ROI más elevado que con otros medios” • Mejorar las comunicaciones internas y la productividad de equipos de trabajo Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 30. Conocimiento de la blogosfera. • Establecer los objetivos de nuestro blog corporativo. • Autores y estilo de comunicación. • Plataforma tecnológica. • Promoción del blog. Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 31. • Actitud bloguera. Los ‘blogueros’ comparten una serie de valores y comportamientos. • Estilo de redacción y comunicación. • Contenido etiquetado. • “Corporate blogging” (más allá de tener un blog): • Monitorizar qué se dice de la compañía sobre nuestra marca en la blogosfera • Producir el contenido de nuestro blog • Responder los comentarios de los visitantes • Leer e interactuar con otros blogs relacionados con el nuestro • No se trata de vender Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 32. Principales errores e inhibidores • Un blog corporativo no es una web • Falta de cultura organizativa para opinar y establecer conversaciones en la red. • Desconfianza sobre qué dirán los empleados. • Poca experiencia uso de herramientas tecn. y Web 2.0 • “Falta de tiempo” para publicar Medidas de acompañamiento • Definir una política de blogging corporativo • Diferenciar entre blog corporativo y web corporativa • Facilitar que los autores dispongan del tiempo suficiente para aportar contenidos al blog Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 35. EDUCACIÓ: .- bloc personal: miLLoringlix .- bloc professional: La convivència, un trencaclosques .- blocs corporatiu: Cinema en curs 2010-2011 CORPORATIU: ESPORTS: Bibarnabloc .- bloc personal: CUINA, GASTRONOMIA I ENOLOGIA: Tuit United .- bloc personal: HISTÒRIA TRADICIONS I PATRIMONI: Receptes.cat .- bloc personal: .- bloc professional: Bloc Ciutat de Girona El blog de Menja sa .- bloc corporatiu: LITERATURA: CULTURA I TENDÈNCIES: Històries Manresanes .- bloc personal: .- bloc personal: mots muts nats El Blog de Polseres Vermelles de Joan Pons .- bloc professional: .- bloc professional: La serp blanca 365 dies 365e entrevistes .- bloc corporatiu: .- bloc corporatiu: LlegimiPiulem Cinema 3 MISCEL·LÀNIA / PERSONALS: .- bloc personal: diga’m lletraferit Premis Blocs Catalunya 2011 POLÍTICA, ECONOMIA I SOCIETAT: .- bloc personal: El Pergamí Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 36. Premis Blocs Catalunya 2008, un certamen organitzat per l'associació STIC.cat. S'hi havien presentat 556 blogs i van ser els mateixos internautes els que, amb més de 6.000 vots emesos, van fer la primera tria dels 15 millors blogs en català. Després, un jurat va decidir els cinc guanyadors. Aquests: En la categoria de Cultura: El Blog de Jordi Cervera. En la categoria de Societat: Gazophylacium de Joan Puigmalet, professor de català en un institut del Prat de Llobregat. En la categoria d'Actualitat: E-campanya, el blog de comunicació política de l'Albert Medrán. En la categoria d'Educació: El Fil de les Clàssiques, de Margalida Capellà. En la categoria de Tecnologies de la Informació i la Comunicació: el blog de la Núria Masdéu. Finalment, els Premis Blocs Catalunya 2008 també van donar tres distincions especials: a Saül Gordillo i el seu Blog Sense fulls, com a pioner en aquest camp, a la Llumenera, de Miquel Tusón, pel foment del català, i a la Fundació Plataforma Educativa, per la seva tasca en pro de l'acció solidària i la cohesió social. Premis Blocs Catalunya 2008 Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 37. Razones para lanzar un blog corporativo Publicar un blog corporativo es una estrategia de marketing con muchas ventajas.. Porque estas 50 empresas no pueden estar equivocadas. Porque un blog es bueno a nivel interno. Porque un blog mejorará el posicionamiento de tu web en los Porque un blog es bueno a nivel externo. buscadores. Porque nos obliga a hacer las cosas bien. Porque la voz de un blog es “humana”. Porque hay pocas formas mejores de invertir tu Porque tu equipo blogger será la mejor fuente de inteligencia de presupuesto de marketing online. marketing. Porque un blog es más creible. Porque el blogging corporativo funciona. Porque un blog permite llegar a audiencias que no Porque un blog atrae tráfico a tu web. están en otros medios. Porque un blog permite responder mejor a una crisis. Porque un blog es la mejor manera de transmitir la Porque un blog es el mejor mecanismo de networking. cultura corporativa en la red. Porque un blog te permite tomar parte en “la conversación”. Porque es rápido. Porque un blog puede sustituir la revista interna. Porque un blog puede servirnos de almacén de Porque te permite prestar apoyo a partners y colaboradores. información. Porque es fácil. Porque un blog puede utilizarse como herramienta de Porque un blog iniciará un proceso de mejora en tu empresa. fidelización. Porque el blog es la herramienta por excelencia para promocionar una startup. Porque es una forma sencilla de obtener feedback de tus clientes. Porque un blog complementa otras acciones de comunicación. Porque un blog permite dar relevancia a hechos locales. Porque un blog te da credibilidad ante otros bloggers. Porque un blog nos acerca. Porque está claro que un blog es el siguiente paso. http://www.sergiomonge.com/servicios/lanzamiento-blog-corporativo/razones Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 38. Los 10 mejores blogs corporativos a nivel mundial http://www.muycomputerpro.com/2011/01/13/los-10-mejores-blogs- corporativos-a-nivel-mundial/ 10 ejemplos de blogs corporativos españoles http://www.josemira.com/2011/05/10-ejemplos-de-blogs-corporativos- espanoles/ 40 of the best corporate blogs to inspire you http://www.prdaily.com/Main/Articles/40_of_the_best_corporate_blogs_to _inspire_you_12645.aspx 15 Excellent Corporate Blogs to Learn From http://mashable.com/2010/08/13/great-corporate-blogs/ The 40 Best Corporate Blogs In The World http://www.simplyzesty.com/technology/the-50-best-corporate-blogs-you- should-be-reading/ Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 47. • Definir una estrategia sobre qué canales, cómo, por qué y su gestión • Diferentes usuarios para diferentes objetivos • Focalizar en canales específicos para cada usuario / objetivo (Twitter y/o LinkedIn i/o Facebook i/o….) • Aprovechar la integración ‘natural’ entre las diferentes redes sociales (Twitter y Facebook, Twitter y Linkedin, Live y Facebook + LinkedIn,…) • Utilizar herramientas que centralicen la gestión de los diferentes canales (por ejemplo, TweetDeck,…) • La gestión y participación de las redes sociales es, y será cada vez más, móvil • Centralizar la gestión en las herramienta de trabajo habitual (por ejemplo, Microsoft Outlook, intranet corporativa,…) •… Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 48. Microsoft Live Writer • TweetDeck • Seesmic • "… integración entre canales…" • "... sindicación RSS…" • Google Alerts • Microsoft Outlook Social Connector • Microsoft Outlook + Microsoft SharePoint Portal… • Facebook, LinkedIn, Twitter, WordPress, Youtube, Slideshare, SocialMention, Technorati … Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 49. “La revolución de los blogs”. José Luís Orihuela. • “Manual de uso del blog en la empresa”. Alberto Ortiz de Zárate Tercero. Infonomía. • “Los blogs en la comunicación empresarial en España”. BPMO. • “Blogs. La conversación en Internet que está revolucionando medios, empresas y ciudadanos”. ESIC. • “Web 2.0 y Empresa. Manual de aplicación en entornos colaborativos”. Grupo BPMO • “The ROI of Blogging” Forrester Research • “Los blogs corporativos: una opción, no una obligación”. ebCenter. IESE + PWC • “Herramientas de Comunicación Web 2.0 en la Dirección de Proyectos” XIII Congreso de Ingeniería de Organización. Costa-i-Pujol, R, Sallan, J & Fernandez. V • "iProductividad. Las TIC para incrementar el rendimiento de las personas". Costa- i-Pujol, R, Vilalta. ACC1O http://www.slideshare.net/rcosta/acc1-o-guiaiproductivitatnov2010 • "Social Media for Project Managers« Harrin, E. Project Management Institute Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 50. "Análisis de Redes Sociales: el poder de la influencia". José Luís Flórez. Ediciones Deusto. Ref nº 3131. • "Guía práctica hacia las redes sociales". Rob Cross, Jeanne Liedtka y Leigh Weiss • "Twitter, Facebook and beyond: how to manage your company’s online presence" Katheryn Hawkins. May 2009. OfficePro • Different resources and articles http://www.diigo.com/user/ramoncosta/SocialNetworks?type=all • "Social software for business performance". Deloitte http://www.deloitte.es/docs/NORESTE/cmbcn/04abril11/Social%20software%20for%20business%20perform ance.pdf • "The rise of the networked enterprise: Web 2.0 finds its payday". McKinsey&Company https://www.mckinseyquarterly.com/PDFDownload.aspx?ar=2716 Fitex, Barcelona, Setembre 2012
  • 52. Más információn sobre nuestra actividad en www.actioningorganizations.com OnTecnoespai) (ig-nova pot trobar-nos? (Almogàvers Business Factory 22@) Avgda. Barcelona, 105 - 08700 Igualada Almogàvers, 165 - 08018 - Barcelona www.facebook.com/inpreneur www.linkedin.com/company/inpreneur www.actioningorganizations.com @inpreneur www.slideshare.net/inpreneur www.xing.com/companies/inpreneur info@inpreneur.com www.twitter.com/inpreneur mail@inpreneur.com www.youtube.com/inpreneurBarcelona, Setembre 2012 Fitex, www.inpreneur.com