Fruto da experiência de utilização da ferramenta para inovação em modelo de para negócios, o Canvas para Desenvolvimento de Modelo de Negócio Pessoal se apresenta como uma dinâmica e interativa alternativa para repensar os rumos da carreira profissional, ajudando-nos a adequar habilidades, aspirações pessoais e experiências para uma vida profissional e pessoal cada vez mais equilibrada!

2. INTRODUÇÃO AO MODELO DE NEGÓCIO
PESSOAL
Business Model You

8. CONE OF LEARNING

9. Interesses;
Habilidades;
Competências;
Personalidade
Que proveito
você tira dos
recursos que
tem?
Quem
depende da
atividade que
você realiza?
Para quem
você
trabalha?
Quem lhe paga
ou oferece algo
por sua ajuda?
Que trabalho
você foi
contratado
para
executar?
Quais os
benefícios
que seu
cliente
percebe?
Quais os
resultados do
seu trabalho?
Como você
comunica e
entrega os
resultados do
seu trabalho?
Como você
mantém e
amplia a sua
rede de
contatos?
Quem te
apoia pessoal
e
profissionalm
ente?
Quem
contribui p/
aquisição de
recursos
necessários?
Quem te ajuda
a realizar
atividades?
O que você
oferece às
pessoas?
O quanto
você investe
em você?
Quais os
custos
intangíveis
(emocionais)?
Há ganhos
intangíveis
(reconhecimento
, experiência)?
Qual o
retorno?
Como você
recebe?
NOME PROFISSÃO

10. O Mundo
Além do Trabalho...

11. “A maior parte das pessoas
que falham ao procurar seu
emprego dos sonhos não é
por falta de informação sobre
o mercado, mas por falta de
informação sobre eles
mesmos.”
Dick Bolles,
autor do guia de carreira
‘What Color is Your Parachute?’

13. Revisar

14. Interesses;
Habilidades;
Competências;
Personalidade
Que proveito
você tira dos
recursos que
tem?
Quem
depende da
atividade que
você realiza?
Para quem
você
trabalha?
Quem lhe paga
ou oferece algo
por sua ajuda?
Que trabalho
você foi
contratado
para
executar?
Quais os
benefícios
que seu
cliente
percebe?
Quais os
resultados do
seu trabalho?
Como você
comunica e
entrega os
resultados do
seu trabalho?
Como você
mantém e
amplia a sua
rede de
contatos?
Quem te
apoia pessoal
e
profissionalm
ente?
Quem
contribui p/
aquisição de
recursos
necessários?
Quem te ajuda
a realizar
atividades?
O que você
oferece às
pessoas?
O quanto
você investe
em você?
Quais os
custos
intangíveis
(emocionais)?
Há ganhos
intangíveis
(reconhecimento
, experiência)?
Qual o
retorno?
Como você
recebe?
NOME PROFISSÃO

15. Agir

17. “Às vezes, temos a ânsia de
sermos algo que nem sequer
tivemos tempo ou maturidade
para desenvolvermos.”
Carolina Cortella, filha do filósofo e escritor Mario
Sergio Cortella, no prefácio do livro
Qual é a tua Obra?