Catalago de treinamento 2011

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O professional que atua em mercado de alta competitividade deve estar preparado e capacitado para criar vantagens competitivas. Conheça os programas de aperfeiçoamento profissional da RMP Consultoria de Negocios para 2011.

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Catalago de treinamento 2011

  1. 1. Catálogo de treinamento eaperfeiçoamento profissional Cursos abertos - 2011
  2. 2. Gestão de Vendas Televendas - Segredos profissionais de sucesso Venda Consultiva - Vender mais e melhorO mundo moderno evolui rapidamente. Novo ambiente de mercado, a O mundo moderno evolui rapidamente. A modernidade, a evolução tec-evolução tecnológica, novos consumidores e novas demandas, trazem nológica, novos consumidores e novas demandas traz desafios constan-desafios constantes a equipe de televendas. tes a equipe de vendas.A equipe de televendas deve atuar de forma ativa ou reativa? A equipe está preparada para realizar grandes vendas?A equipe está preparada para realizar mais vendas utilizando telefone? Existem oportunidades no mercado que não estão sendo identificadas?Existem oportunidades no mercado que não estão sendo identificadas? Qual o modelo de venda que sua equipe está utilizando? A equipe de televendas deve estar preparada A equipe de vendas deve estar capacitada para para comunicar de forma eficaz e eficiente em identificar oportunidade, compreender a ambiente de negócios competitivo. necessidade do cliente, gerar solução e entregar valorObjetivos: Apresentar conceitos sobre a atividade de Televendas e con-tribuir com aprimoramento de habilidades e práticas que resultem em Objetivos: Apresentar conceitos sobre Modelo de Venda Consultiva emelhor desempenho profissional e obtenção de resultados consistentes. contribuir com desenvolvimento e aprimoramento de práticas de vendasPúblico Alvo: Gerente de televendas, supervisor de televendas, coorde- que resultem em melhor desempenho da equipe de vendas e entrega denador de televendas, profissional de vendas, profissional de atendimento resultados consistentes.ao cliente, profissional de pós-vendas. Público Alvo: Gerente de vendas, supervisor de vendas, coordenador de vendas, profissional de vendas, profissional de atendimento ao cliente, profissional de pós-vendas. Todos os cursos podem ser realizados em sua empresa Escolha o curso e solicite programa completo Email: atendimento@rmpconsult.com.br Ligue (11) 6426.3064
  3. 3. Gestão de Suprimentos Gestão de Contratos em Suprimentos Negociação para CompradoresO relacionamento com fornecedores torna-se estratégico e requer do Profissionais de Compras podem incrementar sua performance na nego-profissional de suprimentos preparo para discutir, negociar e gerenciar ciação identificando estratégias que resultem em melhores resultados.contratos de aquisição e compras. Quais estratégias e ações podem ser implementadas para atingir melho-Quais os diferentes tipos de contrato existem no mercado? Quais estraté- res resultados na negociação com fornecedores, colegas de trabalho, ou-gias e ações podemos implementar para planejar a contratação de forne- tros stakeholders e até mesmo em nossa vida pessoal?cedores? Como atingir melhores resultados durante a negociação de Durante o processo de negociação em quais momentos a habilidade decontratos com fornecedores? Como administrar riscos inerentes ao pro- negociador pode evitar perdas e alavancar oportunidades de ganho paracesso de contratação? voce e para a empresa? A área de Suprimentos deve estar capacitada O profissional de compras deve estar preparado para desenvolver, negociar e monitorar para conduzir a negociação e obter contratos de fornecimento acordos mutuamente aceitosObjetivos: Analisar e discutir aspectos estratégicos de contrato em su-primentos. Abordar questões referentes ao processo de contratação, ad- Objetivos: Apresentar estratégias e táticas de Negociação e contribuirministração de contratos e aspectos legais. Identificar ferramentas de com desenvolvimento e aperfeiçoamento de práticas de negociação quegestão de contrato e avaliação de riscos inerentes. resultem em melhor desempenho e conduza ao acordo mutuamente a- ceitoPúblico Alvo: diretor de suprimentos, gerente de compras, profissionalde compras e suprimentos Público Alvo: gerente de compras, profissional de compras e suprimen- tos material produtivo e não produtivo, MRO. Todos os cursos podem ser realizados em sua empresa Escolha o curso e solicite programa completo Email: atendimento@rmpconsult.com.br Ligue (11) 6426.3064
  4. 4. Gestão de Pessoas Como Formar Equipes de Alto Desempenho Administração Eficaz do TempoO mercado oferece perspectiva de inúmeras oportunidades de ne- O mundo moderno evolui rapidamente. A modernidade e a evoluçãogócio, mas também traz muitos desafios que devem ser vencidos. tecnológica traz facilidades mas também cobra o seu preço.Ter equipes com profissionais comprometidas com objetivos e me- Isto significa dizer desafios que se apresentam a nós todos os dias: • Como ser mais produtivo?tas da empresa é fator chave para ações efetivas no mercado que • Como não desperdiçar tempo?conduzam a organização a resultados positivos. • Como administrar melhor minhas atividades? A competitividade da empresa bem como seus O tempo não pára! Como sermos mais produtivos e resultados estão diretamente ligados a realizar todos os compromissos sem deixar qualidade de suas equipes nada pra trás?Objetivo: Analisar e discutir aspectos relevantes da formação de equipes Objetivos: Apresentar informações que contribuam para melhorar o pla-nas empresas. Os estilos do indivíduo avaliados de forma independente e nejamento pessoal e profissional de atividades permitindo aumentar aquando inserido no contexto de uma equipe. Ferramentas de gestão de produtividade, reduzir o estresse e ser mais feliz.equipes e monitoramento de desempenho. Público Alvo: Pessoas que desejam aprender técnicas que as ajudem aPúblico alvo: Profissionais que tem sob a sua supervisão pessoas, seja de ser mais produtivas, mais objetivas, mais efetivas em suas atividades pes-forma individual ou em equipe, e que desejam melhorar relacionamento soais e profissionais e consequentemente mais felizes.e desempenho. Todos os cursos podem ser realizados em sua empresa Escolha o curso e solicite programa completo Email: atendimento@rmpconsult.com.br Ligue (11) 6426.3064
  5. 5. Consulte outros temas• Técnicas de Negociação em Vendas• Estratégias de Sucesso para Vender Serviços• Strategic Sourcing - Compras Estratégicas• Gestão Estratégica de Compras e Suprimentos• Comunicação Eficaz e Eficiente Escolha o curso e solicite programa completo Email: atendimento@rmpconsult.com.br Ligue (11) 6426.3064 RMP Consultoria de Negócios Rua Oliveira Alves, 66, cj 34 Ipiranga - São Paulo www.rmpconsult,com.br CEP 04210-060 www.rmpconsult.com.br Tel: (11) 3853.6810 (11) 6426.3064

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