SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 133
Logro de Objetivos 
5 Período 2008-2013
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Junta Directiva 
Prof. José Ángel Ferreira García 
Vicerrector Administrativo de la Universidad de Carabobo 
Administrador Comercial, Contador Público, Magister en Gerencia 
Presidente del Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC 
Coordinador Nacional de Fondos Universitarios de Jubilaciones y Pensiones 
Miembro de la Subcomisión del CNU del Régimen Especial los Fondos de Jubilaciones y Pensiones 
Ex Decano de FaCES-UC y Ex Director de la Escuela de Administración y Contaduría Pública UC 
Profesor Titular Activo de FACES-UC 
Prof. Guillermo Wolf Michailowski 
Tesorero 
Contador Público, socio de la Firma de Auditoría Wolf & Asociados. 
Comisario Principal de: Policlínico Valencia, Asociación Civil Egreamigos, Clínica del Viñedo AC, entre otros. 
Asesor Financiero Kromi Market, Grupo Lucchese, Instituto de Especialidades Quirúrgicas Los Mangos, entre otros. 
Ex presidente del Consejo de Vigilancia de IPAPEDI 
Profesor Titular Jubilado FACES-UC 
Prof. Rosaura Castrillo de Baasch Prof. Nilda Ochoa de Rigual 
Secretaria Vocal Principal 
Profesora Titular Jubilado FACES-UC Profesor Titular Activo FACE-UC 
Prof. José Ruiz Caldera Prof. Iván Uzcátegui 
Vocal Principal Tesorero Suplente 
Profesor Titular Jubilado FACES-UC (La Morita) Profesor Titular Jubilado – Ingeniería
Logro de Objetivos 
Objeto y Propósito 
Período 2008-2013 
i 
La siguiente presentación contiene el informe de gestión administrativa 
financiera del período 2008-2013 de la Asociación Civil FOPEDIUC. Esta 
información ha sido publicada en la web y presentada al Consejo Universitario 
en su debida oportunidad. El artículo 10 de los estatutos vigentes de FOPEDIUC, 
expresa lo siguiente: 
Artículo 10: La Asamblea Ordinaria de FOPEDIUC deberá ser 
convocada por su Presidente durante el primer trimestre de cada año 
civil, con la finalidad de informarla sobre la actuación de la Junta 
Directiva en el logro de los objetivos de FOPEDIUC…. 
Fopediuc mantiene tres portales en Slideshare con un total de 25 
presentaciones acerca de las acciones de la Junta Directiva a nivel local y 
nacional, en la consecución de sus objetivos y propósito fundamental. Estos 
portables los encontrará en esta presentación. 
El objeto y propósito fundamental a los cuales se refiere el estatuto se 
encuentran presentes en la siguiente página.
Logro de Objetivos 
Objeto y Propósito 
Período 2008-2013 
Artículo 3. El objeto de FOPEDIUC es la guarda, custodia, administración e 
inversión de un Fondo Financiero constituido por: 
a) Los aportes del Estado venezolano, por sí o por conducto del Presupuesto de 
la Universidad de Carabobo. 
b) Los aportes mensuales de los afiliados a FOPEDIUC, en los términos y bajo 
las condiciones previstas en la Ley. 
c) Los frutos, rentas e intereses y cualquier otro producto de las operaciones 
que realice. 
d) Cualesquiera otros ingresos. 
e) Los demás bienes que adquiera por cualquier título. 
Su propósito es contribuir con el pago total o parcial de las jubilaciones y 
pensiones de los miembros del personal docente y de investigación de la 
Universidad, en los términos previstos en el artículo siguiente, conforme a la 
Ley. 
ii 
Tal y como se demuestra en este informe, pese a las vicisitudes ocurridas con 
los aportes a capital, ocurridas en los años 2008 y 2010, Fopediuc HA 
CUMPLIDO CON SU OBJETO de CONTRIBUIR A JUBILACIONES Y PENSIONES; con 
lo cual valida el régimen contributivo, universal y solidario, presente en la 
Constitución y reconocido en la LOSSS como régimen preexistente.
Logro de Objetivos 
Objeto y Propósito 
Período 2008-2013 
La forma y el monto como se cancela la contribución anual a la UC, está 
especificada en el siguiente artículo del estatuto vigente. 
Artículo 4: La contribución de FOPEDIUC a la Universidad de Carabobo 
prevista en el artículo anterior, se hará con base en la estimación de la 
rentabilidad mínima anual, calculada de acuerdo a las proyecciones del ejercicio 
económico durante los primeros seis (6) meses del año, y se realizará con un 
porcentaje de dicha estimación, que sin comprometer la operatividad de 
FOPEDIUC, disponga su Junta Directiva… 
Para lograr incrementar los aportes a capital que hacen los profesores activos, 
la Junta Directiva deberá hacer inversiones tal y como lo indica el artículo 11. 
Artículo 11: El Fondo Financiero podrá ser utilizado por la Junta Directiva de 
FOPEDIUC para hacer inversiones en los mercados financieros e inmobiliarios y otros 
instrumentos financieros, tomando en cuenta una adecuada rentabilidad, seguridad y 
fines sociales previstos en el artículo 86 de la Constitución de la República Bolivariana 
de Venezuela, sin comprometer la liquidez necesaria para el cumplimiento de las 
obligaciones del Fondo. Todo otro objetivo que se pretenda dar a tales inversiones se 
considerará contrario a los intereses de los afiliados y constituirá un incumplimiento 
grave de las obligaciones de la Junta Directiva… 
iii
Logro de Objetivos 
Objeto y Propósito 
Período 2008-2013 
Las inversiones deberán estar representadas preferentemente en los instrumentos financieros 
que se describen a continuación: 
Títulos valores, emitidos y garantizados por la República Bolivariana de Venezuela o por el 
Banco Central de Venezuela, en moneda nacional o extranjera. 
Bonos, depósitos y otros instrumentos de renta fija o variable, emitidos o garantizados por 
instituciones regidas por la Ley General de Bancos y Otras Instituciones Financieras, y por la 
Ley del Sistema Nacional de Ahorro y Préstamo. 
Bonos y otros títulos de renta fija o variable, emitidos por empresas públicas, privadas o 
mixtas, cuya oferta pública haya sido autorizada por la Comisión Nacional de Valores. 
Títulos, depósitos, valores y otros instrumentos de renta fija o variable, en moneda extranjera, 
emitidos y garantizados por otros estados y Bancos Centrales soberanos extranjeros. Títulos 
valores inscritos en bolsas extranjeras, fondos mutuales de inversión, que se negocien 
habitualmente en los mercados internacionales y que cumplan con las características 
mínimas que establezcan las normas oficiales. 
Préstamos personales a sus asociados. Los montos máximos, garantías, condiciones y demás 
requisitos, los establecerá la Junta Directiva. 
ÚNICO: Corresponderá a la Junta Directiva establecer la Cartera de Inversiones, así como 
los límites máximos de inversión manteniendo presente la rentabilidad, seguridad y 
distribución del riesgo, así como los fines sociales previstos en el artículo 86 de la 
Constitución de la República Bolivariana de Venezuela. 
iv 
El artículo define los instrumentos financieros, la política en cartera de 
inversiones en función del artículo 86 de la CRBV.
Logro de Objetivos 
Objeto y Propósito 
Período 2008-2013 
v 
La contribución de los profesores alimenta el fondo financiero, éste debe crecer 
con los recursos aportados y contribuir con ello a financiar la nómina pasiva de 
la UC; lo cual se cumplió a cabalidad en el período 2008-2013. 
Al cumplirlo la Universidad de Carabobo a respetado el régimen preexistente 
consagrado en la LOSSS y por ende en base en lo descrito en los artículos 117, 
118, 119, 120 y Disposición Final Octava se le debe garantizar a todos los 
cotizantes el derecho al digno régimen que nació en 1976 con la pauta CNU, el 
cual se describe a continuación:
Logro de Objetivos 
Objeto y Propósito 
Período 2008-2013 
vi 
La Junta Directiva del año 2008 presidida por el Prof. Víctor Reyes 
Lanza y del período 2009-2013 presidida por José Ángel Ferreira 
ha cumplido con el objeto del Fondo y por ende, con el régimen 
especial de las universidades nacionales. A continuación 
desglosamos la información que demuestra esta afirmación y la 
cual invitamos constructivamente a leer: 
Logro de Objetivos……………………………………………………………….. 1 
Aspectos Legales ………………………………………………………………… 4 
Memoria y Cuenta Año 2008………………………………………………… 6 
Memoria y Cuenta Año 2009………………………………………………… 21 
Memoria y Cuenta Año 2010………………………………………………… 37 
Memoria y Cuenta Año 2011………………………………………………… 53 
Memoria y Cuenta Año 2012………………………………………………… 68 
Memoria y Cuenta Año 2013………………………………………………… 90
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Logro de objetivos 2008-2013 
1 
A continuación se presentan la gestión administrativa financiera 
de los años 2008 al 2013 de la Asociación Civil, Fondo de 
Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación de 
la Universidad de Carabobo (FOPEDIUC), parte integral del régimen 
especial de jubilaciones y pensiones de la Universidad de Carabobo. 
Los documentos de las próximas páginas reflejan la actuación de 
la Junta Directiva para el logro de los objetivos de FOPEDIUC en el 
período 2008-2013. Según su estatuto su objeto es la guarda, 
custodia, administración e inversión de un fondo financiero cuyo 
propósito es contribuir con el pago total o parcial de las jubilaciones 
y pensiones de los miembros del personal docente y de 
investigación de la UC (artículo 3 estatutario). El artículo 10 estipula 
la necesidad de informar anualmente sobre el logro de esos 
objetivos, razón principal de esta convocatoria.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
2 
Cabe destacar, que estas memorias y cuentas están publicadas en 
la página web de la Universidad de Carabobo y han sido notificadas 
en su debida oportunidad al Consejo Universitario. Quedando 
pendiente la presentación pública de esta información para 
informar a la comunidad del cumplimiento de los objetivos del 
fondo como parte del régimen. Con la irrupción de la LOSSS, éste 
objetivo ha pasado a ser la columna central del régimen 
contributivo, universal y solidario, consagrado en el artículo 86 de la 
Constitución y marco de todos los sistemas de previsión social del 
país. 
FOPEDIUC tiene su origen en el artículo 102 de la Ley de 
Universidades y en las pautas del CNU de 1976. El Consejo 
Universitario aprobó su creación en fecha 17-06-1985 en base al 
régimen previsto de jubilaciones y pensiones consagrado en el 
Estatuto Único del Profesor Universitario vigente para la época.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
3 
En concordancia con las actas convenio (UC profesores) de los años 1979- 
1980, 1985 y la I Convención Colectiva Única de Trabajadores del Sector 
Universitario 2013-2014. Con la creación de la LOSSS en diciembre 2002 
pasó a ser un régimen especial preexistente para el sector universitario. 
FOPEDIUC ha desarrollado una política plena de información en 
correspondencia con el artículo 10 de su estatuto. El logro de sus 
objetivos se observa en su conjunto en el enlace: 
http://es.slideshare.net/Jubilaciones/diagnosticointegral-37460618 
y en 24 presentaciones presentes en los siguientes portales de 
Slideshare.net: 
http://es.slideshare.net/Jubilaciones 
http://www.slideshare.net/NVADM 
http://es.slideshare.net/fopediuc 
En este último portal encontrará éste informe, la memoria y cuenta 2013 en un 
formato más amplio, además de información de interés exclusivas de FOPEDIUC.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Aspectos Legales 
4 
La Asociación Civil FOPEDIUC, fue inscrita ante la Oficina Subalterna del 
Primer Circuito de Registro del Municipio Valencia del Estado Carabobo, 
bajo el Nº 6, folios 1 al 5, Protocolo Primero, tomo 7, el día 05 de febrero 
de 1986. Previamente la Ley de Universidades de 1970, las pautas del 
CNU del año 1976, de las convenciones gremiales de 1979-1980 y 1984 
entre la APUC y el Consejo Universitario de la UC y lo dispuesto en el 
estatuto único del Profesor Universitario, sancionado en 1984 por el 
propio Consejo Universitario, conformaron las bases legales de su 
creación. Desde su origen, soporta el régimen especial de pensiones y 
jubilaciones de la Universidad de Carabobo, de carácter contributivo y 
universal y desde agosto 2008, incorpora el carácter solidario. 
Ha tenido dos modificaciones estatutarias, la primera en fecha 20 de 
marzo de 2001, según consta de asiento de registro de la citada Oficina 
Subalterna de Registro, fecha 11 de mayo de 2001, Nº 17, Protocolo 
Primero, Tomo 8.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
5 
La segunda en 29 de marzo de 2006, según asiento de registro de la 
Oficina Principal de Registro de fecha 10 de octubre de 2006, Nº 35, folios 
1 al 7, Protocolo Primero, Tomo 23. 
Estas modificaciones estatutarias aclararon el carácter contributivo de la 
institución, ampliaron el radio de acción de las inversiones por parte de la 
Junta Directiva; eliminando restricciones de límites financieros e 
incorporando inversiones inmobiliarias y aspectos de la nueva LOSSS. 
Clarificaron el monto y la metodología de contribución para pensiones y 
jubilaciones por parte de FOPEDIUC a la UC; además de incorporar 
conceptos de dietas, gestión administrativa, lapsos de entrega del aporte 
anual a la UC así como la elección directa, universal y secreta de sus 
miembros. En toda su historia ha tenido como único objeto contribuir con 
el pago de jubilaciones y pensiones (nómina pasiva) de la Universidad de 
Carabobo, constituyéndose en parte fundamental de su régimen de 
pensiones y jubilaciones.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Memoria y Cuenta 
2008 
Víctor Reyes Lanza 
Presidente 
Rosaura Castrillo de Baasch 
Secretaria 
Guillermo Wolf 
Tesorero 
Nilda Ochoa de Rigüal 
Vocal 
José Ángel Ruiz C. 
Vocal 
Iván Uzcátegui 
Tesorero Suplente 
Dr. Juan Pachas Lituma 
Consultor Jurídico 
Actuación de la Junta Directiva en el logro de objetivos 
del Fondo Financiero de Jubilaciones y Pensiones 
de la Universidad de Carabobo
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
I 
La Junta Directiva realizó 40 reuniones en el año y de FONDUNIVE se realizaron 3 reuniones. 
II 
7 
Los estados financieros fueron auditados por la Firma Contable LANZ, FERNÁNDEZ JIMÉNEZ & ASOCIADOS, los 
cuales fueron consignados en fecha 14 de agosto de 2009. 
III 
El resumen de la Cartera de Inversiones (Fondo Financiero), al 15 de diciembre de 2008, en miles de bolívares, quedó 
distribuida de la siguiente manera: 
(1) La tasa de cambio del dólar para la compra de fecha 03/03/2005 (s/B.C.V. es de Bs.2.150,00 p/dólar) 
CONTROL CAMBIARIO 
IV 
Se otorgaron 34 préstamos personales y 95 préstamos hipotecarios. 
V 
Se realizó a la Universidad de Carabobo del complemento de la contribución correspondiente al año 2005 por un 
monto de Bs.330.000,00 para hacer un gran total de Bs.2.000.000,00, cumpliendo con lo establecido en el artículo 4 
del estatuto. 
VII 
En fecha 15 de enero de 2008, tomaron posesión de sus cargos los miembros de la Junta Directiva electos el pasado 
29 de noviembre de 2007.Quedando constituida la Junta Directiva así:
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
8 
Secretaria: Rosaura Castrillo 
Tesorero: GuillermoWolf 
Tesorero Suplente: Iván Uzcátegui 
Vocal: Nilda Ochoa de Rigual 
Vocal: José Ángel Ruiz Caldera 
VIII 
El 22 de febrero de 2008 se constituyó en la ciudad de Valencia, la Coordinadora de Fondos Universitarios Nacionales 
del País, con la presencia de 15 Fondos, con lo cual se creó oficialmente un vínculo nacional, siendo su primer 
Coordinador el Prof. Alexis Carrasco, miembro de la Junta Directiva de FONJUPEL. 
IX 
En el año 2006 la Contraloría General de la República realizó una auditoria que estuvo orientada a evaluar la 
adquisición de bienes inmuebles. En fecha 13 de junio de 2008 se recibió el Informe Definitivo de la Auditoria 
Operativa haciendo varias recomendaciones que fueron canalizadas en forma sucesiva. 
1. Emprender las acciones dirigidas a fin de adoptar las medidas necesarias para salvaguardar y proteger 
los documentos soportes de las operaciones administrativas realizadas por FOPEDIUC, contra incendios, 
sustracción o cualquier otro riesgo, limitando el acceso a los registros y recursos materiales y financieros 
a los funcionarios o empleados autorizados para ello. 
En julio 2008 se adquirió una caja fuerte con más capacidad que la disponible para el resguardo y protección de la 
documentación más relevante del Fondo, la cual será manejada por empleados autorizados. 
2. Establecer e implantar un sistema de control interno en FOPEDIUC, que garantice la obtención de precios 
justos y razonables antes de proceder a la adquisición de bienes y servicios.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
9 
Se implementaron normas a nivel interno para la obtención de precios justos y razonables, de forma inmediata a las 
recomendaciones. Para la adquisición de bienes y servicios se solicitan cotizaciones para conocer el valor de mercado 
del bien a adquirir, se realiza un análisis de las mismas escogiendo la más adecuada que presenten mejores ofertas en 
cuanto a precio y servicio, y posteriormente se remite a la aprobación del tesorero. Se estableció que para adquirir 
bienes y servicios que superen las 200UT deben ser autorizados por la Junta Directiva. 
3. Tomar las medidas necesarias dirigidas a coordinar con las dependencias de FOPEDIUC, las actividades 
relativas a la elaboración del manual de normas y procedimientos relacionados con las operaciones 
destinadas al logro de los fines previstos en su Acta Constitutiva y Estatutaria, específicamente, las 
operaciones relacionadas con las inversiones financieras y para la adquisición de bienes inmuebles. 
Se contrató un experto en la creación de manual de normas y procedimientos por recomendación de la Contraloría 
General de la República para la elaboración del mismo. 
X 
Se implementó un nuevo sistema para los préstamos otorgados al personal docente de la UC para un mejor control y 
automatización de los descuentos mensuales. 
XI 
Se produjo la disposición del Consejo Nacional de Universidades de fecha 06 de agosto de 2008, publicada en Gaceta 
Oficial de la República Bolivariana de Venezuela Nº 39.004 de fecha 28 de agosto de 2008, en la cual ordenan: 
 Que las Universidades Nacionales, desapliquen de inmediato los Estatutos de los Fondos de Jubilaciones y Pensiones del 
Personal Docente y de Investigación, eliminando la obligación del Personal Jubilado de seguir cotizando o contribuyendo con 
el mencionado fondo, adecuando así el estatuto al mandato de la Ley de Seguridad Social. 
 Que las Universidades Nacionales, cesen en el descuento por aporte a los Fondos de Jubilaciones y Pensiones del Personal 
Docente y de Investigación Jubilados. 
 Que las Universidades Nacionales acuerden con los Fondos de Jubilaciones y Pensiones la reforma de los estatutos, de 
manera que permita reintegrar, tanto a los Profesores, como a la propia Universidad los aportes realizados, a partir de 
enero de 2003.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
10 
Esta disposición suscitó un proceso de incertidumbre debido a que recientemente se había modificado el estatuto 
del Fondo, el se adecuó a la Ley Orgánica del Subsistema de Seguridad Social (LOSSS) donde se modifica la cualidad 
del profesor jubilado como miembros de FOPEDIUC. 
XII 
A partir del mes de agosto 2008, en función de esta disposición del C.N.U., cesaron los aportes patronales y 
personales de los profesores jubilados de la Universidad, siendo ellos los que recibían mayor remuneración, 
disminuyendo el aporte al capital del Fondo. 
Esta disposición sísmica del C.N.U. conllevo a un llamado a asamblea en fecha 15 de octubre de 2008 que se efectuó 
en el Colegio de Abogados del Estado Carabobo, donde se informó acerca de los alcances financieros y el impacto al 
disminuir en un 62% sus aportes a capital. La Asamblea fue de carácter informativo acerca de la necesidad de 
revisión del estatuto en concordancia con la disposición del CNU del año 2008 y la comisión nombrada por este 
organismo para definir el futuro del régimen de jubilaciones y pensiones del país. 
XIII 
En el año 2007 se realizó una auditoria a la Universidad de Carabobo cuyo objeto era evaluar la legalidad, sinceridad 
de las retenciones de la UC al personal jubilado y pensionado, así como los aportes de esa Casa de Estudios con 
destino a FOPEDIUC. Esta gestión fiscal de la Contraloría General de la República (CGR) abarco los años 2005 y 2006 
de la Universidad de Carabobo. El informe definitivo fue entregado a la Universidad de Carabobo el día 11/12/2008 a 
la Rectora María Luisa de Maldonado. Éste aclara que el régimen existente de los fondos es de carácter contributivo, 
universal, y solidario. Esta última cualidad (solidaridad) obliga a los docentes activos a contribuir mientras no disfrute 
su derecho a la jubilación y por ende estos están exonerados de esta contribución. 
El análisis de la CGR es en base a la LOSSS. Por otro lado, éste establece que la contribución a la nómina pasiva en los 
años 2005 y 2006 se cumplió en base a lo indicado en el cuadro N° 9 (25pp) del Informe Definitivo Nº 44, de fecha 03 
de diciembre de 2008, emanado de la Contraloría General de la República, Dirección General de Control de la 
Administración Nacional Descentralizada, suscrito por Ladys Lara Armas, Directora (E) de Control del Sector 
Desarrollo Social, relacionado con la Auditoría Operativa practicada en la Universidad de Carabobo (UC), el cual se 
transcribe íntegramente:
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
11 
El informe concluye en la necesidad de cesar en la retención al personal jubilado asunto que aprobó el 
Consejo Universitario a la Universidad de Carabobo a partir de agosto 2008. Así mismo el informe de la 
Contraloría General de la República hace notar que es necesario estudiar la conveniencia de la 
existencia de la Asociación Civil para administrar fondos públicos cuya composición en aportes es 
soportada en un 50% por el estado venezolano; caso de la Asociación Civil FOPEDIUC. 
XIV 
A modo de reflexión final, este año se caracterizó por el cese de los aportes de los profesores jubilados 
en función de la adscripción al carácter contributivo, universal y solidario previsto en el Art. 86 de la 
Constitución Bolivariana de la República de Venezuela y en la LOSSS. Así como por la decisión del CNU 
de agosto la cual estableció únicamente que los docentes activos contribuyen trayendo como 
consecuencia la pérdida del 62% del aporte de capital que, hasta ahora, usufructuaba los fondos 
pertenecientes a los distintos regímenes de pensiones y jubilaciones del país. El CNU nombró una 
comisión coordinada por el Dr. Antonio Castejón para estudiar la pertinencia de los fondos en el marco 
de la normativa legal vigente.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Balance 
General 
y 
Estado 
de 
Resultados 
12
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
13
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
14
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
15
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
16
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
17
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
18 
En el análisis del rendimiento económico y financiero se mide la gestión administrativa, es decir, muestra la 
rentabilidad de la inversión o activo productivo utilizado para generar los resultados económicos así como el 
retorno del patrimonio invertido en FOPEDIUC. En el año 2008 FOPEDIUC obtuvo un rendimiento del 5,81 % 
Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre sobre el financiamiento del programa de 
préstamos. Es importante señalar que debe haber una adecuación entre las inversiones en activo con las fuentes de 
financiamiento utilizadas. En el caso de FOPEDIUC el programa de préstamos está financiado por el patrimonio. En 
el año FOPEDIUC obtuvo una relación de programa de Préstamos/Patrimonio del 115,91 %. 
A partir del 2003 por decisión de Junta Directiva se empezó a llevar todos los aportes universitarios y aportes 
profesores del 3 % a una cuenta de pasivo (aportes universitarios por pagar UC/ aportes por pagar profesores) esta 
decisión fue tomada siguiendo los lineamientos de la LOSSS. A esto se debe que las inversiones en préstamos sean 
mayores al patrimonio.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
19 
Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre el financiamiento del activo productivo 
(cartera de inversiones). El activo productivo es financiado en su totalidad por el patrimonio de FOPEDIUC. En el 
año FOPEDIUC obtuvo una relación Activo Productivo/Patrimonio del 169,00 %. 
La solidez patrimonial refleja que los aportes y utilidades representan al 50,15 % el cual indica que el nivel de 
endeudamiento es muy bajo. Es importante recordar que las fuentes de financiamiento que sustentan el 
patrimonio de FOPEDIUC provienen de los Aportes Institucionales y Aportes profesores estos factores indican la 
suficiencia patrimonial del Fondo con respecto a su Activo.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
20 
Dicho Índice indica la capacidad del Fondo para cubrir los pasivos corrientes de manera inmediata. Para este año 
FOPEDIUC posee una liquidez de 5,98 %.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Memoria y Cuenta 
2009 
José Ángel Ferreira G. 
Presidente 
Rosaura Castrillo de Baasch 
Secretaria 
Guillermo Wolf 
Tesorero 
Nilda Ochoa de Rigüal 
Vocal 
José Ángel Ruiz C. 
Vocal 
Iván Uzcátegui 
Tesorero Suplente 
Dr. Juan Pachas Lituma 
Consultor Jurídico 
Actuación de la Junta Directiva en el logro de objetivos 
del Fondo Financiero de Jubilaciones y Pensiones 
de la Universidad de Carabobo
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
I 
El 13 de enero 2009 el Prof. José Ángel Ferreira comienza a ejercer sus funciones como presidente de FOPEDIUC. 
II 
La Junta Directiva realizó 30 reuniones en el año; y de FONDUNIVE se realizaron 5 reuniones. 
III 
22 
Los estados financieros fueron auditados por la Firma Contable LANZ, FERNÁNDEZ JIMÉNEZ & ASOCIADOS, los cuales 
fueron consignados en fecha 26 de octubre de 2010. 
IV 
El resumen de la Cartera de Inversiones, al 15 de diciembre de 2009, en miles de bolívares, quedó distribuida de la 
siguiente manera: 
V 
Se otorgaron 131 préstamos personales y 5 préstamos hipotecarios. 
VI 
La jornada para reintegrar los aportes personales de profesores jubilados, retenidos por la Universidad de Carabobo, 
se realizó mediante la emisión de cheques elaborados por ésta. Todo ello en virtud de la disposición del Consejo 
Nacional de Universidades del año 2008, publicada en Gaceta Oficial N° 39.004 y a las recomendaciones del Informe 
Definitivo Nº 44, de fecha 03 de diciembre de 2008, emanado de la Contraloría General de la República, relativas al 
cese de retenciones y la respectiva cancelación de lo cobrado a los docentes jubilados en el período 01/01/2003 al 
31/07/2008, todo ello en concordancia con el régimen contributivo, universal y solidario en el artículo 86 de la 
Constitución de la República Bolivariana de Venezuela.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
VII 
23 
El 23 de mayo de 2009, FOPEDIUC realizó la devolución a la Universidad de Carabobo de los “aportes personales” del 
personal docente y de investigación, jubilado de la Universidad de Carabobo con destino al Fondo de Jubilaciones y 
Pensiones del Personal Docente y de Investigación de la Universidad de Carabobo (FOPEDIUC), del período 
comprendido del 1 de enero de 2003 al 31 de julio de 2008, por un monto de Bs. 10.325.300,92. 
VIII 
El 26 de junio de 2009, se efectuó vía nómina la devolución del interés devengado por el capital retenido al profesor 
jubilado por concepto de aporte personal. Estos intereses fueron calculados utilizando la misma fórmula que al efecto 
aplicó el Fondo Jubilaciones y Pensiones de la Universidad del Zulia, criterio éste aceptado por el Consejo Nacional de 
Universidades (CNU), cuyo monto total fue de Bs.6.869.707,86. 
IX 
La jornada para reintegrar los aportes personales de profesores jubilados, retenidos por la Universidad de Carabobo, 
se realizó mediante la emisión de cheques elaborados por ésta. Todo ello en virtud de la disposición del Consejo 
Nacional de Universidades del año 2008, publicada en Gaceta Oficial N° 39.004 y a las recomendaciones del Informe 
Definitivo Nº 44, de fecha 03 de diciembre de 2008, emanado de la Contraloría General de la República, relativas al 
cese de retenciones y la respectiva cancelación de lo cobrado a los docentes jubilados todo ello en concordancia con 
el régimen contributivo, universal y solidario en el artículo 86 de la Constitución de la República Bolivariana de 
Venezuela. 
X 
Luego de la cancelación del capital e intereses a los profesores jubilados en función de cumplir la disposición N° 082 
del CNU de fecha 06 de agosto de 2008, publicada en Gaceta Oficial de la República Bolivariana de Venezuela Nº 
39.004 de fecha 28 de agosto de 2008; se logró disminuir considerablemente la cantidad de profesores cuyos 
préstamos no tenían aval debido a que se habían otorgado con garantía de las prestaciones sociales y ya las habían 
recibido, los cuales aceptaron canjearla la garantía de su préstamo consignando solo una póliza de vida por el saldo de 
su deuda. Asimismo un grupo de profesores realizaron abonos a sus préstamos retornando capital al Fondo.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
XI 
24 
El mercado financiero fue extraordinariamente productivo a través de las Casas de Bolsa logrando rendimientos altos 
del año. Este rendimiento cancelar la deuda pendiente y permitió un refrescamiento financiero que motivó a la Junta 
Directiva a reactivar los préstamos. 
XII 
El 15/06/2009 se recibió comunicación del director de la OPSU Prof. Antonio Castejón en el cual indicaba que la 
OPSU no envió los aportes universitarios (institucionales, patronales) correspondientes al año 2003. Esta situación 
afecta a los estados financieros del Fondo al aclarar que la U.C. no adeuda estos aportes. Una situación similar 
ocurrió con las Homologaciones año 2004-2005 y 2006-2007. 
XIII 
Se evidenció fuertemente un impase entre el estatuto y la cualidad de los miembros del Fondo, debido a que para 
ser miembro del Fondo había que ser personal activo para continuar disfrutando de las políticas de préstamos del 
Fondo, dado esto el Dr. Juan Pachas Lituma en fecha 20 de octubre de 2009, recomienda que al colectivo de 
docentes e investigadores, jubilados accedan a todos los programas de préstamo de la institución, dado que se 
convierten incluso en sujeto de nuevos beneficios, a instrumentar, relacionados con programas sociales para atender 
a la tercera edad. 
XIV 
En el año 2009 continua vigente la necesidad de modificar los estatutos en función de una pauta nacional en tal 
sentido el CNU aprobó una comisión para estudiar el futuro de los Fondos ésta comisión está conformada por el 
Director de la OPSU, los rectores de la UCV, UC, UNEXPO, UPEL, UNEY, UNERG, además del representante de la 
Asamblea Nacional ante el CNU. La comisión nombró una subcomisión en la cual participó el Director de la OPSU 
Prof. Antonio Castejón, Prof. Alexis Carrasco, Prof. José Ángel Ferreira, Prof. Juan Pachas Lituma y los Consultores 
Jurídicos José Lorenzo Rodríguez y José Canelón. Esta comisión recibió en la ciudad de Porlamar, a través de la 
Coordinadora de Fondo Universitarios Nacionales, un documento con base en los principios de solidaridad 
intergeneracional, responsabilidad compartida y progresividad de los derechos laborales y considerando la necesidad 
imperiosa de fortalecer el Sistema de Seguridad Social del Profesorado Universitario, en este encuentro se solicitó al 
coordinador de la OPSU lo siguiente:
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
1. Ampliar el objeto de los Fondos de Jubilaciones y Pensiones hacia fines previsionales, en función 
de orientar parte importante de las ganancias operativas al financiamiento de Programas de 
Protección, Previsión y Seguridad Social a favor del Personal Docente y de Investigación, Activo, 
Jubilado y Pensionado de las Universidades Nacionales. 
2. Crear Programas de Atención Especial al Adulto Mayor (Jubilado y Pensionado), financiados con 
aporte institucional y parte de las ganancias operativas de los Fondos de Jubilaciones y 
Pensiones. 
3. Impulsar la Homologación de los Regímenes de Jubilaciones y Pensiones, así como la unificación 
e integración plena de las instituciones previsionales. 
4. Procurar un modelo integral (que incluya a los distintos sectores) para la seguridad Social de los 
Miembros de la Comunidad universitaria, a nivel nacional. 
5. Constituir el sistema de Seguridad Social del profesorado universitario en tres subsistemas: 
• Salud. 
• Vivienda y Hábitat. 
• Previsión Social. 
En consecuencia, la Coordinadora de Fondos Universitarios Nacionales (FONDUNIVE), solicito se 
mantenga plenamente el aporte institucional y la cotización por concepto del Personal Docente y de 
Investigación Jubilado y Pensionado de las Universidades Nacionales”. 
25 
Este documento dio como producto meses después el Proyecto de Atención al Adulto Mayor, el cual fue entregado al 
Ministro de Educación Superior Luis Acuña. 
XV 
El 15 de diciembre de 2009, se regularizó la política de los alquileres de las oficinas propiedad del Fondo, 
estableciéndose una política de cobro por vía de unidades tributarias (U.T.) la cual entraría en vigencia a partir de 
enero del 2010. Es de hacer notar, que se establece contrato de aproximadamente 2 años que debería 
obligatoriamente subir la cantidad de unidades tributarias que se están cobrando.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
XVI 
26 
A partir de diciembre 2009 de acuerdo a recomendación de la Contraloría General de la República se presenta para su 
aprobación en Junta Directiva el plan de inversión y el presupuesto de ingresos y gastos para el ejercicio económico 
correspondiente al año 2010. 
XVII 
A través de la Coordinadora de Fondos (FONDUNIVE) se presentó un Proyecto denominado “SAM-OPSU”. El mismo 
fue producto del trabajo conjunto de los miembros de la una subcomisión que fue integrada por el Dr. Antonio 
Castejón, Director de la OPSU, quien fue su coordinador, el abogado José Canelón y los profesores José Ángel Ferreira, 
Alexis Carrasco y Juan Pachas Lituma. 
XVII 
A través de la Coordinadora de Fondos (FONDUNIVE) se presentó un Proyecto denominado “SAM-OPSU”. El mismo 
fue producto del trabajo conjunto de los miembros de la una subcomisión que fue integrada por el Dr. Antonio 
Castejón, Director de la OPSU, quien fue su coordinador, el abogado José Canelón y los profesores José Ángel Ferreira, 
Alexis Carrasco y Juan Pachas Lituma. Esta subcomisión es producto de la resolución emanada por el CNU N° 3115 de 
fecha 26/08/2008 donde la Comisión integrada por los rectores de las universidades nacionales, para aquella época, 
delegan en dicha subcomisión “el inicio de un estudio profundo, con relación a la legalidad de los Fondos de 
Pensiones y Jubilaciones de las Universidades Nacionales”. 
El proyecto se orientó a fortalecer la previsión social del adulto mayor, manteniendo el carácter contributivo, universal 
y solidario del Sistema de Jubilaciones y Pensiones vigente hasta ahora en las Universidades Nacionales. El documento 
definitivo fue entregado en diciembre 2009 y durante el transcurso del año se han realizado dos (2) reuniones de 
carácter nacional con el Dr. Castejón, la primera en Porlamar y otra en la ciudad de Valencia; además de cinco (5) 
sesiones de trabajo en la sede de la OPSU. El Dr. Castejón suscribió el informe enviándoselo para su consideración al 
Ministro Luis Acuña a principios del año 2010.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
27 
XVIII 
A modo de reflexión final y siguiendo las instrucciones del Consejo Universitario 
conforme a la disposición del CNU del año 2008 así como lo señalado en las 
recomendaciones realizadas por la Contraloría General de la República en su 
informe de auditoría, del año in comento, se reintegró el capital y los intereses 
de lo cobrado a los profesores jubilados. Además en este mismo año no se 
retuvo a éstos su aporte a capital, convirtiéndose la contribución de los activos 
en solidaria; sin desprenderse de su carácter parafiscal (universal). El total del 
reintegro, entre capital e intereses, fue de dieciséis millones novecientos 
setenta y cinco mil ciento treinta y dos bolívares con 58/100 cts 
(Bs.16.975.132,58) que fueron cargados por la UC a la partida presupuestaria 
407 (nómina profesores jubilados). Siendo considerado para el alma mater 
como una contribución directa a esta. 
Por su parte, para FOPEDIUC no fue así, dado que en sus registros contables, 
luego de la entrada en vigencia de la LOSSS, estos aportes fueron llevados a 
cuentas por pagar a capital de los docentes universitarios en general.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Balance 
General 
y 
Estado 
de 
Resultados 
28
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
29
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
30
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
31
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
32
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
33
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
34 
En el análisis del rendimiento económico y financiero se mide la gestión Administrativas, es decir 
muestra la rentabilidad de la inversión o activo productivo utilizado para generar los resultados 
económicos así como el retorno del patrimonio invertido en FOPEDIUC, para este año se obtuvo un 
rendimiento del 3,99 %. 
Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre el financiamiento del programa de 
préstamos. Es importante señalar que debe haber una adecuación entre las inversiones en activo con 
las fuentes de financiamiento utilizadas. En el caso de FOPEDIUC el programa de préstamos está 
financiado por el patrimonio. En el año FOPEDIUC obtuvo una relación de programa de 
Préstamos/Patrimonio del 71,74 %.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
35 
Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre el financiamiento del activo 
productivo (cartera de inversiones). El activo productivo es financiado en su totalidad por el patrimonio 
de FOPEDIUC. En el año FOPEDIUC obtuvo una relación Activo Productivo/Patrimonio del 97,61 %. 
La solidez patrimonial refleja que los aportes y utilidades representan al 82,99 % los cual indica que el nivel de 
endeudamiento es muy bajo. Es importante recordar que las fuentes de financiamiento que sustentan el 
patrimonio de FOPEDIUC provienen de los Aportes Institucionales y Aportes profesores estos factores indican la 
suficiencia patrimonial del Fondo con respecto a su Activo.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
36 
Dicho Índice indica la capacidad del Fondo para cubrir los pasivos corrientes de manera inmediata. Para 
este año FOPEDIUC posee una liquidez de 22,99%
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Memoria y Cuenta 
2010 
José Ángel Ferreira G. 
Presidente 
Rosaura Castrillo de Baasch 
Secretaria 
Guillermo Wolf 
Tesorero 
Nilda Ochoa de Rigüal 
Vocal 
José Ángel Ruiz C. 
Vocal 
Iván Uzcátegui 
Tesorero Suplente 
Dr. Juan Pachas Lituma 
Consultor Jurídico 
Actuación de la Junta Directiva en el logro de objetivos 
del Fondo Financiero de Jubilaciones y Pensiones 
de la Universidad de Carabobo
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
I 
La Junta Directiva realizó 27 reuniones durante el año y FONDUNIVE efectuó 7. reuniones. 
II 
38 
Los estados financieros fueron auditados por la Firma Contable LANZ, FERNÁNDEZ JIMÉNEZ & ASOCIADOS, los cuales 
fueron consignados en fecha 14 de diciembre de 2011. 
III 
El resumen de la Cartera de Inversiones (Fondo Financiero), al 16 de diciembre de 2010, en miles de bolívares, quedó 
distribuida de la siguiente manera: 
IV 
Se otorgaron 102 préstamos personales y dos (2) hipotecarios. 
V 
En el año 2010 se hizo entrega a la Universidad de Carabobo del complemento de la contribución correspondiente al 
año 2006 por un monto de Bs.1.800.000,00 para hacer un gran total de Bs.2.000.000,00. De igual manera, se entregó 
la contribución del año de 2007 por un monto de Bs.2.000.000,00 y parte de la contribución del año 2008 por Bs. 
854.610,56. Todo esto dando cumpliendo con lo establecido en el artículo 4 del estatuto.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
VI 
39 
El Ejecutivo Nacional cambió las autoridades del Ministerio de Educación Superior. Este cambio se materializó en la 
salida del Prof. Luis Acuña del Ministerio y del Prof. Antonio Castejón de la OPSU. En ambos casos, fueron 
sustituidos por el Prof. Edgardo Ramírez, quien no tomó en cuenta el Informe entregado por el Prof. Antonio 
Castejón como Coordinador de la Comisión CNU-OPSU. El Prof. Edgardo Ramírez estableció un tono muy fuerte 
acerca de la existencia de los Fondos y propiciaba en discursos públicos su eliminación. 
VII 
A partir del 1 de enero de 2010, el Gobierno Nacional realizó una devaluación del tipo de cambio oficial de Bs. 
2,15/US$ a Bs. 2,60/US$ lo cual se traduce en una ganancia en cambio para el Fondo de Bs. 1.821.435,86. 
VIII 
Se vence el lapso del Coordinador del Fondo de las Universidades Nacionales (FONDUNIVE), Prof. Alexis Carrasco. 
El 28 de abril de 2010, es elegido por unanimidad, el Prof. José Ángel Ferreira, Presidente de FOPEDIUC como 
Coordinador y a la Prof. Deborah Velasquez de Valecillos, Presidenta de FONDO-UCLA, como Secretaria. En el año 
2010 se efectuaron 6 reuniones a nivel nacional presididas por el Prof. José Ángel Ferreira. 
IX 
Se desarrolló una crisis financiera en el país lo cual hizo que el mercado de valores disminuyera reduciéndose 
drásticamente. Con la consecuencia de tener menos las posibilidades de inversión en el mercado financiero. 
X 
Según decisión de Junta Directiva N° 715 (23/03/2010): a) El 24 de marzo de 2010 se inició el reintegro a la 
Universidad de Carabobo, de los aportes institucionales que fueron remitidos por esta, en el período comprendido 
del 1 de enero de 2003 al 31 de julio de 2008, con destino al Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal 
Docente y de Investigación de la Universidad de Carabobo (FOPEDIUC), por la cantidad de Bs. 3.068.056,19; b) El 
26 de abril de 2010 se abonó Bs. 1.000.000; c) El 19 de mayo de 2010 se abonó Bs. 1.000.000; y d) el 13 de agosto 
de 2010 se terminó de reintegrar con Bs. 900.000,00. Para un total reintegrado de Bs. 5.968.056,14.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
XI 
La crisis del Mercado de Valores obligó a buscar alternativas para que el Fondo Financiero no perdiera su valor en el 
tiempo. A tal efecto se desarrollaron políticas de inversión en inmuebles y se incluyó en el Presupuesto del Plan de 
Inversión del Año 2011. 
XII 
Se produjo la resolución del Consejo Nacional de Universidades de fecha 13 de mayo de 2010 que se tradujo en una 
serie de requerimientos de información por parte de Ministerio de Educación Universitaria con respecto al 
funcionamiento de los Fondos, y la comisión del CNU donde formó parte el Prof. Castejón y el Prof. José Ángel 
Ferreira quedó sin efecto con la renovación de las nuevas autoridades del ministerio, en su lugar se colocó esta 
disposición: 
Acta N° 457 del CNU de fecha 13 de mayo de 2010 
ACUERDA 
1. Ratificar la Resolución Nº 082 de fecha 06/08/2008, publicada en la Gaceta Oficial 39.004 de 28/08/2008, y que las 
universidades nacionales, renuentes a dejar de descontar al personal jubilado cantidades de dinero que hasta la fecha 
descuentan en contravención a lo dispuesto en el artículo 119 de la Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social, acaten esta 
decisión del CNU. 
2. Exigir que los Fondos de Pensiones y Jubilaciones de las Universidades Nacionales reintegren las cantidades que se 
depositaron por cuenta del personal jubilado a partir del mes de diciembre de 2003. 
3. Resguardar los fondos públicos que representan el aporte patronal que las universidades nacionales hicieron a los fondos de 
pensiones y jubilaciones, correspondientes a la cuota parte de cada jubilado, a partir de diciembre de 2003. En el entendido 
que dichos aportes deben regresar al Tesoro Nacional en virtud de provenir de un pago indebido en perjuicio de la República. 
4. Determinar con precisión la situación patrimonial de cada uno de los fondos de pensiones y jubilaciones que administran las 
universidades nacionales, sea por cuenta propia o por cuenta de terceras personas relacionadas. 
40
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
41 
5. Sanear cualquier actividad que se haya emprendido que pudiera estar al margen del ordenamiento legal por parte de los 
administradores de los Fondos de Pensiones y Jubilaciones de las Universidades Nacionales. 
6. Restablecer a cada universidad el control directo en la custodia y administración de los fondos de pensiones y jubilaciones. 
Exigir la presentación de fianzas y/o cauciones de parte de los funcionarios que administren y/o custodien dichos fondos. 
7. Dictar las medidas cautelares que se requieran en protección del patrimonio de los Fondos. 
8. Solicitar la intervención de la Contraloría General de la República. 
9. Solicitar al Procurador General de la República para que intente las acciones legales que sean necesarias para rescatar 
fondos en situación de riesgo o la indemnización por daños y perjuicios. 
10. Denunciar ante el Ministerio Público cualquier situación que haga presumir la comisión de un hecho punible en perjuicio de 
la República, o de los beneficiarios de los Fondos de Pensiones y Jubilaciones de las Universidades Nacionales. 
Se hace constar que en la aprobación de esta Resolución se abstuvieron de votar: El Rector de la Universidad 
de Los Andes, Mario Bonucci, la Rectora de la Universidad de Carabobo, Jessy Divo de Romero, el Rector 
encargado de la Universidad de Oriente, Jesús Martínez Yépez, el Rector de la Universidad Centroccidental 
Lisandro Alvarado, Francesco Leone Durante, la Rectora de la Universidad Nacional Experimental Politécnica 
Antonio José de Sucre, Rita Elena Áñez, el Rector de la Universidad Pedagógica Experimental Libertador, Raúl 
Edecio López, el Rector de la Universidad Nacional Experimental del Táchira, José Vicente Sánchez Frank., el 
Representante Profesoral de la Asamblea Nacional, Prof. Héctor Acosta. Se retiró antes de la votación la 
Rectora de la Universidad Central de Venezuela, Cecilia García Arocha. 
Quedan encargados de la ejecución de esta resolución la Secretaría Permanente del CNU, el Director de la 
Oficina de Planificación del Sector Universitario del CNU con el asesoramiento del Consultor Jurídico del 
Consejo Nacional de Universidades.”
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
XIII 
42 
Esta disposición en ningún momento mandó a disolver los fondos, pero producto de la acción se retuvieron el aporte 
patronal de los profesores activos, bajando aún más el ingreso anual de los Fondos, con respecto al 2007 este ingreso 
quedó reducido en un 25% del ingreso anual para el año 2007. 
XIV 
En el transcurso del año y por motivo de las acciones del Prof. Edgardo Ramírez, se enviaron diferentes oficios 
emitidos por FOPEDIUC y la Coordinadora de Fondos (FONDUNIVE) dirigidos al ejecutivo nacional, entre las cuales 
están: 
 Dra. Gabriela Ramírez. Defensora del Pueblo: solicitando la defensa de los derechos de los agremiados a objeto 
de preservar la integridad de los Fondo. 
 Hugo Rafael Chávez Frías. Presidente de la República Bolivariana de Venezuela: cc: Edgardo Ramírez. Ministro 
del Poder Popular para la Educación Universitaria, Jorge Giordani. Ministro del Poder Popular de Planificación 
y Finanzas, Elías Jaua Vicepresidente Ejecutivo de la República Bolivariana de Venezuela: La Coordinadora de 
Fondos de Jubilaciones y Pensiones propone que los Fondos de la administración pública del país contribuyan a 
ampliar el financiamiento de los gastos de salud, manteniendo su aporte para pensiones y jubilaciones, de 
manera tal de comenzar a homogeneizar el objeto de ellos. Solicitud de audiencia con el Sr. Vicepresidente de la 
República, Elías Jaua y al ciudadano Ministro de Educación Universitaria, Prof. Edgardo Ramírez, para explicarles 
las consecuencias técnicas, económicas, y socio-políticas. 
 Edgardo Ramírez. Ministro del Poder Popular para la Educación Universitaria: Se remite para su consideración 
argumentos relacionados con la decisión tomada por su despacho por lo cual se suspenden los aportes de las 
Universidades Nacionales con destino a los diferentes Fondos de Jubilaciones y Pensiones. 
 Edgardo Ramírez. Ministro del Poder Popular para la Educación Universitaria: Respuesta de la Coordinadora de 
Fondos de Jubilaciones y Pensiones de la Universidades Nacionales al Informe técnico jurídico elaborado por el 
consultor jurídico, Abog. Rosalio Montero. 
Igualmente se realizaron diferentes publicaciones en prensa nacional por parte del Núcleo de los Fondos de 
Jubilaciones y Pensiones ante el ejecutivo nacional entre las cuales están:
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
43 
• A la opinión pública nacional. NUCLEO DE FONDO DE JUBILACIONES Y PENSIONES DE LAS UNIVERSIDADES 
NACIONALES SOLICITARAN A LA DEFENSORIA DEL PUEBLO DEFENDER EL PATRIMONIO DE LOS 
UNIVERSITARIOS. En peligro sistema de previsión social de los profesores universitarios, quienes ya tienen los 
sueldos más bajos de Sudamérica. (Diario Últimas Noticias del 21/07/2010). 
• SEÑOR PRESIDENTE HUGO RAFAEL CHAVEZ FRIAS: ¿CONSTRUIR O DESTRUIR? LA PREVISION SOCIAL EN 
VENEZUELA. (Diario El Nacional 28/10/2010). 
• Señor Presidente: Venezuela tiene derechos. ¡Evite que se pierdan! Carta pública de los Fondos de 
Jubilaciones y Pensiones de las Universidades Nacionales. (Diario El Nacional 14/11/2010). 
XV 
A modo de reflexión final. Este año se caracterizó por la posición extrema del Ministro Edgardo 
Ramírez de eliminar los Fondos al considerar que nunca tuvieron una razón de ser, esta posición se 
basó en el informe de un consultor jurídico privado (Rosalio Montero) que descalificó desde sus 
orígenes los fondos como parte del régimen contributivo y universal de jubilaciones y pensiones de 
las universidades nacionales. Esta situación generó confusión en universidades hermanas, llegando, 
en algunos casos, a tomar decisiones fuera del marco legal ante la información distorsionada que 
emanaba del ministerio. El año cierra con una gran polémica al promover al Ministro Ramírez 
acompañado por Rosalio Montero un proyecto de Ley Universitaria que es devuelto por el propio 
Presidente Hugo Chávez para su reconsideración por parte de la Asamblea Nacional (Veto 
presidencial). En enero 2011, fue destituido el Prof. Edgardo Ramírez y en su lugar fue nombrada la 
Prof. Marlene Yadira Córdova.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Balance 
General 
y 
Estado 
de 
Resultados 
44
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
45
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
46
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
47
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
48
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
49
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
50 
En el análisis del rendimiento económico y financiero se mide la gestión Administrativa, es decir, muestra la 
rentabilidad de la inversión o activo productivo utilizado para generar los resultados económicos así como el 
retorno del patrimonio invertido en Fopediuc. En el año 2010 Fopediuc obtuvo un rendimiento del 4,82 %. 
Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre sobre el financiamiento del programa de 
préstamos. Es importante señalar, que debe haber una adecuación entre las inversiones en activo con las fuentes 
de financiamiento utilizadas. En el caso de Fopediuc, el programa de préstamos está financiado por el 
patrimonio. En el año Fopediuc obtuvo una relación de programa de Préstamos/Patrimonio del 66,85 %.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre el financiamiento del activo productivo 
(cartera de inversiones). El activo productivo es financiado en su totalidad por el patrimonio de Fopediuc. En el 
año Fopediuc obtuvo una relación Activo Productivo/Patrimonio del 89,37 % 
51 
La solidez patrimonial refleja que los aportes y utilidades representan al 80,58 % la cual indica que el nivel de 
endeudamiento es muy bajo. Es importante recordar que las fuentes de financiamiento que sustentan el 
patrimonio de Fopediuc provienen de los Aportes Institucionales y Aportes profesores, factores estos que 
indican la suficiencia patrimonial del Fondo con respecto a su Activo.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
52 
Dicho Índice indica la capacidad del Fondo para cubrir los pasivos corrientes de manera inmediata. Para este 
año Fopediuc posee una liquidez de 49,97 %.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Memoria y Cuenta 
2011 
José Ángel Ferreira G. 
Presidente 
Rosaura Castrillo de Baasch 
Secretaria 
Guillermo Wolf 
Tesorero 
Nilda Ochoa de Rigüal 
Vocal 
José Ángel Ruiz C. 
Vocal 
Iván Uzcátegui 
Tesorero Suplente 
Dr. Juan Pachas Lituma 
Consultor Jurídico 
Actuación de la Junta Directiva en el logro de objetivos 
del Fondo Financiero de Jubilaciones y Pensiones 
de la Universidad de Carabobo
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
I 
54 
En el transcurso del año, la Junta Directiva realizó 23 reuniones y participó en 4 reuniones de la Coordinadora de 
Fondos Universitarios Nacionales (FONDUNIVE). 
II 
Los estados financieros fueron auditados por la Firma Contable LANZ, FERNÁNDEZ JIMÉNEZ & ASOCIADOS, los 
cuales fueron consignados en fecha 14 de diciembre de 2011. 
III 
Se otorgaron 204 préstamos personales a Profesores, tanto activos como jubilados, de la Universidad de Carabobo. 
IV 
El Gobierno Nacional, a partir del 1° de enero, realizó una devaluación del tipo de cambio oficial de Bs. 2,60/US$ a 
Bs. 4,30/U.S.$, lo cual se traduce en una ganancia para el Fondo de Bs. 6.778.818,08 al cambio. 
V 
A finales del mes de enero se produce un cambio de Ministro del Poder Popular para la Educación Universitaria, 
siendo su nueva titular la Prof. Marlene Yadira Córdova e inmediatamente la Coordinadora de Fondos Universitarios 
Nacionales solicita públicamente una audiencia a los fines de tratar la problemática de los Fondos. Dichas gestiones 
concluyeron que en el primer trimestre del año 2011 se reunirían autoridades del Ministerio con los Fondos 
Nacionales tratándose lo relacionado con la devolución de los aportes universitarios (patronales).
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
VI 
55 
En fecha 15 de febrero de 2011 (Acta N° 740) se aprobó una nueva política de préstamos, cambiándose los montos 
desde Bs.15.000,00 hasta Bs.60.000,00, así como el plazo máximo de pago de cuatro (4) a (12) años de acuerdo al 
escalafón vigente. Asimismo también fueron beneficiados los profesores jubilados. 
VII 
El 15 de febrero de 2011 (Acta N° 740) entró en vigencia los Manuales: de Organización, de Funciones y de Normas 
y Procedimientos de FOPEDIUC. 
VIII 
El 1° de abril de 2011, se produce una reunión nacional con la Directora Adjunta de la OPSU, Prof. Tibisay Hung, el 
Consultor Jurídico del CNU, José Lorenzo Rodríguez y un equipo de técnicos del Ministerio del Poder Popular para la 
Educación Universitaria. La reunión sirvió para aclarar que desde el 5 de febrero de 1976, fueron dictadas unas 
Pautas por el CNU para la creación de los Fondos. Estos Fondos estaban legalmente constituidos y tocaba al 
Ministerio dictar las nuevas condiciones de funcionamiento. Los representantes de los Fondos expusieron su 
situación y reclamaron sus aportes patronales. El Ministerio quedó en dar respuesta a esta petición la cual no se 
produjo. Sin embargo en el primer semestre del año 2012, se instalaron mesas de trabajo para tratar de resolver 
esta problemática. Es de hacer notar que durante el año 2011, los Fondos no recibieron aportes universitarios 
(patronales) por parte al Ejecutivo Nacional. 
IX 
Se agudizo la crisis del sistema financiero, hubo intervenciones de Casas de Bolsa con el agravante de que los 
mercados financieros quedaron agotados. Asimismo al Fondo le tocó en función de los problemas que tuvo con una 
casa de bolsa particular y siguiendo las instrucciones de los interventores, participar en una denuncia ante la Fiscalía 
contra uno de los dueños de la casa de bolsa, donde distintos fondos y cajas de ahorro del país tenían inversiones. 
X 
Se aprueban en el año 2011, los procedimientos que deben realizarse para la adquisición de Inversiones 
Inmobiliarias en función de lo indicado por la Contraloría General de la República en su auditoría del año 2008 y a la 
modificación estatutaria del año 2006. Sin embargo, no se realizaron inversiones inmobiliarias por considerar que
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
las ofertas fueron poco atractivas y confiables. Aunque se incorporaron al presupuesto del plan de inversión 2012. 
Es de hacer notar que las únicas inversiones de FOPEDIUC son las que constituyen su actual sede (Piso 3 de la Torre 
Principal). Estas fueron compradas por la Junta Directiva presidida por el Prof. Asdrúbal Romero y estableciéndose 
como sede actual en el período de la Prof. María Luisa Aguilar de Maldonado, todo ello en base al estatuto 
constitutivo vigente de FOPEDIUC. 
XI 
Se hizo entrega a la Universidad de Carabobo la cantidad de Bs.2.145.389,44 a los fines de completar la 
contribución correspondiente al año 2008, cuyo monto total es de Bs.3.000.000,00 y de esta forma se dar 
cumplimiento con lo establecido en el artículo 4 estatutario. 
XII 
En el último trimestre del 2011, se envió al Consejo Universitario para la primera discusión la incorporación en el 
Estatuto del Profesor Universitario de la Normativa que soporta el Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal 
Docente y de Investigación de la Universidad de Carabobo. Esto surgió como respuesta a la búsqueda de una salida 
a la situación legal de este Fondo luego del cambio del estatuto ordenado en Gaceta Oficial en el año 2008. 
Asimismo siguiendo sugerencia de los Consultores Jurídicos del Ministerio se busca que la figura a futuro debe ser 
de Fundación y con participación del Consejo Universitario, de la Asociación de Profesores y del Consejo de 
Profesores Jubilados. La propuesta nació producto de una comisión integrada por los profesores Rafael Roversi, 
Alejandro Sue y Juan Pachas Lituma enriquecida por los miembros de la Junta Directiva de FOPEDIUC. Finalmente 
esta incorporación en el Estatuto, fue aprobado en Primera Discusión en el Consejo Universitario en su sesión 
extraordinaria N° 1.642, de fecha 21/11/2011. (Oficio CU-019-1642-2011). 
XIII 
En el Año 2011 se realizaron diferentes publicaciones en prensa nacional por parte del Núcleo de los Vicerrectores 
Administrativos de las Universidades nacionales y del Núcleo de los Fondos de Jubilaciones y Pensiones ante el 
ejecutivo nacional entre las cuales están: 
• Por un sistema de previsión universitaria socialmente responsable. (En el diario El Nacional 20/01/2011 por 
FONDUNIVE) 
56
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
57 
• Apremiante cancelación deudas 2009-2010 e insuficiencias 2011. UNIVERSIDADES NECESITAN CON URGENCIA 
RECURSOS FINANCIEROS PARA SOBREVIVIR. (En el diario El Nacional 12/04/2011 por el Núcleo de 
Vicerrectores) 
• Profesora Marlene Yadira Córdova. Ministra del poder popular para la educación universitaria: SOBRAN 
JUSTIFICADAS RAZONES PARA SALVAR LA SEGURIDAD SOCIAL EN VENEZUELA. (El Nacional 01-08-2011). 
Asimismo se remitieron los diferentes oficios elaborados por Fopediuc y la Coordinadora de Fondos (FONDUNIVE) 
dirigidos al ejecutivo nacional entre las cuales están: 
• Prof. Marlene Yadira Córdova. Ministra del Poder Popular para la Educación Universitaria. CC: Elías Jaua 
Vicepresidente Ejecutivo de la República Bolivariana de Venezuela. La Coordinadora Nacional de Núcleo de 
Fondo solicito una audiencia a los fines de someter a su consideración planteamientos que en la actualidad 
evitan el normal desenvolvimiento de los organismos de previsión social. 
• Prof. Marlene Yadira Córdova. Ministra del Poder Popular para la Educación Universitaria. Se presentaron 
argumentos para las actuales mesas de discusión en el Ministerio a fin de debatir y dar valor agregado a una 
propuesta humana y socialmente responsable. 
• Prof. Marlene Yadira Córdova. Ministra del Poder Popular para la Educación Universitaria. CC: Dr. José 
Lorenzo Rodríguez. Consultor Jurídico del CNU: Se presentaron argumentos para solicitar audiencia o 
reunión de trabajo con el equipo técnico jurídico a fin de buscar puntos sinérgicos de coincidencia que 
permitan avanzar en el proceso de seguridad social. 
• Prof. Marlene Yadira Córdova. Ministra del Poder Popular para la Educación Universitaria. Invitación a la 
Ministra para la reunión de FONDUNIVE, el día viernes 05/08/2011. 
• Prof. Marlene Yadira Córdova. Ministra del Poder Popular para la Educación Universitaria: solicitud de 
audiencia a la Ministra de Educación Universitaria. 
XIV 
Se modificó la política de alquileres incorporando incrementos en unidades tributarias interanuales para 
compensar los efectos de la inflación.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
XV 
58 
A modo de reflexión final. La política de la Prof. Marlene Yadira Córdova con 
respecto a los regímenes de jubilaciones y pensiones fue radicalmente distinta 
a la de su antecesor Edgardo Ramírez. La Profa. Córdova en el último CNU del 
año comisionó al Dr. Guillermo Sánchez, Consultor Jurídico del Ministerio y la 
OPSU para establecer conversaciones con Fondunive que permitieran dialogar 
con respecto a la pertinencia del régimen especial de jubilaciones y pensiones y 
de los fondos que lo soportan. La reunión efectuada en Puerto La Cruz y ésta 
abrió caminos para la consideración y designación de este funcionario como 
representante del Ministerio ante Fondunive.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Balance 
General 
y 
Estado 
de 
Resultados 
59
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
60
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
61
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
62
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
63
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
64
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
65 
En el análisis del rendimiento económico y financiero se mide la gestión Administrativas, es decir muestra la 
rentabilidad de la inversión o activo productivo utilizado para generar los resultados económicos así como el 
retorno del patrimonio invertido en Fopediuc. En el año 2011 Fopediuc obtuvo un rendimiento del 17,17 %. 
Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre sobre el financiamiento del programa de 
préstamos. Es importante señalar que debe haber una adecuación entre las inversiones en activo con las fuentes 
de financiamiento utilizadas. En el caso de Fopediuc el programa de préstamos está financiado por el patrimonio. 
En el año Fopediuc obtuvo una relación de programa de Préstamos/Patrimonio del 53,32 %.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
66 
Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre el financiamiento del activo productivo 
(cartera de inversiones). El activo productivo es financiado en su totalidad por el patrimonio de Fopediuc. En el 
año Fopediuc obtuvo una relación Activo Productivo/Patrimonio del 82,87 %. 
La solidez patrimonial refleja que los aportes y utilidades representan al 92,87 % los cual indica que el nivel de 
endeudamiento es muy bajo. Es importante recordar que las fuentes de financiamiento que sustentan el 
patrimonio de FOPEDIUC provienen de los Aportes Institucionales y Aportes profesores estos factores indican la 
suficiencia patrimonial del Fondo con respecto a su Activo.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Éste índice indica la capacidad del Fondo para cubrir los pasivos corrientes de manera inmediata. Para este 
año Fopediuc posee una liquidez de 138,45%. 
67
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Memoria y Cuenta 
2012 
José Ángel Ferreira G. 
Presidente 
Rosaura Castrillo de Baasch 
Secretaria 
Guillermo Wolf 
Tesorero 
Nilda Ochoa de Rigüal 
Vocal 
José Ángel Ruiz C. 
Vocal 
Iván Uzcátegui 
Tesorero Suplente 
Dr. Juan Pachas Lituma 
Consultor Jurídico 
Actuación de la Junta Directiva en el logro de objetivos 
del Fondo Financiero de Jubilaciones y Pensiones 
de la Universidad de Carabobo
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
69 
La Junta Directiva del Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación de la Universidad 
de Carabobo (FOPEDIUC), dándole cumplimiento a lo establecido en el Estatuto que le rige respecto a la obligación 
de rendir cuenta de su gestión administrativa, económica y financiera por ante el Consejo Universitario en particular 
en la sesión pertinente y a la comunidad en general a través de la publicación permanente vía web. En este informe 
en particular trataremos el lapso comprendido desde el 01 de enero hasta el 31 de diciembre de 2012. 
Introducción 
El año 2012 reviste para la historia de los Fondos de Jubilaciones y Pensiones Universitarios de Venezuela, dos 
eventos a destacar: 1) Luego de mucho insistir, los 14 fondos universitarios de Venezuela lograron el 
restablecimiento de Mesas de Trabajo con el Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria (MPPEU) 
donde se establecieron criterios que permiten ubicar donde estaba la discusión del futuro de estos Fondos 
universitarios en Venezuela. En primer lugar, se plantea despejar la duda con respecto a los organismos de 
autonomía funcional en el país y su adscripción o no a la Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social (LOSSS). En 
segundo lugar, (luego de despejada esta duda), los Fondos al estar en el marco de la LOSSS forman parte del 
Sistema Nacional de Previsión Social indicado en la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela y en la 
referida ley. Este Sistema Nacional de Seguridad Social protegerá a todas las personas del país siempre y cuando 
estén afiliados, en atención al artículo 86 de la CRBV (enfermedades, maternidad, invalidez, discapacidad, 
riesgos laborales, desempleo, orfandad entre otros y dentro de este grupo vejez). Protección esta que se realiza 
mediante un conjunto de subsistemas o regímenes prestacionales integrantes del Sistema de Seguridad Social; 
cuyo objeto (en el subsistema relativo a la vejez) es cancelar después de un lapso determinado en la ley 
(mientras las personas son económicamente activas) contribuir a pagar jubilaciones y pensiones o en su defecto 
soportar procesos de vida de jubilados y pensionados. Su financiamiento se produce a través de dos fuentes de 
recursos básicos: 1) cotizaciones y aportes de las personas e instituciones afiliadas al sistema; y 2) por vía fiscal, es 
decir ingresos públicos de diverso origen. Las controversias son dirimidas mediante la creación y puesta en marcha 
de una jurisdicción especial: La Superintendencia de Seguridad Social.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
70 
Lo anterior sugiere que los Fondos universitarios son parte de un sistema nacional, cuyo producto es el régimen 
universitario de jubilaciones y pensiones. Este hasta los momentos ha tenido unas características muy positivas para 
los universitarios; pues reconoce el 100% del sueldo final como personal activo como monto jubilatorio; que el 
patrono siempre va a ser la universidad de origen y adicionalmente les da los mismos derechos del personal activo al 
personal jubilado. La LOSSS establece que al existir un régimen preexistente al Sistema de Seguridad Social; este 
debe ser respetado y lo único que exige es mantener el deber de contribuir al régimen; como se ha venido haciendo 
en el régimen preexistente. La garantía del mantenimiento de las condiciones que existen en los actuales momentos 
de jubilación de la comunidad universitaria depende de nuestra adscripción a este sistema y la labor de los 
universitarios esta justamente luchar para mantenerse en este; sin perder de vista que lo principal es mantener un 
régimen de jubilaciones y pensiones como lo hemos tenido hasta ahora. Un indudable pilar de la protección social 
universitaria en Venezuela. La misma LOSSS establece cual puede ser el destino al final de los recursos financieros de 
los Fondos; o se van a la Tesorería de Seguridad Social para constituir un gran fondo nacional de jubilaciones y 
pensiones o en su defecto para constituir un fondo particular voluntario contributivo para mejorar la calidad de vida 
de la comunidad universitaria en sus años dorados. Este es el debate que sin lugar a dudas deben librar las 14 
universidades involucradas con el CNU y la Superintendencia de Seguridad Social. Para el 2013, se anuncian los 
procesos de auditoría por parte de la CGR y de inspección por parte de la Superintendencia de Seguridad Social para 
verificar la inserción de los fondos universitarios en el marco de la LOSSS. 
Desarrollo de la Memoria y Cuenta 
En este sentido este informe esta estructurado en dieciocho (18) aspectos, en cuyo desarrollo se apreciará detalles 
relevantes de cada actividad que es inherente a su diario acontecer. 
1. Funcionamiento de Junta Directiva. 
La Junta Directiva en sujeción al artículo 18 de su vigente reglamento, realizó 35 sesiones y asistió a 3 reuniones 
nacionales de FONDUNIVE (Coordinadora de Fondos de Jubilaciones y Pensiones de las Universidades Nacionales).
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
71 
Así como también participó activamente en la constitución y tareas propias de 5 Mesas de Trabajo realizadas 
en el Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria. De todo lo anterior queda constancia en las 
actas correspondientes que a su vez fueron debidamente registradas en el libro respectivo. 
Estas mesas cuyo producto fue a finales del año 2012 permitieron adelantar elementos que serán vitales para 
definir lo que será el futuro de estos fondos. 
2. Estados Financieros auditados. 
Los estados financieros han sido auditados a la fecha y la solicitud de auditoría externa recurrente culminó 
satisfactoriamente de acuerdo a los términos suscritos en el informe, posteriormente fueron debidamente 
avalados por la Junta Fiscalizadora. 
3. Cartera de Inversiones 
FOPEDIUC es un fondo financiero cuya naturaleza es rendir los aportes de capital (personales y patronales) en 
cantidades significativas en función de la opción que da el mercado financiero. De estos rendimientos se 
extraerán utilidades y parte de ellas se transferirán como contribución a la Universidad de Carabobo. Estas 
utilidades se extraen de su cartera de inversiones, las cuales al 14 diciembre de 2012, en miles de bolívares, 
está distribuido de la siguiente manera (en orden a su magnitud):
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
4. Inversiones en Préstamos 
72 
FOPEDIUC mantuvo su política de préstamos a mediano plazo e incorporo un préstamo muy circulante entre 
12 y 14 meses que se descuenta de los bonos vacacionales y de fin de año. Este préstamo se enmarca en los 
principios de liquidez y rentabilidad social que soporta estos fondos. 
En este sentido se otorgaron 243 préstamos, de los cuales son personales 179, a corto plazo 63 y uno (1) 
hipotecario. El total de los préstamos acumulados vigentes en FOPEDIUC al 31/12/2012 es de 1.499 
personales (corto y mediano plazo) y 340 hipotecario. Durante los últimos 4 años FOPEDIUC ha beneficiado a 
2.340 docentes con su política de inversiones en préstamos. 
5. Mesas de trabajo OPSU-Universidades nacionales 
En el mes de mayo se dio inicio a las Mesas de Trabajo, integradas por el Dr. Guillermo Sánchez (Consultor 
Jurídico del Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria) quien la coordinó, Deborah 
Velásquez de Valecillos (Fondo de Jubilaciones del Personal Docente y de Investigación de la Universidad 
Centro Occidental Lisandro Alvarado), María Lucila Araque (Personal Administrativo de la Universidad de los 
Andes), Jorge Padrón (Personal Administrativo de la Universidad Simón Bolívar), ambos designados por el 
MPPEU, Wladimir Salón y Julio Lugo R. (Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Académico de la 
Universidad Nacional Experimental Francisco de Miranda), Leonel Salazar (Fundación Fondo de Jubilaciones y 
Pensiones del Personal Docente y de Investigación de la Universidad Central de Venezuela), Jesús Leo 
Contreras y Rubén Añez (Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación de la 
Universidad de los Andes) y José Ángel Ferreira (Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de 
Investigación de la Universidad de Carabobo). Estas mesas han sido consecuencia de reiteradas diligencias de 
los Fondos de Jubilaciones y Pensiones a nivel nacional para dar cumplimiento a la disposición del CNU N° 082 
de fecha 06/08/2008, publicada en Gaceta Oficial N° 39.004 del 28/08/2008, en la cual se nombró una 
comisión del CNU como ente tutelar, cuya misión seria definir el futuro de los Fondos. En la misma sesión del 
CNU se ordenó no aceptar sus estatutos. Desde esa fecha se han producido diferentes orientaciones 
contradictorias por parte del MPPEU según el criterio del Ministro de turno. Lo cual se ha traducido en un 
régimen de incertidumbre que ha conllevado a decisiones conflictivas e irregulares en algunos fondos 
nacionales de universidades y en algunos de la administración pública.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
73 
Como resultado de estas reuniones, el Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria, reconoció a la 
Coordinadora de los Fondos Universitarios (FONDUNIVE), como un interlocutor válido ante ellos, acordándose 
mantener la mesa de trabajo para establecer procesos a futuro que tengan que ver con la LOSSS, entre ellos la 
discusión de cuál va a ser el futuro de las Fundaciones. 
En este papel de trabajo se respondió todos los requerimientos del CNU del año 2010. Se mantuvo el reclamo del 
cobro de los aportes patronales de los docentes activos y se sugirieron y revisaron caminos distintos para el futuro 
de los mismos. Así mismo se introdujo el debate acerca de la Autonomía Funcional de Organismos que en base al 
estamento jurídico venezolano son susceptibles a la aplicación de la LOSSS. Este debate que afecta a las 
Universidades está pendiente de realizarse. En un marco general, se plantean 5 escenarios distintos los cuales 
serian los siguientes: 
Primero: Su liquidación, conforme lo estipula la legislación venezolana y las normas propias que regula su 
funcionamiento, con lo que el Régimen de Jubilaciones y Pensiones pasa de ser contributivo directo a ser de 
carácter fiscal, asistencial, al igual que el existente en más de la mitad de las Universidades Públicas Nacionales. 
Esta opción sería contraria a la LOSSS. 
Segundo: Su transformación, en un régimen previsional orientado a desarrollar otro tipo de programas, no 
jubilatorios o pensionales, con cotización obligatoria y aporte fiscal o, por el contrario, afiliación voluntaria, 
contribución directa de personal activo y jubilado. Esto fue lo considerado por la comisión del Prof. Antonio 
Castejón como Director de la OPSU. 
Tercero: Perfeccionamiento, hacer de los Fondos una verdadera base, a futuro, del Régimen de Jubilaciones y 
Pensiones del Personal de las Universidades Nacionales, de carácter uniforme, igual en todas las Universidades del 
país, lo que supone ajustar cotizaciones según criterios técnicos e incrementar los requisitos de edad y tiempo de 
servicio para optar a la jubilación, entre otros cambios. Esto fue lo considerado por una subcomisión del MPPEU 
presidida por el Prof. Antonio Castejón como Director de la OPSU.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
74 
Cuarto: Transición, los Fondos, en forma progresiva, transitan al nuevo y futuro SSS, con lo que los Fondos 
mueren, naturalmente, por ausencia de recursos, en los términos que establecen la disposición final séptima de 
la LOSSS y los artículos 117, 118, 119 y 120 de la LOSSS. 
Quinto: Conversión, los Fondos se convierten en Regímenes Complementarios Voluntarios del Sector Público, de 
conformidad con lo establecido en los artículos 63 y 121 de la LOSSS. 
Los cinco escenarios solo son posibles si el marco jurídico contemplado en la constitución y las leyes así lo 
permiten. 
6. Modificaciones e incorporaciones 
Atendiendo a las recomendaciones efectuadas por la Contraloría General de la República en el transcurso del 
año, se realizaron diversas modificaciones e incorporaciones al Manual de Organización, Funciones, Normas y 
Procedimientos de FOPEDIUC. Hoy la esencia e intención del mismo son aplicados con la pulcritud y eficiencia 
requerida. 
7. Aportes Patronales no recibidos 
El Ejecutivo Nacional mantuvo la política de no enviar los aportes patronales de los profesores activos 
perdiéndose oportunidades de inversión para esos recursos. El monto dejado de percibir fue de Bs. 7.098.317,45 
y extraoficialmente se maneja que están en un fideicomiso del Banco de Venezuela que deben pagar costos 
financieros y deben tener un retorno de inversión muy bajo. A finales del año 2012 el Consejo Universitario 
aprobó hacer el cobro correspondiente para recuperar estos aportes de capital pendientes por entregar. 
8. Inversiones en inmuebles 
En virtud de las pocas opciones del mercado financiero y consecuentemente evitar el deterioro del patrimonio 
de nuestro Fondo, se acordó – bajo la asesoría de expertos - comprar en fecha 26/06/2012 tres oficinas 
comerciales distinguidas con la nomenclaturas 6-02, 6-04 y 6-06 en el piso 6 del Centro Comercial y Profesional 
La Trigaleña Plaza, por la cantidad de siete millones quinientos setenta y dos mil trescientos ochenta y nueve 
bolívares sin céntimos (Bs. 7.572.389,00) ). La selección de esta inversión inmobiliaria se justifica por el alto valor 
de la zona de la Trigaleña en la ciudad de Valencia, ya que de los índices inmobiliarios tiene el mayor valor por 
metro cuadrado después de Guataparo Country Club.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
75 
La compra se realizó en función del procedimiento aprobado en el año 2011 y lo previsto en el estatuto vigente 
que da esa cualidad a la Junta Directiva, además de las exigencias administrativas en función de los 
requerimientos de la Contraloría General de la República en su informe del año 2008 (inversiones 
inmobiliarias). Estos inmuebles se unen a los que ya existían como inversión dentro del patrimonio del fondo 
distinto a los que sirven como su sede principal. Al no ser fondos líquidos son los únicos que estarán protegidos 
por la fuerte presión inflacionaria prevista para el año 2013. 
9. Centro de Imágenes 
Se continuó con el desarrollo del proyecto “Centro de Imágenes” ahora con la ventaja de tener tres oficinas 
comerciales ubicadas en el Piso 6 del Centro Comercial y Profesional La Trigaleña Plaza. A tales efectos se ha 
venido solicitando cotizaciones a las diferentes empresas que comercializan equipos de avanzada tecnología 
médica, como: Densitómetro, ecógrafo, mamógrafo y resonador entre las cuales se citan Siemens, GMV y 
MEDITRON. 
A cada una de las empresas citadas se les envió el plano de dichas oficinas a fin de que procedieran a realizar el 
estudio de factibilidad entre el peso de los equipos y la capacidad de resistencia de la placa. Asimismo se 
estudia como opción desarrollar una instalación similar en las antiguas instalaciones del Cine La Viña, 
perteneciente a la Universidad de Carabobo. 
El proyecto se define como la prestación de un servicio con un carácter altamente social y un retorno confiable 
y rentable de la inversión a realizar. Sin embargo su factibilidad estará en función de la dinámica económica del 
año 2013 y política cambiaria que en materia de divisas dicta el ejecutivo nacional. 
10. Misión, Visión y Valores del Fondo 
Se actualizó la Misión, Visión y Valores del Fondo de Jubilaciones y Pensiones de la Universidad de Carabobo. 
La misión estaba descrita en el Informe de Gestión de los años 2005-2006 que responde al objeto de 
FOPEDIUC. Modificando la misión establecida en el artículo 321 llevada como propuesta al Consejo 
Universitario.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
76 
Asimismo se incorpora el valor de la Transparencia, quedando así: Honestidad, Solidaridad, Rentabilidad, 
Responsabilidad y Transparencia. 
Se redefine una visión para el Fondo, enmarcada en la LOSSS y con proyección a futuro en términos prácticos 
que permitiría salvaguardar las diferencias que puedan darse entre las personas que pertenezcan al régimen 
preexistente y las que no; en otras palabras, que coadyuve en término de esos procesos de equidad. 
11. Contribuciones 
La contribución de FOPEDIUC a la Universidad de Carabobo prevista en los artículos 3 y 4 de su Estatuto 
prevé que se hará “con base en la estimación de la rentabilidad mínima anual, calculada de acuerdo a las 
proyecciones del ejercicio económico durante los primeros seis (6) meses del año y se realizará con un 
porcentaje de dicha estimación, que sin comprometer la operatividad de FOPEDIUC, disponga su Junta 
Directiva”. 
En sujeción al precepto legal citado se entregaron Bs. 9.047.700,75 a la Universidad de Carabobo por 
concepto de Contribución con el pago total o parcial de las jubilaciones y pensiones de los miembros del 
personal docente y de investigación de la Universidad, con base en la estimación de la rentabilidad mínima 
anual, correspondiente a las contribuciones de los años 2009 (Bs. 1.479.535,47), 2010 (Bs. 1.448.503,78) y 
2012 (Bs. 6.119.661,50) 
Cabe destacar que lo aportado por FOPEDIUC en el acta suscrita entre el Fondo y la Universidad, se específica 
que el monto parcial aportado, deberá ser incluido en el presupuesto del año 2013, para cumplir con la 
disposición de contribuir con las jubilaciones y pensiones de su personal Docente y de Investigación. Para el 
año 2013 la contribución prevista será de Tres Millones de Bolívares (Bs.3.000.000,00) la cual será cancelada 
paulatinamente en el transcurso del ejercicio económico siguiente. 
12. Creación de la Superintendencia de Seguridad Social. 
En fecha 02/05/2012, según Gaceta Oficial N° 39.913, se creó este organismo cuya actividad fundamental 
comenzó en enero 2013 al serle asignado el presupuesto. En diciembre 2012 el Superintendente de 
Seguridad Social se presento en el CNU y asomo lo que serian las pautas para el 2013. Se presento como la
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
77 
figura legal que ejecutara la LOSSS y anuncio que toda disolución era ilegal y que el mismo haría las 
denuncias en fiscalía. El Superintendente anuncio que el reglamento de funcionamiento de la 
Superintendencia estaría listo en mayo 2013 y que el mismo daría la pauta para la discusión futura del 
destino de los fondos universitarios en Venezuela. 
13. Estatuto del Profesor Universitario. 
El 03 de diciembre se aprobó en tercera discusión en el Consejo Universitario la incorporación de la 
normativa que sustenta el Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación de la 
Universidad de Carabobo en el Estatuto del Profesor Universitario. 
Esto surgió como respuesta a la búsqueda de una salida a la situación legal de estos Fondos luego de la orden 
de desaplicar los estatutos por parte del CNU (Gaceta Oficial No. 39.004 de fecha 28/08/2008). Asimismo 
siguiendo sugerencia de los Consultores Jurídicos del Ministerio se busca que la figura a futuro debe ser de 
Fundación y con participación del Consejo Universitario, de la Asociación de Profesores y del Consejo de 
Profesores Jubilados. La propuesta nació producto de una comisión integrada por los profesores Rafael 
Roversi, Alejandro Sue y Juan Pachas Lituma enriquecida por los miembros de la Junta Directiva de 
FOPEDIUC. 
Su implementación está prevista para el primer semestre del 2014 en concordancia con las pautas del CNU, 
las pautas de la Superintendencia de Seguridad Social y las formalidades de ley que rigen a FOPEDIUC. 
14. Auditoria Contraloría General de la República 
En diversas ocasiones se dio respuesta por escrito, tanto a oficios como a los requerimientos de información 
que solicitó la Dirección de Auditoría Interna de la Universidad de Carabobo por mandato de la Contraloría 
General de la República. Desde el 20/11/2012 se instaló comisión en atención al oficio emanado de la 
Contraloría General de la República, compuesta por seis (6) auditores, a la cual se le entregó todo 
el material que solicitaron. La auditoria de la CGR culminó en el primer trimestre año 2013 con fecha de 
entrega del informe preliminar en el segundo trimestre 2013.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
15. Emisiones de Bonos 
El Gobierno Nacional emitió Bonos de la Deuda Pública en moneda extranjera en las cuales FOPEDIUC ofertó 
en las mismas ocasiones, pero no le fueron asignados los mismos. En moneda nacional no ofertó 
públicamente durante el 2012. El anuncio de Bonos Petrorinocos (viables para ser comprados por el Fondo) 
jamás llegó a concretarse y por ende nunca hubo emisión de deuda pública con este tipo de instrumento. 
16. Acciones del Banco Mercantil 
Se vendieron las acciones mercantil que poseía FOPEDIUC obteniendo una utilidad en venta de cuatro 
millones ciento veintitrés mil doscientos ochenta y un bolívares con 94/100 Cts. (Bs. 4.123.281,94). Esta 
decisión se toma en virtud de un momento especialmente favorable en el mercado que permitió venderlas 
en el momento preciso para lograr el mayor retorno y así ingresarlo como parte del circulante. 
17. Los estados financieros del 2012 reflejaron la siguiente posición comparados contra el año 2011. 
Este Balance General comparativo presenta las variaciones porcentuales de los activos, pasivos y cuentas de patrimonio de FOPEDIUC 
78
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Este Estado de Resultados comparativo presenta las variaciones porcentuales en los ingresos y egresos de FOPEDIUC. 
18. Gestiones ante el Ejecutivo Nacional. 
79 
En el año se realizó publicación en prensa nacional por parte del Núcleo de los Vicerrectores Administrativos 
de las Universidades nacionales con el título siguiente: 
• Los universitarios necesitan que se respete el carácter parafiscal de los fondos de pensiones y jubilaciones y 
se estudie propuestas para la seguridad social de todo su colectivo. 
Asimismo se elaboraron y remitieron los diferentes oficios por parte de la Coordinadora de Fondos 
(FONDUNIVE) ante el ejecutivo nacional entre las cuales están: 
• Prof. Marlene Yadira Córdova. Ministra del Poder Popular para la Educación Universitaria. CC Guillermo 
Sánchez. Se presentaron argumentos para solicitar audiencia y ratificación de la necesidad de dar pronta 
respuesta a la situación de incertidumbre que viven los Fondos de Pensiones y Jubilaciones de las 
Universidades Nacionales.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
19. Reflexión final 
80 
El total de aportes efectivamente ingresados a la institución durante el 
2012 fue de Bs. 3.494.277,85 conformado exclusivamente por los aportes 
personales de los profesores activos. Aún así la utilidad fue de Bs. 
8.333.408,17; lo cual a simple vista valida como positiva la gestión 
financiera, superior a las expectativas del mercado financiero y a cualquier 
instrumento financiero que administrara estos recursos. 
Se impone en los años venideros dinamizar la agenda nacional entre el 
CNU, los consejos universitarios pertinentes, la Superintendencia de 
Seguridad Social y la Asamblea Nacional para trazar el rumbo definitivo de 
estos organismos de previsión social. Siempre y cuando no se pierda de 
vista mantener el régimen de jubilaciones y de pensiones como hasta 
ahora ha sido para los universitarios; en otras palabras la defensa de su 
régimen preexistente.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Balance 
General 
y 
Estado 
de 
Resultados 
81
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
82
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
83
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
84
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
85
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
86
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
87 
En el análisis del rendimiento económico y financiero se mide la gestión administrativa, es decir, muestra la 
rentabilidad de la inversión o activo productivo utilizado para generar los resultados económicos así como el 
retorno del patrimonio invertido en FOPEDIUC. En el año 2012 FOPEDIUC obtuvo un rendimiento del 14,20 %. 
Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre sobre el financiamiento del programa de 
préstamos. Es importante señalar que debe haber una adecuación entre las inversiones en activo con las 
fuentes de financiamiento utilizadas. En el caso de Fopediuc el programa de préstamos está financiado por el 
patrimonio. En el año Fopediuc obtuvo una relación de programa de Préstamos/Patrimonio del 48,64 %.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre el financiamiento del activo productivo 
(cartera de inversiones). El activo productivo es financiado en su totalidad por el patrimonio de Fopediuc. En el 
año Fopediuc obtuvo una relación Activo Productivo/Patrimonio del 76,15%. 
La solidez patrimonial refleja que los aportes y utilidades representan al 89,81 %, la cual indica que el nivel 
de endeudamiento es muy bajo. Es importante recordar que las fuentes de financiamiento que sustentan el 
patrimonio de Fopediuc provienen de los Aportes Institucionales y Aportes profesores estos factores indican 
la suficiencia patrimonial del Fondo con respecto a su Activo. 
88
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Dicho Índice indica la capacidad del Fondo para cubrir los pasivos corrientes de manera inmediata. Para 
este año Fopediuc posee una liquidez de 49,06 %. 
89
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
Memoria y Cuenta 
2013 
José Ángel Ferreira G. 
Presidente 
Rosaura Castrillo de Baasch 
Secretaria 
Guillermo Wolf 
Tesorero 
Nilda Ochoa de Rigüal 
Vocal 
José Ángel Ruiz C. 
Vocal 
Iván Uzcátegui 
Tesorero Suplente 
Dr. Juan Pachas Lituma 
Consultor Jurídico 
Actuación de la Junta Directiva en el logro de objetivos 
del Fondo Financiero de Jubilaciones y Pensiones 
de la Universidad de Carabobo
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
91 
La Junta Directiva del Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación de la 
Universidad de Carabobo (FOPEDIUC), en cumplimiento a lo establecido en el Estatuto que lo rige respecto a la 
obligación de rendir cuenta pública de su gestión administrativa, económica y financiera ante el Consejo 
Universitario en particular y a la comunidad profesoral en general a través de la publicación permanente vía web. 
En este informe se describen las actividades realizadas durante el período comprendido desde el 01 de enero 
hasta el 31 de diciembre de 2013. 
Es necesario insistir en que los Fondos Universitarios son parte de un sistema nacional, cuyo producto es el 
régimen universitario de jubilaciones y pensiones de cuya actividad puede afirmarse que es realmente beneficiosa 
para su personal en tanto que reconoce el 100% del último sueldo como monto jubilatorio, bien sea para el 
personal activo como para el jubilado. La defensa del sistema es la defensa de la jubilación del profesor 
universitario. Cumplir con el carácter contributivo, universal y solidario que prevee la Constitución de la República 
Bolivariana de Venezuela en el artículo 86, es el argumento jurídico, estratégico y moral que los universitarios 
debe exhibir para enfrentar cualquier tipo de cambio que modifique nuestro actual sistema. 
Las universidades tienen un régimen propio, preexistente a la Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social 
(LOSSS) y que como patrimonio de los universitarios debe mantenerse bajo el amparo de la Constitución. Los 
profesores han venido cumpliendo con su aporte intergeneracional y tienen en base a la normativa vigente el 
derecho de exigir su pensión jubilatoria tal y como ha venido cumpliéndose desde el 05 de febrero de 1976. 
Como es costumbre desde el año 2008 se publica, en la web de la Universidad de Carabobo (UC) la memoria y 
cuenta de cada año acompañada de los estados financieros auditados. La auditoría del año 2013 culminó el 17 de 
junio de 2014 y en razón de ello se hace la publicación definitiva de esta memoria y cuenta, la cual se hace 
accesible a toda la comunidad universitaria a través de página oficial de la UC. En particular el informe del año 
2013 está estructurado en 26 aspectos, en cada uno de ellos se destacan importantes actividades propias de su 
gestión, tal como se señala a continuación:
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
1. Funcionamiento de Junta Directiva. 
92 
La Junta Directiva, de acuerdo al artículo 18 de su Estatuto, durante el año 2013 realizó 32 reuniones y asistió a 
7 reuniones nacionales de Fondunive (Coordinadora de Fondos de Jubilaciones y Pensiones de las 
Universidades Nacionales). 
A pesar de que el 2013, fue un año de conflictividad política y gremial, el Fondo se mantuvo con plena 
operatividad durante todo el transcurso del año. 
Las 32 reuniones sirvieron para avanzar en todos los procesos administrativos y financieros de la institución 
como se verá más adelante, además de recibir la inspección de la Superintendencia de Seguridad Social y de 
las auditorias practicadas por la Contraloría General de la República. 
En las siete reuniones de FONDUNIVE se conocieron diversos análisis de la LOSSS y su incidencia en los fondos 
de jubilaciones y pensiones. Es de hacer notar que efectivamente Fondunive es el único interlocutor 
reconocido tanto por la Superintendencia de Seguridad Social como por el Ministerio del Poder Popular para la 
Educación Universitaria cumpliendo un rol activo en la definición específica del futuro de estos Fondos. 
Como lo indica el estatuto se aprobó en diciembre 2012, el presupuesto y el plan de inversiones para el año 
siguiente, el cual se ejecutó de acuerdo a lo previsto. Igualmente en diciembre de 2013 se presentó y aprobó el 
presupuesto y el plan de inversiones del 2014. 
2. Diferenciación del Fondo Financiero de la Gestión Financiera del Fondo. 
Las discusiones llevadas durante el año 2012 y 2013 con el Ministerio de Educación Universitaria y la 
Superintendencia de Seguridad Social han abordado el régimen de jubilaciones y pensiones de las 
universidades nacionales. Este dispone de la data de los profesores que ingresan año a año, cuya vida 
académica oscila entre 20 y 25 años, al final de la cual reciben su jubilación. 
Durante esa actividad profesoral el docente aporta la contribución al fondo que garantiza el derecho de su 
jubilación. Esta deviene de las pautas aprobadas por el CNU en el año 1976, en las cuales se ordenó a los 
Consejos Universitarios de las Universidades Nacionales la creación de los fondos de jubilaciones y pensiones, 
aclarando que cada universidad creó la figura jurídica que consideró conveniente.
Logro de Objetivos 
Período 2008-2013 
93 
Cada Universidad creó un fondo financiero para gestionar administrativa y financieramente su capital. Ese capital 
acumulado pertenece a la Seguridad Social de los docentes universitarios en términos de lo previsto en el 
artículo 86 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela. 
El derecho de la jubilación que se traduce monetariamente en el 100% de su último sueldo, lo cual representa su 
pensión jubilatoria. Además, esta pensión, se ajusta con el tiempo en función a los beneficios que se les otorgan 
a los profesores activos en las convenciones colectivas. Así mismo, en el caso de fallecimiento del profesor 
jubilado, tendrán derecho a pensión su cónyuge o sus hijos menores de edad y en el caso de que existan hijos 
con alguna discapacidad también serán amparados de por vida. 
Adicionalmente, al ser la universidad el patrono, es ésta la que paga las obligaciones. Todo esto constituye lo que 
se denomina el producto del régimen del sistema de jubilaciones y pensiones de las universidades nacionales, 
que es la razón fundamental de la existencia de la gestión financiera de la figura jurídica que administra este 
fondo, la cual anualmente presenta su memoria y cuenta. 
El sistema gráficamente funciona de esta manera: 
Cuadro N° 1 
Régimen especial de jubilaciones y pensiones 
en las universidades nacionales 
Fuente: FOPEDIUC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC
Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC

Mais conteúdo relacionado

Destaque

Pensiones y jubilaciones
Pensiones y jubilacionesPensiones y jubilaciones
Pensiones y jubilacionesMirnaquezada
 
En Defensa del Régimen Especial de Jubilaciones y Pensiones de las Universida...
En Defensa del Régimen Especial de Jubilaciones y Pensiones de las Universida...En Defensa del Régimen Especial de Jubilaciones y Pensiones de las Universida...
En Defensa del Régimen Especial de Jubilaciones y Pensiones de las Universida...FONDUNIVE Fondos de Jubilaciones
 
Mensagem 25º dia das comunicações - João Paulo II
Mensagem 25º dia das comunicações - João Paulo IIMensagem 25º dia das comunicações - João Paulo II
Mensagem 25º dia das comunicações - João Paulo IIRodrigo Catini Flaibam
 
Imss para maquiladoras
Imss para maquiladorasImss para maquiladoras
Imss para maquiladorasmendezcesar78
 
glosario clases de riesgo
glosario clases de riesgoglosario clases de riesgo
glosario clases de riesgocesa147
 
Vibraciones-Salud Ocupacional
Vibraciones-Salud OcupacionalVibraciones-Salud Ocupacional
Vibraciones-Salud OcupacionalDiego Fernando
 
Calidad --riesgos 1
Calidad --riesgos 1Calidad --riesgos 1
Calidad --riesgos 1Bruno Storti
 
Clases De Riesgo
Clases De Riesgo Clases De Riesgo
Clases De Riesgo JohanOgs
 
Clases de riesgo industrial
Clases de riesgo industrialClases de riesgo industrial
Clases de riesgo industrialed10reyes
 
Jubilaciones
JubilacionesJubilaciones
JubilacionesLUIS DIAZ
 
Régimen prestacional seguridad y salud en el trabajo.
Régimen prestacional seguridad y salud en el trabajo.Régimen prestacional seguridad y salud en el trabajo.
Régimen prestacional seguridad y salud en el trabajo.Seguridadsocialunesr
 
Seguridad laboral
Seguridad laboralSeguridad laboral
Seguridad laboraljcasla51
 

Destaque (20)

Pensiones y jubilaciones
Pensiones y jubilacionesPensiones y jubilaciones
Pensiones y jubilaciones
 
Régimen digno de jubilación universitarios venezolanos
Régimen digno de jubilación universitarios venezolanosRégimen digno de jubilación universitarios venezolanos
Régimen digno de jubilación universitarios venezolanos
 
12 claves
12 claves12 claves
12 claves
 
Regimen unico
Regimen unicoRegimen unico
Regimen unico
 
Proyecto Previsión Social Comisión CNU, diciembre 2009
Proyecto Previsión Social Comisión CNU, diciembre 2009Proyecto Previsión Social Comisión CNU, diciembre 2009
Proyecto Previsión Social Comisión CNU, diciembre 2009
 
En Defensa del Régimen Especial de Jubilaciones y Pensiones de las Universida...
En Defensa del Régimen Especial de Jubilaciones y Pensiones de las Universida...En Defensa del Régimen Especial de Jubilaciones y Pensiones de las Universida...
En Defensa del Régimen Especial de Jubilaciones y Pensiones de las Universida...
 
Clases de riesgo
Clases de riesgoClases de riesgo
Clases de riesgo
 
Mensagem 25º dia das comunicações - João Paulo II
Mensagem 25º dia das comunicações - João Paulo IIMensagem 25º dia das comunicações - João Paulo II
Mensagem 25º dia das comunicações - João Paulo II
 
Sbc2007
Sbc2007Sbc2007
Sbc2007
 
Imss para maquiladoras
Imss para maquiladorasImss para maquiladoras
Imss para maquiladoras
 
glosario clases de riesgo
glosario clases de riesgoglosario clases de riesgo
glosario clases de riesgo
 
Vibraciones-Salud Ocupacional
Vibraciones-Salud OcupacionalVibraciones-Salud Ocupacional
Vibraciones-Salud Ocupacional
 
Calidad --riesgos 1
Calidad --riesgos 1Calidad --riesgos 1
Calidad --riesgos 1
 
Clases De Riesgo
Clases De Riesgo Clases De Riesgo
Clases De Riesgo
 
Clases de riesgo industrial
Clases de riesgo industrialClases de riesgo industrial
Clases de riesgo industrial
 
Jubilaciones
JubilacionesJubilaciones
Jubilaciones
 
Seguridad laboral
Seguridad laboralSeguridad laboral
Seguridad laboral
 
Régimen prestacional seguridad y salud en el trabajo.
Régimen prestacional seguridad y salud en el trabajo.Régimen prestacional seguridad y salud en el trabajo.
Régimen prestacional seguridad y salud en el trabajo.
 
Seguridad laboral
Seguridad laboralSeguridad laboral
Seguridad laboral
 
Regimen prestacional de salud
Regimen prestacional de saludRegimen prestacional de salud
Regimen prestacional de salud
 

Semelhante a Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC

El banco de mexico y las organizaciones internacionales
El banco de mexico y las organizaciones internacionalesEl banco de mexico y las organizaciones internacionales
El banco de mexico y las organizaciones internacionalesZulii Gøøŋzaalez
 
Normas de informacion financiera para las pequeñas y medianas entidades
Normas de informacion financiera para las pequeñas y medianas entidadesNormas de informacion financiera para las pequeñas y medianas entidades
Normas de informacion financiera para las pequeñas y medianas entidadesferrojaslp
 
Exposicion Dr. Rafael Roversi. Artículos comparados
Exposicion Dr. Rafael Roversi. Artículos comparadosExposicion Dr. Rafael Roversi. Artículos comparados
Exposicion Dr. Rafael Roversi. Artículos comparadosFopediuc - Fondo Pensiones UC
 
Contrapropuesta presupuesto feitec definitiva.docx adentro
Contrapropuesta  presupuesto feitec definitiva.docx adentroContrapropuesta  presupuesto feitec definitiva.docx adentro
Contrapropuesta presupuesto feitec definitiva.docx adentroFreelance
 
Diseño curricular sistema de créditos utpl
Diseño curricular sistema de créditos utplDiseño curricular sistema de créditos utpl
Diseño curricular sistema de créditos utplBanca y Finanzas / UTPL
 
Estatutos vigentes ipspuco 1992
Estatutos vigentes ipspuco 1992Estatutos vigentes ipspuco 1992
Estatutos vigentes ipspuco 1992Álvaro Muñoz
 
Instituciones que integran el sistema financiero
Instituciones que integran el sistema financieroInstituciones que integran el sistema financiero
Instituciones que integran el sistema financieroalejandro avilan
 
Instituciones del Sistema Financiero Mexicano
Instituciones del Sistema Financiero MexicanoInstituciones del Sistema Financiero Mexicano
Instituciones del Sistema Financiero MexicanoAraceli López
 
Estructura del Fondo Mesoamericano
Estructura del Fondo MesoamericanoEstructura del Fondo Mesoamericano
Estructura del Fondo Mesoamericanopactoporlavida
 
TRABAJO DE INVESTIGACIÓN CAJA HUANCAYO (G.F) (2).pptx
TRABAJO DE INVESTIGACIÓN CAJA HUANCAYO (G.F) (2).pptxTRABAJO DE INVESTIGACIÓN CAJA HUANCAYO (G.F) (2).pptx
TRABAJO DE INVESTIGACIÓN CAJA HUANCAYO (G.F) (2).pptxLuzZevallosBlanco1
 

Semelhante a Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC (20)

Asamblea 29.11.2014
Asamblea 29.11.2014Asamblea 29.11.2014
Asamblea 29.11.2014
 
Informe de Gestión Año 2014
Informe de Gestión Año 2014Informe de Gestión Año 2014
Informe de Gestión Año 2014
 
El banco de mexico y las organizaciones internacionales
El banco de mexico y las organizaciones internacionalesEl banco de mexico y las organizaciones internacionales
El banco de mexico y las organizaciones internacionales
 
Normas de informacion financiera para las pequeñas y medianas entidades
Normas de informacion financiera para las pequeñas y medianas entidadesNormas de informacion financiera para las pequeñas y medianas entidades
Normas de informacion financiera para las pequeñas y medianas entidades
 
Exposicion Dr. Rafael Roversi. Artículos comparados
Exposicion Dr. Rafael Roversi. Artículos comparadosExposicion Dr. Rafael Roversi. Artículos comparados
Exposicion Dr. Rafael Roversi. Artículos comparados
 
Contrapropuesta presupuesto feitec definitiva.docx adentro
Contrapropuesta  presupuesto feitec definitiva.docx adentroContrapropuesta  presupuesto feitec definitiva.docx adentro
Contrapropuesta presupuesto feitec definitiva.docx adentro
 
Informes de la Junta Fiscalizadora 2008-2013
Informes de la Junta Fiscalizadora 2008-2013Informes de la Junta Fiscalizadora 2008-2013
Informes de la Junta Fiscalizadora 2008-2013
 
A.quien.pertenecen.recursos.fondos absalon.2009
A.quien.pertenecen.recursos.fondos absalon.2009A.quien.pertenecen.recursos.fondos absalon.2009
A.quien.pertenecen.recursos.fondos absalon.2009
 
Informe gestion 2016
Informe gestion 2016Informe gestion 2016
Informe gestion 2016
 
Diseño curricular sistema de créditos utpl
Diseño curricular sistema de créditos utplDiseño curricular sistema de créditos utpl
Diseño curricular sistema de créditos utpl
 
Informe de Gestión Año 2015
Informe de Gestión Año 2015Informe de Gestión Año 2015
Informe de Gestión Año 2015
 
Estatutos vigentes ipspuco 1992
Estatutos vigentes ipspuco 1992Estatutos vigentes ipspuco 1992
Estatutos vigentes ipspuco 1992
 
Instituciones que integran el sistema financiero
Instituciones que integran el sistema financieroInstituciones que integran el sistema financiero
Instituciones que integran el sistema financiero
 
Instituciones del Sistema Financiero Mexicano
Instituciones del Sistema Financiero MexicanoInstituciones del Sistema Financiero Mexicano
Instituciones del Sistema Financiero Mexicano
 
Presupuesto de Ingresos y Egresos INFONAVIT 2018
Presupuesto de Ingresos y Egresos INFONAVIT 2018 Presupuesto de Ingresos y Egresos INFONAVIT 2018
Presupuesto de Ingresos y Egresos INFONAVIT 2018
 
Modulo cero eni
Modulo cero eniModulo cero eni
Modulo cero eni
 
Sector financiero imbabura
Sector financiero imbaburaSector financiero imbabura
Sector financiero imbabura
 
Estructura del Fondo Mesoamericano
Estructura del Fondo MesoamericanoEstructura del Fondo Mesoamericano
Estructura del Fondo Mesoamericano
 
La perdida del activo social mas importante
La perdida del activo social mas importanteLa perdida del activo social mas importante
La perdida del activo social mas importante
 
TRABAJO DE INVESTIGACIÓN CAJA HUANCAYO (G.F) (2).pptx
TRABAJO DE INVESTIGACIÓN CAJA HUANCAYO (G.F) (2).pptxTRABAJO DE INVESTIGACIÓN CAJA HUANCAYO (G.F) (2).pptx
TRABAJO DE INVESTIGACIÓN CAJA HUANCAYO (G.F) (2).pptx
 

Mais de Fopediuc - Fondo Pensiones UC (16)

Preguntas frecuentes en relación a la póliza de seguros colectiva de carácter...
Preguntas frecuentes en relación a la póliza de seguros colectiva de carácter...Preguntas frecuentes en relación a la póliza de seguros colectiva de carácter...
Preguntas frecuentes en relación a la póliza de seguros colectiva de carácter...
 
Centros de salud afiliados
Centros de salud afiliadosCentros de salud afiliados
Centros de salud afiliados
 
Diptico formas de pago
Diptico formas de pagoDiptico formas de pago
Diptico formas de pago
 
Aunocolor
AunocolorAunocolor
Aunocolor
 
Diptico2color
Diptico2colorDiptico2color
Diptico2color
 
Agradecimiento
AgradecimientoAgradecimiento
Agradecimiento
 
Argumentos 28-03-17-b
Argumentos 28-03-17-bArgumentos 28-03-17-b
Argumentos 28-03-17-b
 
Argumentos 28-03-17
Argumentos 28-03-17Argumentos 28-03-17
Argumentos 28-03-17
 
Mensaje asamblea 28 03-17
Mensaje asamblea 28 03-17Mensaje asamblea 28 03-17
Mensaje asamblea 28 03-17
 
Convocatoria a asamblea del 28/03/2017
Convocatoria a asamblea del 28/03/2017Convocatoria a asamblea del 28/03/2017
Convocatoria a asamblea del 28/03/2017
 
Estatuto del Profesor Universitario (Art. 321-328)
Estatuto del Profesor Universitario (Art. 321-328)Estatuto del Profesor Universitario (Art. 321-328)
Estatuto del Profesor Universitario (Art. 321-328)
 
Estatuto Fundación Fopediuc
Estatuto Fundación FopediucEstatuto Fundación Fopediuc
Estatuto Fundación Fopediuc
 
Estatuto A.C. Fopediuc
Estatuto A.C. FopediucEstatuto A.C. Fopediuc
Estatuto A.C. Fopediuc
 
Prestamos 2016
Prestamos 2016Prestamos 2016
Prestamos 2016
 
Guia.basica.conocer.regimen.uc
Guia.basica.conocer.regimen.ucGuia.basica.conocer.regimen.uc
Guia.basica.conocer.regimen.uc
 
Informe.asamblea.fopediuc.agosto.2014
Informe.asamblea.fopediuc.agosto.2014Informe.asamblea.fopediuc.agosto.2014
Informe.asamblea.fopediuc.agosto.2014
 

Último

IV SES LUN 15 TUTO CUIDO MI MENTE CUIDANDO MI CUERPO YESSENIA 933623393 NUEV...
IV SES LUN 15 TUTO CUIDO MI MENTE CUIDANDO MI CUERPO  YESSENIA 933623393 NUEV...IV SES LUN 15 TUTO CUIDO MI MENTE CUIDANDO MI CUERPO  YESSENIA 933623393 NUEV...
IV SES LUN 15 TUTO CUIDO MI MENTE CUIDANDO MI CUERPO YESSENIA 933623393 NUEV...YobanaZevallosSantil1
 
periodico mural y sus partes y caracteristicas
periodico mural y sus partes y caracteristicasperiodico mural y sus partes y caracteristicas
periodico mural y sus partes y caracteristicas123yudy
 
3. Pedagogía de la Educación: Como objeto de la didáctica.ppsx
3. Pedagogía de la Educación: Como objeto de la didáctica.ppsx3. Pedagogía de la Educación: Como objeto de la didáctica.ppsx
3. Pedagogía de la Educación: Como objeto de la didáctica.ppsxJuanpm27
 
Mapa Mental de estrategias de articulación de las areas curriculares.pdf
Mapa Mental de estrategias de articulación de las areas curriculares.pdfMapa Mental de estrategias de articulación de las areas curriculares.pdf
Mapa Mental de estrategias de articulación de las areas curriculares.pdfvictorbeltuce
 
Tarea 5_ Foro _Selección de herramientas digitales_Manuel.pdf
Tarea 5_ Foro _Selección de herramientas digitales_Manuel.pdfTarea 5_ Foro _Selección de herramientas digitales_Manuel.pdf
Tarea 5_ Foro _Selección de herramientas digitales_Manuel.pdfManuel Molina
 
MODELO DE INFORME DE INDAGACION CIENTIFICA .docx
MODELO DE INFORME DE INDAGACION CIENTIFICA .docxMODELO DE INFORME DE INDAGACION CIENTIFICA .docx
MODELO DE INFORME DE INDAGACION CIENTIFICA .docxRAMON EUSTAQUIO CARO BAYONA
 
Fichas de Matemática DE SEGUNDO DE SECUNDARIA.pdf
Fichas de Matemática DE SEGUNDO DE SECUNDARIA.pdfFichas de Matemática DE SEGUNDO DE SECUNDARIA.pdf
Fichas de Matemática DE SEGUNDO DE SECUNDARIA.pdfssuser50d1252
 
Técnicas de grabado y estampación : procesos y materiales
Técnicas de grabado y estampación : procesos y materialesTécnicas de grabado y estampación : procesos y materiales
Técnicas de grabado y estampación : procesos y materialesRaquel Martín Contreras
 
Secuencia didáctica.DOÑA CLEMENTINA.2024.docx
Secuencia didáctica.DOÑA CLEMENTINA.2024.docxSecuencia didáctica.DOÑA CLEMENTINA.2024.docx
Secuencia didáctica.DOÑA CLEMENTINA.2024.docxNataliaGonzalez619348
 
Fichas de Matemática TERCERO DE SECUNDARIA.pdf
Fichas de Matemática TERCERO DE SECUNDARIA.pdfFichas de Matemática TERCERO DE SECUNDARIA.pdf
Fichas de Matemática TERCERO DE SECUNDARIA.pdfssuser50d1252
 
PROGRAMACION ANUAL DE MATEMATICA 2024.docx
PROGRAMACION ANUAL DE MATEMATICA 2024.docxPROGRAMACION ANUAL DE MATEMATICA 2024.docx
PROGRAMACION ANUAL DE MATEMATICA 2024.docxEribertoPerezRamirez
 
EDUCACION FISICA 1° PROGRAMACIÓN ANUAL 2023.docx
EDUCACION FISICA 1°  PROGRAMACIÓN ANUAL 2023.docxEDUCACION FISICA 1°  PROGRAMACIÓN ANUAL 2023.docx
EDUCACION FISICA 1° PROGRAMACIÓN ANUAL 2023.docxLuisAndersonPachasto
 
cuadernillo de lectoescritura para niños de básica
cuadernillo de lectoescritura para niños de básicacuadernillo de lectoescritura para niños de básica
cuadernillo de lectoescritura para niños de básicaGianninaValeskaContr
 
FICHA DE MONITOREO Y ACOMPAÑAMIENTO 2024 MINEDU
FICHA DE MONITOREO Y ACOMPAÑAMIENTO  2024 MINEDUFICHA DE MONITOREO Y ACOMPAÑAMIENTO  2024 MINEDU
FICHA DE MONITOREO Y ACOMPAÑAMIENTO 2024 MINEDUgustavorojas179704
 
libro para colorear de Peppa pig, ideal para educación inicial
libro para colorear de Peppa pig, ideal para educación iniciallibro para colorear de Peppa pig, ideal para educación inicial
libro para colorear de Peppa pig, ideal para educación inicialLorenaSanchez350426
 
Estrategias de enseñanza - aprendizaje. Seminario de Tecnologia..pptx.pdf
Estrategias de enseñanza - aprendizaje. Seminario de Tecnologia..pptx.pdfEstrategias de enseñanza - aprendizaje. Seminario de Tecnologia..pptx.pdf
Estrategias de enseñanza - aprendizaje. Seminario de Tecnologia..pptx.pdfAlfredoRamirez953210
 
4º SOY LECTOR PART2- MD EDUCATIVO.p df PARTE
4º SOY LECTOR PART2- MD  EDUCATIVO.p df PARTE4º SOY LECTOR PART2- MD  EDUCATIVO.p df PARTE
4º SOY LECTOR PART2- MD EDUCATIVO.p df PARTESaraNolasco4
 

Último (20)

IV SES LUN 15 TUTO CUIDO MI MENTE CUIDANDO MI CUERPO YESSENIA 933623393 NUEV...
IV SES LUN 15 TUTO CUIDO MI MENTE CUIDANDO MI CUERPO  YESSENIA 933623393 NUEV...IV SES LUN 15 TUTO CUIDO MI MENTE CUIDANDO MI CUERPO  YESSENIA 933623393 NUEV...
IV SES LUN 15 TUTO CUIDO MI MENTE CUIDANDO MI CUERPO YESSENIA 933623393 NUEV...
 
periodico mural y sus partes y caracteristicas
periodico mural y sus partes y caracteristicasperiodico mural y sus partes y caracteristicas
periodico mural y sus partes y caracteristicas
 
3. Pedagogía de la Educación: Como objeto de la didáctica.ppsx
3. Pedagogía de la Educación: Como objeto de la didáctica.ppsx3. Pedagogía de la Educación: Como objeto de la didáctica.ppsx
3. Pedagogía de la Educación: Como objeto de la didáctica.ppsx
 
Mapa Mental de estrategias de articulación de las areas curriculares.pdf
Mapa Mental de estrategias de articulación de las areas curriculares.pdfMapa Mental de estrategias de articulación de las areas curriculares.pdf
Mapa Mental de estrategias de articulación de las areas curriculares.pdf
 
Tarea 5_ Foro _Selección de herramientas digitales_Manuel.pdf
Tarea 5_ Foro _Selección de herramientas digitales_Manuel.pdfTarea 5_ Foro _Selección de herramientas digitales_Manuel.pdf
Tarea 5_ Foro _Selección de herramientas digitales_Manuel.pdf
 
MODELO DE INFORME DE INDAGACION CIENTIFICA .docx
MODELO DE INFORME DE INDAGACION CIENTIFICA .docxMODELO DE INFORME DE INDAGACION CIENTIFICA .docx
MODELO DE INFORME DE INDAGACION CIENTIFICA .docx
 
Fichas de Matemática DE SEGUNDO DE SECUNDARIA.pdf
Fichas de Matemática DE SEGUNDO DE SECUNDARIA.pdfFichas de Matemática DE SEGUNDO DE SECUNDARIA.pdf
Fichas de Matemática DE SEGUNDO DE SECUNDARIA.pdf
 
Técnicas de grabado y estampación : procesos y materiales
Técnicas de grabado y estampación : procesos y materialesTécnicas de grabado y estampación : procesos y materiales
Técnicas de grabado y estampación : procesos y materiales
 
Secuencia didáctica.DOÑA CLEMENTINA.2024.docx
Secuencia didáctica.DOÑA CLEMENTINA.2024.docxSecuencia didáctica.DOÑA CLEMENTINA.2024.docx
Secuencia didáctica.DOÑA CLEMENTINA.2024.docx
 
Fichas de Matemática TERCERO DE SECUNDARIA.pdf
Fichas de Matemática TERCERO DE SECUNDARIA.pdfFichas de Matemática TERCERO DE SECUNDARIA.pdf
Fichas de Matemática TERCERO DE SECUNDARIA.pdf
 
PPTX: La luz brilla en la oscuridad.pptx
PPTX: La luz brilla en la oscuridad.pptxPPTX: La luz brilla en la oscuridad.pptx
PPTX: La luz brilla en la oscuridad.pptx
 
PROGRAMACION ANUAL DE MATEMATICA 2024.docx
PROGRAMACION ANUAL DE MATEMATICA 2024.docxPROGRAMACION ANUAL DE MATEMATICA 2024.docx
PROGRAMACION ANUAL DE MATEMATICA 2024.docx
 
EDUCACION FISICA 1° PROGRAMACIÓN ANUAL 2023.docx
EDUCACION FISICA 1°  PROGRAMACIÓN ANUAL 2023.docxEDUCACION FISICA 1°  PROGRAMACIÓN ANUAL 2023.docx
EDUCACION FISICA 1° PROGRAMACIÓN ANUAL 2023.docx
 
cuadernillo de lectoescritura para niños de básica
cuadernillo de lectoescritura para niños de básicacuadernillo de lectoescritura para niños de básica
cuadernillo de lectoescritura para niños de básica
 
FICHA DE MONITOREO Y ACOMPAÑAMIENTO 2024 MINEDU
FICHA DE MONITOREO Y ACOMPAÑAMIENTO  2024 MINEDUFICHA DE MONITOREO Y ACOMPAÑAMIENTO  2024 MINEDU
FICHA DE MONITOREO Y ACOMPAÑAMIENTO 2024 MINEDU
 
DIA INTERNACIONAL DAS FLORESTAS .
DIA INTERNACIONAL DAS FLORESTAS         .DIA INTERNACIONAL DAS FLORESTAS         .
DIA INTERNACIONAL DAS FLORESTAS .
 
libro para colorear de Peppa pig, ideal para educación inicial
libro para colorear de Peppa pig, ideal para educación iniciallibro para colorear de Peppa pig, ideal para educación inicial
libro para colorear de Peppa pig, ideal para educación inicial
 
recursos naturales america cuarto basico
recursos naturales america cuarto basicorecursos naturales america cuarto basico
recursos naturales america cuarto basico
 
Estrategias de enseñanza - aprendizaje. Seminario de Tecnologia..pptx.pdf
Estrategias de enseñanza - aprendizaje. Seminario de Tecnologia..pptx.pdfEstrategias de enseñanza - aprendizaje. Seminario de Tecnologia..pptx.pdf
Estrategias de enseñanza - aprendizaje. Seminario de Tecnologia..pptx.pdf
 
4º SOY LECTOR PART2- MD EDUCATIVO.p df PARTE
4º SOY LECTOR PART2- MD  EDUCATIVO.p df PARTE4º SOY LECTOR PART2- MD  EDUCATIVO.p df PARTE
4º SOY LECTOR PART2- MD EDUCATIVO.p df PARTE
 

Informe período 2008 2013. Objetivos Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC

  • 1. Logro de Objetivos 5 Período 2008-2013
  • 2. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Junta Directiva Prof. José Ángel Ferreira García Vicerrector Administrativo de la Universidad de Carabobo Administrador Comercial, Contador Público, Magister en Gerencia Presidente del Fondo de Jubilaciones y Pensiones UC Coordinador Nacional de Fondos Universitarios de Jubilaciones y Pensiones Miembro de la Subcomisión del CNU del Régimen Especial los Fondos de Jubilaciones y Pensiones Ex Decano de FaCES-UC y Ex Director de la Escuela de Administración y Contaduría Pública UC Profesor Titular Activo de FACES-UC Prof. Guillermo Wolf Michailowski Tesorero Contador Público, socio de la Firma de Auditoría Wolf & Asociados. Comisario Principal de: Policlínico Valencia, Asociación Civil Egreamigos, Clínica del Viñedo AC, entre otros. Asesor Financiero Kromi Market, Grupo Lucchese, Instituto de Especialidades Quirúrgicas Los Mangos, entre otros. Ex presidente del Consejo de Vigilancia de IPAPEDI Profesor Titular Jubilado FACES-UC Prof. Rosaura Castrillo de Baasch Prof. Nilda Ochoa de Rigual Secretaria Vocal Principal Profesora Titular Jubilado FACES-UC Profesor Titular Activo FACE-UC Prof. José Ruiz Caldera Prof. Iván Uzcátegui Vocal Principal Tesorero Suplente Profesor Titular Jubilado FACES-UC (La Morita) Profesor Titular Jubilado – Ingeniería
  • 3. Logro de Objetivos Objeto y Propósito Período 2008-2013 i La siguiente presentación contiene el informe de gestión administrativa financiera del período 2008-2013 de la Asociación Civil FOPEDIUC. Esta información ha sido publicada en la web y presentada al Consejo Universitario en su debida oportunidad. El artículo 10 de los estatutos vigentes de FOPEDIUC, expresa lo siguiente: Artículo 10: La Asamblea Ordinaria de FOPEDIUC deberá ser convocada por su Presidente durante el primer trimestre de cada año civil, con la finalidad de informarla sobre la actuación de la Junta Directiva en el logro de los objetivos de FOPEDIUC…. Fopediuc mantiene tres portales en Slideshare con un total de 25 presentaciones acerca de las acciones de la Junta Directiva a nivel local y nacional, en la consecución de sus objetivos y propósito fundamental. Estos portables los encontrará en esta presentación. El objeto y propósito fundamental a los cuales se refiere el estatuto se encuentran presentes en la siguiente página.
  • 4. Logro de Objetivos Objeto y Propósito Período 2008-2013 Artículo 3. El objeto de FOPEDIUC es la guarda, custodia, administración e inversión de un Fondo Financiero constituido por: a) Los aportes del Estado venezolano, por sí o por conducto del Presupuesto de la Universidad de Carabobo. b) Los aportes mensuales de los afiliados a FOPEDIUC, en los términos y bajo las condiciones previstas en la Ley. c) Los frutos, rentas e intereses y cualquier otro producto de las operaciones que realice. d) Cualesquiera otros ingresos. e) Los demás bienes que adquiera por cualquier título. Su propósito es contribuir con el pago total o parcial de las jubilaciones y pensiones de los miembros del personal docente y de investigación de la Universidad, en los términos previstos en el artículo siguiente, conforme a la Ley. ii Tal y como se demuestra en este informe, pese a las vicisitudes ocurridas con los aportes a capital, ocurridas en los años 2008 y 2010, Fopediuc HA CUMPLIDO CON SU OBJETO de CONTRIBUIR A JUBILACIONES Y PENSIONES; con lo cual valida el régimen contributivo, universal y solidario, presente en la Constitución y reconocido en la LOSSS como régimen preexistente.
  • 5. Logro de Objetivos Objeto y Propósito Período 2008-2013 La forma y el monto como se cancela la contribución anual a la UC, está especificada en el siguiente artículo del estatuto vigente. Artículo 4: La contribución de FOPEDIUC a la Universidad de Carabobo prevista en el artículo anterior, se hará con base en la estimación de la rentabilidad mínima anual, calculada de acuerdo a las proyecciones del ejercicio económico durante los primeros seis (6) meses del año, y se realizará con un porcentaje de dicha estimación, que sin comprometer la operatividad de FOPEDIUC, disponga su Junta Directiva… Para lograr incrementar los aportes a capital que hacen los profesores activos, la Junta Directiva deberá hacer inversiones tal y como lo indica el artículo 11. Artículo 11: El Fondo Financiero podrá ser utilizado por la Junta Directiva de FOPEDIUC para hacer inversiones en los mercados financieros e inmobiliarios y otros instrumentos financieros, tomando en cuenta una adecuada rentabilidad, seguridad y fines sociales previstos en el artículo 86 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela, sin comprometer la liquidez necesaria para el cumplimiento de las obligaciones del Fondo. Todo otro objetivo que se pretenda dar a tales inversiones se considerará contrario a los intereses de los afiliados y constituirá un incumplimiento grave de las obligaciones de la Junta Directiva… iii
  • 6. Logro de Objetivos Objeto y Propósito Período 2008-2013 Las inversiones deberán estar representadas preferentemente en los instrumentos financieros que se describen a continuación: Títulos valores, emitidos y garantizados por la República Bolivariana de Venezuela o por el Banco Central de Venezuela, en moneda nacional o extranjera. Bonos, depósitos y otros instrumentos de renta fija o variable, emitidos o garantizados por instituciones regidas por la Ley General de Bancos y Otras Instituciones Financieras, y por la Ley del Sistema Nacional de Ahorro y Préstamo. Bonos y otros títulos de renta fija o variable, emitidos por empresas públicas, privadas o mixtas, cuya oferta pública haya sido autorizada por la Comisión Nacional de Valores. Títulos, depósitos, valores y otros instrumentos de renta fija o variable, en moneda extranjera, emitidos y garantizados por otros estados y Bancos Centrales soberanos extranjeros. Títulos valores inscritos en bolsas extranjeras, fondos mutuales de inversión, que se negocien habitualmente en los mercados internacionales y que cumplan con las características mínimas que establezcan las normas oficiales. Préstamos personales a sus asociados. Los montos máximos, garantías, condiciones y demás requisitos, los establecerá la Junta Directiva. ÚNICO: Corresponderá a la Junta Directiva establecer la Cartera de Inversiones, así como los límites máximos de inversión manteniendo presente la rentabilidad, seguridad y distribución del riesgo, así como los fines sociales previstos en el artículo 86 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela. iv El artículo define los instrumentos financieros, la política en cartera de inversiones en función del artículo 86 de la CRBV.
  • 7. Logro de Objetivos Objeto y Propósito Período 2008-2013 v La contribución de los profesores alimenta el fondo financiero, éste debe crecer con los recursos aportados y contribuir con ello a financiar la nómina pasiva de la UC; lo cual se cumplió a cabalidad en el período 2008-2013. Al cumplirlo la Universidad de Carabobo a respetado el régimen preexistente consagrado en la LOSSS y por ende en base en lo descrito en los artículos 117, 118, 119, 120 y Disposición Final Octava se le debe garantizar a todos los cotizantes el derecho al digno régimen que nació en 1976 con la pauta CNU, el cual se describe a continuación:
  • 8. Logro de Objetivos Objeto y Propósito Período 2008-2013 vi La Junta Directiva del año 2008 presidida por el Prof. Víctor Reyes Lanza y del período 2009-2013 presidida por José Ángel Ferreira ha cumplido con el objeto del Fondo y por ende, con el régimen especial de las universidades nacionales. A continuación desglosamos la información que demuestra esta afirmación y la cual invitamos constructivamente a leer: Logro de Objetivos……………………………………………………………….. 1 Aspectos Legales ………………………………………………………………… 4 Memoria y Cuenta Año 2008………………………………………………… 6 Memoria y Cuenta Año 2009………………………………………………… 21 Memoria y Cuenta Año 2010………………………………………………… 37 Memoria y Cuenta Año 2011………………………………………………… 53 Memoria y Cuenta Año 2012………………………………………………… 68 Memoria y Cuenta Año 2013………………………………………………… 90
  • 9. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Logro de objetivos 2008-2013 1 A continuación se presentan la gestión administrativa financiera de los años 2008 al 2013 de la Asociación Civil, Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación de la Universidad de Carabobo (FOPEDIUC), parte integral del régimen especial de jubilaciones y pensiones de la Universidad de Carabobo. Los documentos de las próximas páginas reflejan la actuación de la Junta Directiva para el logro de los objetivos de FOPEDIUC en el período 2008-2013. Según su estatuto su objeto es la guarda, custodia, administración e inversión de un fondo financiero cuyo propósito es contribuir con el pago total o parcial de las jubilaciones y pensiones de los miembros del personal docente y de investigación de la UC (artículo 3 estatutario). El artículo 10 estipula la necesidad de informar anualmente sobre el logro de esos objetivos, razón principal de esta convocatoria.
  • 10. Logro de Objetivos Período 2008-2013 2 Cabe destacar, que estas memorias y cuentas están publicadas en la página web de la Universidad de Carabobo y han sido notificadas en su debida oportunidad al Consejo Universitario. Quedando pendiente la presentación pública de esta información para informar a la comunidad del cumplimiento de los objetivos del fondo como parte del régimen. Con la irrupción de la LOSSS, éste objetivo ha pasado a ser la columna central del régimen contributivo, universal y solidario, consagrado en el artículo 86 de la Constitución y marco de todos los sistemas de previsión social del país. FOPEDIUC tiene su origen en el artículo 102 de la Ley de Universidades y en las pautas del CNU de 1976. El Consejo Universitario aprobó su creación en fecha 17-06-1985 en base al régimen previsto de jubilaciones y pensiones consagrado en el Estatuto Único del Profesor Universitario vigente para la época.
  • 11. Logro de Objetivos Período 2008-2013 3 En concordancia con las actas convenio (UC profesores) de los años 1979- 1980, 1985 y la I Convención Colectiva Única de Trabajadores del Sector Universitario 2013-2014. Con la creación de la LOSSS en diciembre 2002 pasó a ser un régimen especial preexistente para el sector universitario. FOPEDIUC ha desarrollado una política plena de información en correspondencia con el artículo 10 de su estatuto. El logro de sus objetivos se observa en su conjunto en el enlace: http://es.slideshare.net/Jubilaciones/diagnosticointegral-37460618 y en 24 presentaciones presentes en los siguientes portales de Slideshare.net: http://es.slideshare.net/Jubilaciones http://www.slideshare.net/NVADM http://es.slideshare.net/fopediuc En este último portal encontrará éste informe, la memoria y cuenta 2013 en un formato más amplio, además de información de interés exclusivas de FOPEDIUC.
  • 12. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Aspectos Legales 4 La Asociación Civil FOPEDIUC, fue inscrita ante la Oficina Subalterna del Primer Circuito de Registro del Municipio Valencia del Estado Carabobo, bajo el Nº 6, folios 1 al 5, Protocolo Primero, tomo 7, el día 05 de febrero de 1986. Previamente la Ley de Universidades de 1970, las pautas del CNU del año 1976, de las convenciones gremiales de 1979-1980 y 1984 entre la APUC y el Consejo Universitario de la UC y lo dispuesto en el estatuto único del Profesor Universitario, sancionado en 1984 por el propio Consejo Universitario, conformaron las bases legales de su creación. Desde su origen, soporta el régimen especial de pensiones y jubilaciones de la Universidad de Carabobo, de carácter contributivo y universal y desde agosto 2008, incorpora el carácter solidario. Ha tenido dos modificaciones estatutarias, la primera en fecha 20 de marzo de 2001, según consta de asiento de registro de la citada Oficina Subalterna de Registro, fecha 11 de mayo de 2001, Nº 17, Protocolo Primero, Tomo 8.
  • 13. Logro de Objetivos Período 2008-2013 5 La segunda en 29 de marzo de 2006, según asiento de registro de la Oficina Principal de Registro de fecha 10 de octubre de 2006, Nº 35, folios 1 al 7, Protocolo Primero, Tomo 23. Estas modificaciones estatutarias aclararon el carácter contributivo de la institución, ampliaron el radio de acción de las inversiones por parte de la Junta Directiva; eliminando restricciones de límites financieros e incorporando inversiones inmobiliarias y aspectos de la nueva LOSSS. Clarificaron el monto y la metodología de contribución para pensiones y jubilaciones por parte de FOPEDIUC a la UC; además de incorporar conceptos de dietas, gestión administrativa, lapsos de entrega del aporte anual a la UC así como la elección directa, universal y secreta de sus miembros. En toda su historia ha tenido como único objeto contribuir con el pago de jubilaciones y pensiones (nómina pasiva) de la Universidad de Carabobo, constituyéndose en parte fundamental de su régimen de pensiones y jubilaciones.
  • 14. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Memoria y Cuenta 2008 Víctor Reyes Lanza Presidente Rosaura Castrillo de Baasch Secretaria Guillermo Wolf Tesorero Nilda Ochoa de Rigüal Vocal José Ángel Ruiz C. Vocal Iván Uzcátegui Tesorero Suplente Dr. Juan Pachas Lituma Consultor Jurídico Actuación de la Junta Directiva en el logro de objetivos del Fondo Financiero de Jubilaciones y Pensiones de la Universidad de Carabobo
  • 15. Logro de Objetivos Período 2008-2013 I La Junta Directiva realizó 40 reuniones en el año y de FONDUNIVE se realizaron 3 reuniones. II 7 Los estados financieros fueron auditados por la Firma Contable LANZ, FERNÁNDEZ JIMÉNEZ & ASOCIADOS, los cuales fueron consignados en fecha 14 de agosto de 2009. III El resumen de la Cartera de Inversiones (Fondo Financiero), al 15 de diciembre de 2008, en miles de bolívares, quedó distribuida de la siguiente manera: (1) La tasa de cambio del dólar para la compra de fecha 03/03/2005 (s/B.C.V. es de Bs.2.150,00 p/dólar) CONTROL CAMBIARIO IV Se otorgaron 34 préstamos personales y 95 préstamos hipotecarios. V Se realizó a la Universidad de Carabobo del complemento de la contribución correspondiente al año 2005 por un monto de Bs.330.000,00 para hacer un gran total de Bs.2.000.000,00, cumpliendo con lo establecido en el artículo 4 del estatuto. VII En fecha 15 de enero de 2008, tomaron posesión de sus cargos los miembros de la Junta Directiva electos el pasado 29 de noviembre de 2007.Quedando constituida la Junta Directiva así:
  • 16. Logro de Objetivos Período 2008-2013 8 Secretaria: Rosaura Castrillo Tesorero: GuillermoWolf Tesorero Suplente: Iván Uzcátegui Vocal: Nilda Ochoa de Rigual Vocal: José Ángel Ruiz Caldera VIII El 22 de febrero de 2008 se constituyó en la ciudad de Valencia, la Coordinadora de Fondos Universitarios Nacionales del País, con la presencia de 15 Fondos, con lo cual se creó oficialmente un vínculo nacional, siendo su primer Coordinador el Prof. Alexis Carrasco, miembro de la Junta Directiva de FONJUPEL. IX En el año 2006 la Contraloría General de la República realizó una auditoria que estuvo orientada a evaluar la adquisición de bienes inmuebles. En fecha 13 de junio de 2008 se recibió el Informe Definitivo de la Auditoria Operativa haciendo varias recomendaciones que fueron canalizadas en forma sucesiva. 1. Emprender las acciones dirigidas a fin de adoptar las medidas necesarias para salvaguardar y proteger los documentos soportes de las operaciones administrativas realizadas por FOPEDIUC, contra incendios, sustracción o cualquier otro riesgo, limitando el acceso a los registros y recursos materiales y financieros a los funcionarios o empleados autorizados para ello. En julio 2008 se adquirió una caja fuerte con más capacidad que la disponible para el resguardo y protección de la documentación más relevante del Fondo, la cual será manejada por empleados autorizados. 2. Establecer e implantar un sistema de control interno en FOPEDIUC, que garantice la obtención de precios justos y razonables antes de proceder a la adquisición de bienes y servicios.
  • 17. Logro de Objetivos Período 2008-2013 9 Se implementaron normas a nivel interno para la obtención de precios justos y razonables, de forma inmediata a las recomendaciones. Para la adquisición de bienes y servicios se solicitan cotizaciones para conocer el valor de mercado del bien a adquirir, se realiza un análisis de las mismas escogiendo la más adecuada que presenten mejores ofertas en cuanto a precio y servicio, y posteriormente se remite a la aprobación del tesorero. Se estableció que para adquirir bienes y servicios que superen las 200UT deben ser autorizados por la Junta Directiva. 3. Tomar las medidas necesarias dirigidas a coordinar con las dependencias de FOPEDIUC, las actividades relativas a la elaboración del manual de normas y procedimientos relacionados con las operaciones destinadas al logro de los fines previstos en su Acta Constitutiva y Estatutaria, específicamente, las operaciones relacionadas con las inversiones financieras y para la adquisición de bienes inmuebles. Se contrató un experto en la creación de manual de normas y procedimientos por recomendación de la Contraloría General de la República para la elaboración del mismo. X Se implementó un nuevo sistema para los préstamos otorgados al personal docente de la UC para un mejor control y automatización de los descuentos mensuales. XI Se produjo la disposición del Consejo Nacional de Universidades de fecha 06 de agosto de 2008, publicada en Gaceta Oficial de la República Bolivariana de Venezuela Nº 39.004 de fecha 28 de agosto de 2008, en la cual ordenan:  Que las Universidades Nacionales, desapliquen de inmediato los Estatutos de los Fondos de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación, eliminando la obligación del Personal Jubilado de seguir cotizando o contribuyendo con el mencionado fondo, adecuando así el estatuto al mandato de la Ley de Seguridad Social.  Que las Universidades Nacionales, cesen en el descuento por aporte a los Fondos de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación Jubilados.  Que las Universidades Nacionales acuerden con los Fondos de Jubilaciones y Pensiones la reforma de los estatutos, de manera que permita reintegrar, tanto a los Profesores, como a la propia Universidad los aportes realizados, a partir de enero de 2003.
  • 18. Logro de Objetivos Período 2008-2013 10 Esta disposición suscitó un proceso de incertidumbre debido a que recientemente se había modificado el estatuto del Fondo, el se adecuó a la Ley Orgánica del Subsistema de Seguridad Social (LOSSS) donde se modifica la cualidad del profesor jubilado como miembros de FOPEDIUC. XII A partir del mes de agosto 2008, en función de esta disposición del C.N.U., cesaron los aportes patronales y personales de los profesores jubilados de la Universidad, siendo ellos los que recibían mayor remuneración, disminuyendo el aporte al capital del Fondo. Esta disposición sísmica del C.N.U. conllevo a un llamado a asamblea en fecha 15 de octubre de 2008 que se efectuó en el Colegio de Abogados del Estado Carabobo, donde se informó acerca de los alcances financieros y el impacto al disminuir en un 62% sus aportes a capital. La Asamblea fue de carácter informativo acerca de la necesidad de revisión del estatuto en concordancia con la disposición del CNU del año 2008 y la comisión nombrada por este organismo para definir el futuro del régimen de jubilaciones y pensiones del país. XIII En el año 2007 se realizó una auditoria a la Universidad de Carabobo cuyo objeto era evaluar la legalidad, sinceridad de las retenciones de la UC al personal jubilado y pensionado, así como los aportes de esa Casa de Estudios con destino a FOPEDIUC. Esta gestión fiscal de la Contraloría General de la República (CGR) abarco los años 2005 y 2006 de la Universidad de Carabobo. El informe definitivo fue entregado a la Universidad de Carabobo el día 11/12/2008 a la Rectora María Luisa de Maldonado. Éste aclara que el régimen existente de los fondos es de carácter contributivo, universal, y solidario. Esta última cualidad (solidaridad) obliga a los docentes activos a contribuir mientras no disfrute su derecho a la jubilación y por ende estos están exonerados de esta contribución. El análisis de la CGR es en base a la LOSSS. Por otro lado, éste establece que la contribución a la nómina pasiva en los años 2005 y 2006 se cumplió en base a lo indicado en el cuadro N° 9 (25pp) del Informe Definitivo Nº 44, de fecha 03 de diciembre de 2008, emanado de la Contraloría General de la República, Dirección General de Control de la Administración Nacional Descentralizada, suscrito por Ladys Lara Armas, Directora (E) de Control del Sector Desarrollo Social, relacionado con la Auditoría Operativa practicada en la Universidad de Carabobo (UC), el cual se transcribe íntegramente:
  • 19. Logro de Objetivos Período 2008-2013 11 El informe concluye en la necesidad de cesar en la retención al personal jubilado asunto que aprobó el Consejo Universitario a la Universidad de Carabobo a partir de agosto 2008. Así mismo el informe de la Contraloría General de la República hace notar que es necesario estudiar la conveniencia de la existencia de la Asociación Civil para administrar fondos públicos cuya composición en aportes es soportada en un 50% por el estado venezolano; caso de la Asociación Civil FOPEDIUC. XIV A modo de reflexión final, este año se caracterizó por el cese de los aportes de los profesores jubilados en función de la adscripción al carácter contributivo, universal y solidario previsto en el Art. 86 de la Constitución Bolivariana de la República de Venezuela y en la LOSSS. Así como por la decisión del CNU de agosto la cual estableció únicamente que los docentes activos contribuyen trayendo como consecuencia la pérdida del 62% del aporte de capital que, hasta ahora, usufructuaba los fondos pertenecientes a los distintos regímenes de pensiones y jubilaciones del país. El CNU nombró una comisión coordinada por el Dr. Antonio Castejón para estudiar la pertinencia de los fondos en el marco de la normativa legal vigente.
  • 20. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Balance General y Estado de Resultados 12
  • 21. Logro de Objetivos Período 2008-2013 13
  • 22. Logro de Objetivos Período 2008-2013 14
  • 23. Logro de Objetivos Período 2008-2013 15
  • 24. Logro de Objetivos Período 2008-2013 16
  • 25. Logro de Objetivos Período 2008-2013 17
  • 26. Logro de Objetivos Período 2008-2013 18 En el análisis del rendimiento económico y financiero se mide la gestión administrativa, es decir, muestra la rentabilidad de la inversión o activo productivo utilizado para generar los resultados económicos así como el retorno del patrimonio invertido en FOPEDIUC. En el año 2008 FOPEDIUC obtuvo un rendimiento del 5,81 % Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre sobre el financiamiento del programa de préstamos. Es importante señalar que debe haber una adecuación entre las inversiones en activo con las fuentes de financiamiento utilizadas. En el caso de FOPEDIUC el programa de préstamos está financiado por el patrimonio. En el año FOPEDIUC obtuvo una relación de programa de Préstamos/Patrimonio del 115,91 %. A partir del 2003 por decisión de Junta Directiva se empezó a llevar todos los aportes universitarios y aportes profesores del 3 % a una cuenta de pasivo (aportes universitarios por pagar UC/ aportes por pagar profesores) esta decisión fue tomada siguiendo los lineamientos de la LOSSS. A esto se debe que las inversiones en préstamos sean mayores al patrimonio.
  • 27. Logro de Objetivos Período 2008-2013 19 Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre el financiamiento del activo productivo (cartera de inversiones). El activo productivo es financiado en su totalidad por el patrimonio de FOPEDIUC. En el año FOPEDIUC obtuvo una relación Activo Productivo/Patrimonio del 169,00 %. La solidez patrimonial refleja que los aportes y utilidades representan al 50,15 % el cual indica que el nivel de endeudamiento es muy bajo. Es importante recordar que las fuentes de financiamiento que sustentan el patrimonio de FOPEDIUC provienen de los Aportes Institucionales y Aportes profesores estos factores indican la suficiencia patrimonial del Fondo con respecto a su Activo.
  • 28. Logro de Objetivos Período 2008-2013 20 Dicho Índice indica la capacidad del Fondo para cubrir los pasivos corrientes de manera inmediata. Para este año FOPEDIUC posee una liquidez de 5,98 %.
  • 29. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Memoria y Cuenta 2009 José Ángel Ferreira G. Presidente Rosaura Castrillo de Baasch Secretaria Guillermo Wolf Tesorero Nilda Ochoa de Rigüal Vocal José Ángel Ruiz C. Vocal Iván Uzcátegui Tesorero Suplente Dr. Juan Pachas Lituma Consultor Jurídico Actuación de la Junta Directiva en el logro de objetivos del Fondo Financiero de Jubilaciones y Pensiones de la Universidad de Carabobo
  • 30. Logro de Objetivos Período 2008-2013 I El 13 de enero 2009 el Prof. José Ángel Ferreira comienza a ejercer sus funciones como presidente de FOPEDIUC. II La Junta Directiva realizó 30 reuniones en el año; y de FONDUNIVE se realizaron 5 reuniones. III 22 Los estados financieros fueron auditados por la Firma Contable LANZ, FERNÁNDEZ JIMÉNEZ & ASOCIADOS, los cuales fueron consignados en fecha 26 de octubre de 2010. IV El resumen de la Cartera de Inversiones, al 15 de diciembre de 2009, en miles de bolívares, quedó distribuida de la siguiente manera: V Se otorgaron 131 préstamos personales y 5 préstamos hipotecarios. VI La jornada para reintegrar los aportes personales de profesores jubilados, retenidos por la Universidad de Carabobo, se realizó mediante la emisión de cheques elaborados por ésta. Todo ello en virtud de la disposición del Consejo Nacional de Universidades del año 2008, publicada en Gaceta Oficial N° 39.004 y a las recomendaciones del Informe Definitivo Nº 44, de fecha 03 de diciembre de 2008, emanado de la Contraloría General de la República, relativas al cese de retenciones y la respectiva cancelación de lo cobrado a los docentes jubilados en el período 01/01/2003 al 31/07/2008, todo ello en concordancia con el régimen contributivo, universal y solidario en el artículo 86 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela.
  • 31. Logro de Objetivos Período 2008-2013 VII 23 El 23 de mayo de 2009, FOPEDIUC realizó la devolución a la Universidad de Carabobo de los “aportes personales” del personal docente y de investigación, jubilado de la Universidad de Carabobo con destino al Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación de la Universidad de Carabobo (FOPEDIUC), del período comprendido del 1 de enero de 2003 al 31 de julio de 2008, por un monto de Bs. 10.325.300,92. VIII El 26 de junio de 2009, se efectuó vía nómina la devolución del interés devengado por el capital retenido al profesor jubilado por concepto de aporte personal. Estos intereses fueron calculados utilizando la misma fórmula que al efecto aplicó el Fondo Jubilaciones y Pensiones de la Universidad del Zulia, criterio éste aceptado por el Consejo Nacional de Universidades (CNU), cuyo monto total fue de Bs.6.869.707,86. IX La jornada para reintegrar los aportes personales de profesores jubilados, retenidos por la Universidad de Carabobo, se realizó mediante la emisión de cheques elaborados por ésta. Todo ello en virtud de la disposición del Consejo Nacional de Universidades del año 2008, publicada en Gaceta Oficial N° 39.004 y a las recomendaciones del Informe Definitivo Nº 44, de fecha 03 de diciembre de 2008, emanado de la Contraloría General de la República, relativas al cese de retenciones y la respectiva cancelación de lo cobrado a los docentes jubilados todo ello en concordancia con el régimen contributivo, universal y solidario en el artículo 86 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela. X Luego de la cancelación del capital e intereses a los profesores jubilados en función de cumplir la disposición N° 082 del CNU de fecha 06 de agosto de 2008, publicada en Gaceta Oficial de la República Bolivariana de Venezuela Nº 39.004 de fecha 28 de agosto de 2008; se logró disminuir considerablemente la cantidad de profesores cuyos préstamos no tenían aval debido a que se habían otorgado con garantía de las prestaciones sociales y ya las habían recibido, los cuales aceptaron canjearla la garantía de su préstamo consignando solo una póliza de vida por el saldo de su deuda. Asimismo un grupo de profesores realizaron abonos a sus préstamos retornando capital al Fondo.
  • 32. Logro de Objetivos Período 2008-2013 XI 24 El mercado financiero fue extraordinariamente productivo a través de las Casas de Bolsa logrando rendimientos altos del año. Este rendimiento cancelar la deuda pendiente y permitió un refrescamiento financiero que motivó a la Junta Directiva a reactivar los préstamos. XII El 15/06/2009 se recibió comunicación del director de la OPSU Prof. Antonio Castejón en el cual indicaba que la OPSU no envió los aportes universitarios (institucionales, patronales) correspondientes al año 2003. Esta situación afecta a los estados financieros del Fondo al aclarar que la U.C. no adeuda estos aportes. Una situación similar ocurrió con las Homologaciones año 2004-2005 y 2006-2007. XIII Se evidenció fuertemente un impase entre el estatuto y la cualidad de los miembros del Fondo, debido a que para ser miembro del Fondo había que ser personal activo para continuar disfrutando de las políticas de préstamos del Fondo, dado esto el Dr. Juan Pachas Lituma en fecha 20 de octubre de 2009, recomienda que al colectivo de docentes e investigadores, jubilados accedan a todos los programas de préstamo de la institución, dado que se convierten incluso en sujeto de nuevos beneficios, a instrumentar, relacionados con programas sociales para atender a la tercera edad. XIV En el año 2009 continua vigente la necesidad de modificar los estatutos en función de una pauta nacional en tal sentido el CNU aprobó una comisión para estudiar el futuro de los Fondos ésta comisión está conformada por el Director de la OPSU, los rectores de la UCV, UC, UNEXPO, UPEL, UNEY, UNERG, además del representante de la Asamblea Nacional ante el CNU. La comisión nombró una subcomisión en la cual participó el Director de la OPSU Prof. Antonio Castejón, Prof. Alexis Carrasco, Prof. José Ángel Ferreira, Prof. Juan Pachas Lituma y los Consultores Jurídicos José Lorenzo Rodríguez y José Canelón. Esta comisión recibió en la ciudad de Porlamar, a través de la Coordinadora de Fondo Universitarios Nacionales, un documento con base en los principios de solidaridad intergeneracional, responsabilidad compartida y progresividad de los derechos laborales y considerando la necesidad imperiosa de fortalecer el Sistema de Seguridad Social del Profesorado Universitario, en este encuentro se solicitó al coordinador de la OPSU lo siguiente:
  • 33. Logro de Objetivos Período 2008-2013 1. Ampliar el objeto de los Fondos de Jubilaciones y Pensiones hacia fines previsionales, en función de orientar parte importante de las ganancias operativas al financiamiento de Programas de Protección, Previsión y Seguridad Social a favor del Personal Docente y de Investigación, Activo, Jubilado y Pensionado de las Universidades Nacionales. 2. Crear Programas de Atención Especial al Adulto Mayor (Jubilado y Pensionado), financiados con aporte institucional y parte de las ganancias operativas de los Fondos de Jubilaciones y Pensiones. 3. Impulsar la Homologación de los Regímenes de Jubilaciones y Pensiones, así como la unificación e integración plena de las instituciones previsionales. 4. Procurar un modelo integral (que incluya a los distintos sectores) para la seguridad Social de los Miembros de la Comunidad universitaria, a nivel nacional. 5. Constituir el sistema de Seguridad Social del profesorado universitario en tres subsistemas: • Salud. • Vivienda y Hábitat. • Previsión Social. En consecuencia, la Coordinadora de Fondos Universitarios Nacionales (FONDUNIVE), solicito se mantenga plenamente el aporte institucional y la cotización por concepto del Personal Docente y de Investigación Jubilado y Pensionado de las Universidades Nacionales”. 25 Este documento dio como producto meses después el Proyecto de Atención al Adulto Mayor, el cual fue entregado al Ministro de Educación Superior Luis Acuña. XV El 15 de diciembre de 2009, se regularizó la política de los alquileres de las oficinas propiedad del Fondo, estableciéndose una política de cobro por vía de unidades tributarias (U.T.) la cual entraría en vigencia a partir de enero del 2010. Es de hacer notar, que se establece contrato de aproximadamente 2 años que debería obligatoriamente subir la cantidad de unidades tributarias que se están cobrando.
  • 34. Logro de Objetivos Período 2008-2013 XVI 26 A partir de diciembre 2009 de acuerdo a recomendación de la Contraloría General de la República se presenta para su aprobación en Junta Directiva el plan de inversión y el presupuesto de ingresos y gastos para el ejercicio económico correspondiente al año 2010. XVII A través de la Coordinadora de Fondos (FONDUNIVE) se presentó un Proyecto denominado “SAM-OPSU”. El mismo fue producto del trabajo conjunto de los miembros de la una subcomisión que fue integrada por el Dr. Antonio Castejón, Director de la OPSU, quien fue su coordinador, el abogado José Canelón y los profesores José Ángel Ferreira, Alexis Carrasco y Juan Pachas Lituma. XVII A través de la Coordinadora de Fondos (FONDUNIVE) se presentó un Proyecto denominado “SAM-OPSU”. El mismo fue producto del trabajo conjunto de los miembros de la una subcomisión que fue integrada por el Dr. Antonio Castejón, Director de la OPSU, quien fue su coordinador, el abogado José Canelón y los profesores José Ángel Ferreira, Alexis Carrasco y Juan Pachas Lituma. Esta subcomisión es producto de la resolución emanada por el CNU N° 3115 de fecha 26/08/2008 donde la Comisión integrada por los rectores de las universidades nacionales, para aquella época, delegan en dicha subcomisión “el inicio de un estudio profundo, con relación a la legalidad de los Fondos de Pensiones y Jubilaciones de las Universidades Nacionales”. El proyecto se orientó a fortalecer la previsión social del adulto mayor, manteniendo el carácter contributivo, universal y solidario del Sistema de Jubilaciones y Pensiones vigente hasta ahora en las Universidades Nacionales. El documento definitivo fue entregado en diciembre 2009 y durante el transcurso del año se han realizado dos (2) reuniones de carácter nacional con el Dr. Castejón, la primera en Porlamar y otra en la ciudad de Valencia; además de cinco (5) sesiones de trabajo en la sede de la OPSU. El Dr. Castejón suscribió el informe enviándoselo para su consideración al Ministro Luis Acuña a principios del año 2010.
  • 35. Logro de Objetivos Período 2008-2013 27 XVIII A modo de reflexión final y siguiendo las instrucciones del Consejo Universitario conforme a la disposición del CNU del año 2008 así como lo señalado en las recomendaciones realizadas por la Contraloría General de la República en su informe de auditoría, del año in comento, se reintegró el capital y los intereses de lo cobrado a los profesores jubilados. Además en este mismo año no se retuvo a éstos su aporte a capital, convirtiéndose la contribución de los activos en solidaria; sin desprenderse de su carácter parafiscal (universal). El total del reintegro, entre capital e intereses, fue de dieciséis millones novecientos setenta y cinco mil ciento treinta y dos bolívares con 58/100 cts (Bs.16.975.132,58) que fueron cargados por la UC a la partida presupuestaria 407 (nómina profesores jubilados). Siendo considerado para el alma mater como una contribución directa a esta. Por su parte, para FOPEDIUC no fue así, dado que en sus registros contables, luego de la entrada en vigencia de la LOSSS, estos aportes fueron llevados a cuentas por pagar a capital de los docentes universitarios en general.
  • 36. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Balance General y Estado de Resultados 28
  • 37. Logro de Objetivos Período 2008-2013 29
  • 38. Logro de Objetivos Período 2008-2013 30
  • 39. Logro de Objetivos Período 2008-2013 31
  • 40. Logro de Objetivos Período 2008-2013 32
  • 41. Logro de Objetivos Período 2008-2013 33
  • 42. Logro de Objetivos Período 2008-2013 34 En el análisis del rendimiento económico y financiero se mide la gestión Administrativas, es decir muestra la rentabilidad de la inversión o activo productivo utilizado para generar los resultados económicos así como el retorno del patrimonio invertido en FOPEDIUC, para este año se obtuvo un rendimiento del 3,99 %. Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre el financiamiento del programa de préstamos. Es importante señalar que debe haber una adecuación entre las inversiones en activo con las fuentes de financiamiento utilizadas. En el caso de FOPEDIUC el programa de préstamos está financiado por el patrimonio. En el año FOPEDIUC obtuvo una relación de programa de Préstamos/Patrimonio del 71,74 %.
  • 43. Logro de Objetivos Período 2008-2013 35 Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre el financiamiento del activo productivo (cartera de inversiones). El activo productivo es financiado en su totalidad por el patrimonio de FOPEDIUC. En el año FOPEDIUC obtuvo una relación Activo Productivo/Patrimonio del 97,61 %. La solidez patrimonial refleja que los aportes y utilidades representan al 82,99 % los cual indica que el nivel de endeudamiento es muy bajo. Es importante recordar que las fuentes de financiamiento que sustentan el patrimonio de FOPEDIUC provienen de los Aportes Institucionales y Aportes profesores estos factores indican la suficiencia patrimonial del Fondo con respecto a su Activo.
  • 44. Logro de Objetivos Período 2008-2013 36 Dicho Índice indica la capacidad del Fondo para cubrir los pasivos corrientes de manera inmediata. Para este año FOPEDIUC posee una liquidez de 22,99%
  • 45. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Memoria y Cuenta 2010 José Ángel Ferreira G. Presidente Rosaura Castrillo de Baasch Secretaria Guillermo Wolf Tesorero Nilda Ochoa de Rigüal Vocal José Ángel Ruiz C. Vocal Iván Uzcátegui Tesorero Suplente Dr. Juan Pachas Lituma Consultor Jurídico Actuación de la Junta Directiva en el logro de objetivos del Fondo Financiero de Jubilaciones y Pensiones de la Universidad de Carabobo
  • 46. Logro de Objetivos Período 2008-2013 I La Junta Directiva realizó 27 reuniones durante el año y FONDUNIVE efectuó 7. reuniones. II 38 Los estados financieros fueron auditados por la Firma Contable LANZ, FERNÁNDEZ JIMÉNEZ & ASOCIADOS, los cuales fueron consignados en fecha 14 de diciembre de 2011. III El resumen de la Cartera de Inversiones (Fondo Financiero), al 16 de diciembre de 2010, en miles de bolívares, quedó distribuida de la siguiente manera: IV Se otorgaron 102 préstamos personales y dos (2) hipotecarios. V En el año 2010 se hizo entrega a la Universidad de Carabobo del complemento de la contribución correspondiente al año 2006 por un monto de Bs.1.800.000,00 para hacer un gran total de Bs.2.000.000,00. De igual manera, se entregó la contribución del año de 2007 por un monto de Bs.2.000.000,00 y parte de la contribución del año 2008 por Bs. 854.610,56. Todo esto dando cumpliendo con lo establecido en el artículo 4 del estatuto.
  • 47. Logro de Objetivos Período 2008-2013 VI 39 El Ejecutivo Nacional cambió las autoridades del Ministerio de Educación Superior. Este cambio se materializó en la salida del Prof. Luis Acuña del Ministerio y del Prof. Antonio Castejón de la OPSU. En ambos casos, fueron sustituidos por el Prof. Edgardo Ramírez, quien no tomó en cuenta el Informe entregado por el Prof. Antonio Castejón como Coordinador de la Comisión CNU-OPSU. El Prof. Edgardo Ramírez estableció un tono muy fuerte acerca de la existencia de los Fondos y propiciaba en discursos públicos su eliminación. VII A partir del 1 de enero de 2010, el Gobierno Nacional realizó una devaluación del tipo de cambio oficial de Bs. 2,15/US$ a Bs. 2,60/US$ lo cual se traduce en una ganancia en cambio para el Fondo de Bs. 1.821.435,86. VIII Se vence el lapso del Coordinador del Fondo de las Universidades Nacionales (FONDUNIVE), Prof. Alexis Carrasco. El 28 de abril de 2010, es elegido por unanimidad, el Prof. José Ángel Ferreira, Presidente de FOPEDIUC como Coordinador y a la Prof. Deborah Velasquez de Valecillos, Presidenta de FONDO-UCLA, como Secretaria. En el año 2010 se efectuaron 6 reuniones a nivel nacional presididas por el Prof. José Ángel Ferreira. IX Se desarrolló una crisis financiera en el país lo cual hizo que el mercado de valores disminuyera reduciéndose drásticamente. Con la consecuencia de tener menos las posibilidades de inversión en el mercado financiero. X Según decisión de Junta Directiva N° 715 (23/03/2010): a) El 24 de marzo de 2010 se inició el reintegro a la Universidad de Carabobo, de los aportes institucionales que fueron remitidos por esta, en el período comprendido del 1 de enero de 2003 al 31 de julio de 2008, con destino al Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación de la Universidad de Carabobo (FOPEDIUC), por la cantidad de Bs. 3.068.056,19; b) El 26 de abril de 2010 se abonó Bs. 1.000.000; c) El 19 de mayo de 2010 se abonó Bs. 1.000.000; y d) el 13 de agosto de 2010 se terminó de reintegrar con Bs. 900.000,00. Para un total reintegrado de Bs. 5.968.056,14.
  • 48. Logro de Objetivos Período 2008-2013 XI La crisis del Mercado de Valores obligó a buscar alternativas para que el Fondo Financiero no perdiera su valor en el tiempo. A tal efecto se desarrollaron políticas de inversión en inmuebles y se incluyó en el Presupuesto del Plan de Inversión del Año 2011. XII Se produjo la resolución del Consejo Nacional de Universidades de fecha 13 de mayo de 2010 que se tradujo en una serie de requerimientos de información por parte de Ministerio de Educación Universitaria con respecto al funcionamiento de los Fondos, y la comisión del CNU donde formó parte el Prof. Castejón y el Prof. José Ángel Ferreira quedó sin efecto con la renovación de las nuevas autoridades del ministerio, en su lugar se colocó esta disposición: Acta N° 457 del CNU de fecha 13 de mayo de 2010 ACUERDA 1. Ratificar la Resolución Nº 082 de fecha 06/08/2008, publicada en la Gaceta Oficial 39.004 de 28/08/2008, y que las universidades nacionales, renuentes a dejar de descontar al personal jubilado cantidades de dinero que hasta la fecha descuentan en contravención a lo dispuesto en el artículo 119 de la Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social, acaten esta decisión del CNU. 2. Exigir que los Fondos de Pensiones y Jubilaciones de las Universidades Nacionales reintegren las cantidades que se depositaron por cuenta del personal jubilado a partir del mes de diciembre de 2003. 3. Resguardar los fondos públicos que representan el aporte patronal que las universidades nacionales hicieron a los fondos de pensiones y jubilaciones, correspondientes a la cuota parte de cada jubilado, a partir de diciembre de 2003. En el entendido que dichos aportes deben regresar al Tesoro Nacional en virtud de provenir de un pago indebido en perjuicio de la República. 4. Determinar con precisión la situación patrimonial de cada uno de los fondos de pensiones y jubilaciones que administran las universidades nacionales, sea por cuenta propia o por cuenta de terceras personas relacionadas. 40
  • 49. Logro de Objetivos Período 2008-2013 41 5. Sanear cualquier actividad que se haya emprendido que pudiera estar al margen del ordenamiento legal por parte de los administradores de los Fondos de Pensiones y Jubilaciones de las Universidades Nacionales. 6. Restablecer a cada universidad el control directo en la custodia y administración de los fondos de pensiones y jubilaciones. Exigir la presentación de fianzas y/o cauciones de parte de los funcionarios que administren y/o custodien dichos fondos. 7. Dictar las medidas cautelares que se requieran en protección del patrimonio de los Fondos. 8. Solicitar la intervención de la Contraloría General de la República. 9. Solicitar al Procurador General de la República para que intente las acciones legales que sean necesarias para rescatar fondos en situación de riesgo o la indemnización por daños y perjuicios. 10. Denunciar ante el Ministerio Público cualquier situación que haga presumir la comisión de un hecho punible en perjuicio de la República, o de los beneficiarios de los Fondos de Pensiones y Jubilaciones de las Universidades Nacionales. Se hace constar que en la aprobación de esta Resolución se abstuvieron de votar: El Rector de la Universidad de Los Andes, Mario Bonucci, la Rectora de la Universidad de Carabobo, Jessy Divo de Romero, el Rector encargado de la Universidad de Oriente, Jesús Martínez Yépez, el Rector de la Universidad Centroccidental Lisandro Alvarado, Francesco Leone Durante, la Rectora de la Universidad Nacional Experimental Politécnica Antonio José de Sucre, Rita Elena Áñez, el Rector de la Universidad Pedagógica Experimental Libertador, Raúl Edecio López, el Rector de la Universidad Nacional Experimental del Táchira, José Vicente Sánchez Frank., el Representante Profesoral de la Asamblea Nacional, Prof. Héctor Acosta. Se retiró antes de la votación la Rectora de la Universidad Central de Venezuela, Cecilia García Arocha. Quedan encargados de la ejecución de esta resolución la Secretaría Permanente del CNU, el Director de la Oficina de Planificación del Sector Universitario del CNU con el asesoramiento del Consultor Jurídico del Consejo Nacional de Universidades.”
  • 50. Logro de Objetivos Período 2008-2013 XIII 42 Esta disposición en ningún momento mandó a disolver los fondos, pero producto de la acción se retuvieron el aporte patronal de los profesores activos, bajando aún más el ingreso anual de los Fondos, con respecto al 2007 este ingreso quedó reducido en un 25% del ingreso anual para el año 2007. XIV En el transcurso del año y por motivo de las acciones del Prof. Edgardo Ramírez, se enviaron diferentes oficios emitidos por FOPEDIUC y la Coordinadora de Fondos (FONDUNIVE) dirigidos al ejecutivo nacional, entre las cuales están:  Dra. Gabriela Ramírez. Defensora del Pueblo: solicitando la defensa de los derechos de los agremiados a objeto de preservar la integridad de los Fondo.  Hugo Rafael Chávez Frías. Presidente de la República Bolivariana de Venezuela: cc: Edgardo Ramírez. Ministro del Poder Popular para la Educación Universitaria, Jorge Giordani. Ministro del Poder Popular de Planificación y Finanzas, Elías Jaua Vicepresidente Ejecutivo de la República Bolivariana de Venezuela: La Coordinadora de Fondos de Jubilaciones y Pensiones propone que los Fondos de la administración pública del país contribuyan a ampliar el financiamiento de los gastos de salud, manteniendo su aporte para pensiones y jubilaciones, de manera tal de comenzar a homogeneizar el objeto de ellos. Solicitud de audiencia con el Sr. Vicepresidente de la República, Elías Jaua y al ciudadano Ministro de Educación Universitaria, Prof. Edgardo Ramírez, para explicarles las consecuencias técnicas, económicas, y socio-políticas.  Edgardo Ramírez. Ministro del Poder Popular para la Educación Universitaria: Se remite para su consideración argumentos relacionados con la decisión tomada por su despacho por lo cual se suspenden los aportes de las Universidades Nacionales con destino a los diferentes Fondos de Jubilaciones y Pensiones.  Edgardo Ramírez. Ministro del Poder Popular para la Educación Universitaria: Respuesta de la Coordinadora de Fondos de Jubilaciones y Pensiones de la Universidades Nacionales al Informe técnico jurídico elaborado por el consultor jurídico, Abog. Rosalio Montero. Igualmente se realizaron diferentes publicaciones en prensa nacional por parte del Núcleo de los Fondos de Jubilaciones y Pensiones ante el ejecutivo nacional entre las cuales están:
  • 51. Logro de Objetivos Período 2008-2013 43 • A la opinión pública nacional. NUCLEO DE FONDO DE JUBILACIONES Y PENSIONES DE LAS UNIVERSIDADES NACIONALES SOLICITARAN A LA DEFENSORIA DEL PUEBLO DEFENDER EL PATRIMONIO DE LOS UNIVERSITARIOS. En peligro sistema de previsión social de los profesores universitarios, quienes ya tienen los sueldos más bajos de Sudamérica. (Diario Últimas Noticias del 21/07/2010). • SEÑOR PRESIDENTE HUGO RAFAEL CHAVEZ FRIAS: ¿CONSTRUIR O DESTRUIR? LA PREVISION SOCIAL EN VENEZUELA. (Diario El Nacional 28/10/2010). • Señor Presidente: Venezuela tiene derechos. ¡Evite que se pierdan! Carta pública de los Fondos de Jubilaciones y Pensiones de las Universidades Nacionales. (Diario El Nacional 14/11/2010). XV A modo de reflexión final. Este año se caracterizó por la posición extrema del Ministro Edgardo Ramírez de eliminar los Fondos al considerar que nunca tuvieron una razón de ser, esta posición se basó en el informe de un consultor jurídico privado (Rosalio Montero) que descalificó desde sus orígenes los fondos como parte del régimen contributivo y universal de jubilaciones y pensiones de las universidades nacionales. Esta situación generó confusión en universidades hermanas, llegando, en algunos casos, a tomar decisiones fuera del marco legal ante la información distorsionada que emanaba del ministerio. El año cierra con una gran polémica al promover al Ministro Ramírez acompañado por Rosalio Montero un proyecto de Ley Universitaria que es devuelto por el propio Presidente Hugo Chávez para su reconsideración por parte de la Asamblea Nacional (Veto presidencial). En enero 2011, fue destituido el Prof. Edgardo Ramírez y en su lugar fue nombrada la Prof. Marlene Yadira Córdova.
  • 52. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Balance General y Estado de Resultados 44
  • 53. Logro de Objetivos Período 2008-2013 45
  • 54. Logro de Objetivos Período 2008-2013 46
  • 55. Logro de Objetivos Período 2008-2013 47
  • 56. Logro de Objetivos Período 2008-2013 48
  • 57. Logro de Objetivos Período 2008-2013 49
  • 58. Logro de Objetivos Período 2008-2013 50 En el análisis del rendimiento económico y financiero se mide la gestión Administrativa, es decir, muestra la rentabilidad de la inversión o activo productivo utilizado para generar los resultados económicos así como el retorno del patrimonio invertido en Fopediuc. En el año 2010 Fopediuc obtuvo un rendimiento del 4,82 %. Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre sobre el financiamiento del programa de préstamos. Es importante señalar, que debe haber una adecuación entre las inversiones en activo con las fuentes de financiamiento utilizadas. En el caso de Fopediuc, el programa de préstamos está financiado por el patrimonio. En el año Fopediuc obtuvo una relación de programa de Préstamos/Patrimonio del 66,85 %.
  • 59. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre el financiamiento del activo productivo (cartera de inversiones). El activo productivo es financiado en su totalidad por el patrimonio de Fopediuc. En el año Fopediuc obtuvo una relación Activo Productivo/Patrimonio del 89,37 % 51 La solidez patrimonial refleja que los aportes y utilidades representan al 80,58 % la cual indica que el nivel de endeudamiento es muy bajo. Es importante recordar que las fuentes de financiamiento que sustentan el patrimonio de Fopediuc provienen de los Aportes Institucionales y Aportes profesores, factores estos que indican la suficiencia patrimonial del Fondo con respecto a su Activo.
  • 60. Logro de Objetivos Período 2008-2013 52 Dicho Índice indica la capacidad del Fondo para cubrir los pasivos corrientes de manera inmediata. Para este año Fopediuc posee una liquidez de 49,97 %.
  • 61. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Memoria y Cuenta 2011 José Ángel Ferreira G. Presidente Rosaura Castrillo de Baasch Secretaria Guillermo Wolf Tesorero Nilda Ochoa de Rigüal Vocal José Ángel Ruiz C. Vocal Iván Uzcátegui Tesorero Suplente Dr. Juan Pachas Lituma Consultor Jurídico Actuación de la Junta Directiva en el logro de objetivos del Fondo Financiero de Jubilaciones y Pensiones de la Universidad de Carabobo
  • 62. Logro de Objetivos Período 2008-2013 I 54 En el transcurso del año, la Junta Directiva realizó 23 reuniones y participó en 4 reuniones de la Coordinadora de Fondos Universitarios Nacionales (FONDUNIVE). II Los estados financieros fueron auditados por la Firma Contable LANZ, FERNÁNDEZ JIMÉNEZ & ASOCIADOS, los cuales fueron consignados en fecha 14 de diciembre de 2011. III Se otorgaron 204 préstamos personales a Profesores, tanto activos como jubilados, de la Universidad de Carabobo. IV El Gobierno Nacional, a partir del 1° de enero, realizó una devaluación del tipo de cambio oficial de Bs. 2,60/US$ a Bs. 4,30/U.S.$, lo cual se traduce en una ganancia para el Fondo de Bs. 6.778.818,08 al cambio. V A finales del mes de enero se produce un cambio de Ministro del Poder Popular para la Educación Universitaria, siendo su nueva titular la Prof. Marlene Yadira Córdova e inmediatamente la Coordinadora de Fondos Universitarios Nacionales solicita públicamente una audiencia a los fines de tratar la problemática de los Fondos. Dichas gestiones concluyeron que en el primer trimestre del año 2011 se reunirían autoridades del Ministerio con los Fondos Nacionales tratándose lo relacionado con la devolución de los aportes universitarios (patronales).
  • 63. Logro de Objetivos Período 2008-2013 VI 55 En fecha 15 de febrero de 2011 (Acta N° 740) se aprobó una nueva política de préstamos, cambiándose los montos desde Bs.15.000,00 hasta Bs.60.000,00, así como el plazo máximo de pago de cuatro (4) a (12) años de acuerdo al escalafón vigente. Asimismo también fueron beneficiados los profesores jubilados. VII El 15 de febrero de 2011 (Acta N° 740) entró en vigencia los Manuales: de Organización, de Funciones y de Normas y Procedimientos de FOPEDIUC. VIII El 1° de abril de 2011, se produce una reunión nacional con la Directora Adjunta de la OPSU, Prof. Tibisay Hung, el Consultor Jurídico del CNU, José Lorenzo Rodríguez y un equipo de técnicos del Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria. La reunión sirvió para aclarar que desde el 5 de febrero de 1976, fueron dictadas unas Pautas por el CNU para la creación de los Fondos. Estos Fondos estaban legalmente constituidos y tocaba al Ministerio dictar las nuevas condiciones de funcionamiento. Los representantes de los Fondos expusieron su situación y reclamaron sus aportes patronales. El Ministerio quedó en dar respuesta a esta petición la cual no se produjo. Sin embargo en el primer semestre del año 2012, se instalaron mesas de trabajo para tratar de resolver esta problemática. Es de hacer notar que durante el año 2011, los Fondos no recibieron aportes universitarios (patronales) por parte al Ejecutivo Nacional. IX Se agudizo la crisis del sistema financiero, hubo intervenciones de Casas de Bolsa con el agravante de que los mercados financieros quedaron agotados. Asimismo al Fondo le tocó en función de los problemas que tuvo con una casa de bolsa particular y siguiendo las instrucciones de los interventores, participar en una denuncia ante la Fiscalía contra uno de los dueños de la casa de bolsa, donde distintos fondos y cajas de ahorro del país tenían inversiones. X Se aprueban en el año 2011, los procedimientos que deben realizarse para la adquisición de Inversiones Inmobiliarias en función de lo indicado por la Contraloría General de la República en su auditoría del año 2008 y a la modificación estatutaria del año 2006. Sin embargo, no se realizaron inversiones inmobiliarias por considerar que
  • 64. Logro de Objetivos Período 2008-2013 las ofertas fueron poco atractivas y confiables. Aunque se incorporaron al presupuesto del plan de inversión 2012. Es de hacer notar que las únicas inversiones de FOPEDIUC son las que constituyen su actual sede (Piso 3 de la Torre Principal). Estas fueron compradas por la Junta Directiva presidida por el Prof. Asdrúbal Romero y estableciéndose como sede actual en el período de la Prof. María Luisa Aguilar de Maldonado, todo ello en base al estatuto constitutivo vigente de FOPEDIUC. XI Se hizo entrega a la Universidad de Carabobo la cantidad de Bs.2.145.389,44 a los fines de completar la contribución correspondiente al año 2008, cuyo monto total es de Bs.3.000.000,00 y de esta forma se dar cumplimiento con lo establecido en el artículo 4 estatutario. XII En el último trimestre del 2011, se envió al Consejo Universitario para la primera discusión la incorporación en el Estatuto del Profesor Universitario de la Normativa que soporta el Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación de la Universidad de Carabobo. Esto surgió como respuesta a la búsqueda de una salida a la situación legal de este Fondo luego del cambio del estatuto ordenado en Gaceta Oficial en el año 2008. Asimismo siguiendo sugerencia de los Consultores Jurídicos del Ministerio se busca que la figura a futuro debe ser de Fundación y con participación del Consejo Universitario, de la Asociación de Profesores y del Consejo de Profesores Jubilados. La propuesta nació producto de una comisión integrada por los profesores Rafael Roversi, Alejandro Sue y Juan Pachas Lituma enriquecida por los miembros de la Junta Directiva de FOPEDIUC. Finalmente esta incorporación en el Estatuto, fue aprobado en Primera Discusión en el Consejo Universitario en su sesión extraordinaria N° 1.642, de fecha 21/11/2011. (Oficio CU-019-1642-2011). XIII En el Año 2011 se realizaron diferentes publicaciones en prensa nacional por parte del Núcleo de los Vicerrectores Administrativos de las Universidades nacionales y del Núcleo de los Fondos de Jubilaciones y Pensiones ante el ejecutivo nacional entre las cuales están: • Por un sistema de previsión universitaria socialmente responsable. (En el diario El Nacional 20/01/2011 por FONDUNIVE) 56
  • 65. Logro de Objetivos Período 2008-2013 57 • Apremiante cancelación deudas 2009-2010 e insuficiencias 2011. UNIVERSIDADES NECESITAN CON URGENCIA RECURSOS FINANCIEROS PARA SOBREVIVIR. (En el diario El Nacional 12/04/2011 por el Núcleo de Vicerrectores) • Profesora Marlene Yadira Córdova. Ministra del poder popular para la educación universitaria: SOBRAN JUSTIFICADAS RAZONES PARA SALVAR LA SEGURIDAD SOCIAL EN VENEZUELA. (El Nacional 01-08-2011). Asimismo se remitieron los diferentes oficios elaborados por Fopediuc y la Coordinadora de Fondos (FONDUNIVE) dirigidos al ejecutivo nacional entre las cuales están: • Prof. Marlene Yadira Córdova. Ministra del Poder Popular para la Educación Universitaria. CC: Elías Jaua Vicepresidente Ejecutivo de la República Bolivariana de Venezuela. La Coordinadora Nacional de Núcleo de Fondo solicito una audiencia a los fines de someter a su consideración planteamientos que en la actualidad evitan el normal desenvolvimiento de los organismos de previsión social. • Prof. Marlene Yadira Córdova. Ministra del Poder Popular para la Educación Universitaria. Se presentaron argumentos para las actuales mesas de discusión en el Ministerio a fin de debatir y dar valor agregado a una propuesta humana y socialmente responsable. • Prof. Marlene Yadira Córdova. Ministra del Poder Popular para la Educación Universitaria. CC: Dr. José Lorenzo Rodríguez. Consultor Jurídico del CNU: Se presentaron argumentos para solicitar audiencia o reunión de trabajo con el equipo técnico jurídico a fin de buscar puntos sinérgicos de coincidencia que permitan avanzar en el proceso de seguridad social. • Prof. Marlene Yadira Córdova. Ministra del Poder Popular para la Educación Universitaria. Invitación a la Ministra para la reunión de FONDUNIVE, el día viernes 05/08/2011. • Prof. Marlene Yadira Córdova. Ministra del Poder Popular para la Educación Universitaria: solicitud de audiencia a la Ministra de Educación Universitaria. XIV Se modificó la política de alquileres incorporando incrementos en unidades tributarias interanuales para compensar los efectos de la inflación.
  • 66. Logro de Objetivos Período 2008-2013 XV 58 A modo de reflexión final. La política de la Prof. Marlene Yadira Córdova con respecto a los regímenes de jubilaciones y pensiones fue radicalmente distinta a la de su antecesor Edgardo Ramírez. La Profa. Córdova en el último CNU del año comisionó al Dr. Guillermo Sánchez, Consultor Jurídico del Ministerio y la OPSU para establecer conversaciones con Fondunive que permitieran dialogar con respecto a la pertinencia del régimen especial de jubilaciones y pensiones y de los fondos que lo soportan. La reunión efectuada en Puerto La Cruz y ésta abrió caminos para la consideración y designación de este funcionario como representante del Ministerio ante Fondunive.
  • 67. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Balance General y Estado de Resultados 59
  • 68. Logro de Objetivos Período 2008-2013 60
  • 69. Logro de Objetivos Período 2008-2013 61
  • 70. Logro de Objetivos Período 2008-2013 62
  • 71. Logro de Objetivos Período 2008-2013 63
  • 72. Logro de Objetivos Período 2008-2013 64
  • 73. Logro de Objetivos Período 2008-2013 65 En el análisis del rendimiento económico y financiero se mide la gestión Administrativas, es decir muestra la rentabilidad de la inversión o activo productivo utilizado para generar los resultados económicos así como el retorno del patrimonio invertido en Fopediuc. En el año 2011 Fopediuc obtuvo un rendimiento del 17,17 %. Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre sobre el financiamiento del programa de préstamos. Es importante señalar que debe haber una adecuación entre las inversiones en activo con las fuentes de financiamiento utilizadas. En el caso de Fopediuc el programa de préstamos está financiado por el patrimonio. En el año Fopediuc obtuvo una relación de programa de Préstamos/Patrimonio del 53,32 %.
  • 74. Logro de Objetivos Período 2008-2013 66 Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre el financiamiento del activo productivo (cartera de inversiones). El activo productivo es financiado en su totalidad por el patrimonio de Fopediuc. En el año Fopediuc obtuvo una relación Activo Productivo/Patrimonio del 82,87 %. La solidez patrimonial refleja que los aportes y utilidades representan al 92,87 % los cual indica que el nivel de endeudamiento es muy bajo. Es importante recordar que las fuentes de financiamiento que sustentan el patrimonio de FOPEDIUC provienen de los Aportes Institucionales y Aportes profesores estos factores indican la suficiencia patrimonial del Fondo con respecto a su Activo.
  • 75. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Éste índice indica la capacidad del Fondo para cubrir los pasivos corrientes de manera inmediata. Para este año Fopediuc posee una liquidez de 138,45%. 67
  • 76. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Memoria y Cuenta 2012 José Ángel Ferreira G. Presidente Rosaura Castrillo de Baasch Secretaria Guillermo Wolf Tesorero Nilda Ochoa de Rigüal Vocal José Ángel Ruiz C. Vocal Iván Uzcátegui Tesorero Suplente Dr. Juan Pachas Lituma Consultor Jurídico Actuación de la Junta Directiva en el logro de objetivos del Fondo Financiero de Jubilaciones y Pensiones de la Universidad de Carabobo
  • 77. Logro de Objetivos Período 2008-2013 69 La Junta Directiva del Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación de la Universidad de Carabobo (FOPEDIUC), dándole cumplimiento a lo establecido en el Estatuto que le rige respecto a la obligación de rendir cuenta de su gestión administrativa, económica y financiera por ante el Consejo Universitario en particular en la sesión pertinente y a la comunidad en general a través de la publicación permanente vía web. En este informe en particular trataremos el lapso comprendido desde el 01 de enero hasta el 31 de diciembre de 2012. Introducción El año 2012 reviste para la historia de los Fondos de Jubilaciones y Pensiones Universitarios de Venezuela, dos eventos a destacar: 1) Luego de mucho insistir, los 14 fondos universitarios de Venezuela lograron el restablecimiento de Mesas de Trabajo con el Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria (MPPEU) donde se establecieron criterios que permiten ubicar donde estaba la discusión del futuro de estos Fondos universitarios en Venezuela. En primer lugar, se plantea despejar la duda con respecto a los organismos de autonomía funcional en el país y su adscripción o no a la Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social (LOSSS). En segundo lugar, (luego de despejada esta duda), los Fondos al estar en el marco de la LOSSS forman parte del Sistema Nacional de Previsión Social indicado en la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela y en la referida ley. Este Sistema Nacional de Seguridad Social protegerá a todas las personas del país siempre y cuando estén afiliados, en atención al artículo 86 de la CRBV (enfermedades, maternidad, invalidez, discapacidad, riesgos laborales, desempleo, orfandad entre otros y dentro de este grupo vejez). Protección esta que se realiza mediante un conjunto de subsistemas o regímenes prestacionales integrantes del Sistema de Seguridad Social; cuyo objeto (en el subsistema relativo a la vejez) es cancelar después de un lapso determinado en la ley (mientras las personas son económicamente activas) contribuir a pagar jubilaciones y pensiones o en su defecto soportar procesos de vida de jubilados y pensionados. Su financiamiento se produce a través de dos fuentes de recursos básicos: 1) cotizaciones y aportes de las personas e instituciones afiliadas al sistema; y 2) por vía fiscal, es decir ingresos públicos de diverso origen. Las controversias son dirimidas mediante la creación y puesta en marcha de una jurisdicción especial: La Superintendencia de Seguridad Social.
  • 78. Logro de Objetivos Período 2008-2013 70 Lo anterior sugiere que los Fondos universitarios son parte de un sistema nacional, cuyo producto es el régimen universitario de jubilaciones y pensiones. Este hasta los momentos ha tenido unas características muy positivas para los universitarios; pues reconoce el 100% del sueldo final como personal activo como monto jubilatorio; que el patrono siempre va a ser la universidad de origen y adicionalmente les da los mismos derechos del personal activo al personal jubilado. La LOSSS establece que al existir un régimen preexistente al Sistema de Seguridad Social; este debe ser respetado y lo único que exige es mantener el deber de contribuir al régimen; como se ha venido haciendo en el régimen preexistente. La garantía del mantenimiento de las condiciones que existen en los actuales momentos de jubilación de la comunidad universitaria depende de nuestra adscripción a este sistema y la labor de los universitarios esta justamente luchar para mantenerse en este; sin perder de vista que lo principal es mantener un régimen de jubilaciones y pensiones como lo hemos tenido hasta ahora. Un indudable pilar de la protección social universitaria en Venezuela. La misma LOSSS establece cual puede ser el destino al final de los recursos financieros de los Fondos; o se van a la Tesorería de Seguridad Social para constituir un gran fondo nacional de jubilaciones y pensiones o en su defecto para constituir un fondo particular voluntario contributivo para mejorar la calidad de vida de la comunidad universitaria en sus años dorados. Este es el debate que sin lugar a dudas deben librar las 14 universidades involucradas con el CNU y la Superintendencia de Seguridad Social. Para el 2013, se anuncian los procesos de auditoría por parte de la CGR y de inspección por parte de la Superintendencia de Seguridad Social para verificar la inserción de los fondos universitarios en el marco de la LOSSS. Desarrollo de la Memoria y Cuenta En este sentido este informe esta estructurado en dieciocho (18) aspectos, en cuyo desarrollo se apreciará detalles relevantes de cada actividad que es inherente a su diario acontecer. 1. Funcionamiento de Junta Directiva. La Junta Directiva en sujeción al artículo 18 de su vigente reglamento, realizó 35 sesiones y asistió a 3 reuniones nacionales de FONDUNIVE (Coordinadora de Fondos de Jubilaciones y Pensiones de las Universidades Nacionales).
  • 79. Logro de Objetivos Período 2008-2013 71 Así como también participó activamente en la constitución y tareas propias de 5 Mesas de Trabajo realizadas en el Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria. De todo lo anterior queda constancia en las actas correspondientes que a su vez fueron debidamente registradas en el libro respectivo. Estas mesas cuyo producto fue a finales del año 2012 permitieron adelantar elementos que serán vitales para definir lo que será el futuro de estos fondos. 2. Estados Financieros auditados. Los estados financieros han sido auditados a la fecha y la solicitud de auditoría externa recurrente culminó satisfactoriamente de acuerdo a los términos suscritos en el informe, posteriormente fueron debidamente avalados por la Junta Fiscalizadora. 3. Cartera de Inversiones FOPEDIUC es un fondo financiero cuya naturaleza es rendir los aportes de capital (personales y patronales) en cantidades significativas en función de la opción que da el mercado financiero. De estos rendimientos se extraerán utilidades y parte de ellas se transferirán como contribución a la Universidad de Carabobo. Estas utilidades se extraen de su cartera de inversiones, las cuales al 14 diciembre de 2012, en miles de bolívares, está distribuido de la siguiente manera (en orden a su magnitud):
  • 80. Logro de Objetivos Período 2008-2013 4. Inversiones en Préstamos 72 FOPEDIUC mantuvo su política de préstamos a mediano plazo e incorporo un préstamo muy circulante entre 12 y 14 meses que se descuenta de los bonos vacacionales y de fin de año. Este préstamo se enmarca en los principios de liquidez y rentabilidad social que soporta estos fondos. En este sentido se otorgaron 243 préstamos, de los cuales son personales 179, a corto plazo 63 y uno (1) hipotecario. El total de los préstamos acumulados vigentes en FOPEDIUC al 31/12/2012 es de 1.499 personales (corto y mediano plazo) y 340 hipotecario. Durante los últimos 4 años FOPEDIUC ha beneficiado a 2.340 docentes con su política de inversiones en préstamos. 5. Mesas de trabajo OPSU-Universidades nacionales En el mes de mayo se dio inicio a las Mesas de Trabajo, integradas por el Dr. Guillermo Sánchez (Consultor Jurídico del Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria) quien la coordinó, Deborah Velásquez de Valecillos (Fondo de Jubilaciones del Personal Docente y de Investigación de la Universidad Centro Occidental Lisandro Alvarado), María Lucila Araque (Personal Administrativo de la Universidad de los Andes), Jorge Padrón (Personal Administrativo de la Universidad Simón Bolívar), ambos designados por el MPPEU, Wladimir Salón y Julio Lugo R. (Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Académico de la Universidad Nacional Experimental Francisco de Miranda), Leonel Salazar (Fundación Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación de la Universidad Central de Venezuela), Jesús Leo Contreras y Rubén Añez (Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación de la Universidad de los Andes) y José Ángel Ferreira (Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación de la Universidad de Carabobo). Estas mesas han sido consecuencia de reiteradas diligencias de los Fondos de Jubilaciones y Pensiones a nivel nacional para dar cumplimiento a la disposición del CNU N° 082 de fecha 06/08/2008, publicada en Gaceta Oficial N° 39.004 del 28/08/2008, en la cual se nombró una comisión del CNU como ente tutelar, cuya misión seria definir el futuro de los Fondos. En la misma sesión del CNU se ordenó no aceptar sus estatutos. Desde esa fecha se han producido diferentes orientaciones contradictorias por parte del MPPEU según el criterio del Ministro de turno. Lo cual se ha traducido en un régimen de incertidumbre que ha conllevado a decisiones conflictivas e irregulares en algunos fondos nacionales de universidades y en algunos de la administración pública.
  • 81. Logro de Objetivos Período 2008-2013 73 Como resultado de estas reuniones, el Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria, reconoció a la Coordinadora de los Fondos Universitarios (FONDUNIVE), como un interlocutor válido ante ellos, acordándose mantener la mesa de trabajo para establecer procesos a futuro que tengan que ver con la LOSSS, entre ellos la discusión de cuál va a ser el futuro de las Fundaciones. En este papel de trabajo se respondió todos los requerimientos del CNU del año 2010. Se mantuvo el reclamo del cobro de los aportes patronales de los docentes activos y se sugirieron y revisaron caminos distintos para el futuro de los mismos. Así mismo se introdujo el debate acerca de la Autonomía Funcional de Organismos que en base al estamento jurídico venezolano son susceptibles a la aplicación de la LOSSS. Este debate que afecta a las Universidades está pendiente de realizarse. En un marco general, se plantean 5 escenarios distintos los cuales serian los siguientes: Primero: Su liquidación, conforme lo estipula la legislación venezolana y las normas propias que regula su funcionamiento, con lo que el Régimen de Jubilaciones y Pensiones pasa de ser contributivo directo a ser de carácter fiscal, asistencial, al igual que el existente en más de la mitad de las Universidades Públicas Nacionales. Esta opción sería contraria a la LOSSS. Segundo: Su transformación, en un régimen previsional orientado a desarrollar otro tipo de programas, no jubilatorios o pensionales, con cotización obligatoria y aporte fiscal o, por el contrario, afiliación voluntaria, contribución directa de personal activo y jubilado. Esto fue lo considerado por la comisión del Prof. Antonio Castejón como Director de la OPSU. Tercero: Perfeccionamiento, hacer de los Fondos una verdadera base, a futuro, del Régimen de Jubilaciones y Pensiones del Personal de las Universidades Nacionales, de carácter uniforme, igual en todas las Universidades del país, lo que supone ajustar cotizaciones según criterios técnicos e incrementar los requisitos de edad y tiempo de servicio para optar a la jubilación, entre otros cambios. Esto fue lo considerado por una subcomisión del MPPEU presidida por el Prof. Antonio Castejón como Director de la OPSU.
  • 82. Logro de Objetivos Período 2008-2013 74 Cuarto: Transición, los Fondos, en forma progresiva, transitan al nuevo y futuro SSS, con lo que los Fondos mueren, naturalmente, por ausencia de recursos, en los términos que establecen la disposición final séptima de la LOSSS y los artículos 117, 118, 119 y 120 de la LOSSS. Quinto: Conversión, los Fondos se convierten en Regímenes Complementarios Voluntarios del Sector Público, de conformidad con lo establecido en los artículos 63 y 121 de la LOSSS. Los cinco escenarios solo son posibles si el marco jurídico contemplado en la constitución y las leyes así lo permiten. 6. Modificaciones e incorporaciones Atendiendo a las recomendaciones efectuadas por la Contraloría General de la República en el transcurso del año, se realizaron diversas modificaciones e incorporaciones al Manual de Organización, Funciones, Normas y Procedimientos de FOPEDIUC. Hoy la esencia e intención del mismo son aplicados con la pulcritud y eficiencia requerida. 7. Aportes Patronales no recibidos El Ejecutivo Nacional mantuvo la política de no enviar los aportes patronales de los profesores activos perdiéndose oportunidades de inversión para esos recursos. El monto dejado de percibir fue de Bs. 7.098.317,45 y extraoficialmente se maneja que están en un fideicomiso del Banco de Venezuela que deben pagar costos financieros y deben tener un retorno de inversión muy bajo. A finales del año 2012 el Consejo Universitario aprobó hacer el cobro correspondiente para recuperar estos aportes de capital pendientes por entregar. 8. Inversiones en inmuebles En virtud de las pocas opciones del mercado financiero y consecuentemente evitar el deterioro del patrimonio de nuestro Fondo, se acordó – bajo la asesoría de expertos - comprar en fecha 26/06/2012 tres oficinas comerciales distinguidas con la nomenclaturas 6-02, 6-04 y 6-06 en el piso 6 del Centro Comercial y Profesional La Trigaleña Plaza, por la cantidad de siete millones quinientos setenta y dos mil trescientos ochenta y nueve bolívares sin céntimos (Bs. 7.572.389,00) ). La selección de esta inversión inmobiliaria se justifica por el alto valor de la zona de la Trigaleña en la ciudad de Valencia, ya que de los índices inmobiliarios tiene el mayor valor por metro cuadrado después de Guataparo Country Club.
  • 83. Logro de Objetivos Período 2008-2013 75 La compra se realizó en función del procedimiento aprobado en el año 2011 y lo previsto en el estatuto vigente que da esa cualidad a la Junta Directiva, además de las exigencias administrativas en función de los requerimientos de la Contraloría General de la República en su informe del año 2008 (inversiones inmobiliarias). Estos inmuebles se unen a los que ya existían como inversión dentro del patrimonio del fondo distinto a los que sirven como su sede principal. Al no ser fondos líquidos son los únicos que estarán protegidos por la fuerte presión inflacionaria prevista para el año 2013. 9. Centro de Imágenes Se continuó con el desarrollo del proyecto “Centro de Imágenes” ahora con la ventaja de tener tres oficinas comerciales ubicadas en el Piso 6 del Centro Comercial y Profesional La Trigaleña Plaza. A tales efectos se ha venido solicitando cotizaciones a las diferentes empresas que comercializan equipos de avanzada tecnología médica, como: Densitómetro, ecógrafo, mamógrafo y resonador entre las cuales se citan Siemens, GMV y MEDITRON. A cada una de las empresas citadas se les envió el plano de dichas oficinas a fin de que procedieran a realizar el estudio de factibilidad entre el peso de los equipos y la capacidad de resistencia de la placa. Asimismo se estudia como opción desarrollar una instalación similar en las antiguas instalaciones del Cine La Viña, perteneciente a la Universidad de Carabobo. El proyecto se define como la prestación de un servicio con un carácter altamente social y un retorno confiable y rentable de la inversión a realizar. Sin embargo su factibilidad estará en función de la dinámica económica del año 2013 y política cambiaria que en materia de divisas dicta el ejecutivo nacional. 10. Misión, Visión y Valores del Fondo Se actualizó la Misión, Visión y Valores del Fondo de Jubilaciones y Pensiones de la Universidad de Carabobo. La misión estaba descrita en el Informe de Gestión de los años 2005-2006 que responde al objeto de FOPEDIUC. Modificando la misión establecida en el artículo 321 llevada como propuesta al Consejo Universitario.
  • 84. Logro de Objetivos Período 2008-2013 76 Asimismo se incorpora el valor de la Transparencia, quedando así: Honestidad, Solidaridad, Rentabilidad, Responsabilidad y Transparencia. Se redefine una visión para el Fondo, enmarcada en la LOSSS y con proyección a futuro en términos prácticos que permitiría salvaguardar las diferencias que puedan darse entre las personas que pertenezcan al régimen preexistente y las que no; en otras palabras, que coadyuve en término de esos procesos de equidad. 11. Contribuciones La contribución de FOPEDIUC a la Universidad de Carabobo prevista en los artículos 3 y 4 de su Estatuto prevé que se hará “con base en la estimación de la rentabilidad mínima anual, calculada de acuerdo a las proyecciones del ejercicio económico durante los primeros seis (6) meses del año y se realizará con un porcentaje de dicha estimación, que sin comprometer la operatividad de FOPEDIUC, disponga su Junta Directiva”. En sujeción al precepto legal citado se entregaron Bs. 9.047.700,75 a la Universidad de Carabobo por concepto de Contribución con el pago total o parcial de las jubilaciones y pensiones de los miembros del personal docente y de investigación de la Universidad, con base en la estimación de la rentabilidad mínima anual, correspondiente a las contribuciones de los años 2009 (Bs. 1.479.535,47), 2010 (Bs. 1.448.503,78) y 2012 (Bs. 6.119.661,50) Cabe destacar que lo aportado por FOPEDIUC en el acta suscrita entre el Fondo y la Universidad, se específica que el monto parcial aportado, deberá ser incluido en el presupuesto del año 2013, para cumplir con la disposición de contribuir con las jubilaciones y pensiones de su personal Docente y de Investigación. Para el año 2013 la contribución prevista será de Tres Millones de Bolívares (Bs.3.000.000,00) la cual será cancelada paulatinamente en el transcurso del ejercicio económico siguiente. 12. Creación de la Superintendencia de Seguridad Social. En fecha 02/05/2012, según Gaceta Oficial N° 39.913, se creó este organismo cuya actividad fundamental comenzó en enero 2013 al serle asignado el presupuesto. En diciembre 2012 el Superintendente de Seguridad Social se presento en el CNU y asomo lo que serian las pautas para el 2013. Se presento como la
  • 85. Logro de Objetivos Período 2008-2013 77 figura legal que ejecutara la LOSSS y anuncio que toda disolución era ilegal y que el mismo haría las denuncias en fiscalía. El Superintendente anuncio que el reglamento de funcionamiento de la Superintendencia estaría listo en mayo 2013 y que el mismo daría la pauta para la discusión futura del destino de los fondos universitarios en Venezuela. 13. Estatuto del Profesor Universitario. El 03 de diciembre se aprobó en tercera discusión en el Consejo Universitario la incorporación de la normativa que sustenta el Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación de la Universidad de Carabobo en el Estatuto del Profesor Universitario. Esto surgió como respuesta a la búsqueda de una salida a la situación legal de estos Fondos luego de la orden de desaplicar los estatutos por parte del CNU (Gaceta Oficial No. 39.004 de fecha 28/08/2008). Asimismo siguiendo sugerencia de los Consultores Jurídicos del Ministerio se busca que la figura a futuro debe ser de Fundación y con participación del Consejo Universitario, de la Asociación de Profesores y del Consejo de Profesores Jubilados. La propuesta nació producto de una comisión integrada por los profesores Rafael Roversi, Alejandro Sue y Juan Pachas Lituma enriquecida por los miembros de la Junta Directiva de FOPEDIUC. Su implementación está prevista para el primer semestre del 2014 en concordancia con las pautas del CNU, las pautas de la Superintendencia de Seguridad Social y las formalidades de ley que rigen a FOPEDIUC. 14. Auditoria Contraloría General de la República En diversas ocasiones se dio respuesta por escrito, tanto a oficios como a los requerimientos de información que solicitó la Dirección de Auditoría Interna de la Universidad de Carabobo por mandato de la Contraloría General de la República. Desde el 20/11/2012 se instaló comisión en atención al oficio emanado de la Contraloría General de la República, compuesta por seis (6) auditores, a la cual se le entregó todo el material que solicitaron. La auditoria de la CGR culminó en el primer trimestre año 2013 con fecha de entrega del informe preliminar en el segundo trimestre 2013.
  • 86. Logro de Objetivos Período 2008-2013 15. Emisiones de Bonos El Gobierno Nacional emitió Bonos de la Deuda Pública en moneda extranjera en las cuales FOPEDIUC ofertó en las mismas ocasiones, pero no le fueron asignados los mismos. En moneda nacional no ofertó públicamente durante el 2012. El anuncio de Bonos Petrorinocos (viables para ser comprados por el Fondo) jamás llegó a concretarse y por ende nunca hubo emisión de deuda pública con este tipo de instrumento. 16. Acciones del Banco Mercantil Se vendieron las acciones mercantil que poseía FOPEDIUC obteniendo una utilidad en venta de cuatro millones ciento veintitrés mil doscientos ochenta y un bolívares con 94/100 Cts. (Bs. 4.123.281,94). Esta decisión se toma en virtud de un momento especialmente favorable en el mercado que permitió venderlas en el momento preciso para lograr el mayor retorno y así ingresarlo como parte del circulante. 17. Los estados financieros del 2012 reflejaron la siguiente posición comparados contra el año 2011. Este Balance General comparativo presenta las variaciones porcentuales de los activos, pasivos y cuentas de patrimonio de FOPEDIUC 78
  • 87. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Este Estado de Resultados comparativo presenta las variaciones porcentuales en los ingresos y egresos de FOPEDIUC. 18. Gestiones ante el Ejecutivo Nacional. 79 En el año se realizó publicación en prensa nacional por parte del Núcleo de los Vicerrectores Administrativos de las Universidades nacionales con el título siguiente: • Los universitarios necesitan que se respete el carácter parafiscal de los fondos de pensiones y jubilaciones y se estudie propuestas para la seguridad social de todo su colectivo. Asimismo se elaboraron y remitieron los diferentes oficios por parte de la Coordinadora de Fondos (FONDUNIVE) ante el ejecutivo nacional entre las cuales están: • Prof. Marlene Yadira Córdova. Ministra del Poder Popular para la Educación Universitaria. CC Guillermo Sánchez. Se presentaron argumentos para solicitar audiencia y ratificación de la necesidad de dar pronta respuesta a la situación de incertidumbre que viven los Fondos de Pensiones y Jubilaciones de las Universidades Nacionales.
  • 88. Logro de Objetivos Período 2008-2013 19. Reflexión final 80 El total de aportes efectivamente ingresados a la institución durante el 2012 fue de Bs. 3.494.277,85 conformado exclusivamente por los aportes personales de los profesores activos. Aún así la utilidad fue de Bs. 8.333.408,17; lo cual a simple vista valida como positiva la gestión financiera, superior a las expectativas del mercado financiero y a cualquier instrumento financiero que administrara estos recursos. Se impone en los años venideros dinamizar la agenda nacional entre el CNU, los consejos universitarios pertinentes, la Superintendencia de Seguridad Social y la Asamblea Nacional para trazar el rumbo definitivo de estos organismos de previsión social. Siempre y cuando no se pierda de vista mantener el régimen de jubilaciones y de pensiones como hasta ahora ha sido para los universitarios; en otras palabras la defensa de su régimen preexistente.
  • 89. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Balance General y Estado de Resultados 81
  • 90. Logro de Objetivos Período 2008-2013 82
  • 91. Logro de Objetivos Período 2008-2013 83
  • 92. Logro de Objetivos Período 2008-2013 84
  • 93. Logro de Objetivos Período 2008-2013 85
  • 94. Logro de Objetivos Período 2008-2013 86
  • 95. Logro de Objetivos Período 2008-2013 87 En el análisis del rendimiento económico y financiero se mide la gestión administrativa, es decir, muestra la rentabilidad de la inversión o activo productivo utilizado para generar los resultados económicos así como el retorno del patrimonio invertido en FOPEDIUC. En el año 2012 FOPEDIUC obtuvo un rendimiento del 14,20 %. Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre sobre el financiamiento del programa de préstamos. Es importante señalar que debe haber una adecuación entre las inversiones en activo con las fuentes de financiamiento utilizadas. En el caso de Fopediuc el programa de préstamos está financiado por el patrimonio. En el año Fopediuc obtuvo una relación de programa de Préstamos/Patrimonio del 48,64 %.
  • 96. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Este indicador representa la alta participación del patrimonio sobre el financiamiento del activo productivo (cartera de inversiones). El activo productivo es financiado en su totalidad por el patrimonio de Fopediuc. En el año Fopediuc obtuvo una relación Activo Productivo/Patrimonio del 76,15%. La solidez patrimonial refleja que los aportes y utilidades representan al 89,81 %, la cual indica que el nivel de endeudamiento es muy bajo. Es importante recordar que las fuentes de financiamiento que sustentan el patrimonio de Fopediuc provienen de los Aportes Institucionales y Aportes profesores estos factores indican la suficiencia patrimonial del Fondo con respecto a su Activo. 88
  • 97. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Dicho Índice indica la capacidad del Fondo para cubrir los pasivos corrientes de manera inmediata. Para este año Fopediuc posee una liquidez de 49,06 %. 89
  • 98. Logro de Objetivos Período 2008-2013 Memoria y Cuenta 2013 José Ángel Ferreira G. Presidente Rosaura Castrillo de Baasch Secretaria Guillermo Wolf Tesorero Nilda Ochoa de Rigüal Vocal José Ángel Ruiz C. Vocal Iván Uzcátegui Tesorero Suplente Dr. Juan Pachas Lituma Consultor Jurídico Actuación de la Junta Directiva en el logro de objetivos del Fondo Financiero de Jubilaciones y Pensiones de la Universidad de Carabobo
  • 99. Logro de Objetivos Período 2008-2013 91 La Junta Directiva del Fondo de Jubilaciones y Pensiones del Personal Docente y de Investigación de la Universidad de Carabobo (FOPEDIUC), en cumplimiento a lo establecido en el Estatuto que lo rige respecto a la obligación de rendir cuenta pública de su gestión administrativa, económica y financiera ante el Consejo Universitario en particular y a la comunidad profesoral en general a través de la publicación permanente vía web. En este informe se describen las actividades realizadas durante el período comprendido desde el 01 de enero hasta el 31 de diciembre de 2013. Es necesario insistir en que los Fondos Universitarios son parte de un sistema nacional, cuyo producto es el régimen universitario de jubilaciones y pensiones de cuya actividad puede afirmarse que es realmente beneficiosa para su personal en tanto que reconoce el 100% del último sueldo como monto jubilatorio, bien sea para el personal activo como para el jubilado. La defensa del sistema es la defensa de la jubilación del profesor universitario. Cumplir con el carácter contributivo, universal y solidario que prevee la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela en el artículo 86, es el argumento jurídico, estratégico y moral que los universitarios debe exhibir para enfrentar cualquier tipo de cambio que modifique nuestro actual sistema. Las universidades tienen un régimen propio, preexistente a la Ley Orgánica del Sistema de Seguridad Social (LOSSS) y que como patrimonio de los universitarios debe mantenerse bajo el amparo de la Constitución. Los profesores han venido cumpliendo con su aporte intergeneracional y tienen en base a la normativa vigente el derecho de exigir su pensión jubilatoria tal y como ha venido cumpliéndose desde el 05 de febrero de 1976. Como es costumbre desde el año 2008 se publica, en la web de la Universidad de Carabobo (UC) la memoria y cuenta de cada año acompañada de los estados financieros auditados. La auditoría del año 2013 culminó el 17 de junio de 2014 y en razón de ello se hace la publicación definitiva de esta memoria y cuenta, la cual se hace accesible a toda la comunidad universitaria a través de página oficial de la UC. En particular el informe del año 2013 está estructurado en 26 aspectos, en cada uno de ellos se destacan importantes actividades propias de su gestión, tal como se señala a continuación:
  • 100. Logro de Objetivos Período 2008-2013 1. Funcionamiento de Junta Directiva. 92 La Junta Directiva, de acuerdo al artículo 18 de su Estatuto, durante el año 2013 realizó 32 reuniones y asistió a 7 reuniones nacionales de Fondunive (Coordinadora de Fondos de Jubilaciones y Pensiones de las Universidades Nacionales). A pesar de que el 2013, fue un año de conflictividad política y gremial, el Fondo se mantuvo con plena operatividad durante todo el transcurso del año. Las 32 reuniones sirvieron para avanzar en todos los procesos administrativos y financieros de la institución como se verá más adelante, además de recibir la inspección de la Superintendencia de Seguridad Social y de las auditorias practicadas por la Contraloría General de la República. En las siete reuniones de FONDUNIVE se conocieron diversos análisis de la LOSSS y su incidencia en los fondos de jubilaciones y pensiones. Es de hacer notar que efectivamente Fondunive es el único interlocutor reconocido tanto por la Superintendencia de Seguridad Social como por el Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria cumpliendo un rol activo en la definición específica del futuro de estos Fondos. Como lo indica el estatuto se aprobó en diciembre 2012, el presupuesto y el plan de inversiones para el año siguiente, el cual se ejecutó de acuerdo a lo previsto. Igualmente en diciembre de 2013 se presentó y aprobó el presupuesto y el plan de inversiones del 2014. 2. Diferenciación del Fondo Financiero de la Gestión Financiera del Fondo. Las discusiones llevadas durante el año 2012 y 2013 con el Ministerio de Educación Universitaria y la Superintendencia de Seguridad Social han abordado el régimen de jubilaciones y pensiones de las universidades nacionales. Este dispone de la data de los profesores que ingresan año a año, cuya vida académica oscila entre 20 y 25 años, al final de la cual reciben su jubilación. Durante esa actividad profesoral el docente aporta la contribución al fondo que garantiza el derecho de su jubilación. Esta deviene de las pautas aprobadas por el CNU en el año 1976, en las cuales se ordenó a los Consejos Universitarios de las Universidades Nacionales la creación de los fondos de jubilaciones y pensiones, aclarando que cada universidad creó la figura jurídica que consideró conveniente.
  • 101. Logro de Objetivos Período 2008-2013 93 Cada Universidad creó un fondo financiero para gestionar administrativa y financieramente su capital. Ese capital acumulado pertenece a la Seguridad Social de los docentes universitarios en términos de lo previsto en el artículo 86 de la Constitución de la República Bolivariana de Venezuela. El derecho de la jubilación que se traduce monetariamente en el 100% de su último sueldo, lo cual representa su pensión jubilatoria. Además, esta pensión, se ajusta con el tiempo en función a los beneficios que se les otorgan a los profesores activos en las convenciones colectivas. Así mismo, en el caso de fallecimiento del profesor jubilado, tendrán derecho a pensión su cónyuge o sus hijos menores de edad y en el caso de que existan hijos con alguna discapacidad también serán amparados de por vida. Adicionalmente, al ser la universidad el patrono, es ésta la que paga las obligaciones. Todo esto constituye lo que se denomina el producto del régimen del sistema de jubilaciones y pensiones de las universidades nacionales, que es la razón fundamental de la existencia de la gestión financiera de la figura jurídica que administra este fondo, la cual anualmente presenta su memoria y cuenta. El sistema gráficamente funciona de esta manera: Cuadro N° 1 Régimen especial de jubilaciones y pensiones en las universidades nacionales Fuente: FOPEDIUC