Conflito e Cooperação<br />
Psicologo Muzafer Sherif foi um psicologo que organizou experiencias de modo a desenvolveer uma teoria sobre conflicto e c...
Conflito e Cooperação<br />Para que haja conflicto e necessário que haja uma relação próxima<br />Os conflictos intrapesso...
Conflito e Identidade grupal<br />O conflito gera avaliações<br />Coesão endogrupal<br />Rejeição ao exogrupo – ligada a p...
Conflito e cooperação<br />Formas de ultrapassar o conflito<br />Ao ultrapassar um conflicto desenvolvemo-nos psicologicam...
Conflito e Mediação<br />A mediação é uma forma de resolver o conflicto recorrendo a uma outra parte<br />O papel do media...
Conflito e negociação<br />Visa evitar a confrontação directa<br />Decide-se um conjunto de regras:<br />Ambas as partes f...
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Conflito E CooperaçãO

  1. 1. Conflito e Cooperação<br />
  2. 2. Psicologo Muzafer Sherif foi um psicologo que organizou experiencias de modo a desenvolveer uma teoria sobre conflicto e cooperaçao.<br />1 Fase<br />2 Fase<br />3 Fase<br />4 Fase<br />
  3. 3. Conflito e Cooperação<br />Para que haja conflicto e necessário que haja uma relação próxima<br />Os conflictos intrapessoais marcam as crises de identidade, ou seja, crises em que nos pomos a nós próprios em causa e também a sociedade.<br />
  4. 4. Conflito e Identidade grupal<br />O conflito gera avaliações<br />Coesão endogrupal<br />Rejeição ao exogrupo – ligada a preconceitos e rejeição<br />
  5. 5. Conflito e cooperação<br />Formas de ultrapassar o conflito<br />Ao ultrapassar um conflicto desenvolvemo-nos psicologicamente, pois somos capazes de responder de uma forma mais adaptada ao que nos e exigido pela sociedade<br />
  6. 6. Conflito e Mediação<br />A mediação é uma forma de resolver o conflicto recorrendo a uma outra parte<br />O papel do mediador e promover a comunicação<br />
  7. 7. Conflito e negociação<br />Visa evitar a confrontação directa<br />Decide-se um conjunto de regras:<br />Ambas as partes fazem cedências e exigências <br />

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