Depoimento de CIOs Case - Metodologia de Gerenciamento de Projetos de TI e Implementação PMO – Escritório de Projetos AGCO...
Visão Geral <ul><li>AGCO DO BRASIL </li></ul>AGCO é um fabricante e distribuidor global de equipamentos agrícolas. Nossas ...
Visão Geral <ul><li>META SERVIÇOS INFORMÁTICA </li></ul><ul><li>Institutional  </li></ul>Com atuação nacional e internacio...
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<ul><li>Resultados – Melhorias nos Processos de TI </li></ul>Análise de Benefícios <ul><li>Modelo de Gestão de Projetos de...
<ul><li>MUITO OBRIGADO A TODOS !! </li></ul>
EURICO HAAN DE OLIVEIRA  [email_address] Gerente Projetos, MBA Gestão Projetos/FGV, MS Eng.Produção/UFRGS. Tel.: +55 - 051...
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Apresentação De Depoimento De Cio Agco

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Apresentação De Depoimento De Cio Agco

  1. 1. Depoimento de CIOs Case - Metodologia de Gerenciamento de Projetos de TI e Implementação PMO – Escritório de Projetos AGCO DO BRASIL S/A André I. Correa – CIO South America
  2. 2. Visão Geral <ul><li>AGCO DO BRASIL </li></ul>AGCO é um fabricante e distribuidor global de equipamentos agrícolas. Nossas marcas incluem alguns dos mais respeitados nomes do setor – Massey Ferguson, Fendt, Challenger e Valtra. Somos uma das maiores empresas em tecnologia com um alcance global sem paralelo, com mais de 3.600 concessionárias independentes e distribuidores em mais de 140 países. <ul><li>Institutional </li></ul>
  3. 3. Visão Geral <ul><li>META SERVIÇOS INFORMÁTICA </li></ul><ul><li>Institutional </li></ul>Com atuação nacional e internacional, possui sua sede de 4.000 metros quadrados no Pólo de Inovação Tecnológica - Pólo de Informática da Unisinos em São Leopoldo – RS e mais três filiais nos estados de Santa Catarina, Paraná e São Paulo. Atualmente, a Meta conta com 700 colaboradores com especialização por tecnologias e segmentos industriais e 252 projetos ativos, atuando através de soluções de TI ideais para mercados competitivos.
  4. 4. <ul><li>Objetivos: </li></ul><ul><ul><li>Atender aos requisitos da Lei Sarbanes Oxley e a Governança de TI; </li></ul></ul><ul><ul><li>Adotar padrão de Gerenciamento de Projetos recebido da Corporação; </li></ul></ul><ul><ul><li>Proporcionar integração entre : (Plano Estratégico, Processos Negócio, Aplicações, Segurança Informação,Serviços de TI, Aquisições Insumos; Orçamento e Gestão de Riscos); </li></ul></ul><ul><ul><li>Manter sob controle os projetos de desenvolvimento e implantação de sistemas; </li></ul></ul><ul><ul><li>Estabelecer um Comitê Executivo de Projetos; </li></ul></ul><ul><ul><li>Monitorar o portfólio de projetos de TI através de um Painel de Controle de Projetos. </li></ul></ul>Visão Geral
  5. 5. <ul><li>Período do Projeto </li></ul>Visão Geral 1 2 3 4 5 6 7 10 Dias 20 Dias 60 Dias 30 Dias 30 Dias 1 Gerente Projeto Alocação Full-Time 30 Dias Definições Estratégicas Diagnóstico Elaboração Test Drive (Aplicação Piloto) Treinamento E Formação Equipes Implantação Mentoring / Coaching Melhorias Continuadas Auditorias Projetos 4º. Trimestre de 2004 Projeto = 180 Dias Suporte Técnico Continuado 1º. Trimestre - 2005 2005 / 2006 / 2007 = 29 Meses
  6. 6. Histórico e Objetivos <ul><li>Histórico </li></ul><ul><ul><li>Em 2004, intensificou-se os esforços de certificação a Lei Sarbanes Oxley na AGCO South America o que fortaleceu a necessidade do uso de uma Metodologia para Gerenciamento dos Projetos de TI. </li></ul></ul><ul><ul><li>Em 2004, a Corporação enviou ao Brasil um Guideline indicando praticas de Gerenciamento de Projetos as quais deviam ser utilizadas em TI, Nesta época não utilizávamos metodologias e não havia expertise interno na confecção de metodologias e em práticas de gerenciamento de projetos. </li></ul></ul><ul><ul><li>No ultimo trimestre de 2004, procuramos a META e solicitamos auxilio para a utilização do Guideline, através da confecção de uma Metodologia e na realização de treinamentos.Após estas atividades, deveria ser executado um período de acompanhamento dos Analistas de Negócio na condução dos Projetos de TI. </li></ul></ul><ul><ul><li>No primeiro trimestre de 2005, a confecção da metodologia e os realização do treinamento das equipes já havia sido concluida, dando inicio a utilização da metodologia. </li></ul></ul>
  7. 7. Escopo <ul><li>Escopo: </li></ul><ul><ul><li>Desenvolver uma Metodologia de Gerenciamento de Projetos com base em Documentação recebida da Corporação, contendo as práticas recomendadas para uso na gestão de projetos de TI em todas as áreas de TI da AGCO Global; </li></ul></ul><ul><ul><li>Desenvolver Templates que atendam aos requisitos da Lei Sarbanes Oxley (Evidencias de Gerenciamento e de Produto de Projeto). </li></ul></ul><ul><ul><li>Realizar treinamento da equipe de Analistas de Negócio da AGCO Canoas e Grupo de Usuários Chaves, em práticas de Gerenciamento de Projetos e no Uso da Metodologia. </li></ul></ul><ul><ul><li>Auxiliar no estabelecimento de um Comitê Executivo de Projetos, composto pela Diretoria da AGCO Canoas, afim de atuar como entidade deliberadora dos Projetos de TI. </li></ul></ul><ul><ul><li>Estabelecer e manter um painel de controle de projetos de TI, afim de divulgar os resultados obtidos pelos times em seus projetos e publicá-lo na intranet. </li></ul></ul><ul><ul><li>Auxiliar os times de projetos no planejamento e execução de seus projetos, utilizando a metodologia e entregando o resultado dos projetos dentro do prazo e no custo planejado e atendendo aos requisitos de evidencias da Lei Sarbanes Oxley. </li></ul></ul><ul><ul><li>Realizar Mentoring / Coaching e auditorias junto aos times de projetos em andamento, visando a transferência de conhecimento em praticas de gerenciamento de projetos. </li></ul></ul>
  8. 8. Fatores Críticos de Sucesso <ul><li>Fatores Críticos de Sucesso </li></ul><ul><ul><li>Falta de experiência da Equipe de Analistas de Negócio e Usuários Chaves no uso de ferramentas e métodos de Gerenciamento de Projetos; </li></ul></ul><ul><ul><li>Convencimento das áreas de negócio na utilização da Metodologia de Gerenciamento de Projetos e disponibilização de recursos para a co-gestão de projetos; </li></ul></ul><ul><ul><li>O tempo disponível para o Atendimento do escopo muito curto, (confecção, treinamento, utilização e geração de resultados satisfatórios), em razão do prazo de certificação a Lei Sarbanes Oxley; </li></ul></ul><ul><ul><li>A Metodologia confeccionada com templates e instruções de uso no idioma Ingles – Idioma oficial da AGCO, o que inicialmente acarretou dificuldades de uso por parte de alguns usuários chaves os quais não possuiam domínio deste idioma. </li></ul></ul><ul><ul><li>A metodologia deveria atender a todas as práticas recomendadas no Guideline recebido da Corporação; a todas as Politicas, Regras e Procedimentos em vigor na AGCO South America e ainda produzir todas as evidencias necessárias a Lei Sarbanes Oxley. </li></ul></ul>
  9. 9. Estratégia de Implementação e Manutenção <ul><li>Estratégia de Implantação – Metodologia Gerenciamento Projetos TI </li></ul>
  10. 10. Estratégia de Implementação e Manutenção <ul><li>Estratégia de Implantação – PMO Escritório de Projetos </li></ul>F- Divulgar Indicadores de projeto G - Ações Corretivas Obtenção resultados H - Gestão Financeira (Investimento / Receitas Obtidas) + Controle Orçamentário A - Gestão das iniciativas Áreas de Negócio B - Gestão Estratégica / Financeira C - Gestão dos Métodos E- Gestão da Execução de Projetos D - Método de Execução
  11. 11. Análise de Benefícios <ul><li>Benefícios Tangíveis </li></ul><ul><ul><li>Certificação a Lei Sarbanes Oxley; </li></ul></ul><ul><ul><li>Redução no custo de contratação de desenvolvedores de Softwares em média de 15 %; </li></ul></ul><ul><ul><li>Projetos auto-sustentáveis com valor financeiro de retorno sobre o custo investido sempre inferior a 2,5 anos de Payback; </li></ul></ul><ul><ul><li>Custo de aquisições de equipamentos, insumos e serviços sendo cobertos pelo orçamento de cada projeto e patrocinados pelas Áreas de Negócio solicitantes. </li></ul></ul><ul><li>Benefícios Intangíveis </li></ul><ul><ul><li>Atendimento aos Padrões de Gerenciamento de Projetos estabelecidos pela Corporação; </li></ul></ul><ul><ul><li>Alinhamento dos projetos ao Plano Estratégico e ao Plano Orçamentário Local; </li></ul></ul><ul><ul><li>Desenvolvimento de Expertise Interno em Gerenciamento de Projetos; </li></ul></ul><ul><ul><li>Comprometimento dos times de projeto na produção de evidências de projetos destinadas a atender os requisitos estabelecidos pela Lei Sarbanes Oxley; </li></ul></ul><ul><ul><li>Redução nos níveis de risco de execução de projetos mal sucedidos. </li></ul></ul>
  12. 12. <ul><li>Resultados – Melhorias nos Processos de TI </li></ul>Análise de Benefícios <ul><li>Modelo de Acompanhamento dos Custos dos Projetos – </li></ul><ul><li>Valores estimados como Resultado durante a etapa de Planejamento são controlados após o encerramento do projeto ( Valores Previstos x Valores Realizados). </li></ul><ul><li>Projetos auto-sustentáveis com valor financeiro de retorno sobre o custo investido sempre inferior a 2,5 anos (período de Payback); </li></ul>
  13. 13. <ul><li>Resultados – Melhorias nos Processos de TI </li></ul>Análise de Benefícios <ul><li>Modelo de Acompanhamento dos Prazos de Execução dos Projetos – </li></ul><ul><li>Apontamento dos resultados obtidos em cada projeto em um Painel de Controle, disponibilizado na INTRANET </li></ul>
  14. 14. <ul><li>Resultados </li></ul>Análise de Benefícios Atendimento dos Prazos Atendimento dos Custos Índice Geral Prazos = Σ (Índice Individual Projeto = Qtde dias Previstos / Qtde Dias Realizados ) / Qtde Projetos Índice Individual Projeto = ( Σ Valores Previstos) / ( Σ Valores Realizados)
  15. 15. <ul><li>Resultados – Melhorias nos Processos de TI </li></ul>Análise de Benefícios <ul><li>Modelo de Identificação e Acompanhamento dos Riscos de Projeto – </li></ul><ul><li>Identificação dos Riscos durante o planejamento e execução da Projeto; </li></ul><ul><li>Monitoramento das ações de Mitigação dos Riscos e revisão nos níveis de risco durante toda a execução do Projeto. </li></ul>
  16. 16. <ul><li>Resultados – Melhorias nos Processos de TI </li></ul>Análise de Benefícios <ul><li>Modelo de Gestão de Projetos de TI, foi utilizado como referencia no modelo de Gestão dos demais Projetos Corporativos em nível Corporativo– Através da adoção e uso de Metodologias e na centralização do PMO como agente de gestão do portfólio de Projetos. </li></ul>
  17. 17. <ul><li>MUITO OBRIGADO A TODOS !! </li></ul>
  18. 18. EURICO HAAN DE OLIVEIRA [email_address] Gerente Projetos, MBA Gestão Projetos/FGV, MS Eng.Produção/UFRGS. Tel.: +55 - 051 2101-1391 <ul><li>AGCO DO BRASIL S/A – WWW.agco.com.br </li></ul><ul><li>ANDRE I. CORREA - CIO - South America </li></ul><ul><li>[email_address] </li></ul><ul><li>Tel.: +55 - 051 3462-8340 </li></ul><ul><li>Contatos: </li></ul>

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