Diapoformiguinha (1)

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Diapoformiguinha (1)

  1. 1. A formiguinha produtiva Uma história verídica
  2. 2. Era uma vez uma formiga, feliz e produtiva, que todos os dias chegava cedo ao seu trabalho.Passava o dia a trabalhar com alegriae até cantava, tal era a sua felicidade.
  3. 3. Sendo feliz, o seu rendimento era excelente. Mas não dependia de um director de serviços. O Vespão, presidente da empresa, considerou que a situação já não erasuportável e criou um posto de director de serviços.
  4. 4. Recrutou a Joaninha, com muita experiência.A primeira preocupação da Joaninha foi organizar os horários de entrada e saída da formiga, criar um serviço de gestão para o trabalho da formiga e ficheiros informáticos. E rapidamente necessitou de uma secretária para a ajudar.
  5. 5. Recrutou uma Aranha, que organizou um sistema de classificação,sendo ainda encarregue dos telefonemas. Entretanto a formiga feliz e produtiva trabalhava, trabalhava, trabalhava!
  6. 6. O Vespão, presidente da firma, cada vez mais feliz, encomendou um estudo comparativo, com gráficos, de análises de tendências à Barata, e para isso, nomeou-a coordenadora.
  7. 7. A formiga, feliz e produtiva, começou a baixar o seu ritmo de trabalho, queixando-se que perdia muito tempo com toda a papelada que lhe era exigida.O Vespão, presidente da firma, considerou que era tempo de tomar medidas.
  8. 8. Criou um posto de chefe de divisão para controlar a formiga, feliz e produtiva. O posto foi atribuído à Cigarra.A primeira decisão da cigarra foi mudar todo o mobiliário do seu escritório. Exigiu uma cadeira ergonómica e um novo computador.
  9. 9. A nova chefe de divisão, por sua vez,começou a sentir necessidade de ter um adjunto para preparar o plano estratégico e o orçamento para o novo serviço. O tempo passava e a formiga começou a ficar menos feliz e sobretudo menos produtiva.
  10. 10. Cigarra achou necessário encomendar um estudo sobre o clima social na empresa. O Vespão, presidente da empresa, ao examinar os gráficos do rendimento do serviço da formiga, feliz e produtiva, apercebeu-se que esta já não era tão rentável como antes.
  11. 11. Recrutou então os serviços de umprestigioso consultante, o Mocho, para fazer um diagnóstico da situação e encontrar soluções. O Mocho esteve em comissão durante 3 meses na empresa, aofim dos quais entregou um relatório ao Presidente.
  12. 12. O relatório concluía que havia funcionários a mais no serviço.Perante tal facto o Vespão, presidente da firma, seguiu as recomendações e despediu a formiga.
  13. 13. Moral da históriaEvita seres uma formiga feliz e produtiva. Mais vale ser incompetente e não servir para nada. Os incompetentes não precisam de controle. Todos sabem que são incompetentes. Se és produtivo, não mostres a ninguém que és feliz no teu trabalho, porque ninguém vai perdoar a tua felicidade.
  14. 14. Se teimas em ser a formiga, feliz eprodutiva, cria a tua própria sociedade, assim não serás obrigado a alimentar o Vespão, a Joaninha, a Aranha, a Cigarra, o Mocho e a Barata.
  15. 15. A história é baseada em estudos científicos feitos por universitáriosque demonstraram que a maioriados seres humanos tem tendência a transformar-se em carneiros.

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