MARKETING PESSOAL E CARREIRA por Fabiano Caxito

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Palestra de Fabiano Caxito no Eagles Vision, realizada no dia 28/08/2012.

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MARKETING PESSOAL E CARREIRA por Fabiano Caxito

  1. 1. Marketing Pessoal e Etiqueta empresarial Fabiano Caxito24/05/2012
  2. 2. O MUNDO DO TRABALHOMUDOU!!!!!!
  3. 3. O MUNDO DO TRABALHOMUDOU!!!!!!
  4. 4. O que é marca?
  5. 5. Marca: 72BilhõesEmpresa: 50Bilhões
  6. 6. Uma Pessoapode ser umamarca ?
  7. 7. Ser uma marca conhecida é uma questão: De De Dinheiro? Competência ? Bill Sam Gates Walton Bush Hu Jintao De Beleza? De Inteligência?  Liu Xiaobo Paris Hilton Miss Universo Ronaldinho
  8. 8. O QUE QUERO SER?  O que meu Eu profissional significa?EXERCÍ CIO  Meu trabalho tem importância?  Estou fazendo diferença?  Estou feliz?  Como seria o trabalho LEGAL! ?
  9. 9. Qual o seu “valor de mercado”? EU$45 milhões US$32 milhões US$20 milhões US$ 6 milhõesR$25 mil
  10. 10. Avaliaç ã patrimonial da sua marca: o Sou Conhecido por: (2 a 4 coisas). Daqui a um EXERCÍ CIO ano també m serei conhecido por:  Meu projeto atual é um desafio por que: Coisas novas que aprendi nos últimos 90 dias Novos contatos na minha rede nos últimos 90 dias O que distingue meu currículo hoje daquele do ano passado:
  11. 11. como você gasta seutempo?
  12. 12. o que está fazendoagora tem a ver com a construção da SUA MARCA?
  13. 13. Vendas Produto 8 Tempodepartamentos Operaç ões da sua marca Marketing Planejamento Informaç ão Cliente
  14. 14. EMBALAGEMMarketing
  15. 15. DIVULGAÇÃOMarketing
  16. 16. DIVULGAÇÃOMarketing
  17. 17. Produto
  18. 18. Tangíveis Habilidades eRenome conhecimentosComunicaçãoCaráter Desempenhos comprovados intangíveis
  19. 19. IDENTIDADE Produto
  20. 20. INOVAÇÃO Produto
  21. 21. RENOVAÇÃO Produto
  22. 22. Plano formal de investimento em renovaç ão Formal / Escrito Atualizado trimestralmente / Revisto toda semanaEXERCÍ CIO Novas habilidades (desenvolvimento) Novas pessoas (contatos!) Novos projetos (desenvolvimento!) Novas atividades fora do trabalho (desenvolvimento!) Acrescentar pelo menos uma coisa nova ao currículo (trimestralmente)
  23. 23. VALOR Operações
  24. 24. PRIORIDADES Operações
  25. 25. Faç a uma lista dos projetos atuais O que vocêsente por cada um deles Qual seria um resultado excepcionalEXERCÍ CIO Escolha um projeto que mereç a paixão
  26. 26. CONFIANÇA Clientes
  27. 27. VENDA-SEVendas
  28. 28. Sua base de poder vem: De uma competê ncia que só vocêtem?EXERCÍ CIO De saber falar bem? Da capacidade de formar redes? De sua simpatia?
  29. 29. CONTATOSInformações
  30. 30. CONTATOSInformações
  31. 31. EXPONHA-SE AO NOVO Informações
  32. 32. GOSTOS ECLÉ TICOS Informações
  33. 33. O QUE O DISTINGUE? Tempo
  34. 34. ELEVATOR PITCH Tempo
  35. 35. PARCEIROS Planejamento
  36. 36. Converse com especialistas em cada um dos 8 departamentos Crie um arquivo para cada departamento Toda semana, repasse. O que tem feito a respeito de cada item?EXERCÍ CIO O que estáplanejado para a pró xima semana? Faç a uma revisã trimestral o Prepare um plano de estudos FORMAL para cada departamento
  37. 37. Vocêestácomprometido com o seu futuro?Vocêestácomprometido com a excelência?Estádedicado a fazer diferenç a?Entende os sacrifícios que construir a SUA MARCA exige? Nenhuma seguranç a no emprego Necessidade de ser flexível Ir atrá da pró xima oportunidade de crescimento s Muita dedicaç ão AGORA É COM VOCÊ

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