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Onde Aplicar o I.D.M. – Alguns Exemplos
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Coletar Conhecimento
Causa Efeito
Causa Efeito
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Praticar o I.D.M.: Praticar, Praticar, ...
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Capacitação de Facilitadores da Metodologia I.D.M.
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1. Para Coletar Conhecimento
Diminuindo a Defensivi...
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Planejar Mudanças Desejadas
57ª. Edição no Impact H...
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2º. Objetivo: Futuro Desejado
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Slides do Treinamento IDM Basico - Turma 57 - Impact Hub SP - 30 mar 2016 - 2

  1. 1. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 1/39 Planejar Mudanças Desejadas 57ª. Edição no Impact Hub SP São Paulo – 30 de Março de 2016 Eurico Gushi – Criador do I.D.M. CRIAVIVA Treinamento
  2. 2. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 2/39 Metodologia I.D.M. – Innovation Decision Mapping Planejar Mudanças Desejadas Atingir Resultados Desejados "Insanidade é fazer sempre a mesma coisa e esperar resultados diferentes“ Albert Einstein “A única coisa permanente é a mudança” Heráclito (500 a.C.)
  3. 3. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 3/39 Temas para I.D.M. – Exemplos
  4. 4. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 4/39 I.D.M. Simples Planejamento e Comunicação
  5. 5. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 5/39 1. Origem (A) 2. Destino (B) 3. Rota - O Caminho 4. Passo a Passo 1. Sintoma: - Situação Inicial 2. Objetivo: - Futuro Desejado 3. Diagnóstico: - Questão Chave 4. Ideias: - Plano de Ações I.D.M. – Planejar Mudanças Desejadas
  6. 6. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 6/39 I.D.M.: Planejar Mudanças Desejadas 3º. Diagnóstico: - O Caminho - Questão Chave Presente 1º. Sintomas: Situação Inicial Futuro 2º. Objetivo: Resultado Desejado 4º. Ideias: - Roteiro - Passo a Passo - Plano de Ações
  7. 7. Metodologia I.D.M. – Simples Planejamento / Comunicação 3º Situação Inicial Como você está Hoje? 1º Eu Endividado Ganho Pouco Presente Objetivo Como você quer estar no Futuro? Ser Rico 2º Futuro http://metodologia-idm.blogspot.com.br 1. Sintoma: Situação Inicial 2. Objetivo: Futuro Desejado 3. Diagnóstico: O Caminho 4. Ideias: Passo a Passo
  8. 8. 3º Situação Inicial Como você está Hoje? 1º Sozinha Solidão Presente Ter um Companheiro Fiel Objetivo Como você quer estar no Futuro? 2º Futuro http://metodologia-idm.blogspot.com.br 1. Sintoma: Situação Inicial 2. Objetivo: Futuro Desejado 3. Diagnóstico: O Caminho 4. Ideias: Passo a Passo Metodologia I.D.M. – Simples Planejamento / Comunicação
  9. 9. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 9/39 1ª. Sintomas / Origem: - O que te faz Querer Mudar? - Oportunidade / Ameaça / Necessidade - Fotografia da Situação Inicial / Cenário Inicial - Como Você está Hoje: Pontos Fortes / Pontos de Melhoria 2ª. Objetivo / Destino: - Resultado Desejado no Futuro - Meta / Necessidade (curto prazo) - Objetivo / Visão / Sonho (longo prazo) - Onde / Como você quer estar no Futuro? Mais “Perguntas Chave” em: http://metodologia-idm.blogspot.com.br/p/perguntas-chave.html Exemplos de “Perguntas Chave” em cada etapa:
  10. 10. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 10/39 3ª. Diagnóstico / O Caminho: - O Que Fazer para Atingir o Objetivo? - Qual Caminho/Rota me leva ao Objetivo? - Qual é a Questão Chave? / a Causa Raiz? - Onde “Eu Ganho o Jogo” / Qual é a melhor Estratégia? 4ª. Ideias / Passo a Passo: - Solução - Roteiro, Detalhamento - Como Resolver o Diagnóstico? - Plano de Ações: O Que, Como / (Quem, Quando) Mais “Perguntas Chave” em: http://metodologia-idm.blogspot.com.br/p/perguntas-chave.html Exemplos de “Perguntas Chave” em cada etapa:
  11. 11. 3º Situação Inicial Como você está Hoje? Sintomas 1º Presente Objetivo Objetivo Como você quer estar no Futuro? 2º Futuro http://metodologia-idm.blogspot.com.br 1. Sintoma: Situação Inicial 2. Objetivo: Futuro Desejado 3. Diagnóstico: O Caminho 4. Ideias: Passo a Passo Metodologia I.D.M. – Simples Planejamento / Comunicação
  12. 12. 3º Situação Inicial Como você está Hoje? 1º O Mundo não é Perfeito Presente Objetivo Como você quer estar no Futuro? Ser Feliz 2º Futuro http://metodologia-idm.blogspot.com.br 1. Sintoma: Situação Inicial 2. Objetivo: Futuro Desejado 3. Diagnóstico: O Caminho 4. Ideias: Passo a Passo Metodologia I.D.M. – Simples Planejamento / Comunicação
  13. 13. 3º Situação Inicial Como você está Hoje? 1º Eu Quase na 3ª. Idade Presente Objetivo Como você quer estar no Futuro? Saúde Trabalhando aos 80 anos 2º Futuro http://metodologia-idm.blogspot.com.br 1. Sintoma: Situação Inicial 2. Objetivo: Futuro Desejado 3. Diagnóstico: O Caminho 4. Ideias: Passo a Passo Metodologia I.D.M. – Simples Planejamento / Comunicação
  14. 14. 3º Situação Inicial Como você está Hoje? 1º Sei usar a Metodologia I.D.M. Presente Objetivo Como você quer estar no Futuro? Ter Atividade Mental 80 anos 2º Futuro http://metodologia-idm.blogspot.com.br 1. Sintoma: Situação Inicial 2. Objetivo: Futuro Desejado 3. Diagnóstico: O Caminho 4. Ideias: Passo a Passo Metodologia I.D.M. – Simples Planejamento / Comunicação
  15. 15. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 15/39 “I.D.M. se Aprende na Prática” I.D.M. Simples Praticar Individualmente “Ferramenta / Aplicativo”: - Formulário (Papel – A3) - Digitar no Power Point (PPT)
  16. 16. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 16/39 Processo Colaborativo I.D.M. em Grupo até 5 Pessoas Se você quer ir Rápido, vá Sozinho. Se você quiser ir Longe, vá Acompanhado – Provérbio Africano
  17. 17. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 17/39 1. Origem (A) 2. Destino (B) 3. Rota - O Caminho 4. Passo a Passo 1. Sintoma: - Situação Inicial 2. Objetivo: - Futuro Desejado 3. Diagnóstico: - Questão Chave 4. Ideias: - Plano de Ações I.D.M. – Planejar Mudanças Desejadas
  18. 18. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 18/39 I.D.M. Padrão – 5 Colunas – Grupo Colaborativo 4º. Ideias (Passo a Passo): Roteiro / Plano de Ações / Roteiro / Como? Quem? Quando? 3º. Diagnóstico (O Caminho): O Que Fazer? / Questão Chave / Estratégia 2º. Objetivos (Destino): Resultados Desejados no Futuro / Meta, Visão ou Sonho 1º. Sintomas (Origem): Fotografia ou Descrição da Situação Inicial    EfeitoCausa    EfeitoCausa    EfeitoCausa    EfeitoCausa
  19. 19. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 19/39 Processo Colaborativo / I.D.M. em Grupo 1º. Coletar Conhecimento 2º. Organizar Conhecimento Regra: Sem Justificar Diagrama: Causa-Efeito Diminuir (“forças negativas”): - Resistência a Mudanças - Mecanismos de Defesa - Racionalização Aumentar (“forças positivas”): - Visão Sistêmica / Longo Prazo - Raciocínio Lógico / Assertivo - Protagonismo / Engajamento
  20. 20. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 20/39 “I.D.M. se Aprende na Prática” Exercício Modelo Mostrar “Como Fazer” Grupo Todo
  21. 21. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 21/39 Temas para I.D.M. – Exemplos
  22. 22. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 22/39 “I.D.M. se Aprende na Prática” Praticar I.D.M. Padrão: - Grupos - Até 5 Pessoas
  23. 23. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 23/39 Processo Colaborativo - I.D.M. em Equipe/Grupo I.D.M. gera: - Motivação - Engajamento - Comprometimento Resultado: - Melhor Gestão - Melhor Execução I.D.M. c/ Equipe Interna: - Colaboradores - Funcionários - Terceiros I.D.M. gera: - Ideias Fora da Caixa - Novas Soluções - Criatividade Resultado: - Inovação - Diferencial I.D.M. c/ Grupo Externo: - Influenciadores - Especialistas - Clientes (I/E) 50% 50%
  24. 24. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 24/39 Onde Aplicar o I.D.M. – Alguns Exemplos
  25. 25. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 25/39 I.D.M. – Pensar (Planejar) e Comunicar Pensar e Planejar (à vista): - Criatividade - Conexões - Decisões Comunicação (à vista): - Foco - Síntese - Mapa da Mudança
  26. 26. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 26/39 Gestão: Comunicar / Acompanhar / Avaliar Imprimir em Papel Tamanho A1 I.D.M. Qualitativo Gestão Quantitativo
  27. 27. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 27/39 Processo Colaborativo I.D.M. em Grupo com mais de 5 Pessoas Se você quer ir Rápido, vá Sozinho. Se você quiser ir Longe, vá Acompanhado – Provérbio Africano
  28. 28. Coletar Conhecimento Causa Efeito Causa Efeito 1. Sintomas: (Origem) - Situação Inicial 2. Objetivo: (Destino) - Resultado Desejado no Futuro Tema: ......................... http://metodologia-idm.blogspot.com.br/ 4. Ideias: (Passo a Passo) - Como Fazer / Plano de Ações 3. Diagnóstico: (Caminho) - O Que Fazer / Questão Chave Causa Efeito Causa Efeito Causa Efeito Causa Efeito Organizar Conhecimento Processo Colaborativo / I.D.M. em Grupos Grandes http://brainstorming-idm.blogspot.com.br/ Sem Justificar Brainstorming (gerar opções) - A ........... - B ........... - C ........... - D ........... - E ........... (média de 25 opções) Votação: A. Cada Participante B. Escolhe C. Três Opções Selecionamos os 5 Itens mais Votados Tema: . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . Regra:
  29. 29. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 29/39 Exemplo Brainstorming / Escolher 5 Opções Tema: Liderança  Saber Ouvir  Dar Feedback  Desenvolver Pessoas  Equilíbrio Emocional  Visão Estratégica  Entusiasmo  Conhecer a Equipe  Conhecer o Negócio  Flexibilidade  Engajar as Pessoas 1 3 4 2 5
  30. 30. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 30/39 Ferramentas Aplicativos: - Físicos - Virtuais
  31. 31. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 31/39 I.D.M. com Sulfite A4 e Post-it Pequeno I.D.M. do Eurico de 2012
  32. 32. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 32/39 Post-it na Área de Trabalho – ATNotes (Aplicativo) ou Notas Autoadesivas (Sticky Notes) = Acessório do Windows I.D.M do Eurico 15 / Jan./ 2016
  33. 33. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 33/39 Vários I.D.M.s – Mapa Mental (Smartphone)
  34. 34. 3º Situação Inicial Como você está Hoje? 1º Pessoas Desmotivadas Presente Objetivo Como você quer estar no Futuro? Liderança 2º Futuro http://metodologia-idm.blogspot.com.br 1. Sintoma: Situação Inicial 2. Objetivo: Futuro Desejado 3. Diagnóstico: O Caminho 4. Ideias: Passo a Passo Metodologia I.D.M. – Simples Planejamento / Comunicação Digitar no PPT
  35. 35. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 35/39 Praticar o I.D.M.: Praticar, Praticar, ... Se você quer ir Rápido, vá Sozinho. Se você quiser ir Longe, vá Acompanhado – Provérbio Africano
  36. 36. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 36/39 Capacitação de Facilitadores da Metodologia I.D.M. Curso Básico I.D.M. Individual / Gr. Pequeno (Repetir) Curso Avançado I.D.M. Facilitar Gr. Grandes (Repetir) Acompanhar um Facilitador Experiente em Atuação In Company (Repetir) Mentoring: Receber Orientação do Eurico antes de atuar como Facilitador (Repetir) Fornecemos os Impressos I.D.M. (Kit)
  37. 37. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 37/39 Endereços do I.D.M. • https://www.facebook.com/groups/metodologiaIDM/ • http://metodologia-idm.blogspot.com.br/ • http://pt.slideshare.net/criaviva • http://youtu.be/AvKjZIWcX2g
  38. 38. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 38/39 1. Para Coletar Conhecimento Diminuindo a Defensividade (Regra: Sem Justificar): • Mecanismos de Defesa / Racionalização - Sigmund Freud - 1894 • Defensive Routines - Chris Argyris - 1990 • Vítima e Protagonista - Fredy Kofman: “Metamanagement” 2004 2. Para Organizar o Conhecimento com Raciocínio Lógico (Regra: Causa e Efeito): • Análise e Síntese – Euclides de Alexandria - Greek Mathematician - Sec. III a.C. • Problem Solving – George Pólya - Mathematician - How to Solve It, 1945 • Means Ends Analysis - Newell & Simon - Economist, Psychologist – 1963 • Means End Theory / Laddering Method - Jonathan Gutman - 1982 • Creative Problem Solving - Alex Osborn - 1937 • Cause and Effect - Fishbone Diagrams - Kaoru Ishikawa - 1968 • Double Loop Learning - Chris Argyris - Business Theorist – 1978 • Raciocínio Lógico Indutivo (Aristóteles) e Abdutivo - Charles Sanders Peirce – 1893 Referências Teóricas para o I.D.M.
  39. 39. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 39/39 Planejar Mudanças Desejadas 57ª. Edição no Impact Hub SP São Paulo – 30 de Março de 2016 Eurico Gushi – Criador do I.D.M. CRIAVIVA Treinamento Fim
  40. 40. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 40/39 • Criador da Metodologia I.D.M. – Innovation Decision Mapping • Facilitador de Planejamento de Mudanças Desejadas / Estratégia e Inovação • Mais de 30 anos de Pesquisa em “Problem Solving” – Método Heurístico e 20 anos de Experiência Prática – Facilitou mais de 2.500 I.D.M. / 10.000 Brainstormings • Formação: Facilitation Leadership – Creative Education Foundation – NY – USA Quality Control Circle Team Leader – Kasai – Nissan Group – Mie – Japão • Prestou serviços para: Bradesco – UniBrad, Itaú-Unibanco, Banco do Brasil, Porto Seguro, Mapfre Seguros, MSD, Janssen-Cilag, Pfizer, Boehringer Ingelheim, Novartis, Merck, Organon, Schering Plough, Embrapa, Syngenta, Bayer, FMC, Basf, Dow, Bosch, Mahle, ThyssenKrupp, Saint-Gobain, Scopus Tecnologia, Terra Networks, Globo.com, TV Globo, Net TV, Claro e Unilever • Criaviva Treinamento – (11) 9 9778-7486 http://metodologia-idm.blogspot.com.br/ http://www.criaviva.com.br Eurico Gushi – Facilitador I.D.M.
  41. 41. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 41/39 Comparativo: Nível de Dificuldade dos Tipos de I.D.M. I.D.M. Número de Opções (ideias) Diagrama Causa e Efeito Regra: Sem Justificar Brainstor- ming Necessita Facilitador I.D.M.: Simples Individual 1 a 3 Não Não Não Não I.D.M.: Light Individual 3 Sim Não Não Não I.D.M. Grupo até 5 Pax 5 Sim Sim Não Não I.D.M. Grupo Mais 5 Pax 25 Sim Sim Sim Sim
  42. 42. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 42/39 Temas para I.D.M. – Exemplos
  43. 43. http://metodologia-idm.blogspot.com.br/ Ter Tempo Livre 2. Objetivo Tema: Gestão do Tempo 1. Sintoma: Situação Presente 2. Objetivo: Futuro Desejado 3. Diagnóstico: O Caminho 4. Ideias: Passo a Passo
  44. 44. http://metodologia-idm.blogspot.com.br/ Fazer Atividade Física 2. Objetivo Tema: Saúde 1. Sintoma: Situação Presente 2. Objetivo: Futuro Desejado 3. Diagnóstico: O Caminho 4. Ideias: Passo a Passo
  45. 45. Síntese – Método I.D.M. Simplificado 1. Sintoma: Situação Presente 2. Objetivo: Futuro Desejado 3. Diagnóstico: O Caminho 4. Ideias: Passo a Passo http://metodologia-idm.blogspot.com.br/ Ter Negócio Próprio 2. Como você quer estar no Futuro? Tema: Empreender
  46. 46. 1º. Sintoma: Situação Presente 2º. Objetivo: Futuro Desejado 3º. Diagnóstico: O Caminho 4º. Ideias: Passo a Passo http://metodologia-idm.blogspot.com.br/ Treinamento Aberto I.D.M. em Sampa 2º. Objetivo: Como você quer estar no Futuro?: Exemplo Real: Eurico Set/15 Aplicativo em PPT
  47. 47. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 47/39 Tema: Difundir o I.D.M. (Pl. Estratégico 15/Jan/2016)
  48. 48. Metodologia I.D.M. Simplificado Planejamento / Comunicação 3º Situação Inicial Como você está Hoje? 1º Exercício Prático na 15ª Turma do Avançado 15/01/16 Presente Objetivo Como você quer estar no Futuro? Ter mais Facilitadores do I.D.M. (Difundir o I.D.M.) 2º Futuro http://metodologia-idm.blogspot.com.br 1. Sintoma: Situação Presente 2. Objetivo: Futuro Desejado 3. Diagnóstico: O Caminho 4. Ideias: Passo a Passo I.D.M do Eurico 15 / Janeiro / 2016
  49. 49. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 49/39 Tema: Difundir o I.D.M. (Pl. Estratégico – 15/Jan/2016) 3. Ideias 2. Diagnóstico 1. Objetivos 0. Sintomas Networking (0 votos) Cases de Sucesso (6 votos) Divulgação (2 votos) Capacitação (9 votos) Carreira (4 votos) Resolver mais Problemas (2 votos) Aumentar núm. de Amigos (3 votos) Aumentar Receita (0 votos) Fortalecer I.D.M. no Mercado (7 votos) Maior Número Facilitadores (9 votos) I.D.M. foi Simplificado Em 2015 I.D.M. Pouco Conhecido no Brasil O I.D.M. Gera Resultado O Brasil Precisa do I.D.M. Eurico (Brasileiro) Criou o I.D.M. Canal de Acesso Inbound Mkt Networking Curso I.D.M. Básico Curso I.D.M. Avançado Mentoring - Orientação - Apoio Público Alvo (Carreira)
  50. 50. www.criaviva.com.br http://metodologia-idm.blogspot.com.br/Slide 50/39 Plano de Aula I.D.M. – Duração 04h00 – Novembro / 2015 Introdução I.D.M - I.D.M.: Planejar Mudanças Desejadas - Exemplos de Temas (Aplicação) I.D.M. Individual Simplificado - Google Maps = I.D.M. - Modelo I.D.M. Simplificado - Exemplos: Mega Sena / Cão Exemplo Prático: (**Prática 1**) - Digitar no Slide 13 - Escolher um Tema Simples (Carreira) Exercício Individual (**Prática 2**) - Distribuir Folha A3 – Simples I.D.M. em Grupos Pequenos: - Google Maps - I.D.M. Padrão 5 Colunas (Folheto) - Coletar e Organizar o Conhecimento Exemplo Prático (**Prática 3**) - Exemplo: Como Fazer - Escolher um Tema Simples (Motivação) Exercício Prático Grupos (**Prática 4**) - Grupos com 4 ou 5 pessoas - Apresentação dos Grupos se tiver Tempo Slides: I.D.M. em Grupo com mais 5 pax. Slides: Ferramentas: - Papel, Virtual, FreeMind

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