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E-learning LMS

Docente UPS, Docente UEES online em Universidad Politécnica Salesiana/UEES
17 de Sep de 2022
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E-learning LMS

  1. PLATAFORMAS TAC Esta foto de Autor desconocido está bajo licencia CC BY-SA
  2. 1. APRENDIZAJE VIRTUAL
  3. E-LEARNING • Podríamos definir el e-learning como aquel tipo de enseñanza que se desarrolla y evalúa con la utilización de las tecnologías TIC.
  4. Las principales ventajas de este tipo de enseñanza pueden ser: Se trata de una enseñanza flexible (y, generalmente, más económica). Se adapta muy bien a nuestra forma de vida (accesible desde dispositivos móviles). Anula las distancias geográficas y temporales. Permite acceder al aprendizaje a cualquier tipo de estudiante, hasta con mínimos conocimientos informáticos. Posibilita un aprendizaje constante y nutrido a través de la interacción entre tutores y alumnos Ofrece libertad en cuanto al tiempo y ritmo de aprendizaje.
  5. B-LEARNING • La expresión (en inglés, blended learning) hace referencia a la combinación de la enseñanza presencial (con profesores en un aula) con la educación online). Esta foto de Autor desconocido está bajo licencia CC BY-NC-ND
  6. Las principales ventajas de este sistema pueden ser: La enseñanza presencial, permite a los profesores estar en contacto directo con los alumnos, facilita la interacción en el mundo físico entre los estudiantes y es una efectiva herramienta para transmitir conocimientos. La enseñanza online otorga a los estudiantes más flexibilidad para hacer los cursos en cualquier tiempo y lugar, facilita el envío de todo tipo de documentos (texto, vídeos, diapositivas, audios, infografías…) y permite recoger una gran cantidad de información sobre el proceso de aprendizaje llevado a cabo por cada estudiante. Esta metodología, además, puede aplicarse a muchos alumnos a un bajo coste y permite actualizar los contenidos mucho más rápido.
  7. • Una de las principales diferencias con el e- learning es la figura del profesor, ya que en este tipo de aprendizaje, tiene una figura de tutor, similar a la de “profesor presencial” que guía al alumno a través del aprendizaje gracias al feedback obtenido a partir de las clases presenciales(físicamente o mediante el aula virtual)
  8. HISTORIA Y EVOLUCIÓN DE LA ENSEÑANZA A DISTANCIA Esta foto de Autor desconocido está bajo licencia CC BY
  9. • 1983-1989 (Comienzo): • Anteriormente a 1983, la enseñanza se fundamentaba en el profesor y sus cualidades, el método más empleado era una modalidad presencial impartida por el profesor dado que no existían equipos informáticos al alcance de todo el mundo. • A partir de 1984 comienzan algún los avances tecnológicos en materia informática tan importantes como Windows, los equipos Macintosh, el soporte CD-ROM… Esta foto de Autor desconocido está bajo licencia CC BY-NC
  10. • 1990-1994(Productos CD-I y CD- ROM): • En los años 90 se comenzaron a desarrollar productos en CD-I y CD-ROM pero resultaban aún muy lentas y poco atractivas para el estudiante. Esta foto de Autor desconocido está bajo licencia CC BY-SA
  11. • 1995-1999(Surgimiento del E-learning): a partir de 1995 podemos considerarlo como el comienzo del aprendizaje a distancia. Las empresas vinculadas al sector tecnológico introducen el uso de Internet en su oferta formativa. Además, en 1999, apareció el SCORM de ADLNET en su día, un nuevo estándar que se sigue utilizando actualmente y que sirvió para desarrollar las primeras guías que permitieran la implantación eficiente de la formación a través de Internet. La normativa SCORM permite que el contenido pueda enviar información a la plataforma y que ese contenido sea exportable a cualquier otra plataforma. Esta foto de Autor desconocido está bajo licencia CC BY-NC
  12. • 2000-2005(B-learning): • Comienza el b-learning, el aprendizaje mixto que mezcla el aprendizaje presencial y el online.
  13. • 2006 (M-learning): • El mobile learning en inglés, aprendizaje electrónico móvil o m- learning, es la estrategia educativa que aprovecha los contenidos de Internet a través de dispositivos electrónicos móviles, como tablets o teléfonos móviles. Esta foto de Autor desconocido está bajo licencia CC BY-NC-ND
  14. • 2007-2010 (U-learning): aparecen los contenidos educativos para smartphone (ubicuos learning)
  15. • 2011-2015 (Avances): • ya el 96% de las universidades ofrecen cursos a distancia. Esta foto de Autor desconocido está bajo licencia CC BY-NC
  16. • 2016-2018 (Actualidad): • todas las universidades han apostado por el e-learning como método de enseñanza, invirtiéndose cada vez más fondos en aplicar estas tecnologías a la educación.
  17. • 2020-2021 (COVID-19): • este periodo cobra gran importancia. El 2020 supuso un impacto muy fuerte en la utilización de este tipo de tecnologías de aprendizaje. La pandemia mundial del Covid-19 supuso que todas las instituciones tuvieran que recurrir a este tipo de tecnologías para poder continuar con su actividad. Esta foto de Autor desconocido está bajo licencia CC BY-SA
  18. IMPORTANCIA DEL E- LEARNING Cabe resaltar, que el sistema e-learning, contribuye a mejorar la interactividad, y la colaboración entre los que aprenden, entre estos y los que enseñan. Así mismo, permite, la personalización de los programas de aprendizaje, a las características particulares de cada estudiante, así como autoevaluación. Como también, en el proceso de e-learning, intervienen, además, de los que aprenden y de los tutores, la institución u organización que desarrolla el proyecto; estos diferentes agentes, influyen en el rendimiento del proceso. Los aspectos pedagógicos del e-learning para tener en cuenta, se asemejan a aquellos en su buena medida a la enseñanza a distancia; si bien, es la componente digital, la que aporta la gran diferencia. Internet, ha facilitado el desarrollo del aprendizaje a distancia, incorporando además de los aspectos de autoformación, aquellos relacionados con el aprendizaje colaborativo.
  19. Preferencias y comportamientos de los estudiantes matriculados en educación en línea: (Clinefelter, Aslanian, & Magda, 2019) en (Toro Dupouy, 2020) 1. Los estudiantes en línea creen que gracias a este tipo de educación adquieren habilidades que el mercado laboral demanda, como el pensamiento crítico, la resolución de problemas, trabajo en equipo o la comunicación oral. 2. Continuar relacionados con la institución académica. ,3. Utilización de dispositivos móviles para completar las actividades del curso. 4. Mayor variedad en el tipo de estudiantes según la edad. 5. Cada vez se escogen instituciones educativas más próximas al domicilio del estudiante. 6. Los servicios de desarrollo profesional son importantes, especialmente para los estudiantes de primera generación. 7. Los servicios de soporte son deseables. 8. La elección de la escuela está más influenciada por internet (sitios web o comentarios en internet) u opinión de familiares. 9. Cada vez es más necesaria la flexibilidad en el estudio. 10. El coste del estudio como factor clave.
  20. 2. PLATAFORMAS LMS
  21. LMS • Un sistema de gestión de aprendizaje (SGA; en inglés, learning management system o LMS) es un software instalado en un servidor web que sirve para organizar los contenidos educativos de una institución. • Su principal función es integrar todas las necesidades académicas que se han venido realizando de forma presencial con el fin de poder lograr una experiencia educativa completa, de una forma asíncrona y a temporal
  22. Los Sistemas de Gestión del Aprendizaje (SGA) aportan una variedad de herramientas educativas que se pueden resumir en: • Herramientas de gestión y distribución de contenidos que permiten el almacenamiento, la organización, la distribución y estructuración de contenidos educativos. • Herramientas de administración de usuarios que proporcionan el registro de nuevos alumnos, su acceso y la presentación de los contenidos. • Herramientas de comunicación mediante chats, foros, correos electrónicos, tablones, etc. • Herramientas de evaluación con la posibilidad de crear actividades de preguntas abiertas, de selección múltiple o de verdadero-falso entre otras. • Herramientas de seguimiento de la evolución de los alumnos durante el aprendizaje
  23. Todas estas funciones varían según el sistema implementado y es cada organización quien se encarga de elegir cual se adapta a sus necesidades académicas. • Administración del espacio de aprendizaje: gestión de cursos y usuarios, inscripciones y roles. • Comunicación de los participantes: mediante las diferentes herramientas que proporciona la plataforma (tableros de discusión, chat, mensajería interna). • Gestor de contenidos: además de servir de repositorio de contenidos, disponen de herramientas de edición de estos y accesibilidad para el alumno. • Gestión de grupos: la posibilidad de dividir en grupos al alumnado dotando de una documentación diferente a cada uno de ellos, comunicación entre ellos… • Evaluación: existe la posibilidad de generar todo tipo de pruebas de evaluación (actividades, exámenes…)
  24. Ventajas • Ahorro de costos • Finalidad de acceso a la información • Personalización • Actualización de contenidos • Eficacia en la gestión • Gestión de informes • Aplicaciones multimedia • Comercialización de recursos educativos
  25. CLASIFICACIÓN DE LOS LMS
  26. LMS comerciales: • Precisan de la adquisición de una licencia, por lo que, a priori, son la opción menos económica. • El precio además traerá incluidos servicios como el soporte o el mantenimiento del servidor y suelen ser aplicaciones muy robustas, lo que les hace una opción muy competitiva si no cuentas con los recursos o los conocimientos para poder suplir este tipo de funciones. El coste suele depender del volumen de alumnos o cursos.
  27. LMS de código abierto o Open Source: No precisan del pago de una licencia para su uso pero que normalmente habrá que pagar el alojamiento del servidor. Se trata de software de libre descarga y acceso. Suelen tener detrás de su creación y desarrollo a profesionales del mundo de la educación y cuentan con gran cantidad de funcionalidades, adaptables a cada situación.
  28. LMS online: • Permiten desarrollar la totalidad de sus funciones en la nube. Nacieron para dar soporte a los cursos MOOC y a la formación presencial pero poco a poco se van abriendo camino en el mercado por su alta funcionalidad. • Google es el gran impulsor de este tipo de LMS actualmente con su versión de Classroom en la cual cada año está invirtiendo más recursos.
  29. LCMS • Un LCMS es un sistema que permite crear y gestionar material pedagógico para formación mixta (a distancia y presencial). Un LCMS centra su funcionamiento en un espacio centralizado donde se deposita el contenido docente para poder buscarlo, identificarlo y reutilizarlo en todo momento, respondiendo a cualquier necesidad de formación. • Habitualmente se ordenan estos contenidos por partes en forma de módulos que el usuario puede personalizar, manejar y usar cuando los necesite en las tareas de e-learning o formación on-line. Esta foto de Autor desconocido está bajo licencia CC BY-SA-NC
  30. Gracias a un LCMS, se pueden crear y administrar los contenidos que se usarán en el proceso de enseñanza. CREAR MATERIAL ACADÉMICO QUE PUEDE SER UTILIZADO EN DISTINTOS CURSOS (DOCUMENTOS DE TEXTO, VÍDEOS, IMÁGENES, ETC.). ENTREGAR DICHO MATERIAL A LOS ESTUDIANTES Y OFRECER ACTUALIZACIONES CONSTANTES. ANALIZAR EL RENDIMIENTO DE LOS ALUMNOS EN EL PROCESO DE ENSEÑANZA. PUBLICAR EL CONTENIDO (POR LO GENERAL, EN LA NUBE)
  31. Gestión de los aspectos concernientes a la administración de la enseñanza • Gestión y administración de contenidos, de las actividades y las evaluaciones. • Los administradores pueden controlar la gestión del formato permitiendo a los alumnos manejar el contexto del aprendizaje. • El seguimiento del desempeño de cada uno de los participantes en el proceso. Esto incluye a docentes o capacitadores y a los estudiantes o instruidos. • Realizar el seguimiento del proceso de aprendizaje de todos los actores del mismo (profesores o alumnos). • La evaluación del estudiante, la cual puede ser continua, algo que incluye el antes, el durante y el después del proceso. • Gestionar la evaluación. • Gestión de los aspectos legales de las instituciones que utilizan las tecnologías de elearning.
  32. Gestión de los contenidos de aprendizaje El almacenamiento de los contenidos que componen el aprendizaje. Este almacenamiento permite acceder a todos los recursos digitales que la modalidad E-Learning requiere y que la tecnología pone a nuestra disposición. Entre esos recursos, tenemos: videos, infografías, textos, archivos en formato PDF, etc. El uso de las herramientas para crear contenidos de aprendizaje electrónico para la formación académica. Además, estas herramientas permiten poner en práctica estándares de publicación como SCORM y XML. Utilizar herramientas para la publicación. El empleo de funciones de colaboración para que los estudiantes puedan trabajar en grupo y cada miembro asuma un rol determinado. • El envío y recepción de información por parte de los usuarios gracias a una interfaz dinámica.
  33. DIFERENCIAS ENTRE LMS Y CLMS LMS Un Software LMS sirve para divulgar los contenidos de aprendizaje creados por el docente. En consecuencia, es útil para compartir y visualizar documentos Facilita que entre el profesor y el alumno haya un intercambio fluido de datos. Es muy útil para realizar el análisis del proceso formativo y sus alcances (resultados). Permite administrar el contenido de forma automática El gestor de contenidos (CMA) permite crear, modificar y eliminar contenidos sin conocimientos HTML. Se puede crear el contenido y el diseño por separado CLMS Ayuda a producir los contenidos que serán usados durante el aprendizaje. Se enfoca en la gestión de contenidos y en el proceso de creación del mismo, así como su optimización y reutilización. Permite que los contenidos sean creados y publicados. Automatiza la administración de acciones de formación. Contiene registros de usuarios que participan en el aprendizaje. Permite crear el contenido y éste se adaptará al formato de la plataforma destino..
  34. • Analítica de Datos en Centros Educativos • campus.ucavila.es
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