SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 8
OWAS (Ovako Working Analysis System)
Información del método
La consulta de esta información le permitirá conocer los fundamentos y aplicaciones del método
© José Antonio Diego-Más; Sabina Asensio Cuesta.
Prohibida su reproducción total o parcial sin el permiso explícito y por escrito de los autores
Fundamentos del método
El método OWAS (Ovako Working Analysis System) fue propuesto por los autores finlandeses Osmo
Karhu, Pekka Kansi y Likka Kuorinka en 1977 bajo el título "Correcting working postures in industry: A
practical method for analysis." ("Corrección de las posturas de trabajo en la industria: un método práctico
para el análisis") y publicado en la revista especializa "Applied Ergonomics".
La colaboración de ingenieros dedicados al estudio del trabajo en el sector del acero finlandés, de
trabajadores de dicha industria y de un grupo de ergónomos, permitió a los autores obtener conclusiones
válidas y extrapolables del análisis realizado, quedando dichas conclusiones reflejadas en la propuesta del
método OWAS .
El método OWAS, tal y como afirman sus autores, es un método sencillo y útil destinado al análisis
ergonómico de la carga postural. Su aplicación, proporciona buenos resultados, tanto en la mejora de la
comodidad de los puestos, como en el aumento de la calidad de la producción, consecuencia ésta última de
las mejoras aplicadas.
En la actualidad, un gran número de estudios avalan los resultados proporcionados por el método, siendo
dichos estudios, de ámbitos laborales tan dispares como la medicina, la industria petrolífera o la
agricultura entre otros, y sus autores, de perfiles tan variados como ergónomos, médicos o ingenieros de
producción.
Por otra parte, las propuestas informáticas para el cálculo de la carga postural, basadas en los fundamentos
teóricos del método OWAS original (la primera versión fue presentada por los autores Kivi y Mattila en
1991), han favorecido su consolidación como "método de carga postural por excelencia".
KARHU, O., KANSI, P., Y KUORINKA, L., 1977, Correcting working postures in industry: A practical method
for analysis. Applied Ergonomics, 8, pp. 199-201.
NOGAREDA, S.,Y DALMAU I., 2006. Evaluación de las condiciones de trabajo: carga postural. NTP 452.
Instituto nacional de Seguridad e Higiene en el trabajo.
KIVI, P. Y MATTILA, M.,1991, Analysis and improvement of work postures in the building industry:
application of the computerized OWAS method. Appl Ergon, 22, pp. 43–48.
MATTILA, M. Y VILKKI, P., 1999, OWAS methods. En: W. Karwoswki and W. Marras, Editors, The
Occupational Ergonomics Handbook, CRC Press, Boca Raton, pp. 447–459.
Aplicación del método
El método OWAS basa sus resultados en la observación de las diferentes posturas adoptadas por el
trabajador durante el desarrollo de la tarea, permitiendo identificar hasta 252 posiciones diferentes como
resultado de las posibles combinaciones de la posición de la espalda (4 posiciones), brazos (3 posiciones),
piernas (7 posiciones) y carga levantada (3 intervalos).
La primera parte del método, de toma de datos o registro de posiciones, puede realizarse mediante la
observación "in situ" del trabajador, el análisis de fotografías, o la visualización de videos de la actividad
tomados con anterioridad.
Una vez realizada la observación el método codifica las posturas recopiladas. A cada postura le asigna un
código identificativo, es decir, establece una relación unívoca entre la postura y su código. El termino
"Código de postura" será utilizado en adelante para designar dicha relación.
En función del riesgo o incomodidad que representa una postura para el trabajador, el método OWAS
distingue cuatro Niveles o "Categorías de riesgo" que enumera en orden ascendente, siendo, por tanto, la
de valor 1 la de menor riesgo y la de valor 4 la de mayor riesgo. Para cada Categoría de riesgo el método
establecerá una propuesta de acción, indicando en cada caso la necesidad o no de rediseño de la postura y
su urgencia.
Así pues, realizada la codificación, el método determina la Categoría de riesgo de cada postura, reflejo de
la incomodidad que supone para el trabajador. Posteriormente, evalúa el riesgo o incomodidad para cada
parte del cuerpo (espalda, brazos y piernas) asignando, en función de la frecuencia relativa de cada
posición, una Categoría de riesgo de cada parte del cuerpo.
Finalmente, el análisis de las Categorías de riesgo calculadas para las posturas observadas y para las
distintas partes del cuerpo, permitirá identificar las posturas y posiciones más críticas, así como las
acciones correctivas necesarias para mejorar el puesto, definiendo, de esta forma, una guía de actuaciones
para el rediseño de la tarea evaluada.
El método OWAS presenta una limitación a señalar. El método permite la identificación de una serie de
posiciones básicas de espalda, brazos y piernas, que codifica en cada "Código de postura", si embargo, no
permite el estudio detallado de la gravedad de cada posición. Por ejemplo, el método identifica si el
trabajador realiza su tarea con las rodillas flexionadas o no, pero no permite diferenciar entre varios grados
de flexión. Dos posturas con idéntica codificación podrían varían en cuanto a grado de flexión de las
piernas, y como consecuencia en cuanto a nivel de incomodidad para el trabajador. Por tanto, una vez
identificadas las posturas críticas mediante el método OWAS, la aplicación complementaria de métodos de
mayor concreción, en cuanto a la clasificación de la gravedad de las diferentes posiciones, podría ayudar al
evaluador a profundizar sobre los resultados obtenidos.
El procedimiento de aplicación del método es, en resumen, el siguiente:
1. Determinar si la observación de la tarea debe ser dividida en varias fases o etapas, con el fin de facilitar
la observación (Evaluación Simple o Multi-fase).
2. Establecer el tiempo total de observación de la tarea (entre 20 y 40 minutos).
3. Determinar la duración de los intervalos de tiempo en que se dividirá la observación (el método propone
intervalos de tiempo entre 30 y 60 segundos.)
4. Identificar, durante la observación de la tarea o fase, las diferentes posturas que adopta el trabajador.
Para cada postura, determinar la posición de la espalda, los brazos y piernas, así como la carga levantada.
5. Codificar las posturas observadas, asignando a cada posición y carga los valores de los dígitos que
configuran su "Código de postura" identificativo.
6. Calcular para cada "Código de postura", la Categoría de riesgo a la que pertenece, con el fin de
identificar aquellas posturas críticas o de mayor nivel de riesgo para el trabajador. El cálculo del
porcentaje de posturas catalogadas en cada categoría de riesgo, puede resultar de gran utilidad para la
determinación de dichas posturas críticas.
7. Calcular el porcentaje de repeticiones o frecuencia relativa de cada posición de la espalda, brazos y
piernas con respecto a las demás. (Nota: el método OWAS no permite calcular el riesgo asociado a la
frecuencia relativa de las cargas levantadas, sin embargo, su cálculo puede orientar al evaluador sobre la
necesidad de realizar un estudio complementario del levantamiento de cargas) .
8. Determinar, en función de la frecuencia relativa de cada posición, la Categoría de riesgo a la que
pertenece cada posición de las distintas partes del cuerpo (espalda, brazos y piernas), con el fin de
identificar aquellas que presentan una actividad más crítica.
9. Determinar, en función de los riesgos calculados, las acciones correctivas y de rediseño necesarias.
10. En caso de haber introducido cambios, evaluar de nuevo la tarea con el método OWAS para
comprobar la efectividad de la mejora.
Codificación de las posturas observadas:
El método comienza con la recopilación, previa observación, de las diferentes posturas adoptadas por el
trabajador durante la realización de la tarea. Cabe destacar que cuanto mayor sea el número de posturas
observadas menor será el posible error introducido por el observador (se estima que con 100 observaciones
se introduce un error del 10%, mientras que para 400 el posible error queda reducido aproximadamente a
la mitad 5%).
El método asigna cuatro dígitos a cada postura observada en función de la posición de la espalda, los
brazos, las piernas y de la carga soportada, configurando de este modo su código identificativo o "Código
de postura".
Para aquellas observaciones divididas en fases, el método añade un quinto dígito al "Código de postura",
dicho dígito determina la fase en la que ha sido observada la postura codificada.
Posición de la Espalda Posición de los Brazos Posición de las Piernas Cargas Fase
Figura 1. Esquema de codificación de las posturas observadas (Código de postura).
A continuación se detalla la forma de codificación y clasificación de las posturas propuesta por el método:
Posiciones de la espalda: Primer dígito del "Código de postura"
El primer miembro a codificar será la espalda. Para establecer el valor del dígito que lo representa se
deberá determinar si la posición adoptada por la espada es derecha, doblada, con giro o doblada con giro.
El valor del primer dígito del "Código de postura" se obtendrá consultado la tabla que se muestra a
continuación (Tabla 1).
Posición de espalda
Primer dígito
del Código de
postura.
Espalda derecha
El eje del tronco del trabajador está
alineado con el eje caderas-piernas.
1
Espalda doblada
Existe flexión del tronco. Aunque el
método no explicita a partir de qué
ángulo se da esta circunstancia, puede
considerarse que ocurre para
inclinaciones mayores de 20º (
Mattila et al., 1999).
2
Espalda con giro
Existe torsión del tronco o inclinación
lateral superior a 20º.
3
Espalda doblada con giro
Existe flexión del tronco y giro (o
inclinación) de forma simultánea.
4
Tabla 1. Codificación de las posiciones de la espalda
Posiciones de los brazos: Segundo dígito del "Código de postura"
Seguidamente, será analizada la posición de los brazos. El valor del segundo dígito del "Código de
postura" será 1 si los dos brazos están bajos, 2 si uno está bajo y el otro elevado y, finalmente, 3 si los dos
brazos están elevados, tal y como muestra la siguiente tabla de codificación (Tabla 2).
Posición de los brazos
Segundo dígito
del Código de
postura.
Los dos brazos bajos
Ambos brazos del trabajador están
situados bajo el nivel de los hombros.
1
Un brazo bajo y el otro elevado
Un brazo del trabajador está situado
bajo el nivel de los hombros y el otro
otro, o parte del otro, está situado por
encima del nivel de los hombros.
2
Los dos brazos elevados
Ambos brazos (o parte de los brazos)
del trabajador están situados por
encima del nivel de los hombros.
3
Tabla 2. Codificación de las posiciones de los brazos
Posiciones de las piernas: Tercer dígito del "Código de postura"
Con la codificación de la posición de las piernas, se completarán los tres primeros dígitos del "Código de
postura" que identifican las partes del cuerpo analizadas por el método. La Tabla 3 proporciona el valor del
dígito asociado a las piernas, considerando como relevantes 7 posiciones diferentes.
Posición de las piernas
Tercer dígito del
Código de
postura.
Sentado 1
De pie con las dos piernas rectas con el
peso equilibrado entre ambas
2
De pie con una pierna recta y la otra
flexionada con el peso desequilibrado
entre ambas
3
De pie o en cuclillas con las dos piernas
flexionadas y el peso equilibrado entre
ambas
Aunque el método no explicita a partir
de qué ángulo se da esta circunstancia,
puede considerarse que ocurre para
ángulos muslo-pantorrilla inferiores o
iguales a 150º ( Mattila et al., 1999).
Ángulos mayores serán considerados
piernas rectas.
4
De pie o en cuclillas con las dos piernas
flexionadas y el peso desequilibrado
entre ambas
Puede considerarse que ocurre para
ángulos muslo-pantorrilla inferiores o
iguales a 150º ( Mattila et al., 1999).
Ángulos mayores serán considerados
piernas rectas.
5
Arrodillado
El trabajador apoya una o las dos
rodillas en el suelo.
6
Andando 7
Tabla 3. Codificación de las posiciones de las piernas
Cargas y fuerzas soportadas: Cuarto dígito del "Código de postura"
Finalmente, se deberá determinar a qué rango de cargas, de entre los tres propuestos por el método,
pertenece la que el trabajador levanta cuando adopta la postura. La consulta de la Tabla 4 permitirá al
evaluador asignar el cuarto dígito del código en configuración, finalizando en este punto la codificación de
la postura para estudios de una sola tarea (evaluación simple).
Cargas y fuerzas soportadas Cuarto dígito del Código de postura.
Menos de 10 Kilogramos. 1
Entre 10 y 20 Kilogramos 2
Mas de 20 kilogramos 3
Tabla 4. Codificación de la carga y fuerzas soportadas
Códificación de fase: Quinto dígito del "Código de postura"
El quinto dígito del "Código de postura", identifica la fase en la que se ha observado la postura, por lo
tanto, este valor sólo tendrá sentido para aquellas observaciones en la que el evaluador, normalmente por
motivos de claridad y simplificación, decide dividir la tarea objeto de estudio en más de una fase, es decir,
para evaluaciones de tipo "Multi-fase".
El método original, no establece valores concretos para el dígito de la fase, así pues, será el criterio del
evaluador el que determine dichos valores.
Fase
Quinto dígito del Código de postura.
Codificación
alfanumérica
Codificación
numérica
Colocación de azulejos en
horizontal
FAH 1
Colocación de azulejos en
vertical
FAV 2
Colocación de baldosas en
horizontal
FBH 3
Tabla 5. Ejemplo de codificación de fases
Una vez realizada la codificación de todas las posturas recopiladas se procederá a la fase de clasificación
por riesgos:
Categorías de riesgo
El método clasifica los diferentes códigos en cuatro niveles o Categorías de riesgo. Cada Categoría de
riesgo, a su vez, determina cuál es el posible efecto sobre el sistema músculo-esquelético del trabajador de
cada postura recopilada, así como la acción correctiva a considerar en cada caso.
Categoría de Riesgo
Efectos sobre el sistema
músculo-esquelético
Acción correctiva
1
Postura normal sin efectos
dañinos en el sistema
No requiere acción
músculo-esquelético.
2
Postura con posibilidad de
causar daño al sistema
músculo-esquelético.
Se requieren acciones
correctivas en un futuro
cercano.
3
Postura con efectos dañinos
sobre el sistema músculo-
esquelético.
Se requieren acciones
correctivas lo antes posible.
4
La carga causada por esta
postura tiene efectos
sumamente dañinos sobre el
sistema músculo-esquelético.
Se requiere tomar acciones
correctivas inmediatamente.
Tabla 6. Tabla de Categorías de Riesgo y Acciones correctivas.
Nota: a cada categoría de riesgo se le ha asignado un código de color con el fin de facilitar su
identificación en tablas.
Finalizada la fase de codificación de las posturas y conocidas las posibles categorías de riesgo propuestas
por el método, se procederá a la asignación de la Categoría del riesgo correspondiente a cada "Código de
postura". La tabla 7 muestra la Categoría de riesgo para cada posible combinación de la posición de la
espalda, de los brazos, de las piernas y de la carga levantada.
Tabla 7. Tabla de clasificación de las Categorías de Riesgo de los "Códigos de postura".
Una vez calculada la categoría del riesgo para cada postura es posible un primer análisis. El tratamiento
estadístico de los resultados obtenidos hasta el momento permitirá la interpretación de los valores del
riesgo. Sin embargo, el método no se limita a la clasificación de las posturas según el riesgo que
representan sobre el sistema músculo-esquelético, también contempla el análisis de las frecuencias
relativas de las diferentes posiciones de la espalda, brazos y piernas que han sido observadas y registradas
en cada "Código de postura".
Por tanto, se deberá calcular el número de veces que se repite cada posición de espalda, brazos y piernas en
relación a las demás durante el tiempo total de la observación, es decir, su frecuencia relativa.
Una vez realizado dicho cálculo y como último paso de la aplicación del método, la consulta de la tabla 8
determinará la Categoría de riesgo en la que se engloba cada posición.
ESPALDA
Espalda derecha 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
Espalda doblada 2 1 1 1 2 2 2 2 2 3 3
Espalda con giro 3 1 1 2 2 2 3 3 3 3 3
Espalda doblada con giro 4 1 2 2 3 3 3 3 4 4 4
BRAZOS
Los dos brazos bajos 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1
Un brazo bajo y el otro
elevado 2
1 1 1 2 2 2 2 2 3 3
Los dos brazos elevados 3 1 1 2 2 2 2 2 3 3 3
PIERNAS
Sentado 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2
De pie 2 1 1 1 1 1 1 1 1 2 2
Sobre pierna recta 3 1 1 1 2 2 2 2 2 3 3
Sobre rodillas flexionadas 4 1 2 2 3 3 3 3 4 4 4
Sobre rodilla flexionada 5 1 2 2 3 3 3 3 4 4 4
Arrodillado 6 1 1 2 2 2 3 3 3 3 3
Andando 7 1 1 1 1 1 1 1 1 2 2
FRECUENCIA RELATIVA (%) ≤10%≤20%≤30%≤40%≤50%≤60%≤70%≤80% ≤90%≤100%
Tabla 8. Tabla de clasificación de las Categorías de Riesgo de las posiciones del cuerpo según su
frecuencia relativa.
Los valores del riesgo calculados para cada posición permitirán al evaluador identificar aquellas partes del
cuerpo que soportan una mayor incomodidad y proponer, finalmente, las acciones correctivas necesarias
para el rediseño, en caso de ser necesario, de la tarea evaluada.
Tal y como se ha indicado con anterioridad, el método no contempla el cálculo del riesgo para la carga
soportada, sin embargo, puesto que el manejo de cargas queda reflejado en los "Códigos de postura"
obtenidos, un análisis porcentual de los rangos de cargas que maneja el trabajador puede alertar al
evaluador sobre la necesidad de profundizar en el estudio de cargas aplicando métodos específicos para tal
fin.
Piernas
1 2 3 4 5 6 7
Carga Carga Carga Carga Carga Carga Carg
1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2
Espalda Brazos
1
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 2 2 2 2 2 1 1 1 1 1
2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 2 2 2 2 2 1 1 1 1 1
3 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 2 3 2 2 3 1 1 1 1 1
2
1 2 2 3 2 2 3 2 2 3 3 3 3 3 3 3 2 2 2 3 3
2 2 2 3 2 2 3 2 3 3 3 4 4 3 4 3 3 3 4 2 3
3 3 3 4 2 2 3 3 3 3 3 4 4 4 4 4 4 4 4 2 3
3
1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 3 3 3 4 4 4 1 1 1 1 1
2 2 2 3 1 1 1 1 1 2 4 4 4 4 4 4 3 3 3 1 1
3 2 2 3 1 1 1 2 3 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 1 1
4
1 2 3 3 2 2 3 2 2 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 2 3
2 3 3 4 2 3 4 3 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 2 3
3 4 4 4 2 3 4 3 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 2 3

Más contenido relacionado

La actualidad más candente

Aceros de bajo_carbono-sae_1005_a_1020
Aceros de bajo_carbono-sae_1005_a_1020Aceros de bajo_carbono-sae_1005_a_1020
Aceros de bajo_carbono-sae_1005_a_1020
Miguel980913
 
UT 11 SOLDADURA POR PUNTOS DE RESISTENCIA
UT 11 SOLDADURA POR PUNTOS DE RESISTENCIAUT 11 SOLDADURA POR PUNTOS DE RESISTENCIA
UT 11 SOLDADURA POR PUNTOS DE RESISTENCIA
JUAN CARLOS
 
Equipo de protección contra caídas
Equipo de protección contra caídasEquipo de protección contra caídas
Equipo de protección contra caídas
Maria Velez
 
Catalogo de equipos de protección personal creado por freddy coronado mejia
Catalogo de equipos de protección personal creado por freddy coronado mejiaCatalogo de equipos de protección personal creado por freddy coronado mejia
Catalogo de equipos de protección personal creado por freddy coronado mejia
Freddy Coronado
 
Seguridad basada en el comportamiento
Seguridad basada en el comportamientoSeguridad basada en el comportamiento
Seguridad basada en el comportamiento
mabelrivasrodriguez
 

La actualidad más candente (20)

Código de señales y colores
Código de señales y coloresCódigo de señales y colores
Código de señales y colores
 
Normas, discontinuidades y defectos en soldaduras payend 2
Normas, discontinuidades y defectos en soldaduras   payend 2Normas, discontinuidades y defectos en soldaduras   payend 2
Normas, discontinuidades y defectos en soldaduras payend 2
 
Aceros de bajo_carbono-sae_1005_a_1020
Aceros de bajo_carbono-sae_1005_a_1020Aceros de bajo_carbono-sae_1005_a_1020
Aceros de bajo_carbono-sae_1005_a_1020
 
MÉTODO OWAS.ppt
MÉTODO OWAS.pptMÉTODO OWAS.ppt
MÉTODO OWAS.ppt
 
UT 11 SOLDADURA POR PUNTOS DE RESISTENCIA
UT 11 SOLDADURA POR PUNTOS DE RESISTENCIAUT 11 SOLDADURA POR PUNTOS DE RESISTENCIA
UT 11 SOLDADURA POR PUNTOS DE RESISTENCIA
 
METODOS OWAS, RULA, REBA
METODOS OWAS, RULA, REBAMETODOS OWAS, RULA, REBA
METODOS OWAS, RULA, REBA
 
Equipo de protección contra caídas
Equipo de protección contra caídasEquipo de protección contra caídas
Equipo de protección contra caídas
 
Catalogo de equipos de protección personal creado por freddy coronado mejia
Catalogo de equipos de protección personal creado por freddy coronado mejiaCatalogo de equipos de protección personal creado por freddy coronado mejia
Catalogo de equipos de protección personal creado por freddy coronado mejia
 
Clase 2. ergonomia organizacional
Clase 2. ergonomia organizacionalClase 2. ergonomia organizacional
Clase 2. ergonomia organizacional
 
Estudio de-medicion-de-tiempo
Estudio de-medicion-de-tiempoEstudio de-medicion-de-tiempo
Estudio de-medicion-de-tiempo
 
Metodos de evaluacion de condiciones de trabajo andrea
Metodos de evaluacion de condiciones de trabajo andreaMetodos de evaluacion de condiciones de trabajo andrea
Metodos de evaluacion de condiciones de trabajo andrea
 
Resguardos, protecciones mecánicas
Resguardos, protecciones mecánicasResguardos, protecciones mecánicas
Resguardos, protecciones mecánicas
 
Alto horno
Alto hornoAlto horno
Alto horno
 
Ensayos destructivos
Ensayos destructivosEnsayos destructivos
Ensayos destructivos
 
ejemplo de ejercicio de ergonomía resuelto por el método OWAS
ejemplo de ejercicio de ergonomía resuelto por el método OWASejemplo de ejercicio de ergonomía resuelto por el método OWAS
ejemplo de ejercicio de ergonomía resuelto por el método OWAS
 
Lab soldadura sin metal de aporte
Lab soldadura sin metal de aporteLab soldadura sin metal de aporte
Lab soldadura sin metal de aporte
 
Owas
OwasOwas
Owas
 
Diseño de estaciones de trabajo
Diseño de estaciones de trabajoDiseño de estaciones de trabajo
Diseño de estaciones de trabajo
 
Seguridad basada en el comportamiento
Seguridad basada en el comportamientoSeguridad basada en el comportamiento
Seguridad basada en el comportamiento
 
Controles Ergonomía
Controles Ergonomía Controles Ergonomía
Controles Ergonomía
 

Destacado

Owas ergonomia
Owas ergonomiaOwas ergonomia
Owas ergonomia
mayrogena
 
Rapid entire body assessment
Rapid entire body assessmentRapid entire body assessment
Rapid entire body assessment
markitosparra
 
Metodo rula
Metodo rulaMetodo rula
Metodo rula
f.varasr
 
Métodos ergonómicos: OWA, RULA, REBA
Métodos ergonómicos: OWA, RULA, REBAMétodos ergonómicos: OWA, RULA, REBA
Métodos ergonómicos: OWA, RULA, REBA
nayelsy
 

Destacado (20)

Penilaian postur kerja
Penilaian postur kerjaPenilaian postur kerja
Penilaian postur kerja
 
Ergonomic risk assessment using postural analysis tools in a bus body buildin...
Ergonomic risk assessment using postural analysis tools in a bus body buildin...Ergonomic risk assessment using postural analysis tools in a bus body buildin...
Ergonomic risk assessment using postural analysis tools in a bus body buildin...
 
Mapa conceptual
Mapa conceptualMapa conceptual
Mapa conceptual
 
Formato reba
Formato rebaFormato reba
Formato reba
 
2014 ergonomia rula
2014 ergonomia rula2014 ergonomia rula
2014 ergonomia rula
 
Analisis de riesgos ergonomicos métodos rula y reba 14 05-12
Analisis de riesgos ergonomicos métodos rula y reba 14 05-12Analisis de riesgos ergonomicos métodos rula y reba 14 05-12
Analisis de riesgos ergonomicos métodos rula y reba 14 05-12
 
Reba (1)
Reba (1)Reba (1)
Reba (1)
 
Sistema de gestión 2011
Sistema de gestión 2011Sistema de gestión 2011
Sistema de gestión 2011
 
Ergonómia, Metodos Owas, Rula, Reba
Ergonómia, Metodos Owas, Rula, RebaErgonómia, Metodos Owas, Rula, Reba
Ergonómia, Metodos Owas, Rula, Reba
 
Owas ergonomia
Owas ergonomiaOwas ergonomia
Owas ergonomia
 
plan
planplan
plan
 
Material de apoyo para ergonomia
Material de apoyo para ergonomiaMaterial de apoyo para ergonomia
Material de apoyo para ergonomia
 
Rapid entire body assessment
Rapid entire body assessmentRapid entire body assessment
Rapid entire body assessment
 
Metodo reba
Metodo reba Metodo reba
Metodo reba
 
Métodos de evaluación ergonomicas
Métodos de evaluación ergonomicasMétodos de evaluación ergonomicas
Métodos de evaluación ergonomicas
 
Métodos de análisis de ergonomía.
Métodos de análisis de ergonomía.Métodos de análisis de ergonomía.
Métodos de análisis de ergonomía.
 
Metodo rula
Metodo rulaMetodo rula
Metodo rula
 
Métodos ergonómicos: OWA, RULA, REBA
Métodos ergonómicos: OWA, RULA, REBAMétodos ergonómicos: OWA, RULA, REBA
Métodos ergonómicos: OWA, RULA, REBA
 
12 metodo rula peru 2010
12 metodo rula peru 201012 metodo rula peru 2010
12 metodo rula peru 2010
 
Ergonomia 2
Ergonomia 2Ergonomia 2
Ergonomia 2
 

Similar a Owas

12.1 Alcance y límite de los principales métodos
12.1 Alcance y límite de los principales métodos12.1 Alcance y límite de los principales métodos
12.1 Alcance y límite de los principales métodos
marianaivethdeluna
 
Alcance y limite de los pricipales metodos
Alcance y limite de los pricipales metodosAlcance y limite de los pricipales metodos
Alcance y limite de los pricipales metodos
Jose Briano
 
12.1 alcance y limite de los principales métodos
12.1 alcance y limite de los principales métodos12.1 alcance y limite de los principales métodos
12.1 alcance y limite de los principales métodos
LORENA MIRANDA
 
Ergo semana 12 herramientas de evaluacion ergonomica
Ergo  semana 12 herramientas de evaluacion ergonomicaErgo  semana 12 herramientas de evaluacion ergonomica
Ergo semana 12 herramientas de evaluacion ergonomica
Sandra Aguirre
 

Similar a Owas (20)

Métodos globales para la evaluación de las condiciones
Métodos globales para la evaluación de las condicionesMétodos globales para la evaluación de las condiciones
Métodos globales para la evaluación de las condiciones
 
metodoowas.pptx
metodoowas.pptxmetodoowas.pptx
metodoowas.pptx
 
ERGONOMIA.pptx
ERGONOMIA.pptxERGONOMIA.pptx
ERGONOMIA.pptx
 
12.1 Alcance y límite de los principales métodos
12.1 Alcance y límite de los principales métodos12.1 Alcance y límite de los principales métodos
12.1 Alcance y límite de los principales métodos
 
Métodos globales para la evaluación de las condiciones del trabajo.
Métodos globales para la evaluación de las condiciones del trabajo.Métodos globales para la evaluación de las condiciones del trabajo.
Métodos globales para la evaluación de las condiciones del trabajo.
 
Semana12
Semana12Semana12
Semana12
 
Ntp 452
Ntp 452Ntp 452
Ntp 452
 
Presentación metodos evaluacion condiciones de trabajo 1
Presentación metodos evaluacion condiciones de trabajo 1Presentación metodos evaluacion condiciones de trabajo 1
Presentación metodos evaluacion condiciones de trabajo 1
 
LABORATORIO 4 GRUPO 5 - ERGONOMIA.pdf
LABORATORIO 4 GRUPO 5 - ERGONOMIA.pdfLABORATORIO 4 GRUPO 5 - ERGONOMIA.pdf
LABORATORIO 4 GRUPO 5 - ERGONOMIA.pdf
 
Alcance y limite de los pricipales metodos
Alcance y limite de los pricipales metodosAlcance y limite de los pricipales metodos
Alcance y limite de los pricipales metodos
 
presentacion-ergonomia.pptx
presentacion-ergonomia.pptxpresentacion-ergonomia.pptx
presentacion-ergonomia.pptx
 
Alcance y limite de los principales metodos
Alcance y limite de los principales metodosAlcance y limite de los principales metodos
Alcance y limite de los principales metodos
 
12.1alcance y limite de los principales metodos
12.1alcance y limite de los principales metodos12.1alcance y limite de los principales metodos
12.1alcance y limite de los principales metodos
 
Métodos de evaluación valoración.
Métodos de evaluación valoración.Métodos de evaluación valoración.
Métodos de evaluación valoración.
 
12.1 alcance y limite de los principales métodos
12.1 alcance y limite de los principales métodos12.1 alcance y limite de los principales métodos
12.1 alcance y limite de los principales métodos
 
Ergo semana 12 herramientas de evaluacion ergonomica
Ergo  semana 12 herramientas de evaluacion ergonomicaErgo  semana 12 herramientas de evaluacion ergonomica
Ergo semana 12 herramientas de evaluacion ergonomica
 
Ergonomía Tarea 12.1
Ergonomía Tarea 12.1Ergonomía Tarea 12.1
Ergonomía Tarea 12.1
 
Evaluación puesto de trabajo
Evaluación puesto de trabajoEvaluación puesto de trabajo
Evaluación puesto de trabajo
 
Metodologia global analisis puestos de trabajos
Metodologia global analisis puestos de trabajosMetodologia global analisis puestos de trabajos
Metodologia global analisis puestos de trabajos
 
Estudio del puesto de trabajo generalidades.
Estudio del puesto de trabajo generalidades.Estudio del puesto de trabajo generalidades.
Estudio del puesto de trabajo generalidades.
 

Owas

  • 1. OWAS (Ovako Working Analysis System) Información del método La consulta de esta información le permitirá conocer los fundamentos y aplicaciones del método © José Antonio Diego-Más; Sabina Asensio Cuesta. Prohibida su reproducción total o parcial sin el permiso explícito y por escrito de los autores Fundamentos del método El método OWAS (Ovako Working Analysis System) fue propuesto por los autores finlandeses Osmo Karhu, Pekka Kansi y Likka Kuorinka en 1977 bajo el título "Correcting working postures in industry: A practical method for analysis." ("Corrección de las posturas de trabajo en la industria: un método práctico para el análisis") y publicado en la revista especializa "Applied Ergonomics". La colaboración de ingenieros dedicados al estudio del trabajo en el sector del acero finlandés, de trabajadores de dicha industria y de un grupo de ergónomos, permitió a los autores obtener conclusiones válidas y extrapolables del análisis realizado, quedando dichas conclusiones reflejadas en la propuesta del método OWAS . El método OWAS, tal y como afirman sus autores, es un método sencillo y útil destinado al análisis ergonómico de la carga postural. Su aplicación, proporciona buenos resultados, tanto en la mejora de la comodidad de los puestos, como en el aumento de la calidad de la producción, consecuencia ésta última de las mejoras aplicadas. En la actualidad, un gran número de estudios avalan los resultados proporcionados por el método, siendo dichos estudios, de ámbitos laborales tan dispares como la medicina, la industria petrolífera o la agricultura entre otros, y sus autores, de perfiles tan variados como ergónomos, médicos o ingenieros de producción. Por otra parte, las propuestas informáticas para el cálculo de la carga postural, basadas en los fundamentos teóricos del método OWAS original (la primera versión fue presentada por los autores Kivi y Mattila en 1991), han favorecido su consolidación como "método de carga postural por excelencia". KARHU, O., KANSI, P., Y KUORINKA, L., 1977, Correcting working postures in industry: A practical method for analysis. Applied Ergonomics, 8, pp. 199-201. NOGAREDA, S.,Y DALMAU I., 2006. Evaluación de las condiciones de trabajo: carga postural. NTP 452. Instituto nacional de Seguridad e Higiene en el trabajo. KIVI, P. Y MATTILA, M.,1991, Analysis and improvement of work postures in the building industry: application of the computerized OWAS method. Appl Ergon, 22, pp. 43–48. MATTILA, M. Y VILKKI, P., 1999, OWAS methods. En: W. Karwoswki and W. Marras, Editors, The Occupational Ergonomics Handbook, CRC Press, Boca Raton, pp. 447–459. Aplicación del método El método OWAS basa sus resultados en la observación de las diferentes posturas adoptadas por el trabajador durante el desarrollo de la tarea, permitiendo identificar hasta 252 posiciones diferentes como resultado de las posibles combinaciones de la posición de la espalda (4 posiciones), brazos (3 posiciones), piernas (7 posiciones) y carga levantada (3 intervalos). La primera parte del método, de toma de datos o registro de posiciones, puede realizarse mediante la observación "in situ" del trabajador, el análisis de fotografías, o la visualización de videos de la actividad
  • 2. tomados con anterioridad. Una vez realizada la observación el método codifica las posturas recopiladas. A cada postura le asigna un código identificativo, es decir, establece una relación unívoca entre la postura y su código. El termino "Código de postura" será utilizado en adelante para designar dicha relación. En función del riesgo o incomodidad que representa una postura para el trabajador, el método OWAS distingue cuatro Niveles o "Categorías de riesgo" que enumera en orden ascendente, siendo, por tanto, la de valor 1 la de menor riesgo y la de valor 4 la de mayor riesgo. Para cada Categoría de riesgo el método establecerá una propuesta de acción, indicando en cada caso la necesidad o no de rediseño de la postura y su urgencia. Así pues, realizada la codificación, el método determina la Categoría de riesgo de cada postura, reflejo de la incomodidad que supone para el trabajador. Posteriormente, evalúa el riesgo o incomodidad para cada parte del cuerpo (espalda, brazos y piernas) asignando, en función de la frecuencia relativa de cada posición, una Categoría de riesgo de cada parte del cuerpo. Finalmente, el análisis de las Categorías de riesgo calculadas para las posturas observadas y para las distintas partes del cuerpo, permitirá identificar las posturas y posiciones más críticas, así como las acciones correctivas necesarias para mejorar el puesto, definiendo, de esta forma, una guía de actuaciones para el rediseño de la tarea evaluada. El método OWAS presenta una limitación a señalar. El método permite la identificación de una serie de posiciones básicas de espalda, brazos y piernas, que codifica en cada "Código de postura", si embargo, no permite el estudio detallado de la gravedad de cada posición. Por ejemplo, el método identifica si el trabajador realiza su tarea con las rodillas flexionadas o no, pero no permite diferenciar entre varios grados de flexión. Dos posturas con idéntica codificación podrían varían en cuanto a grado de flexión de las piernas, y como consecuencia en cuanto a nivel de incomodidad para el trabajador. Por tanto, una vez identificadas las posturas críticas mediante el método OWAS, la aplicación complementaria de métodos de mayor concreción, en cuanto a la clasificación de la gravedad de las diferentes posiciones, podría ayudar al evaluador a profundizar sobre los resultados obtenidos. El procedimiento de aplicación del método es, en resumen, el siguiente: 1. Determinar si la observación de la tarea debe ser dividida en varias fases o etapas, con el fin de facilitar la observación (Evaluación Simple o Multi-fase). 2. Establecer el tiempo total de observación de la tarea (entre 20 y 40 minutos). 3. Determinar la duración de los intervalos de tiempo en que se dividirá la observación (el método propone intervalos de tiempo entre 30 y 60 segundos.) 4. Identificar, durante la observación de la tarea o fase, las diferentes posturas que adopta el trabajador. Para cada postura, determinar la posición de la espalda, los brazos y piernas, así como la carga levantada. 5. Codificar las posturas observadas, asignando a cada posición y carga los valores de los dígitos que configuran su "Código de postura" identificativo. 6. Calcular para cada "Código de postura", la Categoría de riesgo a la que pertenece, con el fin de identificar aquellas posturas críticas o de mayor nivel de riesgo para el trabajador. El cálculo del porcentaje de posturas catalogadas en cada categoría de riesgo, puede resultar de gran utilidad para la determinación de dichas posturas críticas. 7. Calcular el porcentaje de repeticiones o frecuencia relativa de cada posición de la espalda, brazos y piernas con respecto a las demás. (Nota: el método OWAS no permite calcular el riesgo asociado a la frecuencia relativa de las cargas levantadas, sin embargo, su cálculo puede orientar al evaluador sobre la necesidad de realizar un estudio complementario del levantamiento de cargas) . 8. Determinar, en función de la frecuencia relativa de cada posición, la Categoría de riesgo a la que pertenece cada posición de las distintas partes del cuerpo (espalda, brazos y piernas), con el fin de identificar aquellas que presentan una actividad más crítica. 9. Determinar, en función de los riesgos calculados, las acciones correctivas y de rediseño necesarias.
  • 3. 10. En caso de haber introducido cambios, evaluar de nuevo la tarea con el método OWAS para comprobar la efectividad de la mejora. Codificación de las posturas observadas: El método comienza con la recopilación, previa observación, de las diferentes posturas adoptadas por el trabajador durante la realización de la tarea. Cabe destacar que cuanto mayor sea el número de posturas observadas menor será el posible error introducido por el observador (se estima que con 100 observaciones se introduce un error del 10%, mientras que para 400 el posible error queda reducido aproximadamente a la mitad 5%). El método asigna cuatro dígitos a cada postura observada en función de la posición de la espalda, los brazos, las piernas y de la carga soportada, configurando de este modo su código identificativo o "Código de postura". Para aquellas observaciones divididas en fases, el método añade un quinto dígito al "Código de postura", dicho dígito determina la fase en la que ha sido observada la postura codificada. Posición de la Espalda Posición de los Brazos Posición de las Piernas Cargas Fase Figura 1. Esquema de codificación de las posturas observadas (Código de postura). A continuación se detalla la forma de codificación y clasificación de las posturas propuesta por el método: Posiciones de la espalda: Primer dígito del "Código de postura" El primer miembro a codificar será la espalda. Para establecer el valor del dígito que lo representa se deberá determinar si la posición adoptada por la espada es derecha, doblada, con giro o doblada con giro. El valor del primer dígito del "Código de postura" se obtendrá consultado la tabla que se muestra a continuación (Tabla 1). Posición de espalda Primer dígito del Código de postura. Espalda derecha El eje del tronco del trabajador está alineado con el eje caderas-piernas. 1 Espalda doblada Existe flexión del tronco. Aunque el método no explicita a partir de qué ángulo se da esta circunstancia, puede considerarse que ocurre para inclinaciones mayores de 20º ( Mattila et al., 1999). 2 Espalda con giro Existe torsión del tronco o inclinación lateral superior a 20º. 3
  • 4. Espalda doblada con giro Existe flexión del tronco y giro (o inclinación) de forma simultánea. 4 Tabla 1. Codificación de las posiciones de la espalda Posiciones de los brazos: Segundo dígito del "Código de postura" Seguidamente, será analizada la posición de los brazos. El valor del segundo dígito del "Código de postura" será 1 si los dos brazos están bajos, 2 si uno está bajo y el otro elevado y, finalmente, 3 si los dos brazos están elevados, tal y como muestra la siguiente tabla de codificación (Tabla 2). Posición de los brazos Segundo dígito del Código de postura. Los dos brazos bajos Ambos brazos del trabajador están situados bajo el nivel de los hombros. 1 Un brazo bajo y el otro elevado Un brazo del trabajador está situado bajo el nivel de los hombros y el otro otro, o parte del otro, está situado por encima del nivel de los hombros. 2 Los dos brazos elevados Ambos brazos (o parte de los brazos) del trabajador están situados por encima del nivel de los hombros. 3 Tabla 2. Codificación de las posiciones de los brazos Posiciones de las piernas: Tercer dígito del "Código de postura" Con la codificación de la posición de las piernas, se completarán los tres primeros dígitos del "Código de postura" que identifican las partes del cuerpo analizadas por el método. La Tabla 3 proporciona el valor del dígito asociado a las piernas, considerando como relevantes 7 posiciones diferentes. Posición de las piernas Tercer dígito del Código de postura.
  • 5. Sentado 1 De pie con las dos piernas rectas con el peso equilibrado entre ambas 2 De pie con una pierna recta y la otra flexionada con el peso desequilibrado entre ambas 3 De pie o en cuclillas con las dos piernas flexionadas y el peso equilibrado entre ambas Aunque el método no explicita a partir de qué ángulo se da esta circunstancia, puede considerarse que ocurre para ángulos muslo-pantorrilla inferiores o iguales a 150º ( Mattila et al., 1999). Ángulos mayores serán considerados piernas rectas. 4 De pie o en cuclillas con las dos piernas flexionadas y el peso desequilibrado entre ambas Puede considerarse que ocurre para ángulos muslo-pantorrilla inferiores o iguales a 150º ( Mattila et al., 1999). Ángulos mayores serán considerados piernas rectas. 5 Arrodillado El trabajador apoya una o las dos rodillas en el suelo. 6 Andando 7
  • 6. Tabla 3. Codificación de las posiciones de las piernas Cargas y fuerzas soportadas: Cuarto dígito del "Código de postura" Finalmente, se deberá determinar a qué rango de cargas, de entre los tres propuestos por el método, pertenece la que el trabajador levanta cuando adopta la postura. La consulta de la Tabla 4 permitirá al evaluador asignar el cuarto dígito del código en configuración, finalizando en este punto la codificación de la postura para estudios de una sola tarea (evaluación simple). Cargas y fuerzas soportadas Cuarto dígito del Código de postura. Menos de 10 Kilogramos. 1 Entre 10 y 20 Kilogramos 2 Mas de 20 kilogramos 3 Tabla 4. Codificación de la carga y fuerzas soportadas Códificación de fase: Quinto dígito del "Código de postura" El quinto dígito del "Código de postura", identifica la fase en la que se ha observado la postura, por lo tanto, este valor sólo tendrá sentido para aquellas observaciones en la que el evaluador, normalmente por motivos de claridad y simplificación, decide dividir la tarea objeto de estudio en más de una fase, es decir, para evaluaciones de tipo "Multi-fase". El método original, no establece valores concretos para el dígito de la fase, así pues, será el criterio del evaluador el que determine dichos valores. Fase Quinto dígito del Código de postura. Codificación alfanumérica Codificación numérica Colocación de azulejos en horizontal FAH 1 Colocación de azulejos en vertical FAV 2 Colocación de baldosas en horizontal FBH 3 Tabla 5. Ejemplo de codificación de fases Una vez realizada la codificación de todas las posturas recopiladas se procederá a la fase de clasificación por riesgos: Categorías de riesgo El método clasifica los diferentes códigos en cuatro niveles o Categorías de riesgo. Cada Categoría de riesgo, a su vez, determina cuál es el posible efecto sobre el sistema músculo-esquelético del trabajador de cada postura recopilada, así como la acción correctiva a considerar en cada caso. Categoría de Riesgo Efectos sobre el sistema músculo-esquelético Acción correctiva 1 Postura normal sin efectos dañinos en el sistema No requiere acción
  • 7. músculo-esquelético. 2 Postura con posibilidad de causar daño al sistema músculo-esquelético. Se requieren acciones correctivas en un futuro cercano. 3 Postura con efectos dañinos sobre el sistema músculo- esquelético. Se requieren acciones correctivas lo antes posible. 4 La carga causada por esta postura tiene efectos sumamente dañinos sobre el sistema músculo-esquelético. Se requiere tomar acciones correctivas inmediatamente. Tabla 6. Tabla de Categorías de Riesgo y Acciones correctivas. Nota: a cada categoría de riesgo se le ha asignado un código de color con el fin de facilitar su identificación en tablas. Finalizada la fase de codificación de las posturas y conocidas las posibles categorías de riesgo propuestas por el método, se procederá a la asignación de la Categoría del riesgo correspondiente a cada "Código de postura". La tabla 7 muestra la Categoría de riesgo para cada posible combinación de la posición de la espalda, de los brazos, de las piernas y de la carga levantada. Tabla 7. Tabla de clasificación de las Categorías de Riesgo de los "Códigos de postura". Una vez calculada la categoría del riesgo para cada postura es posible un primer análisis. El tratamiento estadístico de los resultados obtenidos hasta el momento permitirá la interpretación de los valores del riesgo. Sin embargo, el método no se limita a la clasificación de las posturas según el riesgo que representan sobre el sistema músculo-esquelético, también contempla el análisis de las frecuencias relativas de las diferentes posiciones de la espalda, brazos y piernas que han sido observadas y registradas en cada "Código de postura". Por tanto, se deberá calcular el número de veces que se repite cada posición de espalda, brazos y piernas en relación a las demás durante el tiempo total de la observación, es decir, su frecuencia relativa. Una vez realizado dicho cálculo y como último paso de la aplicación del método, la consulta de la tabla 8 determinará la Categoría de riesgo en la que se engloba cada posición. ESPALDA Espalda derecha 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Espalda doblada 2 1 1 1 2 2 2 2 2 3 3 Espalda con giro 3 1 1 2 2 2 3 3 3 3 3 Espalda doblada con giro 4 1 2 2 3 3 3 3 4 4 4 BRAZOS Los dos brazos bajos 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 Un brazo bajo y el otro elevado 2 1 1 1 2 2 2 2 2 3 3 Los dos brazos elevados 3 1 1 2 2 2 2 2 3 3 3 PIERNAS Sentado 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 De pie 2 1 1 1 1 1 1 1 1 2 2 Sobre pierna recta 3 1 1 1 2 2 2 2 2 3 3 Sobre rodillas flexionadas 4 1 2 2 3 3 3 3 4 4 4
  • 8. Sobre rodilla flexionada 5 1 2 2 3 3 3 3 4 4 4 Arrodillado 6 1 1 2 2 2 3 3 3 3 3 Andando 7 1 1 1 1 1 1 1 1 2 2 FRECUENCIA RELATIVA (%) ≤10%≤20%≤30%≤40%≤50%≤60%≤70%≤80% ≤90%≤100% Tabla 8. Tabla de clasificación de las Categorías de Riesgo de las posiciones del cuerpo según su frecuencia relativa. Los valores del riesgo calculados para cada posición permitirán al evaluador identificar aquellas partes del cuerpo que soportan una mayor incomodidad y proponer, finalmente, las acciones correctivas necesarias para el rediseño, en caso de ser necesario, de la tarea evaluada. Tal y como se ha indicado con anterioridad, el método no contempla el cálculo del riesgo para la carga soportada, sin embargo, puesto que el manejo de cargas queda reflejado en los "Códigos de postura" obtenidos, un análisis porcentual de los rangos de cargas que maneja el trabajador puede alertar al evaluador sobre la necesidad de profundizar en el estudio de cargas aplicando métodos específicos para tal fin. Piernas 1 2 3 4 5 6 7 Carga Carga Carga Carga Carga Carga Carg 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 Espalda Brazos 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 2 2 2 2 2 1 1 1 1 1 2 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 2 2 2 2 2 1 1 1 1 1 3 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 2 3 2 2 3 1 1 1 1 1 2 1 2 2 3 2 2 3 2 2 3 3 3 3 3 3 3 2 2 2 3 3 2 2 2 3 2 2 3 2 3 3 3 4 4 3 4 3 3 3 4 2 3 3 3 3 4 2 2 3 3 3 3 3 4 4 4 4 4 4 4 4 2 3 3 1 1 1 1 1 1 1 1 1 2 3 3 3 4 4 4 1 1 1 1 1 2 2 2 3 1 1 1 1 1 2 4 4 4 4 4 4 3 3 3 1 1 3 2 2 3 1 1 1 2 3 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 1 1 4 1 2 3 3 2 2 3 2 2 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 2 3 2 3 3 4 2 3 4 3 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 2 3 3 4 4 4 2 3 4 3 3 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 2 3