1.
Agentes de Mudança.
Mude conosco!

2.
”
“Será. Ou não?”
“eu sei muito bem
que do que
“temos de
não gosto”
motivar a equipe”
“o que importa é
resultado pro
acionista. Só isso”
“temos de informar
os colaboradores”
“eu sei de que gosto”
“tinha uma outra imagem...”
“então vamos comprar, e já ...”
“ganhamos o concurso...”

3.
Quem somos...
valor
O que é uma marca de ?
O que encanta numa marca?
Como mudar as pessoas?
Como encantar, atrair, conquistar?

4.
o nosso negócio
é interferir no
comportamento das pessoas...
estejam elas onde estiverem,
ocupando a posição que for.

5.
Quem somos?
desde 18/8/2008
Nossa proposta é muito simples:
Auxiliar as empresas a buscarem equilíbrio
e melhores resultados em seus projetos de
comunicação. Mudar, positivamente, a atitude
Nosso diferencial esta na criação e
constituição do modelo de negócios
que uniu jovens talentos e talentos
experientes.
Gente que nasceu na nova era da comunicação e
gente que ao longo da carreira profissional
adquiriu uma sólida e experiente formação
multidisciplinar.

6.
Hoje somos parte de um grupo...
Sócios Associados
FranciscoBritto
Estratégias de Estratégias
Formado em Publicidade, Jornalismo e Pós- Marca e Reputação de Comunicação “Storytelling”
graduado em Administração de Empresas.
Mais de 30 anos de experiência nas áreas de
publicidade, promoção, marketing direto,
relações públicas e imprensa.
Ocupou cargos de direção e presidência em
empresas nacionais e multinacionais tais como
FCB, W/Brasil, Young&Rubican, Pão de
Açúcar, Wunderman e Ogilvy Public Relations. Brasil Inglaterra Holanda
Foi “publisher”da Revista Forbes no Brasil, tem
cinco livros publicados e tem participação em
mais quatro.
É Conselheiro Consultivo da Omega Mídia e
Instituto Talento Brasil e Conselheiro de
Administração da Norsal. É também Presidente Nextar se dedica sempre à gestão de marca com foco no “brand equity”
da Comissão de Avaliação das OS’s pela
Secretaria de Cultura do Estado de São Paulo. •! Transforma a estratégia das empresas em mensagens claras e narrativas inspiradoras;
•! Protege o valor da marca através da gestão positiva de sua reputação;
RenatoForshaid •! Aumenta o engajamento de funcionários e “stakeholders” com a marca e seus valores;
Formado Publicidade e Propaganda e em •! Auxilia lideranças a conduzirem programas de transformação positiva e mudança de
Rádio e Televisão, ambos pela FAAP. cultura.
Trabalhou em diversas empresas do mercado •! Facilita o uso de comunicação moderna como ferramenta de gestão estratégica.
tais como Enio Mainardi Propaganda. Foi sócio
de empresas de promoção e eventos.

7.
Comunicação Integrada.
Foco em resultado.
colaboradores imprensa
técnicos/escolas/universidades
clientes
EMPRESA
sites/comunidades/blogs
“prospects”
formadores de opinião
associações
…obedecendo sempre critérios como: conteúdo, forma, freqüência e seqüência...

8.
Ferramentas
Comunicação Corporativa Comunicação Promocional
Estratégia Corporativa Promoções
Convenções de Vendas
Gestão de Marca
Apresentações Mídia
Relação com Investidores Comprador Misterioso
Redes Sociais Projetos Culturais
Conteúdos
Comunicação Interna Gestão de Crise
Intranet Identificação
Análise
Alinhamento Cultural
Implantação
Encontros, comemorações
Mídia Trainning
Incentivos
Treinamento

9.
Um pouco
sobre nossa
visão de marcas.
Reflexões sobre o tema!

10.
Pessoas vêem as
empresas, marcas,
produtos e serviços
da mesma que forma que
vêem outras pessoas!
Marcas são fruto de emoção!
É a emoção que leva ao racional, a ação estruturada, pensada!

11.
Uma marca é a soma
dos sentimentos de
um consumidor em
relação a mesma.
É a soma de suas
experiências
positivas e negativas.
Uma marca forte é construída à cada dia, minuto, segundo!

12.
Pessoas tem muitas opções e pouco tempo de avaliação.
Muitos produtos são similares e tem a mesma promessa.
Por isso, muitos baseiam suas escolhas em confiança .
Confiança é igual a conforto = necessidade e experiência.
O conforto é cumulativo. Para o bem e para o mal.
O conforto pleno é resultado de um trabalho de comunicação amplo e focado!
As pessoas fazem uso dos seus cinco sentidos para identificar a zona de conforto.

13.
Atenção
Interesse
Desejo
Ação de compra
Adoção
Marcas tem de buscar a adoção...
Mudar pessoas do nível de atenção a adoção é o grande desafio!

14.
Uma rápida visão de nosso trabalho...

15.
Arquitetura de
marca
“A contribuição da 1818 no trabalho de arquitetura de
marca que desenvolvemos para DASA foi de extrema
importância. Trouxeram a experiência multidisciplinar
de comunicação, a isenção e a visão externa
indispensáveis a nossa proposta de trabalho.
Além disso, a agilidade e a parceria demonstradas por
eles nos deram uma grande tranquilidade.”
Ronaldo da Silva Rego
Sócio Fundador da Graphic Designers
Tel. (11) 3846 0920

16.
Estratégia de
Comunicação
“A participação da 1818 nos assuntos da ABDOH ocorreu
desde o início das nossas atividades. Dividiram conosco a
larga experiência, acumulada em anos, nas diversas
associações do setor. Participaram intensamente da
estratégia de lançamento como um todo.
A coletiva de imprensa "on line", o material de divulgação em
CD, o vídeo e o site foram fundamentais para que a ABDOH
conseguisse rapidamente se posicionar no mercado.”
Ubiratan Macedo
Logo, site, vídeo,
Diretor Geral estratégia de comunicação
ABDOH - tel. (11) 3078 8133

17.
Cultura &
Sustentabilidade
Por mais de 10 anos, o Britto foi responsável pela
captação de recursos da SCA junto ao mercado.
Do trabalho por ele elaborado, vieram
Telefonica, Volkswagen, Votorantin, Diageo,
Bovespa entre outras grandes empresas.
Foi um excelente período, além do fato que o
Britto liderou a captação e o projeto SCA 85
anos, coroado por um excelente livro.
Antonio Hermann
Diretor Financeiro SCA
55 11 3372 9517

18.
Gestão de
Crise
“A participação e assessoria
do Britto no Projeto Desafio Philips foi
importante pois ele trouxe uma visão isenta do
mercado e nos apresentou uma análise crítica sob
o olhar do consumidor e da mídia especializada em
cobertura publicitária. Destacamos, também, a sua
agilidade em atender às demandas do cliente.”
Fernanda Carvalho
Diretora de Comunicação Corporativa
Philips Brasil - LATAM
Tel. (11) 2125 0241

19.
Relacionamento com trade. Time4Fun
Conquistar e fidelizar tem a mesma importância!

20.
Pasquale
União
Gold Editora
Criação, produção e mídia

21.
Logo + Site + Comunicação - Salon Line

22.
Brochura Institucional
website
Anúncio jornal
Dinamarco
Anúncio, website e brochura

23.
TKTS - Merchandising Sales e Treinamento

24.
Convenção de Vendas - Ferrero

25.
Incentivo Interno - Copagaz

26.
Elias e Figueiredo - Advogados

27.
SKYLAND - Anúncios - Revista

28.
SKYLAND - Catálogo

29.
HSM - Identidade Visual Papelaria
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NASCE A
ESCOLA DE NEGÓCIOS
DO FUTURO!
A HSM, seguindo sua tradição de excelência na promoção do que há de mais
moderno em gestão empresarial no mundo, dá mais um importante passo no
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docentes e profissionais do Brasil e do exterior.
Antecipar o futuro e buscar sempre as melhores tendências na área de gestão
de empresas serão os objetivos maiores desse novo centro de excelência em
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30.
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31.
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32.
Convenções e Conteúdos:
Revista Budha Bar
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Corrida pela Paz
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Encontro Nacional de Clientes
Palestra Integration MNB - IG
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Nosso objetivo é atender aos clientes em suas demandas de comunicação!
Sempre integrando e ampliando resultados.

33.
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