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Estilos comunicacionais

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Estilos comunicacionais

  1. 1. •São formas diferentes de abordar a situação interpessoal. •Todas as pessoas têm determinados estilos disponíveis para utilizar consoante as situações, mas há um que prevalece sempre. •O estilo é eficaz em função da situação onde se aplica. •É a utilização de um determinado estilo de forma indiscriminada, qualquer que seja a situação, que dá origem a problemas interpessoais.
  2. 2. Para fazer face às circunstâncias e às dificuldades de viver com os seus semelhantes, o ser humano desenvolveu sobretudo quatro maneiras de estar: Agressivo Passivo Manipulador Assertivo TIPOS DE ESTILOS DE COMUNICAÇÃO
  3. 3. •Domina os outros •Critica excessiva e negativamente •Valorizar-se à custa dos outros •Ignora/desvaloriza sistematicamente o que os outros dizem ou fazem •Sobrevaloriza as suas supostas capacidades
  4. 4. •Sacrifica as suas necessidades em favor das dos outros: permite que abusem dele •Apresenta sentimentos de insegurança/Inferioridade: sente-se bloqueado quando lhe apresentam um problema •Aceita todas as críticas, mesmo as mais injustas •Transforma qualquer comentário positivo em negativo •Receia decidir-se (autoconfiança negativa) Fende a fundir-se com o grupo por medo: concepção de adaptação
  5. 5. •Apresenta-se sempre cheio de boas intenções •Desvaloriza os outros através de frases humorísticas que denotam inteligência e cultura •Repete mensagens, alterando-as e manipulando-as •Utiliza a simulação como instrumento •Explora as tradições, convicções e escrúpulos dos outros •Utiliza o humor e e meias palavras
  6. 6. •Considera os seus direitos e os direitos dos outros •Encara positivamente os desafios •Inspira confiança e segurança •Negoceia na base de interesses mútuos •Está à vontade na relação directa •Estabelece relações fundadas na confiança e não na dominação/calculismo •Apresenta um comportamento consistente
  7. 7. Desenvolver o Estilo Assertivo ou Auto- afirmativo Técnica D.E.E. C. Descrever Expressar Especificar Consequência Bower (1976)
  8. 8. A técnica D.E.E.C. Permite reduzir as tensões entre as pessoas em qualquer domínio da vida particular, familiar ou profissional. Pressupõe a negociação como base do entendimento.
  9. 9. Quando Utilizar?  Quando é preciso dizer algo desagradável a alguém;  Quando se pretende pedir algo invulgar;  Quando é necessário dizer NÃO ao que alguém pede;  Quando se é criticado;  Quando se pretende desmascarar uma manipulação.
  10. 10. Como Utilizar?  Abstendo-se de julgar ou fazer juízos de valor sobre os outros;  Não recorrendo à mímica ou a uma entoação oposta ao que se diz por palavras;  Descrevendo as suas reacções, mais do que as reacções dos outros;  Facilitando a expressão dos sentimentos dos outros e não a bloquear.

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