Master in Energy Manager

www.almalaboris.com
Bando Edizione MAGGIO 2015
7 Moduli - 8 Week-End in Aula
Organismo Integrato per la Formazione Avanzata
ENERGY MANAGEMENT – UNI CEI 11339:2009
dall’Energy Manager all’Esperto nella Gestione dell’Energia
MASTER TRAINING
Poli Didattici di Roma - Milano - Napoli - Bologna - Venezia Mestre
RICONOSCIUTO SECEM

MASTER TRAINING » ENERGY MANAGEMENT – UNI CEI 11339:2009
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FINALITÀ ED OBIETTIVI DEL MASTER
FINALITÀ ED OBIETTIVI DEL MASTER
Il Master in “Energy Management - UNI CEI
11339:2009: dall’Energy Manager all’Esperto nella
Gestione dell’Energia ” persegue il fine di accrescere
la professionalità dei Partecipanti, nell’ottica di
approcciarsi in maniera adeguata ad ampi sbocchi
occupazionali.
All’esito del percorso formativo, il Partecipante avrà
competenze e conoscenze per:
Per raggiungere l’obiettivo, tutte le lezioni sono
caratterizzate da una costante interazione tra il
Docente ed i Partecipanti, attraverso l’analisi di case
study, esercitazioni individuali e/o di gruppo, etc, che
consentono di calarsi immediatamente nella realtà
operativa.
Il materiale didattico (slides, dispense, etc) è
approntato con la medesima finalità, per consentire
dunque al Partecipante di acquisire le fondamentali
nozioni oggetto del programma didattico con un
approccio sempre “concreto”, utile a coniugare il
“saper fare pratico” con il “sapere tecnico”.
Ottimizzare e migliorare il consumo energetico
sia presso Enti Pubblici che privati, con l’obiettivo
di razionalizzare i consumi e dunque operare un
risparmio;
Svolgere attività manageriali, attraverso
l’elaborazione di piani di risparmio energetico
derivanti dalla conoscenza integrata e da
un’assunzione di competenze assai trasversali;
Esercitare in qualità di Consulente: l’Energy
Manager e l’EGE fanno valere la propria
professione in termini di consulenza per più realtà
aziendali, non rimanendo legato ad una sola
struttura. Le diverse fasi gestionali dei progetti
contemplano infatti la possibilità di applicare un
piano di controllo di consumo su più fronti.
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≥
≥

LE CARATTERISTICHE DEL MASTER
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LE CARATTERISTICHE DEL MASTER
La liberalizzazione e la globalizzazione dei mercati
hanno richiesto negli anni, in misura sempre
crescente, Figure Professionali capaci di coniugare
conoscenze nel campo energetico ed ambientale con
competenze gestionali, economico-finanziarie e di
comunicazione, dotate dunque della capacità di
mantenersi costantemente aggiornate
sull’evoluzione delle tecnologie, delle metodologie e
della normativa, in modo da poter impostare una
efficiente gestione dell’Energia in qualunque ambito
lavorativo.
Fino al 2008 l’unica figura professionale di
riferimento per le attività inerenti l’Energy
Management era quella identificata dall’articolo 19
della legge 10/91, ossia “il responsabile della
conservazione e dell’uso razionale dell’energia” (il
cosiddetto “Energy Manager”); la legge 10/91 non
detta requisiti per tale ruolo.
Il D.Lgs. 115/08 ( che ha recepito la direttiva
2006/32/CE sui servizi energetici, in particolare per
l’efficienza energetica) ha introdotto la figura
dell’Esperto in Gestione Energia (E.G.E.): Il
riferimento di tale figura è la norma UNI-CEI
11339/2009, che definisce i requisiti generali e le
procedure per la qualificazione dell’E.G.E,
delineandone i compiti, le competenze e le modalità
di valutazione di queste ultime.
In tale contesto, le figure dell’ENERGY MANAGER e
delle E.G.E. (ovvero l’Esperto nella Gestione
dell’Energia) per rimanere competitivi hanno la
necessità di formarsi al meglio: è quindi
fondamentale dotarsi di conoscenze pratiche che,
unitamente ad un’adeguata preparazione tecnica,
consentano la piena valorizzazione del proprio
profilo, aumentandone la spendibilità.
Per la realizzazione di tale finalità, ALMA LABORIS
presta la massima attenzione all’organizzazione del
Master in “Energy Management/ UNI-CEI
Gestione dell’Energia”, proponendo un programma
ideato per trasmettere ai Partecipanti le conoscenze
che, in base all’art. 5 della norma UNI-CEI
11339/2009, devono possedere i Professionisti
dell’Energia.
A tal riguardo il taglio pratico del Master risponde
proprio alla necessità di cui sopra: tutti i moduli dei
Master sono trattati con una giusta alternanza tra
premessa “tecnica” (che non va confusa con
“teorica”) e casi pratici, che intervallano le slides ed
il materiale di riferimento, proprio per far cogliere
immediatamente al Partecipante la piena
rispondenza di quanto illustrato con la realtà
lavorativa.
I casi pratici vengono poi analizzati in aula, con un
costante rapporto diretto tra il Docente ed i
Partecipanti.

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I DESTINATARI SBOCCHI OCCUPAZIONALI
I DESTINATARI
Il Master in “Energy Management/ UNI-CEI
Gestione dell’Energia ”si rivolge agli Energy
Manager, ai Professionisti, Consulenti, Manager,
Imprenditori, Investitori ed Operatori del settore
Energetico interessati ad acquisire competenze
specialistiche di taglio tecnico ed economico, al fine
di migliorare la propria posizione professionale.
La partecipazione al Master è estesa a quanti siano in
possesso di Laurea di primo livello o di Laurea
specialistica in discipline tecnico scientifiche o
economico-manageriali.
In primis, dunque, Ingegneri, Architetti, Dottori in
Scienze dell’Ambiente e Territorio; ma anche profili
con percorsi di studio diversi che presentino
caratteristiche curriculari e/o professionali e/o
attitudinali inlinea con il percorso formativo.
SBOCCHI OCCUPAZIONALI
Sulla scorta anche delle competenze e conoscenze
acquisiste nel Master, l’Energy Manager e l’Esperto
Gestione Energia (E.G.E.) potranno proporsi:
√ Con maggiori conoscenze e competenze nel
contesto in cui già opera come EM o EGE;
√ ad Aziende / Enti in cui la Legge 10/1991 prevede
l’obbligo di nomina dell’Energy Manager;
√ ad Utenti /clienti con rilevanti consumi di energia
singoli, raggruppati in consorzi o strutture
associative, interessati alla gestione efficiente
dell’energia;
√ a Distributori e fornitori di vettori energetici,
grossisti e traders;
√ ad ESCO – Società di servizi energetici;
√ a Società di ingegneria e strutture di servizi tecnici
per l’effettuazione di attività di diagnosi energetica e
studi di fattibilità per l’accesso ad incentivi;
√ a Organismi bancari e finanziari;
√ ad Agenzie energetiche nazionali, regionali e/o
locali;
√ ad Organizzazioni pubbliche e/o private, di
qualunque settore e dimensione, che intendano
adottare ed applicare volontariamente un Sistema
di Gestione dell’Energia;
√ a Società di consulenza nel settore energetico;

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RICONOSCIMENTO SECEM
Per una ulteriore spendibilità del Diploma, ALMA LABORIS ha richiesto ed ottenuto il
Riconoscimento del Master da “SECEM”, ovvero il Sistema Europeo di Certificazione in
Energy Management: il “SECEM” è la struttura in seno alla Federazione Italiana per l’uso
Razionale dell’Energia (F.I.R.E.) per la certificazione dei tecnici “Esperti in Gestione
dell'Energia”.
Per attribuire il Riconoscimento, SECEM valuta la sussistenza di importanti parametri
necessari a garantire il livello formativo, ed in particolare (tra gli altri):
√ Durata e frequenza, che devono rispettare standard minimi ed essere garantiti dal
Master;
√ Programma dettagliato del Master, che deve uniformarsi a rigide linee guida;
√ Requisiti di qualifica dei Docenti, per i quali devono sussistere almeno 3 anni (negli
ultimi 10 anni) di esperienza professionale maturata nel settore dell’Energy Management
e almeno 50 ore di docenza negli ultimi 3 anni sulle tematiche specifiche oggetto del
Master;
Per effetto del Riconoscimento, Il Master costituirà (unitamente agli altri parametri
indicati nel Regolamento SECEM), un requisito ulteriore per l’accesso all’iter di
Certificazione delle Competenze per la figura professionale di Esperto in Gestione
dell’Energia (EGE).

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L’ORGANIZZAZIONE DIDATTICA
L’ORGANIZZAZIONE DIDATTICA
L’Organizzazione didattica del Master in “Energy Management/ UNI-CEI 11339:2009: dall’Energy
Manager all’Esperto nella Gestione dell’Energia”. si articola in un intenso percorso che, attraverso il
LABORATORIO EXECUTIVE (7 Moduli, 8 Week-End in Aula), conduce all’integrale disamina di tutte le
materie oggetto del Programma Formativo e alla comprensione delle tecniche di gestione dell’Energia.
In particolare:
LABORATORIO EXECUTIVE:
Taglio Pratico, Interazione, Case Study, Role Playing;
il Programma Didattico viene esaminato con l’intervento di Professionisti di consolidata esperienza nel
settore energetico, a cui si possono affiancano Manager d’Azienda, Consulenti e Titolari di primarie
società di consulenza che porteranno in aula la loro esperienza quotidiana: in questo modo, i Partecipanti
vengono coinvolti direttamente nelle dinamiche aziendali, in una costante interazione.
Per poter seguire adeguatamente le lezioni e dunque apprendere al meglio il programma didattico, Alma
Laboris provvede a consegnare ai Partecipanti il materiale didattico necessario ovvero slides, dispense di
approfondimento e fac-simile di atti, contratti, procedure, etc., rilevanti nella gestione dell’Energia.
Sono previsti 7 Moduli, analizzati in 8 week-end (non tutti consecutivi), ideali per garantire la
partecipazione anche a coloro che sono già impegnati in settimana ed intendono acquisire una formazione
adeguata in tema di Energy Management/ UNI-CEI 11339:2009.
L'inizio del Master è previsto per il mese di Maggio 2015 nei Poli Didattici di MILANO, ROMA, BOLOGNA
NAPOLI e VENEZIA MESTRE; le lezioni si svolgono dalle ore 9:30 alle 18:30, sulla base del seguente
prospetto:
SEDE
ROMA: Centro Congressi Cavour, Via Cavour n. 50/A
MILANO: Centro Congressi Cantoni, Via G. Cantoni n. 7
BOLOGNA: SAV Hotel, Via Parri n. 9
NAPOLI: Centro Congressi Tiempo, Centro Direzionale
VENEZIA MESTRE: Hotel Bologna, Via Piave n. 214
MAGGIO
09,10,23,30,31
16,17,30
16,17,30
09,10,23,30,31
16,17,30
GIUGNO
13,20,27
13,14,20,27
13,14,20,27
13,20,27
13,14,20,27
LUGLIO
04,11
04,11,18
04,11,18
04,11
04,11,18
LABORATORIO EXECUTIVE

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MODALITÀ DI AMMISSIONE: SELEZIONE
MODALITÀ DI AMMISSIONE
Il Master ENERGY MANAGEMENT/ UNI-CEI
11339:2009 prevede un numero limitato di
Partecipanti, necessario per una efficace interazione:
l’ammissione ai Master è dunque caratterizzata da
una Selezione dei profili dei Candidati, al fine di
garantire la creazione di un gruppo d’aula omogeneo.
La Selezione, gratuita e non vincolante , consiste
nella disamina del Curriculum Vitae del Candidato e
delle motivazioni sottese alla partecipazione al
Master Training, attraverso un articolato colloquio
(anche telefonico) con il Responsabile del Master o un
Membro del Comitato Scientifico, fondamentale per
condividere la portata del percorso formativo ed il
supporto che ALMA LABORIS può dare alla crescita
professionale del Candidato.
In particolare, per quanti desiderino fruire del
supporto gratuito Post Master, il colloquio mira
altresì ad illustrare le caratteristiche del "COOMING
JOB”, ovvero l’Ufficio Placement istituito da ALMA
LABORIS a supporto dell'iter professionale dei
Partecipanti al Master ENERGY MANAGEMENT/
UNI-CEI 11339:2009.
Il colloquio si svolge nella giornata concordata con
il/la Candidato/a: al riguardo, ricevuta la
prenotazione del colloquio (attraverso la
compilazione dell’apposito form sul sito
almalaboris.com) , la Segreteria dei Master Training
avrà cura di contattare il Candidato/a al fine di
concordare la giornata e la fascia oraria in cui
sostenere il colloquio telefonico.
ITER SUCCESSIVO A L COLLOQUIO DI SELEZIONE:
Nel termine massimo di 5 giorni successivi al
colloquio, Alma Laboris provvede a comunicare ai
Candidati l’esito della selezione.
In caso di esito positivo, La Segreteria avrà cura di
inviare ai Candidati formale comunicazione di
ammissione, unitamente alla scheda di
partecipazione al Master di riferimento.
Ai Candidati è attribuita una tempistica adeguata per
formalizzare l’eventuale iscrizione e, in ogni caso, a
seguito dell’iscrizione è previsto un congruo termine
per esercitare l’eventuale recesso, senza nessun
addebito.
PER SOCIETA’, AZIENDE, ENTI, PUBBLICA
AMMINISTRAZIONE:
L’offerta formativa è estesa anche a Società, Aziende;
Enti e Pubblica Amministrazione che intendano
attribuire ai propri dipendenti e/o collaboratori una
maggiore e più specifica preparazione nella materia
oggetto del Master, accollandosi la relativa quota di
partecipazione: in tale caso, è prevista una procedura
semplificata, illustrata dalla Segreteria a seguito di
specifica richiesta.

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QUOTA DI PARTECIPAZIONE E AGEVOLAZIONI
QUOTA DI PARTECIPAZIONE E AGEVOLAZIONI
La quota di partecipazione ordinaria è pari ad € 1.700.00 oltre Iva, (totale € 2.074.00).
AGEVOLAZIONI:
Al fine di premiare la forte motivazione di quanti scelgono, con congruo anticipo rispetto
all’inizio del Master in ENERGY MANAGEMENT/ UNI-CEI 11339:2009, di formarsi con
Alma Laboris, sono previste Agevolazioni a parziale copertura della quota di
partecipazione.
Per gli iscritti entro il mese di Marzo (ed in ogni caso, per coloro che entro Marzo hanno
partecipato alla selezione), la quota di partecipazione è pari ad € 1.350.00 oltre IVA,
(totale € 1.647.00): è prevista dunque una riduzione del 20% circa rispetto alla quota
ordinaria.
La quota di partecipazione comprende il materiale didattico (slides, fascicoli, dispense ed
ogni altro supporto utile per seguire al meglio le lezioni) e la possibilità di aderire
gratuitamente al Placement Post-Master, ovvero"COOMING JOB”, l’Ufficio Placement di
Alma Laboris.
Per poter usufruire dell’agevolazione, è necessario svolgere la selezione di ammissione
(vedi apposito riquadro)
Per Societa’, Aziende, Enti, Pubblica Amministrazione: che desiderino iscrivere i propri
collaboratori/dipendenti al master è prevista una procedura di iscrizione diretta
semplificata nonché una quota di iscrizione ridotta per iscrizioni multiple.
Acconto
Saldo Iª rata
Saldo IIª rata
€ 270.00 oltre IVA = € 329.40
€ 540.00 oltre IVA = € 658.80
€ 540.00 oltre IVA = € 658.80
Contestualmente all'iscrizione
Entro il 04/05/2015
Entro il 22/06/2015
TEMPISTICHE DI PAGAMENTO

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I DOCENTI
DR. ING. GIANCARLO SAVINO
Ingegnere meccanico, Funzionario della Pubblica
Amministrazione dal 1988 ed in particolare del Comune
di Salerno dal 1992: a tutt’oggi svolge le funzioni di
Responsabile dei Servizi Impianti Termotecnici e di
Prevenzione Incendi, di Energy Manager e dal 1997 di
Responsabile del Servizio Prevenzione e Protezione del
Comune di Salerno che conta oltre 1300 dipendenti.
Opera come formatore in primarie realtà nazionali in
qualità di Commissario per la Certificazione Europea di
Esperti in Gestione dell’Energia nonché EGE Certificato
SECEM.
Tra i progetti più prestigiosi svolti in qualità di
Coordinatore della Sicurezza in fase di progettazione si
evidenziano la Metropolitana ed il Parco Fotovoltaico da
24 MW e per quest’ultimo ha svolto anche funzioni di
progettazione e gestione. Svolge funzioni di Coordinatore
del Patto dei Sindaci e del PAES del Comune di Salerno
oltre a molteplici progetti nel campo dell’Energy
Management. Referente dell’Ente per l’Associazione
Europea Energy Cities con la quale ha svolto progetti di
sensibilizzazione al risparmio ed efficientamento
energetico presso la popolazione scolastica come “Gioca
È membro del Comitato tecnico - scientifico
dell’Associazione Genova Smart City;
E’ responsabile per l’Università di Genova del progetto
europeo FP7-ENERGY SMART CITIES 2012.8.8.2:
CELSIUS “Combined Efficient Large Scale Integrated
Urban Systems”.
E’ stato presidente del Comitato Scientifico del consorzio
Tecnologie Innovative per il Controllo Ambientale e lo
Sviluppo Sostenibile (TICASS).
E’ stato presidente della Commissione Consultiva
“Ambiente ed energia” dell’Ordine degli Ingegneri della
Provincia di Genova.
DR. RAFFAELE LUPACCHINI
Iscritto presso l’ordine dei Dottori Commercialisti di Torre
Annunziata (NA) e l’Ordine dei Revisori Contabili, riveste
attualmente il ruolo di responsabile del Servizio
“Programmazione e Risorse Comunitarie” del Comune di
Salerno.
A partire dall’anno accademico 2007/2008 è docente del
corso universitario in “Aspetti normativi, tecnici ed
economici per la realizzazione di opere civili” – Corso di
al Risparmio”, “Display Campaign”e “Cyber”.
PROF. ING. CORRADO SCHENONE
Professore Associato presso l’Università di Genova dal 1
Febbraio 2000. Docente dei corsi di “Fisica Tecnica” e
“Tecnica del Controllo Ambientale” presso la Scuola
Politecnica dell’Università di Genova.
Accanto a studi fondamentali relativi alla termofisica degli
edifici ed alla trasmissione del calore, i principali temi di
ricerca affrontati riguardano lo studio della sostenibilità
energetica e del controllo del rumore: l'intensa attività
svolta si è concretizzata principalmente nella
pubblicazione di 86 memorie scientifiche, 49 delle quali
presentate a convegni internazionali o stampate su libri o
riviste internazionali.
E’ membro del “Technical Committee on Environment
Protection” del “International Maritime Association of the
Mediterranean” E’ membro del Consiglio Scientifico del
Centro Interuniversitario di Ricerca sull’Inquinamento da
Agenti Fisici (CIRIAF).
Fa parte del Consiglio di Amministrazione dell’Agenzia
Regionale per l’Energia (ARE) di Regione Liguria;
I DOCENTI
Per garantire il massimo contributo formativo ai Partecipanti, ALMA LABORIS dedica la massima attenzione alla composizione della Faculty del
Master. A tal fine, l’Organismo intesse rapporti collaborativi con Professionisti di consolidata esperienza nel settore energetico, a cui si possono
affiancano Manager d’Azienda, Consulenti e Titolari di primarie società di consulenza che porteranno in aula la loro esperienza quotidiana.
L’intero Corpo Docenti è selezionato proprio per illustrare ai partecipanti, attraverso casi pratici ed esercitazioni, il modo migliore per affrontare la
realtà lavorativa;
LA FACULTY È COMPOSTA, TRA GLI ALTRI, DA:

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I DOCENTI
laurea specialistica in Ingegneria civile dell’Università del
Sannio.
Nel corso della sua carriera ha collaborato alla
programmazione e realizzazione di numerosi progetti
d’infrastrutture pubbliche attraverso il ricorso alla finanza
agevolata e/o al project financing.
E’ autore di alcune pubblicazioni tra cui “La finanza di
progetto nella pianificazione degli investimenti” inserita
nel testo Trasporti, Logistica ed Economia di Ennio Forte
- CEDAM 2007.
DR. ING. MARCELLO CIOTTA
Ingegnere civile per la difesa del suolo e la pianificazione
ngegnere civile per la difesa del suolo e la pianificazione
territoriale, è Libero Professionista nel settore
dell’Ingegneria, delle consulenze e della gestione dei
servizi tecnici a partire dall’anno 1991, operando come
progettista, direttore dei lavori, collaudatore e
coordinatore della sicurezza.
Ha collaborato per circa 10 anni con l’Università degli
Studi di Salerno presso la Facoltà di Ingegneria, in qualità
di cultore della materia e di assegnista di ricerca per la
cattedra di architettura tecnica. Nell'ambito di interesse
della divisione di Architettura e Pianificazione Territoriale,
ha curato pubblicazioni inerenti, tra l’altro, le barriere
architettoniche (aspetti normativi e rappresentazioni
grafiche) e il recupero edilizio nei centri storici
(metodologie ed indirizzi).
È Titolare dell’omonimo Studio, che fornisce assistenza
tecnico-progettuale e supporto alle Imprese per la
partecipazione a gare di appalto con offerte migliorative
ed economicamente vantaggiose: tale attività si è
concretizzata nella elaborazione di progettazioni
articolate e complesse di grandi opere di carattere
pubblico.
PROF. ING. PIER LUIGI SIANO
Dal 2005 Ricercatore Universitario presso la Facoltà di
Ingegneria dell’Università di Salerno, SSD ING-IND/33,
Sistemi elettrici per l’energia. Dal 2006 Professore
Aggregato e titolare di corsi and presso l’Università di
Salerno. Le sue attività di ricerca si concentrano
sull’integrazione della generazione distribuita basata su
fonte rinnovabile nelle reti di distribuzione e nelle smart
grids. Autore di più di 100 pubblicazioni internazionali, tra
cui più di 40 riviste internazionali. Coordinatore scientifico
di diversi progetti di ricerca finanziati dal MIUR e dal
MISE. Associate Editor della rivista IEEE Trans. on Ind.
Inf.
Membro dei comitati editoriali di più di 20 riviste
internazionali. Vice-Chair della Technical Committee on
Smart Grids della IEEE IES.
Membro dei comitati scientifici di molte Conferenze
Internazionali e revisore per molte riviste internazionali.
PROF. ING. DANIELE SOGNI
Auditor, formatore e consulente in materia di gestione
dell’energia e norme relative (ISO 50001, UNI CEI
11352-11339-11428, EN 15900, D. Lgs. 102/2014)
presso organismi di certificazione e E4saving, network
per l’efficienza energetica. Collabora anche con
l’Università di Bologna e con l’Università di Padova per i
master universitari relativi alla gestione dell’energia
dall’a.a. 2012-13.
E’ responsabile del progetto di elaborazione dei modelli
statistici per il controllo delle prestazioni energetiche di
impianti e linee produttive per sistemi complessi
(acciaierie, cementifici e alimentari) per la verifica delle
prestazioni in fase di esercizio, manutenzione, acquisti e
progettazione. Ha al suo attivo numerosi corsi di
formazione per enti, aziende e organismi di certificazione
(> 1800 ore al 30.09.2014) e di audit di parte terza per lo
schema ISO 50001:2011 (> 500 ore al 30.09.2014).

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TITOLI RILASCIATI E QUALIFICHE
LE QUALIFICHE
QUALIFICA DI ENERGY MANAGER E/O ESPERTO NELLE GESTIONE
DELL’ENERGIA
Con il conseguimento del Diploma, il Partecipante potrà proporsi sin da subito
per la qualifica di “ENERGY MANAGER” e/o di “ESPERTO NELLA GESTIONE
DELL’ENERGIA”, in quanto ha acquisito una formazione specifica nelle materie
che l’art. 5 della norma UNI-CEI 11339/2009, indica quali indispensabili per i
Professionisti dell’Energia: ciò avviene alla stregua del processo di
autovalutazione effettuato in base all’articolo 6.1 comma 1 della norma
medesima.
SISTEMA EUROPEO DI CERTIFICAZIONE IN ENERGY MANAGEMENT
Per effetto del Riconoscimento, Il Master costituirà (unitamente agli altri
parametri indicati nel Regolamento SECEM), un requisito ulteriore per
l’accesso all’iter di Certificazione delle Competenze per la figura professionale
di Esperto in Gestione dell’Energia (EGE).
Gli EGE certificati avranno la possibilità di accedere al meccanismo dei TEE
(Titoli di Efficienza Energetica) in base a quanto previsto dal Decreto attuativo
del D.M. 28/12/2012.
Inoltre, il D.M 07/03/2012 del Ministero dell’Ambiente, nel quale vengono definiti
i criteri ambientali minimi che le Stazioni Appaltanti Pubbliche devono utilizzare
nell’affidamento dei servizi di illuminazione e forza motrice e di servizi di
riscaldamento e raffrescamento, introduce semplificazioni per i candidati che
dimostrino di aver individuato, all’interno della propria organizzazione o
esternamente, un EGE certificato.
Infine, con la recente pubblicazione della legge 4/2013 sulla qualificazione delle
professioni non organizzate che richiama esplicitamente il ruolo delle norme
tecniche (tra cui anche la UNI CEI 11339/2009), l'Esperto in Gestione dell'Energia
ha davanti a sé un quadro ben strutturato che si regge sui pilastri della
legislazione, della normazione tecnica e della certificazione di parte terza.
TITOLI RILASCIATI
Al termine del Training Master in “Energy
Management/ UNI-CEI 11339:2009: dall’Energy
Manager all’Esperto nella Gestione dell’Energia” ai
Partecipanti in regola con la posizione amministrativa e
che abbiano frequentato almeno il 80% delle ore totali di
programmazione verrà rilasciato il
DIPLOMA DI MASTER IN
ENERGY MANAGEMENT
UNI-CEI 11339:2009
DALL’ENERGY MANAGER ALL’ESPERTO
NELLA GESTIONE DELL’ENERGIA

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PROGRAMMA DIDATTICO
PROGRAMMA DIDATTICO
MODULO 1: ENERGY MANAGEMENT SYSTEM / LA NORMA ISO 50001:2011
• I benefici di una gestione sistemica dell’energia in azienda;
• La normativa cogente e volontaria in tema di efficienza energetica;
• Lo scopo di un Sistema di Gestione dell’ Energia.
• I requisiti e le finalità della norma ISO 50001 ed il confronto con altri Standard;.
• Benefici di una gestione “sistematica” dell’energia in azienda
• Sviluppare una politica energetica: processi, obiettivi e tecniche di misurazione
• Efficienza energetica e Pianificazione aziendale;
• Come implementare un sistema conforme ai requisiti della Norma;
• La pianificazione;
• La conduzione di un audit, la raccolta delle evidenze e il loro trattamento;
• Il rapporto di audit e il follow up;
MODULO 2: LA FIGURA DELL’ ENERGY MANAGER NEL MERCATO ENERGETICO
• Il Quadro normativo per la Nomina dell’ENERGY MANAGER (EM) ai sensi dell’Art. 19 Legge 10/1991;
• La figura dell’ENERGY MANAGER (EM) nella Pubblica Amministrazione e nel Settore privato;
• Adempimenti a carico dell’ENERGY MANAGER;.
• Assetto del mercato energetico internazionale e nazionale:
› AEEG;
› GSU;
› AU;
› GME;
• La pianificazione energetica territoriale:
› Regolamenti Edilizi e piani Energetici;
• Il Bilancio Energetico Comunale: analisi e prospettive future;
• Il Quadro legislativo per l’efficientamento energetico degli edifici;
• Ilruolodell’ENERGYMANAGERnellavalidazionedeglielaboratidiefficientamentoenergeticoaisensidelD.Lgs.192/2005;

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PROGRAMMA DIDATTICOPROGRAMMA DIDATTICO
• La liberalizzazione dei mercati energetici:
› Analisi dei prezzi;
› Criteri di composizione delle tariffe;
• Certificati verdi e certificati bianchi;
• Fornitori di Servizi Energetici:
› ESCo;
› ESPCo;
› EGE;
• Incentivazioni per la produzione da energie rinnovabili
MODULO 3: ASPETTI POLITICI IN MATERIA DI TUTELA DELL’AMBIENTE
• Geopolitica dell’energia e Protocollo di Kyoto;
• Le politiche comunitarie, nazionali e locali per l'efficienza energetica;
• Politica Europea in relazione alle emissioni di CO2 e all’energia sostenibile;
• Emission Trading;
• Quote di scambio di emissioni di gas ad effetto serra;
• Patto dei Sindaci e Piano di Azione per l’Energia sostenibile (SEAP);
• SEAP:
› Azioni a breve e lungo termine;
› Implementazione del SEAP;
› Management del SEAP;
• Oltre il Covenant of Mayors: nuove prospettive nella politica europea per l’ambiente;
• Impatto ambientale degli impianti a ciclo inverso;
• Impatto ambientale dei fluidi frigorigeni:
› Effetto serra;
› Riduzione dell’ozono stratosferico;
• Indici di impatto ambientale degli impianti a ciclo inverso;
• Impatto ambientale degli impianti di riscaldamento tradizionali;
• Effluenti dagli impianti termici tradizionali;
• Tecnologie per la riduzione delle emissioni di PST, COV e CO: Normativa.

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MODULO 4: EFFICIENTAMENTO ENERGETICO PER GLI IMPIANTI ELETTRICI
• Strutturazione del sistema elettrico:
› la produzione; il trasporto;
› la distribuzione;
› l’utilizzazione di energia elettrica;
• I principali attori del sistema elettrico italiano;
• Funzionamento del mercato dell’energia elettrica;
• I Sistemi di Gestione dell’Energia;
• Tecnologieperlaproduzionedienergiaelettrica,generazionedistribuitadafontirinnovabiliebilancioelettricoitaliano;
• Rete elettrica di distribuzione;
• Smart metering e smart grids;
• Impianti elettrici:
› Regolazione;
› Gestione ottimizzata;
› Domotica;
MODULO 5: EFFICIENTAMENTO ENERGETICO PER GLI IMPIANTI DI CLIMATIZZAZIONE
• Fondamenti di benessere termoigrometrico;
• Richiami di termodinamica e di psicrometria;
• I bilanci di massa e di energia del sistema edificio/ impianto;
• Condizioni stazionarie ed in stazionarie;
• L’involucro ed il calcolo del carico di punta e della prestazione energetica;
• La trasmittanza periodica;
• I sistemi per la climatizzazione invernale ed estiva:
› classificazione;
› tipologie;
› componenti;
› caratterizzazione tecnica e prestazionale;
• Soluzioni progettuali per i sistemi di climatizzazione in edifici nuovi ed esistenti:
› l’implementazione;
› il miglioramento;
› l’ottimizzazione;

Pag. 15
MODULO 6: LE FONTI DI ENERGIA E LA DIAGNOSI ENERGETICA
• Le fonti di energia convenzionali: petrolio, gas, carbone, nucleare;
• Localizzazione degli impianti di produzione energia: vincoli e costruzione del consenso;
• Le fonti di energia rinnovabili:
› Eolico;
› Idroelettrico;
› Mini-idro biomasse;
› Biocombustibili;
• Geotermia e geoscambio, termovalorizzazione dei RSU;
• La Diagnosi Energetica nel comparto civile ed industriale:
› Procedure;
› Strumenti;
• La figura del Certificatore Energetico;
• Procedure di certificazione e normativa tecnica
MODULO 7: ASPETTI FINANZIARI E AMMINISTRATIVI
• Caratteristiche e modalità di gestione delle linee di finanziamento UE a gestione regionale:
› le politiche di coesione ed i programmi regionali;
• Ricorso agli strumenti del Project Financing;
• Elementi chiavi della gestione finanziaria – amministrativa;
• Business planning:
› il piano degli investimenti;
› le fonti di finanziamento;
• Programmi di cooperazione per supportare interventi immateriali e materiali:
› IEE;
› ETC;
› ELENA e EEE;

Pag. 16
PLACEMENT POST-MASTER
PLACEMENT POST MASTER
IlsupportogratuitodiAlmaLaborisall'iterprofessionaledeipartecipantialmaster“ENERGYMANAGEMENT–UNICEI11339:2009”.
ALMA LABORIS è consapevole di costituire, per il Partecipante che ha riposto fiducia nell'operato dell'Organismo, un punto di riferimento anche dopo
la conclusione del percorso formativo in aula: per questo l'Organismo dedica grande cura anche al successivo iter professionale dei Partecipanti, nel
tentativo di dare continuità all'esperienza formativa vissuta e contribuire alla spendibilità del nuovo bagaglio curriculare, se necessario.
Per coloro che desiderino ricevere un supporto per il cd. “PLACEMENT POST MASTER” (perché interessati a rendere più spendibile il proprio profilo;
per approcciarsi concretamente al mondo del lavoro; per riqualificare il proprio percorso di carriera, nel tentativo di una migliore collocazione
professionale di una ricollocazione; per ampliare semplicemente il network di contatti, etc.) ALMA LABORIS ha istituito:
COOMING JOB ovvero un Ufficio Placement molto strutturato che ha l’obiettivo di porre in essere (in maniera totalmente gratuita) un complesso di
attività consulenziali volte a supportare il Partecipante nella spendibilità Post Master.
I Professionisti dell'Ufficio Placement di ALMA LABORIS hanno conseguito importanti esperienze nell'ambito del supporto alla Ricollocazione
professionale,del Career Coaching, della Consulenza di carriera: sono Professionisti formati da esperienze nei processi di Selezione e Valutazione
del personale, nella gestione dei processi formativi per lo sviluppo di competenze manageriali, trasversali e relazionali, e con specifiche competenze
anche sull'Orientamento all'ideazione di nuove attività.
COOMING JOB, costantemente aggiornato sulla legislazione in materia di lavoro, effettua un'analisi sia del "mercato" territoriale che del "mercato”
nazionale ed internazionale, per un supporto adeguato ai tempi ed uno sguardo sempre aggiornato sul contesto socio-economico e sul sistema delle
professioni.
L’Ufficio Placement di ALMA LABORIS svolge contemporaneamente le seguenti attività:
√ Diffusione e presentazione dei profili alle aziende del network;
√ Supporto allo sviluppo di carriera;
√ Promozione di stage di almeno 4 mesi e di altre interessanti forme contrattuali;
√ Accesso al portale "network”;
Stage, Orientamento, Lavoro e Aziende

Pag. 17
DIFFUSIONE E PRESENTAZIONE DEI PROFILI ALLE AZIENDE DEL NETWORK:
L’Ufficio Placement di ALMA LABORIS provvede, già durante la fase d’aula, ad effettuare un constate monitoraggio delle posizioni lavorative aperte
sia nelle Aziende del Network che in tutte quelle che, quotidianamente, palesano interesse per i percorsi formativi di ALMA LABORIS.
Si procede, così, alla diffusione e presentazione dei profili dei Partecipanti, nel tentativo di suscitare l’interesse aziendale ed addivenire ad un
colloquio conoscitivo: già in questa fase, per moltissimi Partecipanti si profilano interessanti opportunità.
L’attività di individuazione di offerte lavorative utili prosegue, in ogni caso, anche dopo la conclusione del percorso formativo.
SUPPORTO ALLO SVILUPPO DI CARRIERA:
Il "Supporto allo Sviluppo di Carriera" costituisce il fulcro delle attività dell’Ufficio Placement e viene somministrato, gratuitamente,alla fine del Master a quanti
ne facciano espressa richiesta in sede di selezione di ammissione al Master ENERGY MANAGEMENT – UNI CEI 11339:2009 .
Il "Supporto allo Sviluppo di Carriera" consiste in un complesso di azioni che tendono all’Orientamento lavorativo del Partecipante, nell'ottica della
collocazione - ricollocazione - riqualificazione professionale.
Il Percorso mira infatti a "qualificare" il profilo del/la Partecipante, attraverso una accurata disamina dei punti di forza e delle reali potenzialità ed è
strutturato nelle seguenti fasi:
√ Test di Valutazione ed Autovalutazione:
√ Colloquio Individuale con l’Ufficio Placement e Ricostruzione del Profilo
√ Redazione del Curriculum Vitae e della Lettera di Presentazione
√ Creazione di un Target di Contatti di Aziende cui Inviare il Curriculum Vitae
≥
PROMOZIONE DI STAGE DI ALMENO 4 MESI EDI ALTRE INTERESSANTI FORME CONTRATTUALI
ALMA LABORIS promuove costantemente i Profili dei Partecipanti al Master ENERGY MANAGEMENT – UNI CEI 11339:2009 alle Aziende del Network
al fine di individuare, per coloro che sono in linea con i requisiti richiesti dalla Aziende e sulla base delle scelte di queste ultime, la possibilità di
svolgere Tirocini Formativi (cd. “Stage”) della durata di almeno 4 mesi che vengono svolti presso Aziende, Società di Consulenza, Istituzioni,
Associazioni e Studi Professionali dislocati su tutto il territorio nazionale.

Pag. 18
laFeltrinelli
Gestire direttamente, se interessato, la propria pagina personale per
evidenziare, volta per volta, le nuove conoscenze e/o competenze che si
ritengono possano far accrescere la spendibilità del profilo professionale
e renderlo più “appetibile”, allorquando le Aziende Partners richiedano
direttamente ad ALMA LABORIS figure manageriali per un eventuale
inserimento di più alto livello.
Affinare il proprio profilo, integrando le informazioni inserite nel
Curriculum Vitae con l'indicazione di alcuni parametri utili a
rappresentare eventuali attitudini, aspirazioni e/o propensioni.
Definire in maniera dettagliata l'ambito della propria spendibilità,
favorendo la ricerca delle Aziende Partners (cd. "MATCHING")
allorquando si palesasse la necessità di consultare il database di ALMA
LABORIS.
Consultare le inserzioni che sono pubblicate dalle Aziende Partners e
dall'Ufficio Placement di ALMA LABORIS, e valutare l'eventuale interesse
a proporre la propria candidatura, se interessato/a.
Al contempo, la continua evoluzione della normativa giuslavoristica e l’alta qualifica dei Profili in uscita dai Master consentono di promuovere i Profili
medesimi anche verso altre opportunità di inserimento, che possono avvenire attraverso interessanti forme contrattuali (Apprendistato, a progetto,
Partita IVA, Tempo indeterminato, etc), qualora le Aziende del Network palesassero tali esigenze.
All’esito dell’attività di promozione dei Profili, ed entro 6/9 mesi dalla conclusione del Master, le statistiche evidenziano che il 75% dei Partecipanti
ha conseguito un risultato di Placement in linea con le proprie attitudini e caratteristiche curriculari.
≥
ACCESSO AL PORTALE "NETWORK”;
In ogni caso, tutti Partecipanti possono accedere liberamente all’esclusivo Portale che ALMA LABORIS ha ideato e sviluppato al duplice scopo di
consentire ai Partecipanti di aggiornare costantemente nel tempo il proprio profilo curriculare e monitorare, al contempo, le opportunità di lavoro
che le Aziende Partners periodicamente inseriscono, per proporre in autonomia la propria candidatura.
I Partecipanti vengono inseriti nel “Database Curriculare”, in cui sono annoverati i profili di quanti abbiano seguito i percorsi formativi.
In questa maniera, il/la Partecipante sarà parte attiva del network aziendale che si è sviluppato negli anni, avendo la possibilità di:

Via Nazionale, 45 - 84016 Pagani (SA)
Tel. / Pbx: 081.5157300 081.916897
Fax. 081.3617864
www.almalaboris.com - info@almalaboris.com
Partita IVA 04460740659

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