SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 23
Baixar para ler offline
SOCIAL MEDIA MANAGEMENT

                                                     SPUNTI PER UNA CONVERSAZIONE CONTINUA




                                                                                                  Michele Polico




---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
1. OBIETTIVI

                           OTGN                       FIDUCIA                   POSIZIONAMENTO
      VENDITA
                                           FOAF                     CONTATTI                            SHARE
                       AWARENESS
                                                 RELAZIONI
                                                                              CUSTOMER CARE
    VIRALITA'
                        PROFITTI             CONVERSAZIONI
                                                                           AUDIENCE
                                             VISIBILITA'                                      BRANDING
           (S)CRM
                                                            COMUNICAZIONI
                              CONVERSIONI                   TEMPORIZZATE
   REPUTATION                                                                                 CREDIBILITA'


---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
1. OBIETTIVI




            E' PIU' IMPORTANTE UNA VENDITA O UN FAN?




---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
1. OBIETTIVI

  Fare Social Media Marketing significa definire che il principale obiettivo di marketing, nel lungo
termine, è la creazione e il mantenimento di una relazione con le persone proprie clienti, perché si
           ritiene che la longevità della propria azienda e i profitti dipendano da questo!




                                                         OTGN (Opportunity to get noticed): è qualcosa di
                                                           leggermente diverso dalla visibilità. Riguarda
                                                        l'opportunità di essere scelti in rete in un intervallo
                                                       di tempo ragionevolmente lungo, fra diverse opzioni
                                                                             alternative.
                                                                                       Fonte della definizione: Maurizio Goetz




---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
2. CANALI

            TOUCH POINT                                              CONVERSATION POINT




---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
2. CANALI




---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
3. CONTENUTI




---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
3. CONTENUTI




   Dare importanza ai contenuti significa progettare e pianificare il Corporate Lifestream: è quello
       l'elemento che definisce l'identità e la reputazione di una azienda, che condizionano la
                     predisposizione all'ascolto e all'interazione delle persone.


---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
3. CONTENUTI

              Il tipo di contenuti dipende dal tipo di obiettivi


    La social media communication
    prevede una conversazione tra
        l'azienda e le persone.

   Entrambe devono trarne profitto!


---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
3. CONTENUTI




---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
3. CONTENUTI


         1. dividere il tipo di contenuti per CATEGORIE in base agli obiettivi di comunicazione
              (es. prodotti, offerte, iniziative ed eventi, editoriali, di marketing e branding...)


        2. stabilire l'IMPORTANZA RELATIVA di ciascuna categoria, prevedendo un numero
      approssimativo di pubblicazioni per ciascuna categoria in un periodo di tempo costante T


               3. CALENDARIZZARE i contenuti in base agli IMPEGNI REALI DEL BRAND


 4. compensare le uscite previste in calendario per il periodo di tempo T1 creando contenuti ad hoc,
           oppure spostando e decalendarizzando troppe uscite della stessa categoria




---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
3. CONTENUTI


                                        è meglio non avere una storia che averne una noiosa




---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
3,5. CONTENUTI VS CANALI

     L'aggregazione dei lifestream è alla base del concetto
        di NEWSFEED che caratterizza le homepage dei
                  principali social network.



        Personal e corporate lifestream si mescolano nei
        newsfeed, incontrandosi in una sfera intermedia
           che affievolisce la differenza percepita tra
             comunicazione personale e aziendale!



             TIP: nei social network le persone si rivolgono
           alle marche come ad altre persone, e si aspettano
              da loro un linguaggio amichevole e familiare.



---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
3,5. CONTENUTI VS CANALI

     diverse CATEGORIE di contenuto per diversi CANALI




                                           integrare i canali in maniera il più possibile manuale per
                                                veicolare i contenuti con declinazioni diverse


---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
3,5. LO STILE DELLA CONVERSAZIONE

  Rendere i contenuti il più possibile piacevoli da vedere, universali e facili da consumare


 Un paio di righe, con link di approfondimento

                Fornire link accorciati

     Accompagnare gli atatus con immagini

   Multimedialità: testo ma anche foto e video

      Non pubblicare link senza descrizione




---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
4. PROCESSI

          Chi gestisce i canali?                          internalizzazione vs esternalizzazione

                                  social media manager vs social media team

        Come il social media manager si interfaccia con
           chi detiene le informazioni in azienda?
                                                                        enterprise 2.0 e social CRM


                                              Internet Never Stops:

                           Chi gestisce i canali la sera o il sabato e domenica?


---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
5. POLICY

      norme da rispettare                                                     errori da evitare




---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
5. POLICY

                                   norme da fare rispettare




---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
6. CRISIS MANAGEMENT




                                                                 (una crisi è una crisi quando è una crisi)




---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
  www.youngdigitallab.com

Mais conteúdo relacionado

Semelhante a Social Media Management: gestire con successo la comunicazione continua – Michele Polico

Social Media Management: spunti per una conversazione continua online – Miche...
Social Media Management: spunti per una conversazione continua online – Miche...Social Media Management: spunti per una conversazione continua online – Miche...
Social Media Management: spunti per una conversazione continua online – Miche...Young Digital Lab
 
Ottenere visibilita nel Social Web - Michele Polico
Ottenere visibilita nel Social Web - Michele PolicoOttenere visibilita nel Social Web - Michele Polico
Ottenere visibilita nel Social Web - Michele PolicoYoung Digital Lab
 
Personal branding - Alberto Antonello
Personal branding - Alberto AntonelloPersonal branding - Alberto Antonello
Personal branding - Alberto AntonelloYoung Digital Lab
 
Designing the new enterprise by Milan Guenther
Designing the new enterprise by Milan GuentherDesigning the new enterprise by Milan Guenther
Designing the new enterprise by Milan GuentherLe Laptop
 
Costruire e difendere la reputazione aziendale online - Michele Polico
Costruire e difendere la reputazione aziendale online - Michele PolicoCostruire e difendere la reputazione aziendale online - Michele Polico
Costruire e difendere la reputazione aziendale online - Michele PolicoYoung Digital Lab
 
Social Media Marketing: gestire e integrare i profili sociali
Social Media Marketing: gestire e integrare i profili socialiSocial Media Marketing: gestire e integrare i profili sociali
Social Media Marketing: gestire e integrare i profili socialiPasquale Borriello
 
Social Media Marketing: gestire e integrare profili social - Pasquale Borriello
Social Media Marketing: gestire e integrare profili social - Pasquale BorrielloSocial Media Marketing: gestire e integrare profili social - Pasquale Borriello
Social Media Marketing: gestire e integrare profili social - Pasquale BorrielloYoung Digital Lab
 
Facebook come strumento di promozione aziendale - Michele Polico
Facebook come strumento di promozione aziendale - Michele PolicoFacebook come strumento di promozione aziendale - Michele Polico
Facebook come strumento di promozione aziendale - Michele PolicoYoung Digital Lab
 
Facebook marketing dalla A alla Z -Michele Polico
Facebook marketing dalla A alla Z -Michele PolicoFacebook marketing dalla A alla Z -Michele Polico
Facebook marketing dalla A alla Z -Michele PolicoYoung Digital Lab
 
Da dove nasce il Social Web? - Gianluigi Zarantonello
Da dove nasce il Social Web? - Gianluigi ZarantonelloDa dove nasce il Social Web? - Gianluigi Zarantonello
Da dove nasce il Social Web? - Gianluigi ZarantonelloYoung Digital Lab
 
Social Media Marketing in azienda e il rapporto azienda-agenzia – Davide Basil
Social Media Marketing in azienda e il rapporto azienda-agenzia – Davide BasilSocial Media Marketing in azienda e il rapporto azienda-agenzia – Davide Basil
Social Media Marketing in azienda e il rapporto azienda-agenzia – Davide BasilYoung Digital Lab
 
Le basi del posizionamento sui motori di ricerca - Michele Polico
Le basi del posizionamento sui motori di ricerca - Michele PolicoLe basi del posizionamento sui motori di ricerca - Michele Polico
Le basi del posizionamento sui motori di ricerca - Michele PolicoYoung Digital Lab
 
Comprendere la Rete di domani: mobile device ed oltre - Gianluigi Zarantonello
Comprendere la Rete di domani: mobile device ed oltre - Gianluigi Zarantonello Comprendere la Rete di domani: mobile device ed oltre - Gianluigi Zarantonello
Comprendere la Rete di domani: mobile device ed oltre - Gianluigi Zarantonello Young Digital Lab
 
Netiquette, Creative Commons, flame e troll: spunti per una socialità online ...
Netiquette, Creative Commons, flame e troll: spunti per una socialità online ...Netiquette, Creative Commons, flame e troll: spunti per una socialità online ...
Netiquette, Creative Commons, flame e troll: spunti per una socialità online ...Young Digital Lab
 
Facebook marketing dalla A alla Z – Michele Polico e Daniele Ghidoli
Facebook marketing dalla A alla Z – Michele Polico e Daniele Ghidoli  Facebook marketing dalla A alla Z – Michele Polico e Daniele Ghidoli
Facebook marketing dalla A alla Z – Michele Polico e Daniele Ghidoli Young Digital Lab
 
Explore Talks on "Videogames for Business"- presentazione Alain Bonati
Explore Talks on "Videogames for Business"- presentazione Alain BonatiExplore Talks on "Videogames for Business"- presentazione Alain Bonati
Explore Talks on "Videogames for Business"- presentazione Alain BonatiCoppa+Landini
 
Digital P.R.: opportunità per PMI e realtà a basso budget
Digital P.R.: opportunità per PMI  e realtà a basso budgetDigital P.R.: opportunità per PMI  e realtà a basso budget
Digital P.R.: opportunità per PMI e realtà a basso budgetLorenzo Brunella
 
Location Based Marketing - Vincenzo Risi
Location Based Marketing - Vincenzo RisiLocation Based Marketing - Vincenzo Risi
Location Based Marketing - Vincenzo RisiYoung Digital Lab
 
Blog aziendali per la comunicazione e il business – Davide Basile
Blog aziendali per la comunicazione e il business – Davide Basile  Blog aziendali per la comunicazione e il business – Davide Basile
Blog aziendali per la comunicazione e il business – Davide Basile Young Digital Lab
 
DALLE DINAMICHE LUDICHE AI BADGES: CONQUISTA E FIDELIZZAZIONE DEGLI UTENTI
DALLE DINAMICHE LUDICHE AI BADGES: CONQUISTA E FIDELIZZAZIONE DEGLI UTENTIDALLE DINAMICHE LUDICHE AI BADGES: CONQUISTA E FIDELIZZAZIONE DEGLI UTENTI
DALLE DINAMICHE LUDICHE AI BADGES: CONQUISTA E FIDELIZZAZIONE DEGLI UTENTIEmanuela Zaccone
 

Semelhante a Social Media Management: gestire con successo la comunicazione continua – Michele Polico (20)

Social Media Management: spunti per una conversazione continua online – Miche...
Social Media Management: spunti per una conversazione continua online – Miche...Social Media Management: spunti per una conversazione continua online – Miche...
Social Media Management: spunti per una conversazione continua online – Miche...
 
Ottenere visibilita nel Social Web - Michele Polico
Ottenere visibilita nel Social Web - Michele PolicoOttenere visibilita nel Social Web - Michele Polico
Ottenere visibilita nel Social Web - Michele Polico
 
Personal branding - Alberto Antonello
Personal branding - Alberto AntonelloPersonal branding - Alberto Antonello
Personal branding - Alberto Antonello
 
Designing the new enterprise by Milan Guenther
Designing the new enterprise by Milan GuentherDesigning the new enterprise by Milan Guenther
Designing the new enterprise by Milan Guenther
 
Costruire e difendere la reputazione aziendale online - Michele Polico
Costruire e difendere la reputazione aziendale online - Michele PolicoCostruire e difendere la reputazione aziendale online - Michele Polico
Costruire e difendere la reputazione aziendale online - Michele Polico
 
Social Media Marketing: gestire e integrare i profili sociali
Social Media Marketing: gestire e integrare i profili socialiSocial Media Marketing: gestire e integrare i profili sociali
Social Media Marketing: gestire e integrare i profili sociali
 
Social Media Marketing: gestire e integrare profili social - Pasquale Borriello
Social Media Marketing: gestire e integrare profili social - Pasquale BorrielloSocial Media Marketing: gestire e integrare profili social - Pasquale Borriello
Social Media Marketing: gestire e integrare profili social - Pasquale Borriello
 
Facebook come strumento di promozione aziendale - Michele Polico
Facebook come strumento di promozione aziendale - Michele PolicoFacebook come strumento di promozione aziendale - Michele Polico
Facebook come strumento di promozione aziendale - Michele Polico
 
Facebook marketing dalla A alla Z -Michele Polico
Facebook marketing dalla A alla Z -Michele PolicoFacebook marketing dalla A alla Z -Michele Polico
Facebook marketing dalla A alla Z -Michele Polico
 
Da dove nasce il Social Web? - Gianluigi Zarantonello
Da dove nasce il Social Web? - Gianluigi ZarantonelloDa dove nasce il Social Web? - Gianluigi Zarantonello
Da dove nasce il Social Web? - Gianluigi Zarantonello
 
Social Media Marketing in azienda e il rapporto azienda-agenzia – Davide Basil
Social Media Marketing in azienda e il rapporto azienda-agenzia – Davide BasilSocial Media Marketing in azienda e il rapporto azienda-agenzia – Davide Basil
Social Media Marketing in azienda e il rapporto azienda-agenzia – Davide Basil
 
Le basi del posizionamento sui motori di ricerca - Michele Polico
Le basi del posizionamento sui motori di ricerca - Michele PolicoLe basi del posizionamento sui motori di ricerca - Michele Polico
Le basi del posizionamento sui motori di ricerca - Michele Polico
 
Comprendere la Rete di domani: mobile device ed oltre - Gianluigi Zarantonello
Comprendere la Rete di domani: mobile device ed oltre - Gianluigi Zarantonello Comprendere la Rete di domani: mobile device ed oltre - Gianluigi Zarantonello
Comprendere la Rete di domani: mobile device ed oltre - Gianluigi Zarantonello
 
Netiquette, Creative Commons, flame e troll: spunti per una socialità online ...
Netiquette, Creative Commons, flame e troll: spunti per una socialità online ...Netiquette, Creative Commons, flame e troll: spunti per una socialità online ...
Netiquette, Creative Commons, flame e troll: spunti per una socialità online ...
 
Facebook marketing dalla A alla Z – Michele Polico e Daniele Ghidoli
Facebook marketing dalla A alla Z – Michele Polico e Daniele Ghidoli  Facebook marketing dalla A alla Z – Michele Polico e Daniele Ghidoli
Facebook marketing dalla A alla Z – Michele Polico e Daniele Ghidoli
 
Explore Talks on "Videogames for Business"- presentazione Alain Bonati
Explore Talks on "Videogames for Business"- presentazione Alain BonatiExplore Talks on "Videogames for Business"- presentazione Alain Bonati
Explore Talks on "Videogames for Business"- presentazione Alain Bonati
 
Digital P.R.: opportunità per PMI e realtà a basso budget
Digital P.R.: opportunità per PMI  e realtà a basso budgetDigital P.R.: opportunità per PMI  e realtà a basso budget
Digital P.R.: opportunità per PMI e realtà a basso budget
 
Location Based Marketing - Vincenzo Risi
Location Based Marketing - Vincenzo RisiLocation Based Marketing - Vincenzo Risi
Location Based Marketing - Vincenzo Risi
 
Blog aziendali per la comunicazione e il business – Davide Basile
Blog aziendali per la comunicazione e il business – Davide Basile  Blog aziendali per la comunicazione e il business – Davide Basile
Blog aziendali per la comunicazione e il business – Davide Basile
 
DALLE DINAMICHE LUDICHE AI BADGES: CONQUISTA E FIDELIZZAZIONE DEGLI UTENTI
DALLE DINAMICHE LUDICHE AI BADGES: CONQUISTA E FIDELIZZAZIONE DEGLI UTENTIDALLE DINAMICHE LUDICHE AI BADGES: CONQUISTA E FIDELIZZAZIONE DEGLI UTENTI
DALLE DINAMICHE LUDICHE AI BADGES: CONQUISTA E FIDELIZZAZIONE DEGLI UTENTI
 

Mais de Young Digital Lab

Gessica Bicego – La comunicazione su Facebook ai tempi della decadenza
Gessica Bicego – La comunicazione su Facebook ai tempi della decadenzaGessica Bicego – La comunicazione su Facebook ai tempi della decadenza
Gessica Bicego – La comunicazione su Facebook ai tempi della decadenzaYoung Digital Lab
 
Guido Ghedin – Discorso commemorativo
Guido Ghedin – Discorso commemorativoGuido Ghedin – Discorso commemorativo
Guido Ghedin – Discorso commemorativoYoung Digital Lab
 
Guido Ghedin – The new wave from the Far East
Guido Ghedin – The new wave from the Far EastGuido Ghedin – The new wave from the Far East
Guido Ghedin – The new wave from the Far EastYoung Digital Lab
 
Andrea Lejeune – I meme al potere
Andrea Lejeune – I meme al potereAndrea Lejeune – I meme al potere
Andrea Lejeune – I meme al potereYoung Digital Lab
 
Alessandro Rigato - Social media for the masses
Alessandro Rigato - Social media for the massesAlessandro Rigato - Social media for the masses
Alessandro Rigato - Social media for the massesYoung Digital Lab
 
Michele Polico – Appunti di ritorno dal fronte
Michele Polico – Appunti di ritorno dal fronteMichele Polico – Appunti di ritorno dal fronte
Michele Polico – Appunti di ritorno dal fronteYoung Digital Lab
 
Alessandro Rigato – Listening
Alessandro Rigato – ListeningAlessandro Rigato – Listening
Alessandro Rigato – ListeningYoung Digital Lab
 
Guido Ghedin – Un mondo senza Facebook
Guido Ghedin – Un mondo senza FacebookGuido Ghedin – Un mondo senza Facebook
Guido Ghedin – Un mondo senza FacebookYoung Digital Lab
 
Gessica Bicego – Facebook Ads
Gessica Bicego – Facebook AdsGessica Bicego – Facebook Ads
Gessica Bicego – Facebook AdsYoung Digital Lab
 
Andrea Lejeune & Gessica Bicego – Facebook Art & Copy
Andrea Lejeune & Gessica Bicego – Facebook Art & CopyAndrea Lejeune & Gessica Bicego – Facebook Art & Copy
Andrea Lejeune & Gessica Bicego – Facebook Art & CopyYoung Digital Lab
 
Alessandro Rigato – Facebook analytics
Alessandro Rigato – Facebook analyticsAlessandro Rigato – Facebook analytics
Alessandro Rigato – Facebook analyticsYoung Digital Lab
 
Alessia Morichi – Crisis Management
Alessia Morichi – Crisis ManagementAlessia Morichi – Crisis Management
Alessia Morichi – Crisis ManagementYoung Digital Lab
 
Federico Mancin – Community Management & Online Marketing Trends
Federico Mancin – Community Management & Online Marketing Trends Federico Mancin – Community Management & Online Marketing Trends
Federico Mancin – Community Management & Online Marketing Trends Young Digital Lab
 
Daniele Ghidoli – Graph Search
Daniele Ghidoli – Graph SearchDaniele Ghidoli – Graph Search
Daniele Ghidoli – Graph SearchYoung Digital Lab
 
Guido Ghedin – Il mondo di Facebook
Guido Ghedin – Il mondo di FacebookGuido Ghedin – Il mondo di Facebook
Guido Ghedin – Il mondo di FacebookYoung Digital Lab
 
Giuliuano Ambrosio & Gessica Bicego – Visual Marketing
Giuliuano Ambrosio & Gessica Bicego – Visual MarketingGiuliuano Ambrosio & Gessica Bicego – Visual Marketing
Giuliuano Ambrosio & Gessica Bicego – Visual MarketingYoung Digital Lab
 
Giuliano Ambrosio – Social Media Integration
Giuliano Ambrosio – Social Media IntegrationGiuliano Ambrosio – Social Media Integration
Giuliano Ambrosio – Social Media IntegrationYoung Digital Lab
 
Edoardo Scognamiglio – Video marketing
Edoardo Scognamiglio – Video marketingEdoardo Scognamiglio – Video marketing
Edoardo Scognamiglio – Video marketingYoung Digital Lab
 
Stefano Besana – Gamification
Stefano Besana – GamificationStefano Besana – Gamification
Stefano Besana – GamificationYoung Digital Lab
 
Riccardo Scarascia – Real Time Marketing
Riccardo Scarascia – Real Time MarketingRiccardo Scarascia – Real Time Marketing
Riccardo Scarascia – Real Time MarketingYoung Digital Lab
 

Mais de Young Digital Lab (20)

Gessica Bicego – La comunicazione su Facebook ai tempi della decadenza
Gessica Bicego – La comunicazione su Facebook ai tempi della decadenzaGessica Bicego – La comunicazione su Facebook ai tempi della decadenza
Gessica Bicego – La comunicazione su Facebook ai tempi della decadenza
 
Guido Ghedin – Discorso commemorativo
Guido Ghedin – Discorso commemorativoGuido Ghedin – Discorso commemorativo
Guido Ghedin – Discorso commemorativo
 
Guido Ghedin – The new wave from the Far East
Guido Ghedin – The new wave from the Far EastGuido Ghedin – The new wave from the Far East
Guido Ghedin – The new wave from the Far East
 
Andrea Lejeune – I meme al potere
Andrea Lejeune – I meme al potereAndrea Lejeune – I meme al potere
Andrea Lejeune – I meme al potere
 
Alessandro Rigato - Social media for the masses
Alessandro Rigato - Social media for the massesAlessandro Rigato - Social media for the masses
Alessandro Rigato - Social media for the masses
 
Michele Polico – Appunti di ritorno dal fronte
Michele Polico – Appunti di ritorno dal fronteMichele Polico – Appunti di ritorno dal fronte
Michele Polico – Appunti di ritorno dal fronte
 
Alessandro Rigato – Listening
Alessandro Rigato – ListeningAlessandro Rigato – Listening
Alessandro Rigato – Listening
 
Guido Ghedin – Un mondo senza Facebook
Guido Ghedin – Un mondo senza FacebookGuido Ghedin – Un mondo senza Facebook
Guido Ghedin – Un mondo senza Facebook
 
Gessica Bicego – Facebook Ads
Gessica Bicego – Facebook AdsGessica Bicego – Facebook Ads
Gessica Bicego – Facebook Ads
 
Andrea Lejeune & Gessica Bicego – Facebook Art & Copy
Andrea Lejeune & Gessica Bicego – Facebook Art & CopyAndrea Lejeune & Gessica Bicego – Facebook Art & Copy
Andrea Lejeune & Gessica Bicego – Facebook Art & Copy
 
Alessandro Rigato – Facebook analytics
Alessandro Rigato – Facebook analyticsAlessandro Rigato – Facebook analytics
Alessandro Rigato – Facebook analytics
 
Alessia Morichi – Crisis Management
Alessia Morichi – Crisis ManagementAlessia Morichi – Crisis Management
Alessia Morichi – Crisis Management
 
Federico Mancin – Community Management & Online Marketing Trends
Federico Mancin – Community Management & Online Marketing Trends Federico Mancin – Community Management & Online Marketing Trends
Federico Mancin – Community Management & Online Marketing Trends
 
Daniele Ghidoli – Graph Search
Daniele Ghidoli – Graph SearchDaniele Ghidoli – Graph Search
Daniele Ghidoli – Graph Search
 
Guido Ghedin – Il mondo di Facebook
Guido Ghedin – Il mondo di FacebookGuido Ghedin – Il mondo di Facebook
Guido Ghedin – Il mondo di Facebook
 
Giuliuano Ambrosio & Gessica Bicego – Visual Marketing
Giuliuano Ambrosio & Gessica Bicego – Visual MarketingGiuliuano Ambrosio & Gessica Bicego – Visual Marketing
Giuliuano Ambrosio & Gessica Bicego – Visual Marketing
 
Giuliano Ambrosio – Social Media Integration
Giuliano Ambrosio – Social Media IntegrationGiuliano Ambrosio – Social Media Integration
Giuliano Ambrosio – Social Media Integration
 
Edoardo Scognamiglio – Video marketing
Edoardo Scognamiglio – Video marketingEdoardo Scognamiglio – Video marketing
Edoardo Scognamiglio – Video marketing
 
Stefano Besana – Gamification
Stefano Besana – GamificationStefano Besana – Gamification
Stefano Besana – Gamification
 
Riccardo Scarascia – Real Time Marketing
Riccardo Scarascia – Real Time MarketingRiccardo Scarascia – Real Time Marketing
Riccardo Scarascia – Real Time Marketing
 

Social Media Management: gestire con successo la comunicazione continua – Michele Polico

  • 1. SOCIAL MEDIA MANAGEMENT SPUNTI PER UNA CONVERSAZIONE CONTINUA Michele Polico --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.youngdigitallab.com
  • 5. 1. OBIETTIVI OTGN FIDUCIA POSIZIONAMENTO VENDITA FOAF CONTATTI SHARE AWARENESS RELAZIONI CUSTOMER CARE VIRALITA' PROFITTI CONVERSAZIONI AUDIENCE VISIBILITA' BRANDING (S)CRM COMUNICAZIONI CONVERSIONI TEMPORIZZATE REPUTATION CREDIBILITA' --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.youngdigitallab.com
  • 6. 1. OBIETTIVI E' PIU' IMPORTANTE UNA VENDITA O UN FAN? --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.youngdigitallab.com
  • 7. 1. OBIETTIVI Fare Social Media Marketing significa definire che il principale obiettivo di marketing, nel lungo termine, è la creazione e il mantenimento di una relazione con le persone proprie clienti, perché si ritiene che la longevità della propria azienda e i profitti dipendano da questo! OTGN (Opportunity to get noticed): è qualcosa di leggermente diverso dalla visibilità. Riguarda l'opportunità di essere scelti in rete in un intervallo di tempo ragionevolmente lungo, fra diverse opzioni alternative. Fonte della definizione: Maurizio Goetz --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.youngdigitallab.com
  • 8. 2. CANALI TOUCH POINT CONVERSATION POINT --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.youngdigitallab.com
  • 11. 3. CONTENUTI Dare importanza ai contenuti significa progettare e pianificare il Corporate Lifestream: è quello l'elemento che definisce l'identità e la reputazione di una azienda, che condizionano la predisposizione all'ascolto e all'interazione delle persone. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.youngdigitallab.com
  • 12. 3. CONTENUTI Il tipo di contenuti dipende dal tipo di obiettivi La social media communication prevede una conversazione tra l'azienda e le persone. Entrambe devono trarne profitto! --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.youngdigitallab.com
  • 14. 3. CONTENUTI 1. dividere il tipo di contenuti per CATEGORIE in base agli obiettivi di comunicazione (es. prodotti, offerte, iniziative ed eventi, editoriali, di marketing e branding...) 2. stabilire l'IMPORTANZA RELATIVA di ciascuna categoria, prevedendo un numero approssimativo di pubblicazioni per ciascuna categoria in un periodo di tempo costante T 3. CALENDARIZZARE i contenuti in base agli IMPEGNI REALI DEL BRAND 4. compensare le uscite previste in calendario per il periodo di tempo T1 creando contenuti ad hoc, oppure spostando e decalendarizzando troppe uscite della stessa categoria --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.youngdigitallab.com
  • 15. 3. CONTENUTI è meglio non avere una storia che averne una noiosa --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.youngdigitallab.com
  • 16. 3,5. CONTENUTI VS CANALI L'aggregazione dei lifestream è alla base del concetto di NEWSFEED che caratterizza le homepage dei principali social network. Personal e corporate lifestream si mescolano nei newsfeed, incontrandosi in una sfera intermedia che affievolisce la differenza percepita tra comunicazione personale e aziendale! TIP: nei social network le persone si rivolgono alle marche come ad altre persone, e si aspettano da loro un linguaggio amichevole e familiare. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.youngdigitallab.com
  • 17. 3,5. CONTENUTI VS CANALI diverse CATEGORIE di contenuto per diversi CANALI integrare i canali in maniera il più possibile manuale per veicolare i contenuti con declinazioni diverse --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.youngdigitallab.com
  • 18. 3,5. LO STILE DELLA CONVERSAZIONE Rendere i contenuti il più possibile piacevoli da vedere, universali e facili da consumare Un paio di righe, con link di approfondimento Fornire link accorciati Accompagnare gli atatus con immagini Multimedialità: testo ma anche foto e video Non pubblicare link senza descrizione --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.youngdigitallab.com
  • 19. 4. PROCESSI Chi gestisce i canali? internalizzazione vs esternalizzazione social media manager vs social media team Come il social media manager si interfaccia con chi detiene le informazioni in azienda? enterprise 2.0 e social CRM Internet Never Stops: Chi gestisce i canali la sera o il sabato e domenica? --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.youngdigitallab.com
  • 20. 5. POLICY norme da rispettare errori da evitare --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.youngdigitallab.com
  • 21. 5. POLICY norme da fare rispettare --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.youngdigitallab.com
  • 22. 6. CRISIS MANAGEMENT (una crisi è una crisi quando è una crisi) --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- www.youngdigitallab.com