Herr Schmiedgen stellte SuccessFactors Learning - das cloud-basierte Lernmanagementsystem der SAP - kurz vor. Er skizzierte Anwendungsbeispiele, die bei Kunden derzeit vermehrt genutzt werden, sei es Social oder Blended Learning. Auch stellte er Trends und deren Umsetzung vor wie Gamification oder die Integration von MOOCs

1. SAP Education Forum 2016
Innovationen im Corporate Learning
14.Juni 2016
Public

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Agenda: SAP Education Forum 14th June 2016
10.00-10.15 Begrüßung
Guido Grüne, Leiter SAP Education Middle & Eastern Europe
10.15-11.00 Keynote: Wie arbeiten und lernen wir in der Zukunft?
Jonathan Denner, CEO NETSYNO
11:00-11:30 SAP Education Innovations-Updates
Thomas Jenewein, Business Development Manager, SAP Education
11:30-13:00 Mittagessen & Rundgang im Schulungszentrum
13:00-15:00 Erfahrungsaustausch im World-Café
15.00-15.15 Kaffeepause
15.15-16.00 Debriefing World-Cafés und Diskussion
16:00 – open end Get-together
#SAPEdForum

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SuccessFactors Learning: Einsatz und Trends
Klaus Friedrich Schmiedgen, Senior Specialist, Human Capital Management (HCM)
Herr Schmiedgen stellt SuccessFactors Learning - das Cloud-basierte Lernmanagementsystem
der SAP - kurz vor. Er skizziert Anwendungsbeispiele, die bei Kunden derzeit vermehrt genutzt
werden, sei es Social oder Blended Learning. Auch stellt er Trends und deren Umsetzung vor
wie Gamification oder die Integration von MOOCs.

4. Learning is an integral part of better business outcomes
Succession &
Development
Core HR: Employee Central
Employee Record | Organizational Management | Payroll | Shared Services | Time Sheet | Global Benefits
CompensationPerformance &
Goals
Learning
Recruiting and
Onboarding
Competencies, Skills, Best Practices

5. SuccessFactors Learning
Any Learning Mode (Formal, Informal Self-Directed, Social) with Any Content
Unified with SuccessFactors HCM Suite and Integrated with SAP ERP HCM
SAP Jam Learning Management System (LMS) Content
Classroom and Virtual ILT
eLearning Assessments / Exams Task Based OJT
Certifications
SMEExperiential OJT
Knowledge ObjectsMentoring Collaboration
SME Networking
Beautiful, Engaging Learning Experience For Any Audience

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Why Your Prospects Need a Learning Solution
Regulate | Certify | Qualify
Motivate Cultivate Innovate
Enable | Retain | Profit
Compliance
Talent Development
External Enablement

7. Thank you