2013年の活動テーマです。

1. ＰＭＩＪ中部地域サービス
２０１３年の活動スローガン
共に学び、共に創る
コミュニケーションの街づくりを目指す
ＰＭＩＪ中部地域サービス

2. 活動テーマの創出
社会
プロジェクト
マネジメント
組織 人材

3. ２０１３年の活動テーマについて
テーマ１ オーガニゼーション・マネジメント
～組織活動とプロジェクト活動のwin-winをめざして～
社員の人材育成や経営とＰＭＯとの関わり、ワークショップデザイン、ＰＭツールの導入
といった組織レベルで検討が必要な活動を、実際のプロジェクトでどのように実践、適
用することがベストプラクティスか、勉強会や各社事例などを通して探究したいと思いま
す。
（例） ・ＣＣＰＭ（クリティカルチェーン・プロジェクトマネジメント）実践法
・ＰＭＢＯＫ第５版勉強会 ※英語版が2013年1月出版予定
・プロジェクトメンバの労務管理
テーマ２ ダイバーシティ・マネジメント
～多様化する人材の有効活用について～
未来のプロジェクト・マネジメントを考えるうえで、社会問題化している「少子化」、「高齢
化」、「女性の社会進出」、「外国人労働者の雇用促進」への対策は急務の課題といえ
ます。また、中部地域のＩＴ業界においても、さまざまな目的の勉強会、ワーキングが設
立していますが、個々の活動が単体化し、相乗効果が発揮されていないのが現状です。
ＰＭＩＪ中部地域では、今期のテーマのひとつを「ダイバーシティ・マネジメント」とし、こう
した多様化する（ダイバーシティ）人材、組織とコラボレーションしながら、プロジェクトの
人的資源の有効活用について探究したいと思います。

4. ２０１３年の活動内容ＬＴ（Lightning Talk）について
１．ＬＴ大会
● ２０１３年２月２７日（水）１９時～ ネクストウェア名古屋オフィス
● 各自、持ち時間３分でプレゼンテーションをお願いします。
２．ＬＴで発表いただきたい事項
● 発表タイトル
・２０１３年の発表は、ＰＭＩＪ中部地域の２つの活動テーマのいずれかにそった内容でお願いします。
● 発表の概要
● 発表方法（「定例会」ｏｒ「定例会以外」）
・「定例会以外」の場合、具体的な発表方法をプレゼン時にご説明ください。
なお、不定期でワーキング形式の会議を企画される際は、５名以上の参加者を募ってお願いします。
（過去にワーキングが少人数で中止となった経緯があるため、ご理解とご協力をお願いします）
● 発表場所、日時（希望・制限がある場合）
・「定例会」の場合、デフォルトは以下のとおりです。
発表場所： ネクストウェア名古屋オフィス
発表日時： 毎月最終水曜日の１９時～２１時
・「定例会以外」の場合の発表場所はプレゼン時にご説明ください。
・発表月については、ＬＴ大会終了後、決定したいと思います。
発表内容や資料準備の都合により、発表時期に希望・制限がある場合、プレゼン時にご説明ください。