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Nombre del proyecto:

“Fortalecimiento del capital social para la competitividad y
sostenibilidad empresarial en turismo rural en la región Huetar
Atlántica de Costa Rica”

Vigencia del proyecto: Inicio: 2008 Finalización: 2013

Génesis del proyecto: Público que beneficia al sector privado

Estado del proyecto: En Desarrollo

Monto del proyecto para 2011: 72.780.000
Instituciones vinculadas: UNA, UNED, UCR, ITCR

Total de Investigadores: 8 (2 POR UNIVERSIDAD)

Vínculos externos: FONDOS CONARE

Área de influencia: Región Huetar Atlántica

Ejes temáticos que apoya: Capacitación y fortalecimiento de MIPYMES
en turismo rural y ambientalmente responsable y sostenible.

Población Meta: Pymes turísticos de la región, Comunidades locales,
Profesores y estudiantes de las carreras de Turismo de las universidades
participantes.
Objetivo general:

Fortalecer el capital social para la competitividad y
sostenibilidad empresarial en turismo rural que
promueva el desarrollo local y el mejoramiento de las
condiciones sociales, económicas y ambientales en la
región Huetar Atlántica.
Objetivos específicos:
Fortalecer mediante talleres y capacitaciones en las áreas técnica
turística, administrativa y gerencial a las Pymes, de manera que
logren aumentar sus capacidades y ser competitivas para atender la
demanda turística en la Región Huetar Atlántica.
Proporcionar los espacios de aprendizaje, así como la enseñanza y la
capacitación en el idioma inglés, a las personas de las áreas rurales
con limitación de recursos, que dentro de sus comunidades, tienen
vínculos directos e indirectos con el turismo, bajo los principios de
equidad y calidad.
Contribuir en la consolidación y fortalecimiento de proyectos
turísticos, identificando las principales debilidades del sector y
potenciando capacidades para la autogestión integrada sostenible.
Objetivos específicos                                  Metas                    Indicadores
1. Fortalecer mediante talleres y             Programa de capacitación                     Número de capacitaciones realizadas.
capacitaciones en las áreas técnica
turística, administrativa y gerencial a las   Evaluación de la calidad                     Número de personas asistieron a las
Pymes, de manera que logren aumentar                                                       capacitaciones
sus capacidades y ser competitivas para       Implementación de instrumentos para la
atender la demanda turística en la Región     recolección de la información                Porcentaje de área (empresas) cubierta en la
Huetar Atlántica.                                                                          muestra.

2. Proporcionar los espacios de               Conformar grupos de 25 personas en cada      Cantidad de personas capacitadas (que
aprendizaje, así como la enseñanza y la       una de las comunidades seleccionadas.        logren concluir el proceso de aprendizaje).
capacitación en el idioma inglés, a las
personas de las áreas rurales con             Niveles Intro A y Básico A
limitación de recursos, que dentro de sus
comunidades, tienen vínculos directos e       Evaluación de los resultados de los cursos
indirectos con el turismo, bajo los
principios de equidad y calidad.

3. Contribuir en la consolidación y           Creación de encadenamientos en las           Listado de microempresas e información
fortalecimiento de proyectos turísticos,      comunidades que involucren a empresas,       pertinente de cada una.
identificando las principales debilidades del grupos organizados y gobiernos locales.      Consolidación inicial de un modelo de
sector y potenciando capacidades para la                                                   organización financiera comunitaria propia.
autogestión integrada sostenible                                                           Cantidad de capacitaciones brindadas.
                                                                                           Cantidad de planes de negocios finalizados.
                                                                                           Cantidad de participantes en los talleres.

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  • 1. Nombre del proyecto: “Fortalecimiento del capital social para la competitividad y sostenibilidad empresarial en turismo rural en la región Huetar Atlántica de Costa Rica” Vigencia del proyecto: Inicio: 2008 Finalización: 2013 Génesis del proyecto: Público que beneficia al sector privado Estado del proyecto: En Desarrollo Monto del proyecto para 2011: 72.780.000
  • 2. Instituciones vinculadas: UNA, UNED, UCR, ITCR Total de Investigadores: 8 (2 POR UNIVERSIDAD) Vínculos externos: FONDOS CONARE Área de influencia: Región Huetar Atlántica Ejes temáticos que apoya: Capacitación y fortalecimiento de MIPYMES en turismo rural y ambientalmente responsable y sostenible. Población Meta: Pymes turísticos de la región, Comunidades locales, Profesores y estudiantes de las carreras de Turismo de las universidades participantes.
  • 3. Objetivo general: Fortalecer el capital social para la competitividad y sostenibilidad empresarial en turismo rural que promueva el desarrollo local y el mejoramiento de las condiciones sociales, económicas y ambientales en la región Huetar Atlántica.
  • 4. Objetivos específicos: Fortalecer mediante talleres y capacitaciones en las áreas técnica turística, administrativa y gerencial a las Pymes, de manera que logren aumentar sus capacidades y ser competitivas para atender la demanda turística en la Región Huetar Atlántica. Proporcionar los espacios de aprendizaje, así como la enseñanza y la capacitación en el idioma inglés, a las personas de las áreas rurales con limitación de recursos, que dentro de sus comunidades, tienen vínculos directos e indirectos con el turismo, bajo los principios de equidad y calidad. Contribuir en la consolidación y fortalecimiento de proyectos turísticos, identificando las principales debilidades del sector y potenciando capacidades para la autogestión integrada sostenible.
  • 5. Objetivos específicos Metas Indicadores 1. Fortalecer mediante talleres y Programa de capacitación Número de capacitaciones realizadas. capacitaciones en las áreas técnica turística, administrativa y gerencial a las Evaluación de la calidad Número de personas asistieron a las Pymes, de manera que logren aumentar capacitaciones sus capacidades y ser competitivas para Implementación de instrumentos para la atender la demanda turística en la Región recolección de la información Porcentaje de área (empresas) cubierta en la Huetar Atlántica. muestra. 2. Proporcionar los espacios de Conformar grupos de 25 personas en cada Cantidad de personas capacitadas (que aprendizaje, así como la enseñanza y la una de las comunidades seleccionadas. logren concluir el proceso de aprendizaje). capacitación en el idioma inglés, a las personas de las áreas rurales con Niveles Intro A y Básico A limitación de recursos, que dentro de sus comunidades, tienen vínculos directos e Evaluación de los resultados de los cursos indirectos con el turismo, bajo los principios de equidad y calidad. 3. Contribuir en la consolidación y Creación de encadenamientos en las Listado de microempresas e información fortalecimiento de proyectos turísticos, comunidades que involucren a empresas, pertinente de cada una. identificando las principales debilidades del grupos organizados y gobiernos locales. Consolidación inicial de un modelo de sector y potenciando capacidades para la organización financiera comunitaria propia. autogestión integrada sostenible Cantidad de capacitaciones brindadas. Cantidad de planes de negocios finalizados. Cantidad de participantes en los talleres.