Início
Conheça mais
Enviar pesquisa
Carregar
Entrar
Cadastre-se
Anúncio
pestil.ppt
Denunciar
MjdBakrii
Seguir
29 de Mar de 2023
•
0 gostou
0 gostaram
×
Seja o primeiro a gostar disto
mostrar mais
•
12 visualizações
visualizações
×
Vistos totais
0
No Slideshare
0
De incorporações
0
Número de incorporações
0
Check these out next
ستالكر
MRH 3éme Année TLEMCEN
حقيبة التخطيط الاستراتيجي لمشرفي إدارة الموهوبين
رؤية للحقائب التدريبية
16.ppt
RedhaElhuni
Advocacy campaign final 1 1-2013
Tarek Kalaji
حل المشكلات واتخاذ القرارات
ommuhammed
اخلاقيات الاعمال .. الفصل الثاني: اصحاب المصلحة, المسؤولية الاجتماعية, حوكمة ...
Saud Kateb
استراتيجيات الريادة
عمرو محمد اليحيري
تحليل السياسة العامة .ppt
AbderrazakBenMaatouk
1
de
33
Top clipped slide
pestil.ppt
29 de Mar de 2023
•
0 gostou
0 gostaram
×
Seja o primeiro a gostar disto
mostrar mais
•
12 visualizações
visualizações
×
Vistos totais
0
No Slideshare
0
De incorporações
0
Número de incorporações
0
Baixar agora
Baixar para ler offline
Denunciar
Educação
تحليل بيستل
MjdBakrii
Seguir
Anúncio
Anúncio
Anúncio
Recomendados
أدارة المخاطر
HAZEM ABO ELNIL
13.6K visualizações
•
31 slides
Dr hatem el bitar quality text (9)
د حاتم البيطار
12 visualizações
•
19 slides
تحليل بناء قدرات منظمات المجتمع المدني اليمنية
Civil confederacy for peace & protection
695 visualizações
•
26 slides
إدارة%20المخاطر.pptx
NabdNabd
15 visualizações
•
31 slides
إدارة المخاطر nourriii.pptx
NabdNabd
15 visualizações
•
31 slides
الادارة بالاهداف - الادارة بالنتايج
Dr- Heba Nour
355 visualizações
•
14 slides
Mais conteúdo relacionado
Similar a pestil.ppt
(20)
ستالكر
MRH 3éme Année TLEMCEN
•
877 visualizações
حقيبة التخطيط الاستراتيجي لمشرفي إدارة الموهوبين
رؤية للحقائب التدريبية
•
65 visualizações
16.ppt
RedhaElhuni
•
7 visualizações
Advocacy campaign final 1 1-2013
Tarek Kalaji
•
20 visualizações
حل المشكلات واتخاذ القرارات
ommuhammed
•
8.6K visualizações
اخلاقيات الاعمال .. الفصل الثاني: اصحاب المصلحة, المسؤولية الاجتماعية, حوكمة ...
Saud Kateb
•
5.2K visualizações
استراتيجيات الريادة
عمرو محمد اليحيري
•
3.7K visualizações
تحليل السياسة العامة .ppt
AbderrazakBenMaatouk
•
2 visualizações
إتخاذ القرارات
Mohammed Al-Sayyari
•
2.9K visualizações
ملخص+كتاب+الادارة+الاستراتيجية
JALAL ZBIRAT
•
445 visualizações
ماهية ادارة التغيير
ANNANE FATIHA
•
476 visualizações
مبادئ ادراة اعمال.pptx
Zeyad43
•
21 visualizações
القواعد السلوكية والإدارية وفن قيادة الآخرين
Dr. Magdy Youness
•
3.4K visualizações
بيئة المنظمة
sosorajh
•
8.8K visualizações
Political behavior in organizations
ahmed khanjar
•
735 visualizações
أنظمة المعلومات الإدارية المتقدمة 9001
Arab International Academy
•
6K visualizações
كيف تختار البرنامج الأفضل فى ا
Maged Elsakka
•
731 visualizações
03.pdf
RedhaElhuni
•
16 visualizações
Political behavior in organizations
ahmed khanjar
•
288 visualizações
تحليل اصحاب المصالح
Amjad Idries
•
6.5K visualizações
Mais de MjdBakrii
(12)
L2 IF.ppt
MjdBakrii
•
5 visualizações
chapter 1 (1).pptx
MjdBakrii
•
3 visualizações
التخطيط الوطني (2).pdf
MjdBakrii
•
6 visualizações
التخطيط التنموي المحلي في سوريا_085159.pdf
MjdBakrii
•
5 visualizações
الاقتصاد الدولي.pdf
MjdBakrii
•
4 visualizações
EQ & IQ.pdf
MjdBakrii
•
3 visualizações
تجارب تخطيطية 2023.ppsx
MjdBakrii
•
1 visão
تشاركية نهائي.pptx
MjdBakrii
•
5 visualizações
12-التعداد الالكتروني 2020- عُمان.pptx
MjdBakrii
•
6 visualizações
tot التخطيط الاقليمي.ppt · version 1.pptx
MjdBakrii
•
21 visualizações
HRDISCUSSION.COM_الادارة الاسترايجية.ppt
MjdBakrii
•
15 visualizações
السلوك الفردي والشخصية3-.ppt
MjdBakrii
•
16 visualizações
Anúncio
Último
(20)
أخطاء التدريس على زووم.pdf
Mohamed Elbeshbishy
•
3 visualizações
1538745326 - التفاوض.ppt
dulaijan
•
7 visualizações
شرح الطاقة.pptx
MohamedWefqi
•
0 visão
القانون التنظيمي رقم 113.14 المتعلق بالجماعات.pdf
HoussamBoularas1
•
2 visualizações
نحو استجابة إنسانية جيدة ومؤثرة.pdf
Nabil Ahmed Alkhadher
•
3 visualizações
المنهج الوصفي.pptx
MohamedWefqi
•
0 visão
_السابعة.ppt
dulaijan
•
11 visualizações
مهارات_إعداد_وعرض_مشاريع_التخرج_باستخدام_برنامج_pdfPowerPoint.pdf
Yosra Elmaghur
•
6 visualizações
لعبة اكس او قالب.pptx
RaaniyaMustafe
•
8 visualizações
الامتحان-الاقليمي-في-الرياضيات-السادس-ابتدائي-2021-وزان.pdf
HajarEzzangui
•
40 visualizações
الرقابة 63سلايد.ppt
ZiadLutfiAlTahayneh
•
2 visualizações
الإعاقة العقلية.pptx
MustafaMohammed734007
•
7 visualizações
Amoris Laetitia - 2 (Arabo).pptx
Martin M Flynn
•
3 visualizações
اساسيات حقوق انسان.pptx
alisabih2
•
2 visualizações
الاعافة السمعية-1.pptx
MohamedWefqi
•
2 visualizações
البيئة
MusallamMohammedSlay
•
10 visualizações
اسما الزمان والمكان والآلة
AyahRaed2
•
3 visualizações
كلمات_إملاء_الاسبوع_المعلمة_مريم_العوضي.pptx
ZiadHasan3
•
2 visualizações
Formation_0.pdf
HoussamBoularas1
•
1 visão
أقسام المنادى.ppt
mohammedpremier
•
8 visualizações
pestil.ppt
حسون و وسيمو
External Environment Analysis
األول المحور : اإلستراتيجي التحليل مفهوم الخارجية
البيئة وأهمية مفهوم الخارجية البيئة تحليل الخارجية البيئة تحليل خطوات الثاني المحور : المباشرة غير الخارجية البيئة ( الكلية البيئة ) المباشرة غير الخارجية البيئة تحليل الثالث المحور : المباشرة الخارجية البيئة ( الصناعة بيئة ) البيئة تحليل المباشرة الخارجية
في و اآلن
المنظمة خارج يحدث لما النظر هو المستقبل . سؤاالن يسأل : 1 - ؟ المنظمة على التغيرات تأثير هو ما 2 - تلك على المنظمة فعل رد سيكون كيف ؟ التغيرات تحليل : التعقيدات و المشكالت يجزئ ألنه إلى بسيطة صغيرة جزئيات إستراتيجي : عالية أهمية ذو ألنه , طويل األجل , المنظمة كل يشمل أدواته : تحليل بورتر ، PESTEL ، SWOT
إلى الخارجية البيئة
تشير : المنظمة حدود خارج شيء كل سببي عالقات وتشكل المنظمة معها تتعامل التي العناصر مجموعة ة معها مركبة المنظمة عمل على المؤثرة العوامل لمجموعة الكلي اإلطار
اإلستراتيجية اإلدارة لعملية
األساسية المكونات أحد يعد الت للبيانات فهمهم القرار متخذو بواسطتها رّيطو التي العملية نظيمية الفرص على فّالتعر خاللها من المديرون يستطيع التي العملية والتهديدات
في الخارجية البيئة
تحليل يساعد : 1 ) المعلومات توفير المحتملة والبيئات الحالية المنظمة بيئة عن 2 ) األهداف صياغة في المساعدة 3 ) المتاحة الموارد طبيعة على التعرف ( البشرية الموارد ،المال رأس ،أولية مواد ) 4 ) فيه السائدة والثقافة المجتمع سمات تحديد 5 ) ّركالمب اإلنذار نظام تكوين في اإلدارة مساعدة
المتغيرات تحديد البيئية المعلومات جمع التنبؤ التقييم
البيئ من المعلومات
على الحصول في الشرعية غير األساليب هي ما ة ؟ الخارجية المنافسة الشركات موظفي رشوة المن سلع تقليد أجل من االختبار تحت المنتجات تصاميم سرقة افسين المنظمة لدى شاغرة وظائف عن الكاذب اإلعالن
الصناعي التجسس Industrial Espionage التنافسية
االستخبارات Competitive Intelligence ؟ المصطلحين بين الفرق هو ما
الصناعي التجسس أس كشف
في قةّالمتعل الممارسات مجموعة هو رار مشروعة غير بوسائل ومنتجاتها وأنشطتها المنافسة المنظمات التنافسية االستخبارات المعل وتحليل وجمع تحديد عمليات هي ومات ا صناعة تدعم التي المنظمة ومنافسي وعمالء بمنتجات المتعلقة ،لقرار مشروعة بوسائل وذلك التنافسية االستخبارات مرادف مصطلح المنافسين لتحليل
الكمية الطرق : االتجاهات استقراء الرياضي
االقتصاد نماذج الوصفية الطرق الذهني العصف أسلوب Brainstorming دلفي أسلوب Delphi السيناريو كتابة
الذهني العصف ك يقوم
،األشخاص من مجموعة وجود يتطلب أسلوب ل ،ًالأو ًاعقلي مراجعتها دون أفكار باقتراح شخص و ب مسموح غير هذه نقد األفكار أسلوب دلفي بعضهم يعرف ال الخبراء من مجموعة وجود يتطلب ح احتمال تقدير فردي بشكل خبير كل من يطلب حيث ،البعض دوث المستقبل في معينة أحداث السيناريو كتابة لبعض قصصي بشكل مكتوب زّكمر وصف هو المستقبل في األوضاع
ض وتعمل تحتها
ينطوي التي البيئة بأنها العامة البيئة تعرف إطارها من المنظمات جميع المنظمة خارج وتتغير تنشأ عامة متغيرات على تحتوي المنظمة مسار في حتمي تغيير إلى تؤدي فيها التأثير المنظمة تستطيع ال
The Organization Political Economic Social Technological Environmental Legal
السياسية العوامل Political factors الحكومة
استقرار ،السياسي االستقرار و المعارضة قوى ، الديمقراط درجة ية االقتصادية العوامل Economic factors اإلجمالي المحلي الناتج اتجاهات ، الفائدة معدالت ، معد ل التضخم ، مستوي ات البطالة ، الدخل مستويات ، الصرف أسعار ، االق المنظمات في العضوية تصادية والعالمية االجتماعية العوامل Social factors الحياة نمط في التغير ، المستهلك حماية جماعات ، السكاني النمو معدل ال ، توزيع ،للسكان العمري واأل القومية اللغات جنبي ،ة الدينية المعتقدات الجو ، انب الصحي الوعي ،العمل اتجاهات ،الثقافية
التكنولوجية العوامل Technological factors والتطوير
البحوث البنية ، لالتصاالت التحتية و التطور ،األتمتة ، في التغييرات االختراع براءات ،التكنولوجيا البيئية العوامل Environmental factors ،المناخ البيئة حماية قوانين ، النفايات من التخلص مستويات ، الطاق البديلة ة القانونية العوامل Legal factors المنافسة قوانين ،المستهلك حماية، العمل قوانين ، والسالمة الصحة ، مواص فات القياسية المنتج
إستراتيجي تعتبرها التي
العوامل من مجموعة المنظمة تختار و ة بالحسبان تأخذها ال أخرى عوامل عن وتتغاضى هامة المتغ تفسير و إدراك على المنظمة في الثقافية قيم تؤثر يرات البيئية االستراتيجي النظر قصر : غي لرفض المسبق االستعداد هو ر السلبية المعلومات و المألوف
1 - األولويات مصفوفة طريقة : أ
تقرير في اإلستراتيجي المدير لمساعدة تستخدم ي تحليلها لّضيف التي العوامل وأي ،بعمق تحليلها يجب التي والعوامل المواضيع بشكل مبسط .1 البيئة في الهامة العوامل من عددا تحديد يتم ” إستراتيجية قضايا “ مصف عامل لكل وفة .2 العوامل هذه تأثير تحديد ” عالي – متوسط – منخفض ” .3 الحدوث احتمال تقييم ” عالي – متوسط – منخفض ” .4 المنظمة على التأثير أولوية حسب العوامل تصنيف عالي متوسط منخفض عالي كبيرة أولوية كبيرة أولوية متوسط أولوية ة متوسط كبيرة أولوية متوسط أولوية ة منخفض أولوية ة منخفض متوسط أولوية ة منخفض أولوية ة منخفض أولوية ة احتمال الحدوث المنظمة على التأثير
التأثير تحليل طريقة : ت بالمنظم
المحيطة البيئة تحليل أساليب أشهر من ّدع ة .1 الراسي المحور على لتحسينها المنظمة تسعى التي األداء مؤشرات توضع .2 للمنظمة تهديدات و فرص كونها األفقي المحور على البيئية العوامل توضع .3 المحتمل التأثير بتقييم االستراتيجي التخطيط لجنة في عضو كل يقوم للعوامل التالي للمقياس طبقا للمنظمة األداء مستويات على البيئية : ( 6 تأثير وقوي ايجابي () 5 ومتوسط ايجابي تأثير () 4 وضعيف ايجابي تأثير ) ( 3 وضعيف سلبي تأثير () 2 ومتوسط سلبي تأثير () 1 وقوي سلبي تأثير ) الت في البيئية المتغيرات أهمية على اللجنة أعضاء قبل من التصويت يتم ثم على أثير المستهدفة األداء مؤشرات مؤشرات األداء البيئية العوامل التكنولوجية االجتماعية االقتصادية السياسية نمو معدل المبيعات الربح نسبة ية الحصة السوقية
المنظمة في المؤثرة
والقوى العوامل مجموعة تتضمن التي البيئة مباشر بشكل المتشاب السلع من مجموعة تنتج التي المنظمات من مجموعة تضم هة نسبيا البيئة هذه في التأثير للمنظمة يمكن المهمة ببيئة أيضا المباشرة البيئة على يطلق Task Environment أو الصناعة بيئة
يرى بورتر المنافس شدة على
التعرف هو المنظمة يشغل ما أهم أن ة الصناعية بيئتها في القائمة الصن بيئتها تحليل في المنظمات يساعد عمل نظام بتطوير قام اعية النظام هذا ( النموذج ) الخمسة التنافسية القوى بنموذج يدعى
ال الشركات بين
المنافسة قائمة المشترون الموردون والمحتمل الجدد المنافسون دخولهم البديلة المنتجات
ال الشركات بين
المنافسة قائمة المشترون الموردون والمحتمل الجدد المنافسون دخولهم البديلة المنتجات المصلحة أصحاب Stakeholders
عكسية عالقة هي
المنظمة وقدرة التنافسية القوى بين العالقة أسعار رفع على المنظمة قدرة فإن ،العوامل هذه من كل قوة ازدادت كلما الحصو في قدرتها إضعاف إلى باإلضافة ،تضعف وخدماتها منتجاتها على ل األرباح بمثابة المنخفضة والقوة ،تهديد بمثابة العالية القوة اعتبار يمكن فرصة
؟ المنافسة مجال
إلى الجدد المنافسين دخول عوائق مصادر هي ما للماركة الوالء القائمة المنظمات تتملكها التي التكلفة مزايا االقتصادي الحجم مزايا القائمة الشركات من المهاجمة الحكومية والتشريعات اللوائح المنتجات البديلة الجد المنافسون د دخولهم والمحتمل بين المنافسة القائم الشركات ة المشترون الموردون
البديلة المنتجات بحيث أخرى
شركات تقدمها التي المنتجات هي يمكن موض الشركة تقدمه بما مقارنة المستهلكين بمتطلبات تفي أن الدراسة وع ؟ القائمة المنظمات منتجات تهدد التي البديلة المنتجات هي ما المنتجات البديلة الجد المنافسون د دخولهم والمحتمل بين المنافسة القائم الشركات ة المشترون الموردون
؟ قوة مركز
في المشترون فيها يكون التي الحاالت هي ما التالية الحاالت في قوة حالة في المشتري يكون : كبيرة بكميات الشراء يتم عندما الطلب من أكبر المنتجات عرض يكون عندما الموردين عدد كثرة الموردين تكلفة في قليلة فروق الخلفي التكامل احتمال المنتجات البديلة الجد المنافسون د دخولهم والمحتمل بين المنافسة القائم الشركات ة المشترون الموردون
على قدرتهم خالل
من الصناعة على التأثير الموردون يستطيع : األسعار رفع الخدمات و السلع نوعية تخفيض المشتر ا منهم ة يلي ما توفر إذا قويا المورد ويكون : أهمية لها الموردين منتجات تكون عندما محدودة السوق في وبدائلها خاصة دّالمور على المنظمة سيطرة تكون عندما محدودة متميزة دّالمور منتجات تكون عندما التكامل على قادر دّالمور يكون عندما األمامي المنتجات البديلة الجد المنافسون د دخولهم والمحتمل بين المنافسة القائم الشركات ة المشترون الموردون
بورتر نموذج مرتكز
العنصر هذا يمثل التن درجة على مهيمنة محددات تعتبر السابقة األربع العوامل الن افس المنافسين بين والمزاحمة ؟ القائمة الشركات بين التنافس درجة على المؤثرة العوامل هي ما المنتجات البديلة الجد المنافسون د دخولهم والمحتمل بين المنافسة القائم الشركات ة المشترون الموردون
رئيس كأداة الخارجية
البيئة تحليل عن الفصل هذا في تحدثنا عملية في ية والتهديدات الفرص تحليل ( Opportunities and Threats ) المستخ واألساليب الخارجية البيئة تحليل خطوات عن تعرفنا هذا في دمة التحليل : تحليل PESTEL التنافسية القوى نموذج وتحليل للمنظمة الداخلية البيئة بتحليل تتعلق القادمة المحاضرة ( الف الخامس صل المقرر من )
:http://www.3s4.org.uk/start/what-is-strategic- analysis http://www.combsinc.com/handbook.htm
themanger.org د . اإلستراتيجية اإلدارة ،توفيق الرحمن عبد - م ،واألدوات المبادئ ركز لإلدارة المهنية الخبرات 2004 التنافسية الميزة بناء اإلستراتيجية اإلدارة - للنش الفجر دار والتوزيع ر 2008 الحكم عبد ترجمة الخزامي ،للنشر وائل دار ،اإلستراتيجية اإلدارة أساسيات ،السالم مؤيد 2005
Notas do Editor
ص
ص
ص
ص
ص
ص
ص
Anúncio