Anúncio
Anúncio

Mais conteúdo relacionado

Apresentações para você(20)

Similar a Business Agility no mundo real com uma abordagem E2E 360(20)

Anúncio
Anúncio

Business Agility no mundo real com uma abordagem E2E 360

  1. Business Agility no mundo real com uma abordagem E2E 360 Marco Dubovski Alex Franco Março/2023
  2. Todo mundo sempre está indo para algum lugar Mas se cada um está indo para um lugar diferente, fica mais difícil chegar onde se quer
  3. Como fazer uma transformação num cenário comum em várias empresas, com as agendas locais sendo prática vigente?
  4. Estávamos enxergando as árvores Sem dúvida é fundamental entender o que acontece em cada área, mas nossa visão estava limitada
  5. Quando enxergamos as árvores • Visão local • Sucesso é variável • Resultados não alinhados com a estratégia • Agendas conflitantes • Baixa colaboração • Business Centricity
  6. Precisávamos ver a floresta Um olhar sistêmico era necessário para unir os movimentos em direções comuns
  7. Quando vemos a floresta • Visão do todo • Sucesso compartilhado • Alinhamento estratégico • Agendas comuns • Alta colaboração • Client Centricity
  8. NUC (Norte Único Compartilhado) Acrônimo criado pelo Edmour Saiani, da Ponto de Referência Todo mundo com os mesmos objetivos e olhando para os mesmos lugares
  9. Precisávamos ver a floresta, não apenas as árvores OPORTUNIDADE! REALIDADE
  10. Primeira fatia Começamos com um fluxo específico de alta relevância
  11. STATIK num fluxo de valor 1 - PRIORIZAÇÃO 2 – ESPERAS 3 – FEEDBACK DO CLIENTE 4 – DESCARTE 5 – TIME TO MARKET 6 – TEMPO DESENVOLVIMENTO 7 – TEMPO IMPLANTAÇÃO 8 – FEEDBACK LOOPS Entrada Saída
  12. O problema do cliente é o problema de todos Agenda única, interações ágeis, melhoria contínua
  13. Efeito no Lead Time 413 98 47 43 81 70 29 23 Customer Lead Time Lead Time 2020 2021 2022 2023 OTIMIZAMOS AS INTERAÇÕES MELHORAMOS CONTINUAMENTE
  14. Nossa ambição nunca foi pequena Encontramos um formato e validamos um modelo de atuação num fluxo específico. Podíamos fazer mais e melhor.
  15. Precisávamos unir várias áreas na mesma visão PERCEPÇÃO DOS CLIENTES E DOS CONSUMIDORES FUNDAÇÃO (Arquitetura, Ambientes, Segurança, Legal) Jornada do Dado (Negativo, Positivo, Consentido, Alternativos e Parcerias) Scores & Atributos B2B SOLUÇÃO E2E (da demanda à entrega) SOLUÇÕES DE REFERÊNCIA B2C & B2B Novas fontes de dados Atualização dos Modelos Novas versões das soluções Explicação clara para o consumidor Hipóteses Desenvolvimento Feedback do Cliente Entrega Input de dados Ingestão dos dados Tratamento dos dados Books & Variáveis Fluxo dos dados Arquitetura emergente e segura Ambientes estáveis e escaláveis MONITORAMENTO (Operacional, Consumo, Performance) Esforços integrados de Marketing para fortalecer o posicionamento do Score de referência Evolução das fundações permitindo segurança técnica, reações comerciais rápidas e escalabilidade MARKETING Serasa Score B2C Atualização tecnológica Cálculo
  16. Precisávamos unir várias áreas na mesma visão PERCEPÇÃO DOS CLIENTES E DOS CONSUMIDORES FUNDAÇÃO (Arquitetura, Ambientes, Segurança, Legal) Jornada do Dado (Negativo, Positivo, Consentido, Alternativos e Parcerias) Scores & Atributos B2B SOLUÇÃO E2E (da demanda à entrega) SOLUÇÕES DE REFERÊNCIA B2C & B2B Novas fontes de dados Atualização dos Modelos Novas versões das soluções Explicação clara para o consumidor Hipóteses Desenvolvimento Feedback do Cliente Entrega Input de dados Ingestão dos dados Tratamento dos dados Books & Variáveis Fluxo dos dados Arquitetura emergente e segura Ambientes estáveis e escaláveis MONITORAMENTO (Operacional, Consumo, Performance) Esforços integrados de Marketing para fortalecer o posicionamento do Score de referência Evolução das fundações permitindo segurança técnica, reações comerciais rápidas e escalabilidade MARKETING Serasa Score B2C Atualização tecnológica Cálculo PRIMEIRA FATIA
  17. Precisávamos de uma visão E2E 360 Liderança para Empresas (B2B) Auto-Suficiência Estabilidade e Escalabilidade Confiabilidade Melhor solução B2C + Experiência Excelente Competitividade + PERFORMANCE & +EXPERIÊNCIA + QUALIDADE + PORTFOLIO & + CAPILARIDADE Soluções de Referência Reconhecimento do Mercado + PRESENÇA & + POSICIONAMENTO Soluções fáceis de entender e usar, capacitando os consumidores e melhorando as empresas com o melhor desempenho Soluções estáveis entregues através de ambientes escaláveis no menor Lead Time para clientes e consumidores Ser o parceiro fornecedor de soluções comerciais completas, exponenciando os resultados dos clientes Comunicação unificada B2B e B2C e estratégias para estabelecer e manter a mensagem de referência do mercado Perspectiva do Negócio Perspectiva do Cliente “Quero soluções que estejam sempre disponíveis para quando eu precisar.” “Quero encontrar o que preciso de forma fácil e rápida.” “Quero entender como meu Score pode me ajudar a conseguir o que preciso.” Propósitos do Cliente “Quero ter todas as minhas soluções em um mesmo lugar.” “Quero a solução certa para minha necessidade.” “Quero um parceiro que me disponibilize o que há de melhor no mercado.” “Quero ter a certeza de que tenho as melhores soluções.” Critérios de Adequação • QUALIDADE FUNCIONAL • LEAD TIME • TEMPESTIVIDADE • SEGURANÇA • CONFORMIDADE • QUALIDADE FUNCIONAL • QUALIDADE NÃO FUNCIONAL • DURAÇÃO • CONVENIÊNCIA (COMUNICAÇÃO) • OPCIONALIDADE (CUSTOMIZAÇÃO) • QUALIDADE NÃO FUNCIONAL • LEAD TIME • CONVENIÊNCIA (GEOGRÁFICA) • OPCIONALIDADE (CUSTOMIZAÇÃO) • OPCIONALIDADE (CONFIGURAÇÃO) • QUALIDADE FUNCIONAL • SEGURANÇA • CONFORMIDADE • LEAD TIME • TEMPESTIVIDADE “Quero soluções que possam acompanhar o crescimento do meu negócio”
  18. Começamos a criar a visão da floresta Após o Design, partimos para a Implementação
  19. E2E 360 – Business Agility no mundo real • Visão não integrada entre técnico e comercial • Comunicação lenta e ineficiente • Falta de entendimento único compartilhado • Otimizações locais Identificação de problemas depois que eles acontecem (reatividade) • Clientes informando problemas • Muito tempo para identificar e reagir a problemas CENÁRIO INICIAL (Mecanismo - Reatividade) DE FORA PARA DENTRO ABORDAGEM E2E 360 CENÁRIO DESEJADO (Organismo - Adaptação) DE DENTRO PARA FORA Objetivos Compartilhados (Colaboração constante) Orientação a Métricas (OKRs, KPIs) Centralidade no Cliente (A dor dele é a nossa dor) Interações Ágeis (Feedbacks rápidos, melhorias rápidas) • Visão clara, integrada e compartilhada • Informações circulando rapidamente • Interações ágeis envolvendo todos • Esforço orientado aos resultados dos clientes/clientes • Evitamos problemas (proatividade) • Identificamos, decidimos e bloqueamos (ou reagimos rapidamente a) novos problemas
  20. E2E 360 – A jornada da iniciativa em 4 passos  Agendas locais  Baixo alinhamento  Objetivos segmentados por áreas  Foco nas tarefas  Comunicação pobre e desalinhamento COMUNICAÇÃO FORMAÇÃO DE OUTCOME TEAMS NOVO NORMAL (Foco nos Outcomes) VISIBILIDADE DO CENÁRIO INICIAL COMO COMEÇAMOS (Foco nos Outputs) 1 ANO ATRÁS  Integração dos times através de objetivos comuns  Criação de cadências recorrentes  Unificação de agendas, backlog e comunicação integrada  Orientação a objetivos com a definição de Champions  Alinhamento e monitoramento de métricas  Centralidade no cliente HOJE  OKRs táticos alinhados ao direcionamento estratégico FOCO NOS OUTCOMES APRENDIZADO E MELHORIA CONTÍNUA MEDIÇÃO DO PROGRESSO E ESTÍMULO A INTERAÇÕES ÁGEIS Passo 1 Passo 2 Cenário Inicial  Otimizações sistêmicas  Colaboração como BAU Passo 3 Passo 4 DESIGN IMPLEMENTAÇÃO SERVICE DELIVERY FEEDBACK FEEDBACK FEEDBACK
  21. Unimos toda a empresa em prol dos propósitos dos clientes Consolidamos um modelo de atuação adaptável, ágil e sem silos
  22. OUTCOMES – Colaboração e Engajamento PESSOAS ATUANDO EM 1 OU MAIS OUTCOME TEAM 60+ 20 ÁREAS DIFERENTES TRABALHANDO JUNTAS 7 VICE-PRESIDÊNCIAS ENVOLVIDAS 10 OBJETIVOS ENDEREÇANDO PROBLEMAS REAIS 23 KRs SENDO ACOMPANHADOS, CONFIRMANDO A DIREÇÃO 48 INICIATIVAS TÁTICAS CENTRALIDADE 1 O CLIENTE É DE TODA A EMPRESA 37 KPIs SUPORTANDO AS INICIATIVAS
  23. Outcomes E2E 360 – Cultura • Nos tornamos orientados por outcomes (orientados por OKRs) • Cadências executivas disseminadas por toda a empresa • Eliminamos iniciativas concorrentes e overlap de esforços • Promovemos colaboração efetiva entre todas as áreas • Proatividade ao invés de reatividade • Times se formam em torno de objetivos, não verticais • Problemas vem antes das soluções
  24. Outcomes E2E 360 – Negócio 10 meses Sem incidentes críticos + 12% Cobertura de quality controls 73% Redução do peso do legado 100% Deploy em arquitetura nova 50% Portfólio simplificado 114% Crescimento de receita com novas soluções
  25. Já fizemos muito, mas não vamos parar por aqui Queremos times autônomos, auto-organizáveis e com capacidade de tomar as decisões certas
  26. Score E2E 360 – O próximo passo Outcome A Outcome B Outcome C Outcome D E2E 360 Objective A Objective B Objective D Onde estávamos (Comando & Controle) Onde estamos (Outcome Teams) Onde queremos estar (Team of Teams) Objective C BAIXA OU NENHUMA COLABORAÇÃO ALTA COLABORAÇÃO COLABORAÇÃO TOTAL Abordagem departamental Team A Team @ Team 7 Team % AB CD BD AC BC AD E2E 360 E2E 360
  27. A sabedoria do gato de Alice “Pra quem não sabe onde vai, qualquer caminho serve (inclusive o errado)”
  28. Bora trocar uma ideia? Marco Dubovski https://www.linkedin.com/in/dubovski/ Alex Franco https://www.linkedin.com/in/alexrechefranco/

Notas do Editor

  1. DUBA
  2. DUBA
  3. DUBA
  4. DUBA
  5. ALEX
  6. ALEX
  7. ALEX
  8. DUBA
  9. DUBA
  10. DUBA
  11. DUBA
  12. DUBA
  13. DUBA
  14. DUBA
  15. DUBA & ALEX
  16. ALEX
  17. ALEX
  18. ALEX
  19. ALEX & DUBA
  20. DUBA
  21. DUBA
  22. DUBA & ALEX
  23. ALEX
  24. ALEX
  25. ALEX
  26. ALEX & DUBA
  27. DUBA
  28. DUBA
  29. DUBA
  30. DUBA
  31. DUBA & ALEX
Anúncio