Avaliacao Katia Berntzen AFFERO

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  • Video com testemunho de clientes e colaboradores da Affero.
  • Avaliacao Katia Berntzen AFFERO

    1. 1. Ola! Eu sou Denise. Estou aqui para mostrar a voce um pouco mais da Affero – uma empresa de padrao internacional especializada em projetos para o desenvolvimento de Educacao Corporativa.
    2. 2. O nome Affero, de origem latina, significa “levar, trazer”, carregando também o sentido de estimular, inspirar e motivar". Sentidos diferentes em uma mesma palavra, que exaltam o espírito multidisciplinar da empresa.
    3. 3. A EMPRESA Inovadora Multidisciplinar Pro-ativa Empreendedora Visionaria Colaborativa
    4. 4. A Affero surgiu em Setembro de 2009 pela fusao entre as empresas Quickmind, Eduweb and Milestones. Empresas com uma ampla gama de solucoes integradas para desenvolver o universo da Educacao corporativa.
    5. 5. 2009 Surge a Affero como fusao das empresas QuickMind, Eduweb e Milestone 2010 Affero adquiri a empresa Menes LearnInsight 2012 Atualmente, a Affero integra tecnologias de ponta em projetos de educacao corporativa TEMPO AFFERO
    6. 6. Em 2010 a Affero compra a Menes. Hoje some 320 colaboadores em dois escritorios no Rio e em Sao Paulo. Tambem comercializamos a plataforma para e- learning Qucklessons para mais de vinte paises na Europa, alem dos Estados Unidos e Africa. Veja com crescemos !
    7. 7. AFFERO HOJE 320 funcionários Escritórios no Rio e São Paulo Eferece soluções integradas e convergentes em Educação Corporativa Busca inovação, meritocracia, foco no cliente e espírito de equipe
    8. 8. A missao Affero  Alavancar resultados nas organizações por meio do desenvolvimento contínuo das pessoas  Ser a maior empresa da América Latina em soluções integradas e convergentes para desenvolvimento humano  Buscar inovação, meritocracia, foco no cliente, espírito de equipe, ética,  Buscar pela excelência, sustentabilidade do negócio
    9. 9. DIFERENCIAL AFFERO Equipes de alto desempenho Empreendorismo Busca pela excelência e sustentabilidade do negócio Voce ‘e o nosso maior ativo
    10. 10. Atualmente, a Affero integra tecnologias de ponta, conteúdos diferenciados e alto padrão de serviços, concebe e implementa soluções completas e inteligentes em Educação Corporativa para diferentes públicos e objetivos de negócio. Diagnostico Analise Desenho Produca o Imple mentaca o Avaliac ao A Affero promove a integracao de tecnologias, conteudo e consultoria para atender as necessidades da educacao corporativa.
    11. 11. TESTEMUNHOS AFFERO Video
    12. 12. Educacao Transmidia A Educacao Transmidia visa proprocionar as solucoes de e- learning uma experiencia diversificada e dinamica englobando diferente midias no processo de aprendizagem. Como por exemplo neste curso que voce esta fazendo. Dentro do mesmo curso voce conta com uma variedade de recursos (videos, audio, animacoes) que enriquecem o seu aprendizado e promovem a retencao do conteudo que voce esta estudando.
    13. 13. Espero que voce tenha gostado de nossa apresentacao sobre a Affero. Hum… agora me conte uma coisa …
    14. 14. A Affero possui: o 500 funcionarios espalhados em todo o Brasil o 320 funcionarios espalhados em todo o Brasil o 320 funcionarios espalhados no Rio e Sao Paulo A Affero surgiu em Setembro de 2009: o devido a aquisicao da Menes LearnInsight, acrescentando expertise e ampliando seu portfólio de clientes, principalmente em São Paulo. o pela fusão entre QuickMind, Eduweb e Milestone que atuavam em areas complementares no setor de educacao corporativa. o por ter recebido um investimento da BR Investimento no valor de R$ 25 milhões.
    15. 15. Fazem parte das solucoes para educacao corporativa desenvolvidas pela Affero os seguintes projetos: o A manutencao de maquinas e redes de trabalho utilizadas pelos clientes da Affero. o A integracao de tecnologias, conteudo e consultoria para atender as necessidades da educacao corporativa. o A sondagem vocacional dos clientes que compram as solucoes desenvolvidas pela Affero. o A disponibilizacao de plataformas online para educacao corporativa.
    16. 16. Por Katia Berntzen Maio 2012

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