1. Universidad pedagógica y tecnológica de Colombia - UPTC
Facultad de estudios a distancia - FESAD
Escuela de ciencias administrativas y económicas – ECAE
Cread Bogotá
2023

2. ADMINISTRACIÓN EN SALUD.
 La formación de profesionales
de la administración de
sistemas de salud se ha visto
ante dos retos
fundamentales; por una parte,
la necesidad de
profesionalizar el trabajo de
los directivos de los servicios
de salud, y por otra, la
dificultad de entrenar a todos
los directivos que se
encuentran actualmente
realizando actividades en las
organizaciones de atención a
la salud.

3. La administración en salud es la aplicación de la administración de
empresas a las empresas proveedoras de bienes y servicios de salud,
que contribuyan al buen funcionamiento o restablecimiento de la
salud de las personas usuarias, usuarias de los servicios que ofrezca
la entidad.
La importancia que representa la
administración en salud. La
administración posee herramientas que,
aplicadas al ramo de los sistemas de
salud, pueden ayudar a éstos a
desarrollar una visión de conjunto del
sistema, optimizando recursos
humanos, técnicos y financieros, para
poder llevar a las instituciones de
salud a un estado de crecimiento y
eficiencia.
Desarrollar las capacidades que tiene el
ser humano con el servir a l otro y
juntarlas para darle a los pacientes u
mejor servicio.

4. Un profesional de Administración en Salud desarrolla sus funciones
dentro de una institución prestadora de servicios de salud, en
diferentes áreas administrativas y operativas que llevan a cabo las
labores cotidianas de una entidad.
Por ejemplo:
1. La adecuada gestión del bodega.
2. Los procesos administrativos y
financieros de una entidad.
3. Administración de los recursos
internos y externos de la
institución.

5. Todas las funciones de que se desarrollan a partir de un
administrados en salud, claramente que tienen un amplio
panorama de lo que se contribuye al país. desde los
diferentes ámbitos que rodean la salud.

6. FORMACIÓN
No importando la manera en que se realice la formación
de los directivos, que puede ser de forma tradicional con
los posgrados de tiempo completo en las aulas y con la
educación a distancia, el objetivo final es el mismo, la
formación de profesionales versátiles con
conocimientos, habilidades y destrezas necesarias, para
poder consolidarse como líderes efectivos en sus
ámbitos o áreas de influencia.

7. Por otro lado, las escuelas de medicina deben incorporar en sus planes
de estudios la materia de administración en forma permanente y
aprovechar en su enseñanza la experiencia de los directivos de los
servicios de salud con el fin de que no haya un divorcio entre la
realidad y la teoría, entre las instituciones de atención a la salud y las
universidades.
Sólo una correcta administración en las organizaciones de salud
permitirá optimizar los recursos disponibles
para que con ello se pueda ofrecer una atención más eficiente y
eficaz a todos los usuarios.
La administración no es una panacea que vaya a resolver todos
los problemas, pero si permitirá formar un orden operante en
mente del directivo y vincularlo a un proceso, el de la
administración, creando una estructura analítica de marcada
utilidad en la práctica diaria.

8. DONDE ESTUDIAR
Al ser una carrera nueva que combina
conocimientos administrativos y de salud, se ha abierto
paso en importantes universidades del país y del mundo,
lo que facilita las opciones de poder prepararse en
instituciones reconocidas y con aval correspondiente
por secretaria de educación y de salud.

9. En Colombia los servicios de salud deberían ser
prestados con altos estándares. Hay mucha población
vulnerable que no siempre cuenta con la atención
requerida. por eso se presentan cada vez más
inconformidades con los procesos por parte de los
pacientes. por qué el talento Humano no está
capacitado para brindar el bienestar del paciente, sino el
crecimiento institucional.

10. El administrador en salud debe
tener desarrollada la inteligencia
emocional, para que de tal manera
pueda fácilmente sabe actuar bajo
situaciones tensas, ser reflexivo y
eficaz cuando se requieren
soluciones al instante, y brindarle
la comodidad d al paciente se
sentir que se están atendiendo
eficazmente sus
necesidades y que se le brinda una
atención de calidad a su estado de
salud, lo que permitirá que las filas
y las quejas se disminuyan y la
gente en general pierda el mido de
a utilizar los servicio de salud que
ofrece este las diferentes entidades
de salud.

11. COMO MEJORAR
Para mejorar los procesos primeo hay que conocerlos, es
por este motivo que no solo se trata de que haya
énfasis de administración o empresa en las instituciones
prestadoras de servicios de salud, se necesita que los
interventores conozcan los procesos sepan y reconozcan
la importancia de tratar al paciente como un ser
humano y no como un comprador.

12. QUE LOGRAR
El administrador en salud no será quien vaya a resolver
todos los problemas, pero si permitirá formar un orden
operante en la mente del directivo y vincularlo a un
proceso, juntando sus conocimientos y diferentes
perspectivas de la administración, creando una
estructura analítica de marcada utilidad en la práctica
diaria. y que le brinda a l usuario - paciente mayores
garantías de atención y efectividad en procesos que por
mucho tiempo han sido causantes de inconformidades.