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Ejes de desarrollo de la Facultad.
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Objetivos Actividades
Ofrecer proyectos educativos basados en
habilidades y competencias requeridas por la
sociedad, en corcondancia con avances
disciplinarios.
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capacitación de ayudantes en CDDoc.
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2) Estímulos para la generación y difusión de conocimiento.
Objetivos Acciones
Optimizar condiciones relacionadas a la
investigación.
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redes.
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investigación.
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en Centro.
3) Fortalecer vínculos con el ámbito nacional e internacional.
La Facultad se vincula con la sociedad a través de la formación de profesionales en los
programas de estudio que ofrece y por otros medios. En relación a estos últimos, los canales
más significativos son: la publicación de sus resultados de investigaciones en libros o revistas;
la participación de sus academivos en eventos de carácter científico; cursos de extensión y
capacitación; la participación de sus docentes en los medios de comunicación social y, el
contacto con sus exalumnos y empleadores.
Objetivos Actividades
Consolidar y fomentar la creación de redes
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docencia e investigación.
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de investigación en estudios asiáticos.
Reforzar la política editorial. Indexar revistas en ISI.
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libros.
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profesores de enseñanza básica y media.
Colaborar con el mejoramiento de la
educación chilena en alianza con otras
facultades e iniciativas UC.
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Facultad en la enseñanza media.
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extensión y comunicación de la Facultad.
Diseño de una política de extensión y
comunicación de la Facultad.
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Institutos y Académicos en medios de
comunicación.
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potenciales donantes al desarrollo del
proyecto educativo.
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dichos constituyentes en la formulación de
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inserción de la UC en actividades del
Bicentenario.
4) Gobierno y Administración.
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la Unidad de Asuntos Administrativos a la
marcha de la Facultad.
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administración central de la Facultad
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uno de los funcionarios administrativos de la
Facultad.
Definir, formalizar y compensar las funciones
administrativas y de gobierno que cumplen
los académicos.
Formalizar nuevos cargos correspondientes a
labores administrativas desempeñadas por
académicos.
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colegiadas y su difusión en la Facultad.
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Pliego de problemáticas internas.
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Construyamos todos juntos un plan de desarrollo para nuestra facultad
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Carta respecto a situación Salas Crisol
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Ejes de desarrollo de la facultad (plan 2008 2012)

  • 1. Ejes de desarrollo de la Facultad. 1) Fortalecimiento de los Programas de Estudio. Objetivos Actividades Ofrecer proyectos educativos basados en habilidades y competencias requeridas por la sociedad, en corcondancia con avances disciplinarios. Revisar mallas de carrera. Acreditar los programas de pregrado. Acrecentar la vinculación con otras facultades para crear y mejorar programas interdisciplinarios. Realizar seguimiento de egresados y contacto con empleadores, para evaluar la formación y competencias entregadas. Promover la inserción laboral mediante el contacto con empleadores. Satisfacer demandas crecientes de formación académica y profesional. Creación de certificados académicos intrafacultad e interdisciplinarios. Formulación e implementación del Doctorado en Geografía. Liderar la creación de Escuela de Gobierno UC. Adaptar la infraestructura a las necesidades de los proyectos educativos. Obtención de espacio físico apropiado para programas de Magíster en Casa Central. Instalación y renovación de equipamiento. Responder al impacto de la creciente demanda de alumnos provenientes del Plan de Formación General y de Intercambio. Adecuar oferta de cursos en función de la demanda actual. Mantener y acrecentar un plan de capacitación de ayudantes en CDDoc. Incrementar infraestructura y equipamiento dedicado a docencia. 2) Estímulos para la generación y difusión de conocimiento. Objetivos Acciones Optimizar condiciones relacionadas a la investigación. Crear incentivos para formación de equipos y redes. Ajustar tiempo de académicos para promover investigación. Transformar Programa de Estudios Asiáticos en Centro. 3) Fortalecer vínculos con el ámbito nacional e internacional. La Facultad se vincula con la sociedad a través de la formación de profesionales en los programas de estudio que ofrece y por otros medios. En relación a estos últimos, los canales más significativos son: la publicación de sus resultados de investigaciones en libros o revistas; la participación de sus academivos en eventos de carácter científico; cursos de extensión y
  • 2. capacitación; la participación de sus docentes en los medios de comunicación social y, el contacto con sus exalumnos y empleadores. Objetivos Actividades Consolidar y fomentar la creación de redes nacionales e internacionales dedicadas a la docencia e investigación. Consolidar vínculos con programas o centros de investigación en estudios asiáticos. Reforzar la política editorial. Indexar revistas en ISI. Establecer plan editorial de publicación de libros. Ampliar la oferta de programas dirigidos a profesores de enseñanza básica y media. Colaborar con el mejoramiento de la educación chilena en alianza con otras facultades e iniciativas UC. Ampliar la difusión de los programas de la Facultad en la enseñanza media. Lograr una mejor coordinación en la extensión y comunicación de la Facultad. Diseño de una política de extensión y comunicación de la Facultad. Incrementar la presencia de la Facultad, Institutos y Académicos en medios de comunicación. Integrar a los ex alumnos, empleadores y potenciales donantes al desarrollo del proyecto educativo. Formular un proyecto para incorporar a dichos constituyentes en la formulación de actividades de la Facultad. Fomentar el intercambio de estudiantes. Desde la Facultad, impulsar y contribuir a la inserción de la UC en actividades del Bicentenario. 4) Gobierno y Administración. Objetivos Acciones Integrar en forma plena el funcionamiento de la Unidad de Asuntos Administrativos a la marcha de la Facultad. Implementación de mecanismos de administración central de la Facultad sugeridos por auditoría y por VRAEA. Redefinir las descripciones de cargo de cada uno de los funcionarios administrativos de la Facultad. Definir, formalizar y compensar las funciones administrativas y de gobierno que cumplen los académicos. Formalizar nuevos cargos correspondientes a labores administrativas desempeñadas por académicos. Mejorar el proceso de toma de decisiones colegiadas y su difusión en la Facultad. Readecuar el funcionamiento del Consejo de Facultad. Revisar y adecuar el funcionamiento de los organismos colegiados de los Institutos.