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Desenvolvimento
 Institucional de
       OSCs
Reunião de Lançamento do
              Programa de Apoio ao Desenvolvimento
                      Institucional de OSCs
        Pauta:
        •O ICom
        •Principais dificuldades do campo
        •Desenvolvimento institucional
        •O programa
        •Como participar




Iniciativa:                                 Parceiro:   Apoio:
1
O ICom conecta indivíduos, empresas, organizações da
sociedade civil e outros atores sociais para promover
desenvolvimento comunitário.



                                         Participação
                                                        Educação
                                        Saúde
                                                        Ambiente
1
Apoio técnico e financeiro à OSCs




Produção e disseminação de conhecimento



Gestão de investimentos sociais na Comunidade
Reunião de Lançamento do
              Programa de Apoio ao Desenvolvimento
                      Institucional de OSCs
        Pauta:
        •O ICom
        •Principais dificuldades do campo
        •Desenvolvimento institucional
        •O programa
        •Como participar




Iniciativa:                                 Parceiro:   Apoio:
2
                  Dificuldade para
                       planejar


 Desafios da                           Orçamento
própria missão                          reduzido



Como mostrar os                       Falta de pessoal
  resultados?

                  Desafio de manter
                   a qualidade dos
                       serviços
Reunião de Lançamento do
              Programa de Apoio ao Desenvolvimento
                      Institucional de OSCs
        Pauta:
        •O ICom
        •Principais dificuldades do campo
        •Desenvolvimento institucional
        •O programa
        •Como participar




Iniciativa:                                 Parceiro:   Apoio:
O que é DI?
                                                                       3
Conjunto de processos e iniciativas que visam assegurar a
realização, de maneira sustentável, da missão da organização,
fortalecendo o seu posicionamento estratégico na sociedade. (Armani, 2001)


Esses processos ocorrem em 04
dimensões da organização:

Identidade
        Gestão
                 Resultados
                        Parcerias
DI é uma tarefa constante das organizações, e uma das estratégias
é a utilização de Planos de Desenvolvimento Institucional (PDI)     3
                 DI



                PDI
    Plano de Desenvolvimento
           Institucional



           Chances de
     sustentabilidade da OSC
Reunião de Lançamento do
              Programa de Apoio ao Desenvolvimento
                      Institucional de OSCs
        Pauta:
        •O ICom
        •Principais dificuldades do campo
        •Desenvolvimento institucional
        •O programa
        •Como participar




Iniciativa:                                 Parceiro:   Apoio:
Objetivos                                                      4
    Contribuir para melhorias no contexto de ação e para o DI das OSCs
    que fazem atendimento educacional às criança e aos adolescentes
    no município de Palhoça/SC


•    Comunicação das OSCs com a sociedade
•    Conhecimento e a vivência de princípios, práticas e instrumentos
     de gestão
•    Atuar com a rede de OSCs via apoio a execução do plano de ação
     2012 do CMDCA
•    Apoiar financeiramente à implementação de estratégias
     inovadoras que ampliem o impacto direto das OSCs na melhoria
     da qualidade de seu atendimento
4
Público Alvo


15 a 20 OSCs que atuam com crianças e adolescentes, na
área de educação e registradas no CMDCA de Palhoça/SC,
ou que fazem relevantes serviços e estão em processo de
registro
Temas Trabalhados                                                           4
Identidade e Governança (Quem somos)
quem somos nós e quais os nossos principais desafios? Para que existimos? O
que procuramos transformar? De quais formas inovadoras podemos fazer isso?

Gestão de pessoas, recursos, serviços e resultados (Como e o que
fazemos)
Quais instrumentos de gestão podem nos auxiliar a potencializar nossas forças e
equacionar nossos problemas, ampliando nosso impacto em especial na
educação de crianças e adolescentes?

Relações interinstitucionais e Parcerias (Com quem fazemos)
Quais as formas de relação da nossa organização com as demais? Como nos
comunicamos? Como construir formas de parcerias, alianças e redes que possam
reforçar nosso trabalho? Quais os espaços e modos de participação em políticas
públicas?
Metodologia                                                     4
Doação em dinheiro para apoio ao DI e implementação de estratégias
inovadoras de atendimento
Doação de bolsas de formação com profissionais altamente
qualificados e de renome nacional para construção de PDIs,
contemplando:
-06 Encontros de formação (6h)
-06 Oficinas de práticas (4h) e de práticas pedagógicas (3h)
-Assessoria individualizada e visitas técnicas as OSCs (03)
-Seminários temáticos
Sistema www.portaltransparencia.org.br com assessoria remota ou
física individualizada
Workshops com conselheiros e secretaria executiva CMDCA
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Programa de Desenvolvimento Institucional

  • 2. Reunião de Lançamento do Programa de Apoio ao Desenvolvimento Institucional de OSCs Pauta: •O ICom •Principais dificuldades do campo •Desenvolvimento institucional •O programa •Como participar Iniciativa: Parceiro: Apoio:
  • 3. 1 O ICom conecta indivíduos, empresas, organizações da sociedade civil e outros atores sociais para promover desenvolvimento comunitário. Participação Educação Saúde Ambiente
  • 4. 1 Apoio técnico e financeiro à OSCs Produção e disseminação de conhecimento Gestão de investimentos sociais na Comunidade
  • 5. Reunião de Lançamento do Programa de Apoio ao Desenvolvimento Institucional de OSCs Pauta: •O ICom •Principais dificuldades do campo •Desenvolvimento institucional •O programa •Como participar Iniciativa: Parceiro: Apoio:
  • 6. 2 Dificuldade para planejar Desafios da Orçamento própria missão reduzido Como mostrar os Falta de pessoal resultados? Desafio de manter a qualidade dos serviços
  • 7. Reunião de Lançamento do Programa de Apoio ao Desenvolvimento Institucional de OSCs Pauta: •O ICom •Principais dificuldades do campo •Desenvolvimento institucional •O programa •Como participar Iniciativa: Parceiro: Apoio:
  • 8. O que é DI? 3 Conjunto de processos e iniciativas que visam assegurar a realização, de maneira sustentável, da missão da organização, fortalecendo o seu posicionamento estratégico na sociedade. (Armani, 2001) Esses processos ocorrem em 04 dimensões da organização: Identidade Gestão Resultados Parcerias
  • 9. DI é uma tarefa constante das organizações, e uma das estratégias é a utilização de Planos de Desenvolvimento Institucional (PDI) 3 DI PDI Plano de Desenvolvimento Institucional Chances de sustentabilidade da OSC
  • 10. Reunião de Lançamento do Programa de Apoio ao Desenvolvimento Institucional de OSCs Pauta: •O ICom •Principais dificuldades do campo •Desenvolvimento institucional •O programa •Como participar Iniciativa: Parceiro: Apoio:
  • 11. Objetivos 4 Contribuir para melhorias no contexto de ação e para o DI das OSCs que fazem atendimento educacional às criança e aos adolescentes no município de Palhoça/SC • Comunicação das OSCs com a sociedade • Conhecimento e a vivência de princípios, práticas e instrumentos de gestão • Atuar com a rede de OSCs via apoio a execução do plano de ação 2012 do CMDCA • Apoiar financeiramente à implementação de estratégias inovadoras que ampliem o impacto direto das OSCs na melhoria da qualidade de seu atendimento
  • 12. 4 Público Alvo 15 a 20 OSCs que atuam com crianças e adolescentes, na área de educação e registradas no CMDCA de Palhoça/SC, ou que fazem relevantes serviços e estão em processo de registro
  • 13. Temas Trabalhados 4 Identidade e Governança (Quem somos) quem somos nós e quais os nossos principais desafios? Para que existimos? O que procuramos transformar? De quais formas inovadoras podemos fazer isso? Gestão de pessoas, recursos, serviços e resultados (Como e o que fazemos) Quais instrumentos de gestão podem nos auxiliar a potencializar nossas forças e equacionar nossos problemas, ampliando nosso impacto em especial na educação de crianças e adolescentes? Relações interinstitucionais e Parcerias (Com quem fazemos) Quais as formas de relação da nossa organização com as demais? Como nos comunicamos? Como construir formas de parcerias, alianças e redes que possam reforçar nosso trabalho? Quais os espaços e modos de participação em políticas públicas?
  • 14. Metodologia 4 Doação em dinheiro para apoio ao DI e implementação de estratégias inovadoras de atendimento Doação de bolsas de formação com profissionais altamente qualificados e de renome nacional para construção de PDIs, contemplando: -06 Encontros de formação (6h) -06 Oficinas de práticas (4h) e de práticas pedagógicas (3h) -Assessoria individualizada e visitas técnicas as OSCs (03) -Seminários temáticos Sistema www.portaltransparencia.org.br com assessoria remota ou física individualizada Workshops com conselheiros e secretaria executiva CMDCA
  • 15. Contate: icomfloripa@icomfloripa.org.br Acesse: icomfloripa.org.br Siga: twitter.com/icomfloripa Curta: www.facebook.com/icomfloripa Nos visite na Rua Jerônimo Coelho, 383, sala 505 – Centro. Fpolis, SC +55(48)3222-5127