Desenvolvimento Institucional de       OSCs
Reunião de Lançamento do              Programa de Apoio ao Desenvolvimento                      Institucional de OSCs     ...
1O ICom conecta indivíduos, empresas, organizações dasociedade civil e outros atores sociais para promoverdesenvolvimento ...
1Apoio técnico e financeiro à OSCsProdução e disseminação de conhecimentoGestão de investimentos sociais na Comunidade
Reunião de Lançamento do              Programa de Apoio ao Desenvolvimento                      Institucional de OSCs     ...
2                  Dificuldade para                       planejar Desafios da                           Orçamentoprópria ...
Reunião de Lançamento do              Programa de Apoio ao Desenvolvimento                      Institucional de OSCs     ...
O que é DI?                                                                       3Conjunto de processos e iniciativas que...
DI é uma tarefa constante das organizações, e uma das estratégiasé a utilização de Planos de Desenvolvimento Institucional...
Reunião de Lançamento do              Programa de Apoio ao Desenvolvimento                      Institucional de OSCs     ...
Objetivos                                                      4    Contribuir para melhorias no contexto de ação e para o...
4Público Alvo15 a 20 OSCs que atuam com crianças e adolescentes, naárea de educação e registradas no CMDCA de Palhoça/SC,o...
Temas Trabalhados                                                           4Identidade e Governança (Quem somos)quem somo...
Metodologia                                                     4Doação em dinheiro para apoio ao DI e implementação de es...
Contate: icomfloripa@icomfloripa.org.brAcesse: icomfloripa.org.brSiga: twitter.com/icomfloripaCurta: www.facebook.com/icom...
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  1. 1. Desenvolvimento Institucional de OSCs
  2. 2. Reunião de Lançamento do Programa de Apoio ao Desenvolvimento Institucional de OSCs Pauta: •O ICom •Principais dificuldades do campo •Desenvolvimento institucional •O programa •Como participarIniciativa: Parceiro: Apoio:
  3. 3. 1O ICom conecta indivíduos, empresas, organizações dasociedade civil e outros atores sociais para promoverdesenvolvimento comunitário. Participação Educação Saúde Ambiente
  4. 4. 1Apoio técnico e financeiro à OSCsProdução e disseminação de conhecimentoGestão de investimentos sociais na Comunidade
  5. 5. Reunião de Lançamento do Programa de Apoio ao Desenvolvimento Institucional de OSCs Pauta: •O ICom •Principais dificuldades do campo •Desenvolvimento institucional •O programa •Como participarIniciativa: Parceiro: Apoio:
  6. 6. 2 Dificuldade para planejar Desafios da Orçamentoprópria missão reduzidoComo mostrar os Falta de pessoal resultados? Desafio de manter a qualidade dos serviços
  7. 7. Reunião de Lançamento do Programa de Apoio ao Desenvolvimento Institucional de OSCs Pauta: •O ICom •Principais dificuldades do campo •Desenvolvimento institucional •O programa •Como participarIniciativa: Parceiro: Apoio:
  8. 8. O que é DI? 3Conjunto de processos e iniciativas que visam assegurar arealização, de maneira sustentável, da missão da organização,fortalecendo o seu posicionamento estratégico na sociedade. (Armani, 2001)Esses processos ocorrem em 04dimensões da organização:Identidade Gestão Resultados Parcerias
  9. 9. DI é uma tarefa constante das organizações, e uma das estratégiasé a utilização de Planos de Desenvolvimento Institucional (PDI) 3 DI PDI Plano de Desenvolvimento Institucional Chances de sustentabilidade da OSC
  10. 10. Reunião de Lançamento do Programa de Apoio ao Desenvolvimento Institucional de OSCs Pauta: •O ICom •Principais dificuldades do campo •Desenvolvimento institucional •O programa •Como participarIniciativa: Parceiro: Apoio:
  11. 11. Objetivos 4 Contribuir para melhorias no contexto de ação e para o DI das OSCs que fazem atendimento educacional às criança e aos adolescentes no município de Palhoça/SC• Comunicação das OSCs com a sociedade• Conhecimento e a vivência de princípios, práticas e instrumentos de gestão• Atuar com a rede de OSCs via apoio a execução do plano de ação 2012 do CMDCA• Apoiar financeiramente à implementação de estratégias inovadoras que ampliem o impacto direto das OSCs na melhoria da qualidade de seu atendimento
  12. 12. 4Público Alvo15 a 20 OSCs que atuam com crianças e adolescentes, naárea de educação e registradas no CMDCA de Palhoça/SC,ou que fazem relevantes serviços e estão em processo deregistro
  13. 13. Temas Trabalhados 4Identidade e Governança (Quem somos)quem somos nós e quais os nossos principais desafios? Para que existimos? Oque procuramos transformar? De quais formas inovadoras podemos fazer isso?Gestão de pessoas, recursos, serviços e resultados (Como e o quefazemos)Quais instrumentos de gestão podem nos auxiliar a potencializar nossas forças eequacionar nossos problemas, ampliando nosso impacto em especial naeducação de crianças e adolescentes?Relações interinstitucionais e Parcerias (Com quem fazemos)Quais as formas de relação da nossa organização com as demais? Como noscomunicamos? Como construir formas de parcerias, alianças e redes que possamreforçar nosso trabalho? Quais os espaços e modos de participação em políticaspúblicas?
  14. 14. Metodologia 4Doação em dinheiro para apoio ao DI e implementação de estratégiasinovadoras de atendimentoDoação de bolsas de formação com profissionais altamentequalificados e de renome nacional para construção de PDIs,contemplando:-06 Encontros de formação (6h)-06 Oficinas de práticas (4h) e de práticas pedagógicas (3h)-Assessoria individualizada e visitas técnicas as OSCs (03)-Seminários temáticosSistema www.portaltransparencia.org.br com assessoria remota oufísica individualizadaWorkshops com conselheiros e secretaria executiva CMDCA
  15. 15. Contate: icomfloripa@icomfloripa.org.brAcesse: icomfloripa.org.brSiga: twitter.com/icomfloripaCurta: www.facebook.com/icomfloripaNos visite na Rua Jerônimo Coelho, 383, sala 505 – Centro. Fpolis, SC+55(48)3222-5127

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