SlideShare a Scribd company logo
1 of 12
„HOĆU RADITI ZAKONITO”
Zagreb, studeni 2019.
Konferencija za medije
Hrvatske liječničke komore i Hrvatskog liječničkog sindikata
1
2012. Nacionalna strategija razvoja zdravstva do 2020.
• ---- 420 stranica strategije
12 stranica o ljudskim resursima u zdravstvu
2 stranice o liječnicima !!!!
2
2015. Strateški plan razvoja ljudskih resursa
• ---- 39 stranica Strateškog plana
8 mjera za razvoj ljudskih resursa
ostvarene 2 mjere !!!!
3
8 mjera za razvoj ljudskih resursa
• ----








4
Rezultati krajem 2019.?
5
Hrvatsko liječništvo 2019.
6
 u javnom zdravstvu nedostaje najmanje 2.000 liječnika
 u narednih pet godina u mirovinu odlazi skoro 2.000 liječnika, a u narednih deset godina
4.000 liječnika
 u proteklih šest godina više od 850 liječnika odselilo je u inozemstvo = kao da je šest
županijskih bolnica ostalo bez svih liječnika
 samo u 2019. je u inozemstvo otišlo 60-ak diplomiranih mladih liječnika bez radnog
iskustva
 više bolnica je u potpunosti ostalo bez određenih specijalista
Manjak liječnika specijalista 2019.
7
→ Čakovec nema patologa, Koprivnica nema urologa
→ citologa nema u Varaždinu, Bjelovaru, Požegi, Sl. Brodu i Gospiću
→ hematologa nema u Sisku, Karlovcu, Koprivnici, Vinkovcima i Požegi
→ dječjih kirurga nema u Puli, Karlovcu, Čakovcu, Zaboku, Bjelovaru, Virovitici, Požegi, Vinkovcima i
Dubrovniku
Liječnici Prosječna dob Broj liječnika Kroz 5 g. odlazi u mirovinu % odlaska u mirovinu
Obiteljska medicina 53 2.242 614 27 %
Primarni pedijatri 55 258 94 36 %
Primarni ginekolozi 54 239 58 24 %
Kroz pet godina će specijalizaciju obiteljske medicine završiti samo 186 liječnika!
(Ne)održivost primarne zdravstvene zaštite
8
50-ak
pedijatrijskih
ambulanti
60-ak
ginekoloških
ambulanti
120
ambulanti
obiteljske
medicine>200 ambulanti u PZZ nema liječnika
Svako deveto predškolsko dijete u Hrvatskoj nema primarnog pedijatra!
Gorući problemi liječnika
9
 oduzeto pravo na kolektivno pregovaranje
 protuzakoniti prekovremeni sati (cca 3 milijuna godišnje), rastu iz godine u godinu
 pogrešan obračun prekovremenih sati obezvrjeđuje liječnički rad
 tzv. robovlasnički ugovori o specijalizaciji
 manjak cijelog niza specijalista u pojedinim dijelovima Hrvatske
 nema zakonske mogućnosti pružanja boljih financijskih uvjeta za liječnike u manje
atraktivnim gradovima/županijama
Tražimo:
• liječnici sami zastupaju svoje interese
u definiranju njihovih radnih i
statusnih prava
• rad liječnika postat će zakonit
• jasan i nedvosmislen način obračuna
radnih sati liječnika, bez
obezvrjeđivanja prekovremenih sati
• modeli privlačenja specijalista u
sredinama gdje nedostaju
• definiran model mobilnosti rada
liječnika
10
ZAKON O PLAĆAMA I
RADNOM VREMENU
LIJEČNIKA
ili
STRUKOVNI KOLEKTIVNI
UGOVOR
Od prosinca kreće akcija „Hoću raditi zakonito”
11
 organizirat ćemo potpisivanje povlačenja suglasnosti za prekovremeni rad liječnika u cijeloj
Hrvatskoj
 akcija počinje 1. prosinca
 planirano je da akcija sakupljanja potpisa traje 60 dana
 broj sakupljenih potpisa ćemo prezentirati javnosti i Vladi
 nadamo se da će Vlada pokrenuti donošenje Zakona o plaćama liječnika ili Strukovnog
kolektivnog ugovora prije nego što budemo prisiljeni aktivirati potpise kako bismo radili
zakonito
Hvala!
12

More Related Content

More from Hrvatska liječnička komora

More from Hrvatska liječnička komora (13)

Nasilje nad liječnicima i sigurnost u zdravstvenim ustanovama u Hrvatskoj
Nasilje nad liječnicima i sigurnost u zdravstvenim ustanovama u HrvatskojNasilje nad liječnicima i sigurnost u zdravstvenim ustanovama u Hrvatskoj
Nasilje nad liječnicima i sigurnost u zdravstvenim ustanovama u Hrvatskoj
 
Podaci o liječnicima koji su otišli na rad u inozemstvo
Podaci o liječnicima koji su otišli na rad u inozemstvoPodaci o liječnicima koji su otišli na rad u inozemstvo
Podaci o liječnicima koji su otišli na rad u inozemstvo
 
E komora u e-zdravstvu, hrvatska realnost ili daleka budućnost?
E komora u e-zdravstvu, hrvatska realnost ili daleka budućnost?E komora u e-zdravstvu, hrvatska realnost ili daleka budućnost?
E komora u e-zdravstvu, hrvatska realnost ili daleka budućnost?
 
Dvojna praksa liječnika, javno i privatno?
Dvojna praksa liječnika, javno i privatno?Dvojna praksa liječnika, javno i privatno?
Dvojna praksa liječnika, javno i privatno?
 
Cjeloviti koncept specijalističkog usavršavanja doktora medicine
Cjeloviti koncept specijalističkog usavršavanja doktora medicineCjeloviti koncept specijalističkog usavršavanja doktora medicine
Cjeloviti koncept specijalističkog usavršavanja doktora medicine
 
Reforme i promjene u sustavu zdravstva - od ideje do implementacije
Reforme i promjene u sustavu zdravstva - od ideje do implementacijeReforme i promjene u sustavu zdravstva - od ideje do implementacije
Reforme i promjene u sustavu zdravstva - od ideje do implementacije
 
Stavovi liječnika o medijskoj slici liječnika i zdravstva
Stavovi liječnika o medijskoj slici liječnika i zdravstvaStavovi liječnika o medijskoj slici liječnika i zdravstva
Stavovi liječnika o medijskoj slici liječnika i zdravstva
 
Liječnici-ključ kadrovske održivosti zdravstva u RH
Liječnici-ključ kadrovske održivosti zdravstva u RHLiječnici-ključ kadrovske održivosti zdravstva u RH
Liječnici-ključ kadrovske održivosti zdravstva u RH
 
Anketa u domovima zdravlja u Zagrebu
Anketa u domovima zdravlja u Zagrebu Anketa u domovima zdravlja u Zagrebu
Anketa u domovima zdravlja u Zagrebu
 
HLK Anketa o zadovoljstvu mladih lijecnika
HLK Anketa o zadovoljstvu mladih lijecnikaHLK Anketa o zadovoljstvu mladih lijecnika
HLK Anketa o zadovoljstvu mladih lijecnika
 
Mjere za sprječavanje odlaska liječnika iz Republike Hrvatske
Mjere za sprječavanje odlaska liječnika iz Republike HrvatskeMjere za sprječavanje odlaska liječnika iz Republike Hrvatske
Mjere za sprječavanje odlaska liječnika iz Republike Hrvatske
 
PARTNERSTVO STRUKE I POLITIKE JAMAC ODRŽIVOSTI ZDRAVSTVENOG SUSTAVA
PARTNERSTVO STRUKE I POLITIKE JAMAC ODRŽIVOSTI ZDRAVSTVENOG SUSTAVAPARTNERSTVO STRUKE I POLITIKE JAMAC ODRŽIVOSTI ZDRAVSTVENOG SUSTAVA
PARTNERSTVO STRUKE I POLITIKE JAMAC ODRŽIVOSTI ZDRAVSTVENOG SUSTAVA
 
Buducnost polozaja lijecnika u zdravstvu
Buducnost polozaja lijecnika u zdravstvuBuducnost polozaja lijecnika u zdravstvu
Buducnost polozaja lijecnika u zdravstvu
 

HLK i HLS: Akcija "Hoću raditi zakonito"

  • 1. „HOĆU RADITI ZAKONITO” Zagreb, studeni 2019. Konferencija za medije Hrvatske liječničke komore i Hrvatskog liječničkog sindikata 1
  • 2. 2012. Nacionalna strategija razvoja zdravstva do 2020. • ---- 420 stranica strategije 12 stranica o ljudskim resursima u zdravstvu 2 stranice o liječnicima !!!! 2
  • 3. 2015. Strateški plan razvoja ljudskih resursa • ---- 39 stranica Strateškog plana 8 mjera za razvoj ljudskih resursa ostvarene 2 mjere !!!! 3
  • 4. 8 mjera za razvoj ljudskih resursa • ----         4
  • 6. Hrvatsko liječništvo 2019. 6  u javnom zdravstvu nedostaje najmanje 2.000 liječnika  u narednih pet godina u mirovinu odlazi skoro 2.000 liječnika, a u narednih deset godina 4.000 liječnika  u proteklih šest godina više od 850 liječnika odselilo je u inozemstvo = kao da je šest županijskih bolnica ostalo bez svih liječnika  samo u 2019. je u inozemstvo otišlo 60-ak diplomiranih mladih liječnika bez radnog iskustva  više bolnica je u potpunosti ostalo bez određenih specijalista
  • 7. Manjak liječnika specijalista 2019. 7 → Čakovec nema patologa, Koprivnica nema urologa → citologa nema u Varaždinu, Bjelovaru, Požegi, Sl. Brodu i Gospiću → hematologa nema u Sisku, Karlovcu, Koprivnici, Vinkovcima i Požegi → dječjih kirurga nema u Puli, Karlovcu, Čakovcu, Zaboku, Bjelovaru, Virovitici, Požegi, Vinkovcima i Dubrovniku Liječnici Prosječna dob Broj liječnika Kroz 5 g. odlazi u mirovinu % odlaska u mirovinu Obiteljska medicina 53 2.242 614 27 % Primarni pedijatri 55 258 94 36 % Primarni ginekolozi 54 239 58 24 % Kroz pet godina će specijalizaciju obiteljske medicine završiti samo 186 liječnika!
  • 8. (Ne)održivost primarne zdravstvene zaštite 8 50-ak pedijatrijskih ambulanti 60-ak ginekoloških ambulanti 120 ambulanti obiteljske medicine>200 ambulanti u PZZ nema liječnika Svako deveto predškolsko dijete u Hrvatskoj nema primarnog pedijatra!
  • 9. Gorući problemi liječnika 9  oduzeto pravo na kolektivno pregovaranje  protuzakoniti prekovremeni sati (cca 3 milijuna godišnje), rastu iz godine u godinu  pogrešan obračun prekovremenih sati obezvrjeđuje liječnički rad  tzv. robovlasnički ugovori o specijalizaciji  manjak cijelog niza specijalista u pojedinim dijelovima Hrvatske  nema zakonske mogućnosti pružanja boljih financijskih uvjeta za liječnike u manje atraktivnim gradovima/županijama
  • 10. Tražimo: • liječnici sami zastupaju svoje interese u definiranju njihovih radnih i statusnih prava • rad liječnika postat će zakonit • jasan i nedvosmislen način obračuna radnih sati liječnika, bez obezvrjeđivanja prekovremenih sati • modeli privlačenja specijalista u sredinama gdje nedostaju • definiran model mobilnosti rada liječnika 10 ZAKON O PLAĆAMA I RADNOM VREMENU LIJEČNIKA ili STRUKOVNI KOLEKTIVNI UGOVOR
  • 11. Od prosinca kreće akcija „Hoću raditi zakonito” 11  organizirat ćemo potpisivanje povlačenja suglasnosti za prekovremeni rad liječnika u cijeloj Hrvatskoj  akcija počinje 1. prosinca  planirano je da akcija sakupljanja potpisa traje 60 dana  broj sakupljenih potpisa ćemo prezentirati javnosti i Vladi  nadamo se da će Vlada pokrenuti donošenje Zakona o plaćama liječnika ili Strukovnog kolektivnog ugovora prije nego što budemo prisiljeni aktivirati potpise kako bismo radili zakonito

Editor's Notes

  1. Osnovali su Agenciju za kvalitetu i akreditaciju u zdravstvu i socijalnoj skrbi. Zakonom o kvaliteti zdravstvene zaštite, koji je stupio na snagu 1. siječnja 2019. su ukinuli tu Agenciju i sve njezine poslove prebacili u Ministarstvo
  2. Prosječna starost svih liječnika u javnom zdravstvu je 45 godina.
  3. Osnovali su Agenciju za kvalitetu i akreditaciju u zdravstvu i socijalnoj skrbi. Zakonom o kvaliteti zdravstvene zaštite, koji je stupio na snagu 1. siječnja 2019. su ukinuli tu Agenciju i sve njezine poslove prebacili u Ministarstvo
  4. Osnovali su Agenciju za kvalitetu i akreditaciju u zdravstvu i socijalnoj skrbi. Zakonom o kvaliteti zdravstvene zaštite, koji je stupio na snagu 1. siječnja 2019. su ukinuli tu Agenciju i sve njezine poslove prebacili u Ministarstvo