Resiliencia Organizacional

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Este projeto de pesquisa tem como objetivo apresentar uma maneira simples e inovadora a estarem melhor preparadas em seus negócios com uma liderança competitiva em tempos de crise e grande instabilidade global e como podemos ajudar as pequenas e médias empresas com este processo de transformação a serem mais resilientes por meio do uso das tecnologias da informação.

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Resiliencia Organizacional

  1. 1. PhD Student: Gisele Fernandes Rodrigues PDTSI –Programa Doutoral de Tecnologias e Sistemas de Informação Escola de Engenharia – Universidade do Minho / Portugal Guimaraes, 2016-01-28 Resiliência Organizacional Conceitos, Indicadores, capacidades organizacionais e métodos disponíveis (1ª parte)
  2. 2. Keywords Resiliência organizacional Sistemas de informação Inovação PME’s (Pequenas e Médias Empresas)
  3. 3. Abstract Este projeto de pesquisa tem como objetivo apresentar uma maneira simples e inovadora para que algumas empresas estejam mais preparadas em seus negócios com uma liderança competitiva em tempos de grande instabilidade global e como podemos ajudar as pequenas e médias empresas com este processo de transformação a serem mais resilientes por meio do uso das tecnologias da informação.
  4. 4. 1. Question Como uma organização tamanho Pequena e Média Empresa deve lidar em situações de crise e permanecerem competitivas?
  5. 5. 2. Metodology • Fundamentos teóricos por meio de revisão de literatura (ultimos 10 anos) • Banco de dados usado para o estudo exploratório foi principalmente Scopus (www.scopus.com ) e Google Scholar (www.googlescholar.com) • Esta pesquisa foi gerida com o programa Gestor Mendeley.
  6. 6. 3. Results Conceitos
  7. 7. Figure 1. Resilience Indicators – McManus Indicadores
  8. 8. A pesquisa descrita neste relatório analisa dez organizações da Nova Zelândia a partir de uma gama de setores da indústria; tamanhos, localidades e tipos para descobrir problemas comuns que fomentem ou criar obstáculos a uma maior resiliência. Um processo para a Gestão Resiliência é descrito tanto para avaliar e melhorar a resiliência de uma organização (Mcmanus, Sevilha, Brunsdon, e Vargo, 2007) Métodos Disponíveis
  9. 9. 4. Next Step Como uma organização tamanho Pequena e Média Empresa deve lidar em situações de crise e permanecerem competitivas? Os conceitos aqui foram abordados e orientados para satisfazer as necessidades de um indivíduo, grupos e equipas de trabalho ou toda a organização de Pequenas e Medias Empresas (PME’s) Capacidade de Adaptação Apoio Preparaçao Revolução nos Conceitos
  10. 10. gisrodri@icloud.com

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