O slideshow foi denunciado.
Utilizamos seu perfil e dados de atividades no LinkedIn para personalizar e exibir anúncios mais relevantes. Altere suas preferências de anúncios quando desejar.

Pm parade 2013 v02

323 visualizações

Publicada em

Presentatie over de kernwaarden van de Projectmanager met impact. IPMA PM Parade 23 april 2013.

Publicada em: Negócios
  • Seja o primeiro a comentar

  • Seja a primeira pessoa a gostar disto

Pm parade 2013 v02

  1. 1. Kernwaarden voor deprojectmanagerLex vander Helm
  2. 2. Onderwerpen• Kernwaarden• Competenties• Leiderschap• Persoonlijk leiderschap• Zelf doen
  3. 3. Aandacht Affectie Authenticiteit Autonomie Avontuur Balans BarmhartigheidBekwaamheid Belangenbehartiging Bereidheid Bescheiden BeschermingBetrokken Betrouwbaar Bevrijding Bewustzijn Bezieling Bloei CommunicatieCreativiteit Daadkracht Dankbaarheid Degelijkheid Deugdzaam DienstbaarDiscipline Doelgericht Doelmatig Duidelijkheid Duurzaamheid EenheidEenheid Eenvoud Eerlijkheid Effectiviteit Efficiency Energiek EnthousiasmeEssentie Fijnzinnigheid Flexibiliteit Geduld Geestkracht GeleerdheidGelijkheid Geloof Geluk Genezing Genuanceerdheid Gezag GezondheidGratie Groei Harmonie Heelheid Hulpvaardig Humor InlevingsvermogenInnerlijke vrede Innovatie Inspiratie Integriteit Inzet Inzicht KrachtKunstzinnigheid Leiderschap Leraarschap Levenslust Liefde MededogenMeesterschap Meeveren Mildheid Moed Mondigheid MuzikaliteitNatuurlijkheid Nederigheid Nuchterheid Onbaatzuchtig OndernemerschapOnthechting Ontmoeten Ontvouwen Ontwikkeling OnvoorwaardelijkOpenheid Optimisme Ordelijkheid Overgave Overvloed Passie PionierschapPlezier Potentieel /talent Profijt Rechtvaardig Relatie Respect ResultaatSamenwerken Samenzijn Schenken Schoonheid Soevereiniteit SouplesseSpeelsheid Spiritualiteit Spontaniteit Synergie Tederheid TevredenheidTransformatie Troost Trouw Uitdaging Uitmuntend Veelzijdig VeerkrachtVerantwoordelijk Verbeeldingskracht Verbinding VerbondenheidVerdraagzaam Vergeving Vernieuwing Vertrouwen Vervulling VindingrijkVirtuositeit Vitaliteit Volharding Volmaaktheid Vrede Vreugde VriendschapVrijgevig Vrijheid Waardering Waardevrij Waardigheid Waarheid WijsheidZorgvuldig Zorgzaam Zuiverheid .....KERNWAARDEN
  4. 4. kernwaardensemantischeverwarring
  5. 5. Dr. R. QuackenbushCentral MichiganUniversityPeople control their owndestinies by believing in andacting on the values andbeliefs they hold
  6. 6. effectcognitief modelgedraggevoelenshoudingovertuigingkernwaarden
  7. 7. kernwaarden
  8. 8. kernwaarden
  9. 9. COMPETENTIES
  10. 10. KernwaardenAandacht Affectie Authenticiteit Autonomie Avontuur Balans BarmhartigheidBekwaamheid Belangenbehartiging Bereidheid Bescheiden BeschermingBetrokken Betrouwbaar Bevrijding Bewustzijn Bezieling Bloei CommunicatieCreativiteit Daadkracht Dankbaarheid Degelijkheid Deugdzaam DienstbaarDiscipline Doelgericht Doelmatig Duidelijkheid Duurzaamheid Eenheid EenheidEenvoud Eerlijkheid Effectiviteit Efficiency Energiek Enthousiasme EssentieFijnzinnigheid Flexibiliteit Geduld Geestkracht Geleerdheid Gelijkheid Geloof GelukGenezing Genuanceerdheid Gezag Gezondheid Gratie Groei Harmonie HeelheidHulpvaardig Humor Inlevingsvermogen Innerlijke vrede Innovatie InspiratieIntegriteit Inzet Inzicht Kracht Kunstzinnigheid Leiderschap Leraarschap LevenslustLiefde Mededogen Meesterschap Meeveren Mildheid Moed Mondigheid MuzikaliteitNatuurlijkheid Nederigheid Nuchterheid Onbaatzuchtig OndernemerschapOnthechting Ontmoeten Ontvouwen Ontwikkeling Onvoorwaardelijk OpenheidOptimisme Ordelijkheid Overgave Overvloed Passie Pionierschap PlezierPotentieel /talent Profijt Rechtvaardig Relatie Respect Resultaat SamenwerkenSamenzijn Schenken Schoonheid Soevereiniteit Souplesse Speelsheid SpiritualiteitSpontaniteit Synergie Tederheid Tevredenheid Transformatie Troost TrouwUitdaging Uitmuntend Veelzijdig Veerkracht Verantwoordelijk VerbeeldingskrachtVerbinding Verbondenheid Verdraagzaam Vergeving Vernieuwing VertrouwenVervulling Vindingrijk Virtuositeit Vitaliteit Volharding Volmaaktheid Vrede VreugdeVriendschap Vrijgevig Vrijheid Waardering Waardevrij Waardigheid WaarheidWijsheid Zorgvuldig Zorgzaam Zuiverheid .....
  11. 11. KernwaardenAandacht Affectie Authenticiteit Autonomie Avontuur Balans BarmhartigheidBekwaamheid Belangenbehartiging Bereidheid Bescheiden BeschermingBetrokken Betrouwbaar Bevrijding Bewustzijn Bezieling Bloei CommunicatieCreativiteit Daadkracht Dankbaarheid Degelijkheid Deugdzaam DienstbaarDiscipline Doelgericht Doelmatig Duidelijkheid Duurzaamheid Eenheid EenheidEenvoud Eerlijkheid Effectiviteit Efficiency Energiek Enthousiasme EssentieFijnzinnigheid Flexibiliteit Geduld Geestkracht Geleerdheid Gelijkheid Geloof GelukGenezing Genuanceerdheid Gezag Gezondheid Gratie Groei Harmonie HeelheidHulpvaardig Humor Inlevingsvermogen Innerlijke vrede Innovatie InspiratieIntegriteit Inzet Inzicht Kracht Kunstzinnigheid Leiderschap Leraarschap LevenslustLiefde Mededogen Meesterschap Meeveren Mildheid Moed Mondigheid MuzikaliteitNatuurlijkheid Nederigheid Nuchterheid Onbaatzuchtig OndernemerschapOnthechting Ontmoeten Ontvouwen Ontwikkeling Onvoorwaardelijk OpenheidOptimisme Ordelijkheid Overgave Overvloed Passie Pionierschap PlezierPotentieel /talent Profijt Rechtvaardig Relatie Respect Resultaat SamenwerkenSamenzijn Schenken Schoonheid Soevereiniteit Souplesse Speelsheid SpiritualiteitSpontaniteit Synergie Tederheid Tevredenheid Transformatie Troost TrouwUitdaging Uitmuntend Veelzijdig Veerkracht Verantwoordelijk VerbeeldingskrachtVerbinding Verbondenheid Verdraagzaam Vergeving Vernieuwing VertrouwenVervulling Vindingrijk Virtuositeit Vitaliteit Volharding Volmaaktheid Vrede VreugdeVriendschap Vrijgevig Vrijheid Waardering Waardevrij Waardigheid WaarheidWijsheid Zorgvuldig Zorgzaam Zuiverheid .....
  12. 12. leiderschapbetrokkenheid & motivatiezelfbeheersingassertiviteitontspanningopenheidcreativiteitresultaatgerichtheidefficiëncyoverleg & adviesonderhandelingconflicten & crisesbetrouwbaarheidrespect & inlevingsvermogenethiekIPMAgedragscompetenties STIMULATIONUNIVERSALISMBENEVOLENCECONFORMITYTRADITIONSECURITYPOWERACHIEVEMENTHEDONISMSELF-DIRECTION
  13. 13. competenties
  14. 14. Kernkwadrantenkwaliteit valkuilallergie uitdagingteveel270tegen-overgesteld270tegen-overgesteldteveel
  15. 15. een voorbeeld...vrijdenkend grenzeloosmoralistisch principieelteveel270tegen-overgesteld270tegen-overgesteldteveelautonomiekwaliteit valkuilallergie uitdaging
  16. 16. LEIDERSCHAP
  17. 17. ImpactManagement Leadership• Administrators • Innovators• Copies • Original• Maintainers • Developing• System/structure focused • People focused• Controlling • Trust inspiring• Short sighted • Long range perspective• Focus on how and when • Focused on whyWarren Bennis (1994)
  18. 18. ImpactManagement LeadershipPlan and budget Set directionOrganize and staff Align peopleControl and problem solve Motivate peopleJohn Kotter (1996)
  19. 19. ImpactTransactioneel TransformationeelAn exchange of rewardswhen expectations are metRaising sense of purposeand levels of motivationContingent reward CharismaManagement by Exception InspirationIntellectual stimulationIndividualized considerationBernard M. Bass (1985)
  20. 20. Warren Bennisingrediënten vanleiderschaprichtinggevende visiepassieintegriteit
  21. 21. Een uitgesproken verhaalof centrale boodschapHoward Gardner
  22. 22. identificeren vanuitdagingenbenoemen vansleutelvragenHeifetz & LaurieAdaptief leiderschap
  23. 23. Peter Sengedispersed leadership Local line leaders Executive leaders Network leaders
  24. 24. Jean Lipman-BlumenConnective LeadersVisie is geen antwoord meer, maarzoek naar betekenis en verbinding
  25. 25. PERSOONLIJKLEIDERSCHAP
  26. 26. 4 lessons of self-knowledgeBe your own teacherAccept responsibility and blame no oneYou can learn anything you want to learnTrue understanding comes from reflectingon your experienceWarren Bennis
  27. 27. Daniel GolemanEmotionele competenties
  28. 28. Steven R. CoveyPrinciple centered leadership• Continual learning• Service orientation• Radiate positive energy• Believe in other people• Synergize• Lead a balanced life• See life as an adventure• Balance your physical, mental, emotional, andspiritual characteristics
  29. 29. afhankelijkheidwederzijdse afhankelijkheidonafhankelijkheidSeek first to understand,then to be understood5Synergize6Thinkwin-win43First things first2Begin withthe end in mind1Be proactive7Sharpen theSawPrivate victoryPublic victorySteven R. Covey7 habits of highly effective....
  30. 30. relatie jij / hetikpriceto paytoegevoegdewaardetoegevoegdewaardegedeeldewaardengedeeldewaardenpriceto payopportunityto expressopportunityto expressmodel van wederzijdseafhankelijkheid
  31. 31. Zelf doen!
  32. 32. Stap 1.Je eigen (kern)waarde benoemenAandacht Affectie Authenticiteit Autonomie Avontuur Balans BarmhartigheidBekwaamheid Belangenbehartiging Bereidheid Bescheiden Bescherming BetrokkenBetrouwbaar Bevrijding Bewustzijn Bezieling Bloei Communicatie Creativiteit DaadkrachtDankbaarheid Degelijkheid Deugdzaam Dienstbaar Discipline Doelgericht DoelmatigDuidelijkheid Duurzaamheid Eenheid Eenheid Eenvoud Eerlijkheid Effectiviteit EfficiencyEnergiek Enthousiasme Essentie Fijnzinnigheid Flexibiliteit Geduld GeestkrachtGeleerdheid Gelijkheid Geloof Geluk Genezing Genuanceerdheid Gezag GezondheidGratie Groei Harmonie Heelheid Hulpvaardig Humor Inlevingsvermogen Innerlijke vredeInnovatie Inspiratie Integriteit Inzet Inzicht Kracht Kunstzinnigheid LeiderschapLeraarschap Levenslust Liefde Mededogen Meesterschap Meeveren Mildheid MoedMondigheid Muzikaliteit Natuurlijkheid Nederigheid Nuchterheid OnbaatzuchtigOndernemerschap Onthechting Ontmoeten Ontvouwen Ontwikkeling OnvoorwaardelijkOpenheid Optimisme Ordelijkheid Overgave Overvloed Passie Pionierschap PlezierPotentieel /talent Profijt Rechtvaardig Relatie Respect Resultaat SamenwerkenSamenzijn Schenken Schoonheid Soevereiniteit Souplesse Speelsheid SpiritualiteitSpontaniteit Synergie Tederheid Tevredenheid Transformatie Troost Trouw UitdagingUitmuntend Veelzijdig Veerkracht Verantwoordelijk Verbeeldingskracht VerbindingVerbondenheid Verdraagzaam Vergeving Vernieuwing Vertrouwen Vervulling VindingrijkVirtuositeit Vitaliteit Volharding Volmaaktheid Vrede Vreugde Vriendschap VrijgevigVrijheid Waardering Waardevrij Waardigheid Waarheid Wijsheid Zorgvuldig ZorgzaamZuiverheid .....
  33. 33. Stap 2.Kernwaarde delen met jebuurman/vrouw• Welke (kern)waardeheb je gekozen?• Hoe (be)leef je dezewaarde?• Hoe belangrijk is dievoor jou?• Wat betekent die voorjou?• Waar komt datvandaan?• Waar raakt dat jouwpersoonlijkegeschiedenis?• Wat zegt dat over jou?• Wat brengt dat jou?• Wat kost dat jou?Hoe zit het nou echt?
  34. 34. Stap 3.Wat is de meerwaardevoor jezelf en je project?projectteam-lidproject-leiderpriceto paytoegevoegdewaardetoegevoegdewaardegedeeldewaardengedeeldewaardenpriceto payopportunityto expressopportunityto express

×