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EQUILIBRIO ENTRE
TRABAJO Y FAMILIA




     EDITH BLANCO RUIZ
CAMBIOS EN LA REALIDAD
SOCIOECONOMICA
Las tendencias actuales en los mercados de trabajo
han causado cambios dramáticos en la familia de los
trabajadores creando una nueva realidad social y
económica


•La incorporación plena de la mujer al
mundo del trabajo.
•El desarrollo de las nuevas tecnologías
•Los Cambios demográficos


Están incrementando el nivel de
conflicto trabajo - familia
ENTRADA DE LA MUJER AL
  MUNDO DEL TRABAJO
Equilibrio entre familia y trabajo no es un asunto
exclusivamente femenino, sin embargo, la entrada
de la mujer al mundo del trabajo asalariado lo que
detonó la bomba.
 Algunas trabajan por necesidad mientras
otras lo hacen porque sienten el impulso de
desarrollarse de esta forma y piensan que
pueden contribuir a la sociedad mediante su
prestación profesional.
EL TRABAJO QUE INTERFIERE CON LA VIDA FAMILIAR – Conflicto de
trabajo para la familia.


LA FAMILIA QUE INTERFIERE CON EL TRABAJO – Conflicto familia
para el trabajo.




CONFLICTO TRABAJO - FAMILIA
CONFLICTO BASADO EN EL TIEMPO

           Numero   de horas
            trabajadas por
            semana.
           Cantidad y
            frecuencia de horas
            extras.
           Irregularidad
            horaria o turnos de
            trabajo.
           La inflexibilidad del
            horario de trabajo.

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EQULIBRIO TRABAJO - FAMILIA

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  • 3. ENTRADA DE LA MUJER AL MUNDO DEL TRABAJO Equilibrio entre familia y trabajo no es un asunto exclusivamente femenino, sin embargo, la entrada de la mujer al mundo del trabajo asalariado lo que detonó la bomba. Algunas trabajan por necesidad mientras otras lo hacen porque sienten el impulso de desarrollarse de esta forma y piensan que pueden contribuir a la sociedad mediante su prestación profesional.
  • 4. EL TRABAJO QUE INTERFIERE CON LA VIDA FAMILIAR – Conflicto de trabajo para la familia. LA FAMILIA QUE INTERFIERE CON EL TRABAJO – Conflicto familia para el trabajo. CONFLICTO TRABAJO - FAMILIA
  • 5. CONFLICTO BASADO EN EL TIEMPO  Numero de horas trabajadas por semana.  Cantidad y frecuencia de horas extras.  Irregularidad horaria o turnos de trabajo.  La inflexibilidad del horario de trabajo.