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Workshop
A Promoção da Igualdade de Género – Boas Práticas
Centro de Exposições de Odivelas | 23 Outubro 2015
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WS Boas Praticas Igualdade Dianova 2015

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Workshop de Promoção de Boas Prácticas de Igualdade de Género: apresentação como Orador com o estudo de caso Dianova Portugal, realizado a 23 de Outubro de 2015 no Centro de Exposições de Odivelas, realizado pela CITE no âmbito do projecto EQUO. A Dianova é certificada desde 2013 como Entidade Familiarmente Responsável | EFR Economia Social e foi distinguida em 2015 com a Menção Honrosa Prémio “Igualdade é Qualidade” (CITE) edição 2014 na categoria Economia Social

Publicada em: Governo e ONGs
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WS Boas Praticas Igualdade Dianova 2015

  1. 1. Workshop A Promoção da Igualdade de Género – Boas Práticas Centro de Exposições de Odivelas | 23 Outubro 2015
  2. 2. www.dianova.pt 2|Compromisso| Solidariedade| Tolerância| Internacionalidade… Inspirando a Mudança! Dianova Portugal© Rede Dianova Constituída por um conjunto de associações e fundações sem fins lucrativos e especializada na intervenção em programas sociais. 3 Continentes | 11 Países
  3. 3. www.dianova.pt 3|Compromisso| Solidariedade| Tolerância| Internacionalidade… Inspirando a Mudança! Dianova Portugal© Dianova Publicamente reconhecida como Instituição Particular de Solidariedade Social, Associação Utilidade Pública e Organização Não-Governamental para o Desenvolvimento.
  4. 4. www.dianova.pt 4|Compromisso| Solidariedade| Tolerância| Internacionalidade… Inspirando a Mudança! Dianova Portugal© Certificações | Acreditações Dianova ISO 9001:2008 Sistema de Gestão da Qualidade Comunidade Terapêutica Quinta Das Lapas | 1.ª em Portugal | Desde 2005 DGERT | CCPFC Entidade Formadora Acreditada DGERT-MESS | CCPFC-ME | Desde 2009 | 2012 Fundación Más Familia | CIG - CITE Entidade Familiarmente Responsável Economia Social | 1.º em Portugal| Desde 2013 ; Distinguida com Menção Honrosa categoria Sector Economia Social 11.º Edição Prémio “Igualdade é Qualidade”
  5. 5. www.dianova.pt 5|Compromisso| Solidariedade| Tolerância| Internacionalidade… Inspirando a Mudança! Dianova Portugal© Dianova Portugal | Os Nossos Serviços Sede Dianova Portugal Centro de Apoio Psicossocial CAP Comunidade Terapêutica Quinta das Lapas Viveiros de Floricultura Centro de Formação Dianova Apartamento Reinserção Social
  6. 6. www.dianova.pt 6|Compromisso| Solidariedade| Tolerância| Internacionalidade… Inspirando a Mudança! Dianova Portugal© Dianova Portugal | Equipa Género 50% Feminino 50% Masculino 32 Trabalhadores 66% Contratos sem termo 34% A termo Áreas 82% Intervenção 18% Gestão Idade Média 41 Qualificações 37% Universidade 63% 1 ao 3º ciclos Género 50% Feminino 50% Masculino 32 Trabalhadores 66% Contratos sem termo 34% a termo Retenção Talento 80%
  7. 7. www.dianova.pt 7|Compromisso| Solidariedade| Tolerância| Internacionalidade… Inspirando a Mudança! Dianova Portugal© Dianova Portugal | Igualdade de Género Índice Europeu da Igualdade de Género 6 Categorias Trabalho | Dinheiro | Conhecimento | Tempo | Poder | Saúde
  8. 8. www.dianova.pt 8|Compromisso| Solidariedade| Tolerância| Internacionalidade… Inspirando a Mudança! Dianova Portugal© Plano de Acção para Igualdade e Conciliação Etapas de Implementação do Plano de Acção Missão e Valores da Organização Recrutamento e Selecção Aprendizagem ao longo da vida Remuneração e Gestão de Carreira Diálogo Social e Participação Dever de Respeito pela Dignidade Informação, Comunicação e Imagem Conciliação entre a vida profissional, pessoal e familiar Protecção na Parentalidade Dimensões da Igualdade de Género 1.º Plano de Acção 2012-2013
  9. 9. www.dianova.pt 9|Compromisso| Solidariedade| Tolerância| Internacionalidade… Inspirando a Mudança! Dianova Portugal© Plano de Acção para Igualdade e Conciliação 1.º Plano de Acção Materiais Produzidos e Divulgados Acções Concluidas Medidas Implementadas
  10. 10. www.dianova.pt 10|Compromisso| Solidariedade| Tolerância| Internacionalidade… Inspirando a Mudança! Dianova Portugal© Plano de Acção para Igualdade e Conciliação 1.º Plano de Acção 2.º Plano de Acção 2014-2015 Actualização de Manuais e Documentação | Definição de Novas Medidas
  11. 11. www.dianova.pt 11|Compromisso| Solidariedade| Tolerância| Internacionalidade… Inspirando a Mudança! Dianova Portugal© Boas Práticas | Dianova Portugal Igualdade de Género Conciliação da Vida Profissional, Familiar e Pessoal
  12. 12. www.dianova.pt 12|Compromisso| Solidariedade| Tolerância| Internacionalidade… Inspirando a Mudança! Dianova Portugal© Adopção de normas que assegurem o respeito e protejam @s colaborador@s de comportamentos indesejados Boas Práticas | Dianova Portugal Medidas de discriminação positiva em favor do sexo sub- representado Acções de formação interna e de de sensibilização em igualdade de género para tod@s @s colaborador@s, incluindo cargos de Direcção e Chefia Implementação de Planos de Acção para a Igualdade Definição de uma Politica de Igualdade MISSÃO E VALORES DA ORGANIZAÇÃO RECRUTAMENTO E SELECÇÃO DEVER DE RESPEITO PELA DIGNIDADE APRENDIZAGEM AO LONGO DA VIDA Avaliação da Satisfação por parte de colaborador@s relativa a questões no âmbito da Igualdade
  13. 13. www.dianova.pt 13|Compromisso| Solidariedade| Tolerância| Internacionalidade… Inspirando a Mudança! Dianova Portugal© Boas Práticas | Dianova Portugal • Orientação Financeira, Fiscal e Jurídica • Cabaz de Natal • Hoje, é o seu dia! • +Lazer • + Saúde • Actualiza-te! QUALIDADE NO EMPREGO • Mimos Dianova • Vamos à escola? • + Saúde Agregado • Participa + APOIO À FAMÍLIA • Apoio à Carreira Profissional • Plano GROW • Invista em Si! DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL • + Eficiência • Flexibilidade horária • Tolerância de Ponto FLEXIBILIDADE TEMPORAL E ESPACIAL
  14. 14. www.dianova.pt 14|Compromisso| Solidariedade| Tolerância| Internacionalidade… Inspirando a Mudança! Dianova Portugal© Boas Práticas | Dianova Portugal AUMENTO DO NÚMERO DE MEDIDAS QUE @S COLABORADOR@S PODEM USUFRUIR …EM2014
  15. 15. www.dianova.pt 15|Compromisso| Solidariedade| Tolerância| Internacionalidade… Inspirando a Mudança! Dianova Portugal© Se quiser implementar boas práticas… Simplifique Conheça as suas pessoas Corra riscos e inove Divirta-se

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