Modelo de curriculum_1_preenchido.doc

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Modelo de curriculum_1_preenchido.doc

  1. 1. 1Cristiana Costa SoteroBrasileira, casadaRua Prof. Mário de Castro, 192/1402Boa Viagem – Recife PETelefone: (81) 8871-5616 / E-mail: ccsotero@gmail.comOBJETIVOAtuar como Assistente de Recursos Humanos/Administrativa/Financeira/Secretária BilíngueFORMAÇÃO● Graduação em Gestão de Recursos Humanos, Universidade Estácio de Sá, RJ, BR,09/2011 - 08/2013● Curso Extensão Gestão Administrativa e Financeira, ESAB-2013 Jan/Jun● Graduação em Gestão de Recursos Humanos, Faculdade Metropolitana, Recife, PE,01/2011 – 09/2011● Assistente de Planejamento de RH, Faculdade Metropolitana, Recife/PE, conclusão em06/2011● Técnico de Contabilidade (incluindo: noções de finanças, processos, princípios,ferramentas e práticas de Contabilidade e gestão e rotinas de Recursos Humanos)Colégio Santa Maria, Recife, PE, conclusão em 1982EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL● 2011 – Presente ESCOLA AMERICANA DO RECIFECargo Atual: Analista de Contas a Receber e Assistente de RH/DPCargos Anteriores: Assistente da Diretora de Estudos Brasileiros/Assistente daSecretaria Escolar/ Recepcionista/Assistente de Sala de Aula● 2004/2011 BRITANIC ENSINO DE IDIOMAS LTDACargo: Professora/Treinadora e Assistente RH – Ministrando aulas, dando treinamentose workshops para professores e trainees, nas áreas administrativa e pedagógica.● 2008/2010 BONGUSTO DISTRIBUIDORA DE ALIMENTOS LTDACargo: Gerente Administrativa e de Recursos Humanos – Responsável pelas áreas decontratação, compras, estoques, documentação trabalhista e fiscal, entre outrasresponsabilidades.● 1994/1998 BRITANIC IH RECIFECargo: Assistente Administrativa e de Recursos Humanos da Diretoria Geral.Trabalhando diretamente com os Diretores Executivos. Colaborando e executandonovas campanhas de marketing, desenvolvendo novas unidades de negócios e novosprodutos. Identificando deficiências e oportunidades para melhorar os serviços eaumentar a rentabilidade do negócio. Formando e treinando a equipe, e criando cursos,workshops e seminários e implantando-os.● 1989/1994 - BRITANIC EMPREENDIMENTOS CULTURAIS LTDACargo: Diretora Administrativa interina da filial de Setúbal, e em seguida, responsávelpela inauguração e direção da filial de Piedade. Responsável pelas áreasAdministrativa/Financeira, RH e Pedagógica. Também era responsável pela contratação,junto ao Ministério do Trabalho em Brasília, dos estrangeiros vindos da IH Londres paraas escolas do grupo.● 1987/1989 – BRITANNIA ENGLISH COURSE LTDA
  2. 2. 2Cargo: Secretária e Professora/Coordenadora – atendendo clientes, professores,gerentes e diretores; recebendo pagamentos e responsável pelo fechamento do caixadiário. Professora de inglês e coordenadora da unidade da Madalena.QUALIFICAÇÕES E ATIVIDADES COMPLEMENTARES● Mini-CursoFerramantas Google para Business-Incompany-01/2013● Curso RM Totvs Gestão Financeiro-Fluxus e RM Educacional-Classis, Totvs, 01/2013● Inglês – Fluente (FCE, OXFORD-ARELS, CEELT, CCSE, IELTS, TESOL 2008)● Espanhol -Avançado (Leitura e Compreensão Oral) /Intermediário (Conversação e Escrita)● Experiência no exterior – Residiu em Londres durante os anos de (1983/1988/1991), emBangkok entre os anos de 2007 e 2008, entre os anos de 1983 a 2008 viajou a passeio,estudos e trabalho. Participando de Congressos, Seminários, Eventos, Reuniões e FeirasInternacionais● Curso Técnico de Secretária Escolar, CEPN, SP, BR, 09/2012● Curso de Admin.Contábil e Financeira, Cursos 24horas, 2012● Cursos de Gestão Escolar/Administração de Empresas/Contabilidade Básica 210 hrs, Cursos 24horas, 2011● Cursos Motivação nas Organizações/Qualidade em Serviços, FGV, 2011● Curso Gerenciamento de Escopo de Projeto, FGV, 2011● Cursos de Distúrbio de Aprendizagem/Educação Especial 120hrs, Cursos 24 horas, 2011● Cursos de Departamento Pessoal/Secretariado Executivo 100 hrs, Cursos 24 horas, 2011● Mini-curso: O Papel do consultor de recursos humanos no departamento de pessoal, FaculdadeMetropolitana do Grande Recife, 2011● Como lidar com as preocupações, Faculdade Metropolitana do Grande Recife, 2011● Workshop de ELT Management ‘Managing to make a profit’, Terry Phillips, Britanic IH,Recife/PE, 1997● Curso de Communications – Within and Between Schools, Terry Philips, Conferência Nacionalda Laurels, Londrina, PR, 1996INFORMAÇÕES ADICIONAIS● Julho 1994Cargo: Tesoureira da IV Conferência Internacional da LAURELS (Latin American Unionof Registered English Schools)● Janeiro 1995 – 1996Cargo: Tesoureira da LAURELS e também participando do código de condutas e daescolha da missão da associação; ajudando a desenvolver o manual de procedimentosa ser seguido.● Experiência com Excel, Word, Power Point, SmartBoard Software, RM Educacional-Classis, Labore, Financeiro-Fluxus, Ferramentas Google para Business, Apresentaçõesem Prezi/SmartsheetCURSOS/SEMINÁRIOS/PALESTRAS/WORKSHOPS APRESENTADOS
  3. 3. 3● Julho 2011 - Autora do Trabalho Prático Interdisciplinar: Liderança na prestação deserviço, um estudo de caso numa empresa prestadora de serviços de Recife● Abril 2011 - Workshop: Os hábitos que tornam os profissionais mais eficientes,produtivos e organizados, Faculdade Metropolitana do Grande Recife● Julho 1997 - Workshop: Como encantar o cliente interno e externo, ConferênciaNacional da Laurels, Maceió

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