O documento apresenta as propostas de um candidato à diretoria do Conselho Regional de Farmácia do Rio de Janeiro (CRF-RJ) para o período de 2014 a 2017. As propostas incluem 1) ampliar os programas de capacitação dos farmacêuticos, 2) aumentar a transparência das decisões do CRF-RJ, e 3) realizar uma fiscalização mais instrutiva e de apoio aos farmacêuticos.

2. Chapa: Compromisso Farmacêutico
Candidatos a diretoria

3. Candidatos a Conselheiros
2014/2017

4. Candidatos a Conselheiros
2015/2018

5. Propostas registradas em cartório

6. 1 CAPACITAÇÃO
-Criar o maior programa educacional para farmacêuticos já
implantado em nosso estado, com cursos presenciais, EAD,
palestras e diversos eventos.
-Em 2012 o CRF-SP realizou 31 cursos para farmacêuticos no 1º
quadrimestre, durante o mesmo período o CRF-RJ não realizou
nenhum curso.
- Durante todo o ano de 2012 o CRF-RJ realizou
apenas 10 cursos.

7. -Distribuição gratuita de material didático.
-DVD com vídeo aulas e apostilas entregues na residência dos
farmacêuticos.
-Transmissão de palestras e eventos online.
- Revista RioPharma com foco em conteúdo técnico.
-Volta do projeto CRF Itinerante.
1 CAPACITAÇÃO

8. 2 TRANSPARÊNCIA
-Criar o portal transparência do CRF-RJ.
-Plenárias on-line transmitidas em tempo real.
-Maior transparência nas decisões tomadas pelo conselho.
-ATAS das plenárias mais completas e significativas.
-Realizar Plenárias Itinerantes nas seccionais.

9. 3 FISCALIZAÇÃO
-Fiscalização instrutiva.
-O fiscal como agente de apoio ao farmacêutico.
-Instruir o farmacêutico sobre novas legislações e
regulamentações.
-Inserção dos fiscais nos programas
educativos do CRF-RJ.

10. -Inserção do profissional farmacêutico nas mídias.
-Campanha de valorização da imagem do farmacêutico na sociedade
brasileira.
-Destacar as qualificações técnicas e a importância
do farmacêutico nas discussões das questões de saúde,
desenvolvimento e políticas.
- Programa Farmacêutico na praça.
4 VALORIZAÇÃO

11. -Reestruturar o atendimento.
-Diminuir tempo de espera e aumentar a qualidade.
-Investir em tecnologia da informação.
-Diminuir prazos.
-Melhorar a comunicação.
-Habilitar novos serviços via internet.
5 ATENDIMENTO E SECRETÁRIA

12. -Apoio aos sindicatos, associações e federações.
-Reuniões periódicas com as entidades farmacêuticas.
-Fornecer logística para organização de grupos de apoios a
medidas em prol do Farmacêutico com participação das entidades
representativas da classe farmacêutica.
6 COOPERAÇÃO

13. -Parcerias para programas de estágio.
-Dialogar para possibilitar aumento no quadro de vagas de residências
para Farmacêuticos.
-Integração dos estudantes de farmácia com o conselho.
-Capacitação direcionada aos recém-formados.
-Apoio as empresas juniores.
-Apoio as jornadas e eventos universitários.
7 JOVEM FARMACÊUTICO

14. -Integração de mestres e doutores no conselho.
-Debater questões éticas ligadas as pesquisas.
-Apoio aos farmacêuticos pesquisadores.
-Destacar o trabalho e promover o reconhecimento dos cientistas
farmacêuticos.
8 NÚCLEO DE APOIO À PESQUISA

15. -Fomento aos serviços Farmacêuticos.
-Apoio a atuação do Farmacêutico no Home Care.
-Regulamentar a atuação do farmacêutico em outras áreas/setores.
9 APOIO A MELHORIA SALARIAL

16. -Valorização do farmacêutico no Serviço Público.
-Aumento no quadro de vagas para farmacêuticos nos
concursos públicos.
-Repúdio aos concursos com baixa renumeração.
10 SERVIÇO PÚBLICO

17. -Aumento de vagas no quadro para oficial farmacêutico.
-Possibilidade do oficial farmacêutico chegar ao posto de general.
-Atuar junto ao CFF para revogar a resolução que proíbe o farmacêutico
militar a se candidatar a cargo eletivo nos CRFs.
-A gestão atuará diretamente em Brasília, junto às autoridades
políticas para viabilizar esses projetos.
- Farmacêutico na segurança nacional.
11 FARMACÊUTICO MILITAR

18. -Criar a Comissão do Mercado Farmacêutico.
-Contribuir para o desenvolvimento integrado e sustentável do mercado
farmacêutico.
-Disseminar posições de consenso para o setor, contribuindo para a construção
de boas práticas, padrões e benefícios.
-Apoio a medidas e leis que beneficiem o mercado
farmacêutico. Defesa contra a alta tributação.
12 MERCADO FARMACÊUTICO

19. 13 PROGRAMA DE ASSISTENCIA AO
FARMACÊUTICO
- Convênios com faculdades e instituições de ensino.
- Convênios com cursos de língua estrangeira.
- Promover campanha de aquisição de livros com descontos.
- Lazer e Entretenimento.
-Fomento ao empreendedorismo, através de parceria com o
SEBRAE e BNDS, financiamento e linha de créditos.
-Clube de descontos: Informática, seguradoras,
planos de saúde, cultura e etc.