EXCELENTÍSSIMO SENHOR PREFEITO MUNICIPAL DE
GRANDE – ESTADO DO PARANÁ.

FAZENDA RIO

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2/3(dois terços) da carga horária para o desemp...
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Baixo asssinado hora atividade dezembro 2013 (1)

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Baixo asssinado hora atividade dezembro 2013 (1)

  1. 1. EXCELENTÍSSIMO SENHOR PREFEITO MUNICIPAL DE GRANDE – ESTADO DO PARANÁ. FAZENDA RIO APP-Sindicato dos Trabalhadores em Educação Pública do Estado do Paraná, pessoa jurídica de direito privado, entidade sindical de primeiro grau, inscrita no CNPJ sob o nº. 76.693.225/0001-32, com sede na AVENIDA IGUAÇU, Curitiba – Paraná. Telefone: 41-3026-9822, neste ato representado por sua Secretária de Municipais METROSUL, vem, respeitosamente, à presença de V. Excelência, requerer a imediata concessão da hora-atividade aos professores municipais nos termos do artigo 2, §4º, da Lei Federal nº11.738/2008. É inegável e inconcebível que os alunos sejam prejudicados em seus direitos à educação, contudo, também é inaceitável que os professores sejam impedidos de usufruir a horaatividade, que visa principalmente atender a necessidade do aluno, de receber uma educação de qualidade, em que as atividades desenvolvidas em sala de aula sejam planejadas, avaliadas, preparadas. A Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional - Leinº9394/96 –em seu artigo67, inciso V, assim estabelece: Art.67. Os sistemas de ensino promoverão a valorização dos profissionais da educação, assegurando-lhe, inclusive nos termos dos estatutos e dos planos de carreira do magistério público: V - período reservado a estudos, planejamento e avaliação, incluído na carga de trabalho; Por sua vez, a Lei nº11. 738/2008 (artigo2º, parágrafo4º) determina que na composição da jornada de trabalho será observado o limite máximo de 2/3 para as atividades de interação com os educandos. Art.2o -(...)
  2. 2. §4o Na composição da jornada de trabalho, observar-se-á o limite máximo de 2/3(dois terços) da carga horária para o desempenho das atividades de interação com os educandos. A Lei Municipal nº 1192/2012 também garante o direito a hora-atividade: Art. 5 – (...) XI - HORA-ATIVIDADE: tempo cumprido na escola ou em atividades promovidas pela mantenedora, reservado para estudo, planejamento, avaliação do trabalho didático, reunião, articulação com a comunidade e outras atividades de caráter pedagógico; Art. 37 - A jornada mínima semanal para o Professor em docência será de 20 (vinte) horas semanais, sendo no máximo 16 (dezesseis) horas-aula e 04 (quatro) horasatividade, obedecendo ao limite de 25% (vinte e cinco por cento) para horasatividade. Art. 38 - A jornada máxima semanal para o Professor em docência será de 40 (quarenta) horas semanais, sendo 32 (trinta e duas) horas-aula e 08 (oito) horasatividade, obedecendo ao limite de 25% (vinte e cinco por cento) para horasatividade. Desta forma, solicitamos a Vossa Senhoria providências a fim de que seja garantido o direito a hora-atividade a todos os professores. Termos em que, Pede deferimento. FAZENDA RIO GRANDE, 04 DE DEZEMBRO DE 2013 Vanessa Ribeiro Valentim Presidente ASSMEF Secretária de Municipais da Metrosul - APP – SINDICATO Professores da rede Municipal de Fazenda Rio Grande NOME ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ RG ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ASSINATU RA ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________
  3. 3. ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________ ______________

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