SlideShare a Scribd company logo
1 of 5
Normit ja toiseus
Askelia katsomusdialogiin
Normit kulttuurissamme
• Normit ovat sanomattomia sääntöjä siitä, miten
meidän tulisi elää ja toimia omassa
kulttuurissamme.
• Normit sisältävät ajatuksen siitä, mikä
kulttuurissamme on hyväksyttävää ja
normaalia.
Pohdintaa normeista
• Millaisiin normeihin olet törmännyt omassa elämässäsi?
• Millaisia normeja ja oletuksia sinuun kohdistuu? (ikä,
harrastukset, syntymäpaikka, uskontokunta/uskonnottomuus..)
Pitävätkö ne paikkansa?
• Millaisia oletuksia suomalaisiin kohdistuu ulkomailla?
Pätevätkö ne sinun kohdallasi?
• Miten sinun oletetaan käyttäytyvän
– Kotona
– Koulussa
– Kavereiden kanssa
– harrastuksissa
Toiseus
• Toiseuden käsite viittaa siihen, että toinen ihminen
nähdään erilaisena, toisenlaisena
• ”Toisenlaisena” nähtyyn ihmiseen ei pystytä
samaistumaan, koska ei pystytä näkemään maailmaa
toisen silmin
• Toiseus voidaan kokea myös uhkaavana, pelottavana
ja arvaamattomana
Pohdi
• Millainen ihminen voisi olla sinulle niin vieras, ettet
pystyisi samaistumaan hänen ajatuksiinsa ollenkaan?
• Millainen ihminen on mielestäsi normaali?
• Millainen ihminen on erilainen kuin muut?
• Keksi esimerkkejä tilanteista, joissa ihmiset on jaettu
ryhmiin ”me ja muut”
• Mihin erilaisiin ryhmiin itse kuulut?
• Jos joku näkisi sinut niin erilaisena, ettei pystyisi
samaistumaan ajatuksiisi, miten toivoisit hänen
kohtaavan sinut?

More Related Content

Similar to Normit ja toiseus

Yhdenvertaisuus järjestötoiminnassa 4.5.2012 (id 921)
Yhdenvertaisuus järjestötoiminnassa 4.5.2012 (id 921)Yhdenvertaisuus järjestötoiminnassa 4.5.2012 (id 921)
Yhdenvertaisuus järjestötoiminnassa 4.5.2012 (id 921)
SYL
 
Maailmanuskonnot
MaailmanuskonnotMaailmanuskonnot
Maailmanuskonnot
Hanne Koli
 

Similar to Normit ja toiseus (12)

1. valinta
1. valinta1. valinta
1. valinta
 
Yksiköiden esittely
Yksiköiden esittelyYksiköiden esittely
Yksiköiden esittely
 
Yhdenvertaisuus järjestötoiminnassa 4.5.2012 (id 921)
Yhdenvertaisuus järjestötoiminnassa 4.5.2012 (id 921)Yhdenvertaisuus järjestötoiminnassa 4.5.2012 (id 921)
Yhdenvertaisuus järjestötoiminnassa 4.5.2012 (id 921)
 
Maailmanuskonnot
MaailmanuskonnotMaailmanuskonnot
Maailmanuskonnot
 
Sukupuolisensitiivisyys opetuksessa_tasa-arvo
Sukupuolisensitiivisyys opetuksessa_tasa-arvoSukupuolisensitiivisyys opetuksessa_tasa-arvo
Sukupuolisensitiivisyys opetuksessa_tasa-arvo
 
Esimerkit tavoitteista oppimiseksi
Esimerkit tavoitteista oppimiseksiEsimerkit tavoitteista oppimiseksi
Esimerkit tavoitteista oppimiseksi
 
Is the stranger an alien cross culture 2013
Is the stranger an alien cross culture 2013Is the stranger an alien cross culture 2013
Is the stranger an alien cross culture 2013
 
Aaltola: Ryhmätaitoja ja aggression hallintaa koulun tuella
Aaltola: Ryhmätaitoja ja aggression hallintaa koulun tuellaAaltola: Ryhmätaitoja ja aggression hallintaa koulun tuella
Aaltola: Ryhmätaitoja ja aggression hallintaa koulun tuella
 
Sukupuolten tasa arvo koulutusvalinnoissa_tasa-arvo
Sukupuolten tasa arvo koulutusvalinnoissa_tasa-arvoSukupuolten tasa arvo koulutusvalinnoissa_tasa-arvo
Sukupuolten tasa arvo koulutusvalinnoissa_tasa-arvo
 
Mielenterveys epävarmuuden aikana
Mielenterveys epävarmuuden aikanaMielenterveys epävarmuuden aikana
Mielenterveys epävarmuuden aikana
 
Kulttuurien kirjo, Lahti
Kulttuurien kirjo, LahtiKulttuurien kirjo, Lahti
Kulttuurien kirjo, Lahti
 
Katsomusten välisen dialogin perusteita2
Katsomusten välisen dialogin perusteita2Katsomusten välisen dialogin perusteita2
Katsomusten välisen dialogin perusteita2
 

Normit ja toiseus

  • 1. Normit ja toiseus Askelia katsomusdialogiin
  • 2. Normit kulttuurissamme • Normit ovat sanomattomia sääntöjä siitä, miten meidän tulisi elää ja toimia omassa kulttuurissamme. • Normit sisältävät ajatuksen siitä, mikä kulttuurissamme on hyväksyttävää ja normaalia.
  • 3. Pohdintaa normeista • Millaisiin normeihin olet törmännyt omassa elämässäsi? • Millaisia normeja ja oletuksia sinuun kohdistuu? (ikä, harrastukset, syntymäpaikka, uskontokunta/uskonnottomuus..) Pitävätkö ne paikkansa? • Millaisia oletuksia suomalaisiin kohdistuu ulkomailla? Pätevätkö ne sinun kohdallasi? • Miten sinun oletetaan käyttäytyvän – Kotona – Koulussa – Kavereiden kanssa – harrastuksissa
  • 4. Toiseus • Toiseuden käsite viittaa siihen, että toinen ihminen nähdään erilaisena, toisenlaisena • ”Toisenlaisena” nähtyyn ihmiseen ei pystytä samaistumaan, koska ei pystytä näkemään maailmaa toisen silmin • Toiseus voidaan kokea myös uhkaavana, pelottavana ja arvaamattomana
  • 5. Pohdi • Millainen ihminen voisi olla sinulle niin vieras, ettet pystyisi samaistumaan hänen ajatuksiinsa ollenkaan? • Millainen ihminen on mielestäsi normaali? • Millainen ihminen on erilainen kuin muut? • Keksi esimerkkejä tilanteista, joissa ihmiset on jaettu ryhmiin ”me ja muut” • Mihin erilaisiin ryhmiin itse kuulut? • Jos joku näkisi sinut niin erilaisena, ettei pystyisi samaistumaan ajatuksiisi, miten toivoisit hänen kohtaavan sinut?