2013

Silva & Silva
Manual de acolhimento

Pedro silva & David Silva
Silva & Silva
01-01-2013
Localização
•

Rua de Portugal nº46 1103-218

Motivo da criação da empresa
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O motivo no qual nós criámos esta empresa de...
Benefícios Sociais
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Cada trabalhador dispõe de seguros de vida, de saúde e de acidentes de trabalho
(em caso de morte ou...
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Manual de acolhimento (David e Pedro)

  1. 1. 2013 Silva & Silva Manual de acolhimento Pedro silva & David Silva Silva & Silva 01-01-2013
  2. 2. Localização • Rua de Portugal nº46 1103-218 Motivo da criação da empresa • O motivo no qual nós criámos esta empresa de organização de eventos foi porque ambos gostávamos da ideia e queríamos tentar, após várias tentativas, conseguimos com que este projeto continua-se a evoluir, a nossa atividade é a organização de eventos, desde casamentos a despedidas de solteiros. Lema da empresa “Para festejar a nossa empresa deve contratar”, Este é o nosso lema e esperamos que os nossos trabalhadores sejam sempre pontuais, assíduos, que tenham vontade de trabalhar e que gostem do que fazem. Colaboradores • Temos cerca de 20 colaboradores diretos e cerca de 50 colaboradores indiretos contratados pontualmente consoante o evento que se realiza. Horários • Os horários variam de evento para evento, com pausas de 20 min de 2:30 horas em 2:30 horas com 1hora para o almoço.
  3. 3. Benefícios Sociais • Cada trabalhador dispõe de seguros de vida, de saúde e de acidentes de trabalho (em caso de morte ou invalidez), mediante protocolos e parcerias que a empresa tem nas áreas. Empresa 1º andar
  4. 4. 2 andar 3 andar

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