SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 12
Eğitim Döngüsü Eğitimlerinizi daha eğlenceli ve efektif  Hale nasıl getirirsiniz?
Eğitim Döngüsü
3 Aşamada Düşünce  (Triune Düşünce Katmanları) Eski Memeli Beyni Uzun süreli Hafıza ve Duygular Yeni Memeli Beyni Karmaşık sosyal etkileşimler, soyut düşünce, gelişmiş entelektüel görevleri ve fikirüretimi ile Fırsatlar “ Sürüngen Beyin” Kendini Koruma İçgüdüsü
Öğrenme Çerçevesi 3 soruyu cevaplayın
Eğitim Döngüsü
Kolb’un Öğrenme Döngüsü
Some Terms
İnsanlar için en büyük işkencelerden biri, kapalı yerlerde hareketsiz oturmaktır. Aynen burada yapıldığı gibi.
Hızlandırılmış Öğrenme, birçok önemli tekniği ihtiva eder;
Bilgi Deneyimdir. Bunun dışındaki herşey sadece enformasyondur. Albert Einstein
Kavram tasarımı için bazı dolgular Toplu öğrenen ilişkisi Sesli düşünme Ortak paylaşım Öğrenme haritaları hikayeler renk simülasyonlar videolar Enerji arttırıcılar drama hareket ahenk
Efektif Öğrenmenin 4 Adımı Brief Kolaylaştırma Geri Bildirim Uygulama

Mais conteúdo relacionado

Semelhante a Öğrenme döngüsü (efektif öğrenme)

Bilgiyi İşleme Kuramı.pdf
Bilgiyi İşleme Kuramı.pdfBilgiyi İşleme Kuramı.pdf
Bilgiyi İşleme Kuramı.pdfBushraSh5
 
öğretim teknolojileri,bigiyi işleme kuramı.pdf
öğretim teknolojileri,bigiyi işleme kuramı.pdföğretim teknolojileri,bigiyi işleme kuramı.pdf
öğretim teknolojileri,bigiyi işleme kuramı.pdfssuser283336
 
4) BİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptx
4) BİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptx4) BİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptx
4) BİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptxsmeyyezkan3
 
ZEHRA ERTAŞ ÖĞRETİM TEKNOLOJİLERİ ÖDEVİ.pptx 2-1.pptx
ZEHRA ERTAŞ ÖĞRETİM TEKNOLOJİLERİ ÖDEVİ.pptx 2-1.pptxZEHRA ERTAŞ ÖĞRETİM TEKNOLOJİLERİ ÖDEVİ.pptx 2-1.pptx
ZEHRA ERTAŞ ÖĞRETİM TEKNOLOJİLERİ ÖDEVİ.pptx 2-1.pptxZehra Ertaş
 
Açık ve Uzaktan Öğrenme- Bazı Kuramlar
Açık ve Uzaktan Öğrenme- Bazı KuramlarAçık ve Uzaktan Öğrenme- Bazı Kuramlar
Açık ve Uzaktan Öğrenme- Bazı KuramlarMerveKarako2
 
Ogrenme Ve Yetiskin Egitimi
Ogrenme Ve Yetiskin EgitimiOgrenme Ve Yetiskin Egitimi
Ogrenme Ve Yetiskin Egitimiomer ozgan
 
Safiye Tontuş-21310521092.pptx
Safiye Tontuş-21310521092.pptxSafiye Tontuş-21310521092.pptx
Safiye Tontuş-21310521092.pptxSafiyeTontu
 
Bilgi İşleme Kuramı 2231052132.pptx
Bilgi İşleme Kuramı 2231052132.pptxBilgi İşleme Kuramı 2231052132.pptx
Bilgi İşleme Kuramı 2231052132.pptxHmeyraifci
 
BİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptx
BİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptxBİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptx
BİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptxMntehauraENOL
 
BİLGİYİ İŞLEME KURAMI
BİLGİYİ İŞLEME KURAMIBİLGİYİ İŞLEME KURAMI
BİLGİYİ İŞLEME KURAMINeslihanKara3
 
Kuramsal dayanaklar2
Kuramsal dayanaklar2Kuramsal dayanaklar2
Kuramsal dayanaklar2alfaland
 

Semelhante a Öğrenme döngüsü (efektif öğrenme) (13)

Murat Sancar
Murat SancarMurat Sancar
Murat Sancar
 
Bilgiyi İşleme Kuramı.pdf
Bilgiyi İşleme Kuramı.pdfBilgiyi İşleme Kuramı.pdf
Bilgiyi İşleme Kuramı.pdf
 
öğretim teknolojileri,bigiyi işleme kuramı.pdf
öğretim teknolojileri,bigiyi işleme kuramı.pdföğretim teknolojileri,bigiyi işleme kuramı.pdf
öğretim teknolojileri,bigiyi işleme kuramı.pdf
 
4) BİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptx
4) BİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptx4) BİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptx
4) BİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptx
 
ZEHRA ERTAŞ ÖĞRETİM TEKNOLOJİLERİ ÖDEVİ.pptx 2-1.pptx
ZEHRA ERTAŞ ÖĞRETİM TEKNOLOJİLERİ ÖDEVİ.pptx 2-1.pptxZEHRA ERTAŞ ÖĞRETİM TEKNOLOJİLERİ ÖDEVİ.pptx 2-1.pptx
ZEHRA ERTAŞ ÖĞRETİM TEKNOLOJİLERİ ÖDEVİ.pptx 2-1.pptx
 
Açık ve Uzaktan Öğrenme- Bazı Kuramlar
Açık ve Uzaktan Öğrenme- Bazı KuramlarAçık ve Uzaktan Öğrenme- Bazı Kuramlar
Açık ve Uzaktan Öğrenme- Bazı Kuramlar
 
Ogrenme Ve Yetiskin Egitimi
Ogrenme Ve Yetiskin EgitimiOgrenme Ve Yetiskin Egitimi
Ogrenme Ve Yetiskin Egitimi
 
Safiye Tontuş-21310521092.pptx
Safiye Tontuş-21310521092.pptxSafiye Tontuş-21310521092.pptx
Safiye Tontuş-21310521092.pptx
 
Bilgi İşleme Kuramı 2231052132.pptx
Bilgi İşleme Kuramı 2231052132.pptxBilgi İşleme Kuramı 2231052132.pptx
Bilgi İşleme Kuramı 2231052132.pptx
 
BİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptx
BİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptxBİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptx
BİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptx
 
BİLGİYİ İŞLEME KURAMI
BİLGİYİ İŞLEME KURAMIBİLGİYİ İŞLEME KURAMI
BİLGİYİ İŞLEME KURAMI
 
Kuramsal dayanaklar2
Kuramsal dayanaklar2Kuramsal dayanaklar2
Kuramsal dayanaklar2
 
BİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptx
BİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptxBİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptx
BİLGİYİ İŞLEME KURAMI.pptx
 

Mais de Yalçın Vural

Farkındalık ve Motivasyon
Farkındalık ve MotivasyonFarkındalık ve Motivasyon
Farkındalık ve MotivasyonYalçın Vural
 
Vizyoner Liderlik vs. Değişimci Liderlik
Vizyoner Liderlik vs. Değişimci LiderlikVizyoner Liderlik vs. Değişimci Liderlik
Vizyoner Liderlik vs. Değişimci LiderlikYalçın Vural
 
Etkili i̇letişim & Konuşma
Etkili i̇letişim & KonuşmaEtkili i̇letişim & Konuşma
Etkili i̇letişim & KonuşmaYalçın Vural
 
Sunumun Püf Noktaları
Sunumun Püf NoktalarıSunumun Püf Noktaları
Sunumun Püf NoktalarıYalçın Vural
 
İletişim ve konuşma
İletişim ve konuşmaİletişim ve konuşma
İletişim ve konuşmaYalçın Vural
 
Eğitim İhtiyaç Analizi
Eğitim İhtiyaç AnaliziEğitim İhtiyaç Analizi
Eğitim İhtiyaç AnaliziYalçın Vural
 
Organize etme, öğrenme ve Strateji
Organize etme, öğrenme ve StratejiOrganize etme, öğrenme ve Strateji
Organize etme, öğrenme ve StratejiYalçın Vural
 
Eğitimcinin eğitimi giriş
Eğitimcinin eğitimi girişEğitimcinin eğitimi giriş
Eğitimcinin eğitimi girişYalçın Vural
 
Kötü sunum hazırlamanın 12 yolu
Kötü sunum hazırlamanın 12 yoluKötü sunum hazırlamanın 12 yolu
Kötü sunum hazırlamanın 12 yoluYalçın Vural
 
Etkili sunum teknikleri -2
Etkili sunum teknikleri -2Etkili sunum teknikleri -2
Etkili sunum teknikleri -2Yalçın Vural
 

Mais de Yalçın Vural (13)

Farkındalık ve Motivasyon
Farkındalık ve MotivasyonFarkındalık ve Motivasyon
Farkındalık ve Motivasyon
 
Vizyoner Liderlik vs. Değişimci Liderlik
Vizyoner Liderlik vs. Değişimci LiderlikVizyoner Liderlik vs. Değişimci Liderlik
Vizyoner Liderlik vs. Değişimci Liderlik
 
Etkili i̇letişim & Konuşma
Etkili i̇letişim & KonuşmaEtkili i̇letişim & Konuşma
Etkili i̇letişim & Konuşma
 
Kariyer zirvesi
Kariyer zirvesiKariyer zirvesi
Kariyer zirvesi
 
Bir İK Masalı
Bir İK MasalıBir İK Masalı
Bir İK Masalı
 
Sunumun Püf Noktaları
Sunumun Püf NoktalarıSunumun Püf Noktaları
Sunumun Püf Noktaları
 
Etkili sunum
Etkili sunumEtkili sunum
Etkili sunum
 
İletişim ve konuşma
İletişim ve konuşmaİletişim ve konuşma
İletişim ve konuşma
 
Eğitim İhtiyaç Analizi
Eğitim İhtiyaç AnaliziEğitim İhtiyaç Analizi
Eğitim İhtiyaç Analizi
 
Organize etme, öğrenme ve Strateji
Organize etme, öğrenme ve StratejiOrganize etme, öğrenme ve Strateji
Organize etme, öğrenme ve Strateji
 
Eğitimcinin eğitimi giriş
Eğitimcinin eğitimi girişEğitimcinin eğitimi giriş
Eğitimcinin eğitimi giriş
 
Kötü sunum hazırlamanın 12 yolu
Kötü sunum hazırlamanın 12 yoluKötü sunum hazırlamanın 12 yolu
Kötü sunum hazırlamanın 12 yolu
 
Etkili sunum teknikleri -2
Etkili sunum teknikleri -2Etkili sunum teknikleri -2
Etkili sunum teknikleri -2
 

Öğrenme döngüsü (efektif öğrenme)

Notas do Editor

  1. Somut yaantı (concrete experience): Bu modelde birey hissederek, yeni deneylere giriir. Yansıtıcı gözlem (reflective observation): Kii izleyerek (bakalarını ve kendini) daha rahat örenir. Soyut kavramsallatırma (abstract conceptualization): Kii düünerek, gözlemleri açıklayacak teoriler gelitirir. Aktif yaantı (active experience): Bu modelde örenme yaparak gerçekletirilir. Problem çözmede veya karar almada teoriler kullanılır.