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KNOWLEDGE GOVERNANCE:
         LA GESTIONE DELLA
CONOSCENZA COME ELEMENTO COMPETITIVO


      Andrea Rossi – Amministratore Unico
      innovActing/Gruppo CSE-Crescendo
          a.rossi@cse-crescendo.com

               IULM - Milano
        Quattro.Marzo.Duemilanove
CONFUSIONE?


                                  • Knowledge
                                    Management
                                  • Knowledge
                                    Governance
                                  • Web 2.0
                                  • Enterprise 2.0
                                  • Business
                                    Networking
                                  • Concurrent
                                    Enterprising
                                  • Reti di imprese
                                  • Co-design
                                  • Concept
                                    testing
                                  • Co-creation
                                  • Co-Innovation
                                  • Open
                                    Innovation
                              2
 immagine: www.daylife.com/             QuattroMarzo2009
ASPRO COMBATTIMENTO?


              KG vs. E20?




                            3
 immagine: kotaku.com           QuattroMarzo2009
COERENZA?




                                                     4
 immagine: www.ericmackonline.com; www.flickr.com/       QuattroMarzo2009
MODA?




                                  5
immagine: www.chicintuition.com       QuattroMarzo2009
MODERNO?




                                                           6
immagine: www.netcarshow.com/alfa_romeo/1982-alfetta_2.0/800x600/wallpaper_02.htm   QuattroMarzo2009
PARADOSSI? /1


                                                               FASHIONABLE                  TECHNOLOGY ORIENTED




                                                                   NO CULTURE
                                                                                                 NO STRATEGY




immagine: filteredmedia.files.wordpress.com;
salu.cesar.org.br/~meirablog/wordpress/wp-content/uploads/2007/03/chaplin-modern-times50.jpg;
librarykvpattom.files.wordpress.com/2008/03/050405_einstein_tonguewidec.jpg;
www.caneogolf.it/la%20strategia/images_strategia/1.jpg;
www.venetonet.com/cinema_schedafilm.asp?id=1429


                                                               7
                                                                                                    QuattroMarzo2009
PARADOSSI? /2




                            8
 immagine:                      QuattroMarzo2009
 geekandpoke.typepad.com/
PARADOSSI? /3




                                      9
 immagine: geekandpoke.typepad.com/       QuattroMarzo2009
PARADOSSI? /4




                                                           10
 immagine: www.saastream.com/my_weblog/images/2007/09/08/enterprise20costandroi.gif   QuattroMarzo2009
REVOLUCION DIGITAL




                                 11
 fonte: www.cristiancontini.it        QuattroMarzo2009
GURU




 Don Tapscott




                                                            12
fonte: www.slideshare.net/mqaissaunee/wikinomics-winning-with-the-enterprise-20?nocache=8149   QuattroMarzo2009
immagini: www.newparadigm.com; images.usatoday.com/tech/_photos/2006/12/27/wikinomics.jpg
EVOLUZIONE!




                                                             13
 fonte: www.slideshare.net/elsua/the-evolution-of-knowledge-management-km-10-vs-km-20   QuattroMarzo2009
E ALLORA?




               KNOWLEDGE
               GOVERNANCE




                                                            14
 immagini: buckmire.blogspot.com/2008_03_01_archive.html; webduepuntozerosirio.files.wordpress.com/2008/05/web20.jpg;
                                                                                                           QuattroMarzo2009
 www.slideshare.net/marknadsstod/enterprise-20-and-innovation-presentation
IL KM HA PIU’ GURU DELL’E20!




    Peter Drucker              Peter Senge       Ikujiro Nonaka       Hirotaka Takeuchi Leif Edvinsson




                         Thomas Stewart      Karl-Erik Sveiby     Larry Prusak     Thomas Davenport
     Karl M. Wiig



                                                     15
 Immagini: images.google.com                                                             QuattroMarzo2009
KM = COMPETITIVITA’


  L’impostazione di un sistema di KM deve partire dalla ricerca di creazione di valore
  reale e concreto per l’azienda




                                     VALORE REALE
                                     E CONCRETO                   COMPETITIVITA’
       KM
                                     PER L'AZIENDA



                                                         Ad esempio:
                                                          Minore Time-To-Market
                        Valore per i Clienti
                                                          Minori costi di progetto
                        Valore per le Persone            Minore/Migliore assistenza
                         dell'azienda                       tecnica
                                                          Migliore conoscenza dei Clienti
                        Valore per gli Stakeholder         e dei loro bisogni
                                                          Ottimizzazione proposte di offerta
                        Valore per gli Azionisti         Ottimizzazione della comunicazione
                                                          Prodotti/servizi migliori e innovativi


                                                    16
 Fonte: Andrea Rossi e innovActing                                                  QuattroMarzo2009
BUSINESS MODEL!!!




                                                    Alexander Osterwalder, 2004




                                               17
 fonte: www.answers.com/topic/business-model                    QuattroMarzo2009
DISCIPLINA “ROBUSTA”




                           PERSONE                                  PROCESSI




                                                KNOWLEDGE


                                               GOVERNANCE


                            SISTEMI                                 ORGANIZ-
                                                                    ZAZIONE
                         INFORMATICI


                                                STRATEGIA




                                      Project Management e Change
                                               Management



                                                   18
 Fonte: Andrea Rossi e innovActing                                             QuattroMarzo2009
KNOWLEDGE GOVERNANCE




                                       KM “tradizionale”

                                                            Processi di KG
             Organizzazione per la
                     KG


                                     Integrazione delle             Change
                                        componenti                Management
                                      multidisciplinari     Dinamiche Psico-
            Integrazione delle                                  Sociali
           Tecnologie Abilitanti
                                                                Cultura
                                                             Organizzativa

                                        Strategie di KG    Marketing Interno




                                                   19
Fonte: Andrea Rossi e innovActing                                              QuattroMarzo2009
KG INTERNO ED ESTERNO ALL’AZIENDA




             R&D                 Design        Produzione             Marketing                Vendite




   •                                                                                                     • Previsione della
       Co-design
   •   Concept testing                                                                                     domanda e del
   •   Co-creation                                                                                         gradimento,
   •   Co-Innovation                                                                                       sulla base della
   •   Open                                                                                                relazione e
                                                                        • Dialogo attivo:
       Innovation                                                                                          dell’ascolto
                                                                          relazione evoluta con i
                         • Verifica della                                                                  attivo
                                                                          Clienti e loro migliore
                           qualità dei                                    conoscenza
                           prodotti                                     • Micro-segmentazione
                                               Clienti, Partner,
                         • Diffusione e                                 • Verifica di identità,
                                            Fornitori, Stakeholder,
                           verifica                                       brand e
                                             Detractor, Evangelist
                           sensibilità                                    posizionamento
                           all’ambiente e                               • Storytelling
                           ai temi etci


                                                         20
 Fonte: Andrea Rossi e innovActing                                                                       QuattroMarzo2009
KNOWLEDGE GOVERNANCE
                       (in pillole)
                            =
   La giusta informazione, al momento giusto, alla
   persona giusta, per prendere la decisione giusta
               o per fare l’azione giusta




                                    21
Fonte: Andrea Rossi e innovActing            QuattroMarzo2009
22
immagini: www.firm.fvg.it/files/images/a_img/a_img_innovazione.jpg   QuattroMarzo2009
farm3.static.flickr.com/2416/2050522773_4989158108.jpg
CHE COS’E’
                   L’INNOVAZIONE?


Fonte: www.largoconsumo.info/102007/IllyBialetti109-1007.pdf; www.ilsole24ore.com/art/SoleOnLine4/Tecnologia%20e%20Business/
                                                                23
2007/09/intervista-suggiliverani-illy.shtml?uuid=7faf0ab8-5a12-11dc-ae36-00000e25108c&DocRulesView=Libero QuattroMarzo2009
ALCUNE AREE DI INNOVAZIONE IN AZIENDA

  •    Prodotti/Servizi
  •    Tecnologie di prodotto
  •    Processi produttivi (tecnologie di processo)
  •    Processi gestionali (organizzazione)
  •    Comportamento organizzativo
  •    Cultura aziendale
  •    Conoscenza/competenze
  •    Mercati
  •    Strategie
  •    Modelli di Business




                                             24
 Fonte: Andrea Rossi e innovActing                    QuattroMarzo2009
PROCESSO DI SVILUPPO NUOVI PRODOTTI-SERVIZI




                      PROJECT MANAGEMENT




 Adattato da: Franco Giacomazzi – Marketing Industriale – McGraw-Hill - 2002
                                                                25
                                                                               QuattroMarzo2009
DESMOBLOG (bentornato…) /1




  • Obiettivo: sviluppare nuovi prodotti in
    collaborazione con i Clienti (co-design)
  • Razionale di KG: condividere
    Conoscenza tra Clienti e Staff Tecnico,
    per definire insieme le nuove
    funzionalità di prodotto
  • Esempio: Desmoblog Ducati
  • Risultato: doppio freno a disco
    anteriore sviluppato sulla base dei
    suggerimenti dei clienti




                                               Fonte immagini : http://blog.ducati.com/

                                      26
                                                                               QuattroMarzo2009
DESMOBLOG (bentornato…) /2




                                             15.11.2007 – Giuliano Balestrieri

                 Fonte: http://www.bcg.it/attachments/pdf/Sole24Ore15nov07CEO.pdf



                                             27
                                                                                    QuattroMarzo2009
“CUOR DI MOKA” ILLY-BIALETTI




                                              Come è organizzata l'area della R&S? quot;In
                                              cinque laboratori specializzati, che
                                              lavorano in sinergia tra loro secondo una
                                              visione multidisciplinarequot;.
                                              (www.ilsole24ore.com)
  quot;Su sette innovazioni del secolo scorso
  nel campo del caffè, ben tre sono state
  sviluppate da illycaffè. Tra queste, la
                                                           il collante dei ricercatori è un sistema di
  pressurizzazione, introdotta nel 1935 da
                                                           knowledge management (www.ilsole24ore.com)
  Francesco Illy“ (www.ilsole24ore.com)


 Fonte: www.largoconsumo.info/102007/IllyBialetti109-1007.pdf; www.ilsole24ore.com/art/SoleOnLine4/Tecnologia%20e%20Business/
                                                                 28
 2007/09/intervista-suggiliverani-illy.shtml?uuid=7faf0ab8-5a12-11dc-ae36-00000e25108c&DocRulesView=Libero QuattroMarzo2009
PROJECT MANAGEMENT – ACTIVECOLLAB /1




 Fonte: www.activecollab.com   29
                                       QuattroMarzo2009
PROJECT MANAGEMENT – ACTIVECOLLAB /2




 Fonte: www.activecollab.com   30
                                       QuattroMarzo2009
PROJECT MANAGEMENT - TEAMWORK




                           http://www.twproject.com/teamworkVideos.page

 Fonte: http://www.twproject.com/                  31
                                                                          QuattroMarzo2009
PROJECT MANAGEMENT - WRIKE




    http://www.wrike.com/tour/email.htm




 Fonte: www.wrike.com                     32
                                               QuattroMarzo2009
KNOWLEDGE BASED NETWORK – AVALON PROJECT




 Fonte: http://www.twproject.com/   33
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RETI DI IMPRESE – CONSORZIO HI-MEC




                                           34
 fonte: www.hi-mec.it/img/repubblica.jpg        QuattroMarzo2009
INNOCENTIVE




                              35
fonte: www.innocentive.com/        QuattroMarzo2009
DESKTOP FACTORY




                                 36
fonte: www.desktopfactory.com/        QuattroMarzo2009
37
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CHANGE MANAGEMENT!




                                       Utilizzo potenziale limite
         (Utenti, partecipazione)


                                       Utilizzo potenziale


                                      Effort di
                                      Change Mgt
      Go Live                                                       Under
                                      e attenzione                  performance             Declino


                                                                                  • Perché?
                                                                                  • Che cosa fare?

Implementazione

                                                                     Crollo       Attenzione minima
                                                                     (Flop)


                                                                                     Tempo
                                      Fase inziale
                                     (Early-stage)     Sviluppo     Maturità


                                     Change Management e attenzione costante
                                                         38
 Fonte: Andrea Rossi e innovActing                                                       QuattroMarzo2009
CHANGE MANAGEMENT 3-DIMENSIONALE


                                TOP MANAGEMENT



                                                                              PERSONE ESTERNE
                                                                                   (CLIENTI,
                                                                                  FORNITORI;
                                                                                   PARTNER,
                                                                              STAKEHOLDER, ETC.)
  PERSONE INTERNE




            Fonte: Andrea Rossi e innovActing;
            immagini: www.mflabs.it/index.php?id=6;
            www.marinesigns.com/safety/LLLList.php?sys=llslim;
            http://www.outdoorsignsamerica.com/productdetaillargerimage.aspx?id=p45;
                                                39
                                                                                       QuattroMarzo2009
            www.fondazionementore.org/metamorfosi.jpg
KNOWLEDGE GOVERNANCE:
         LA GESTIONE DELLA
CONOSCENZA COME ELEMENTO COMPETITIVO

       Andrea Rossi – Amministratore Unico
        innovActing/Gruppo CSE-Crescendo
            a.rossi@cse-crescendo.com

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Knowledge Governance Iulm Andrea Rossi Rev.1 04.03.2009

  • 1. KNOWLEDGE GOVERNANCE: LA GESTIONE DELLA CONOSCENZA COME ELEMENTO COMPETITIVO Andrea Rossi – Amministratore Unico innovActing/Gruppo CSE-Crescendo a.rossi@cse-crescendo.com IULM - Milano Quattro.Marzo.Duemilanove
  • 2. CONFUSIONE? • Knowledge Management • Knowledge Governance • Web 2.0 • Enterprise 2.0 • Business Networking • Concurrent Enterprising • Reti di imprese • Co-design • Concept testing • Co-creation • Co-Innovation • Open Innovation 2 immagine: www.daylife.com/ QuattroMarzo2009
  • 3. ASPRO COMBATTIMENTO? KG vs. E20? 3 immagine: kotaku.com QuattroMarzo2009
  • 4. COERENZA? 4 immagine: www.ericmackonline.com; www.flickr.com/ QuattroMarzo2009
  • 5. MODA? 5 immagine: www.chicintuition.com QuattroMarzo2009
  • 6. MODERNO? 6 immagine: www.netcarshow.com/alfa_romeo/1982-alfetta_2.0/800x600/wallpaper_02.htm QuattroMarzo2009
  • 7. PARADOSSI? /1 FASHIONABLE TECHNOLOGY ORIENTED NO CULTURE NO STRATEGY immagine: filteredmedia.files.wordpress.com; salu.cesar.org.br/~meirablog/wordpress/wp-content/uploads/2007/03/chaplin-modern-times50.jpg; librarykvpattom.files.wordpress.com/2008/03/050405_einstein_tonguewidec.jpg; www.caneogolf.it/la%20strategia/images_strategia/1.jpg; www.venetonet.com/cinema_schedafilm.asp?id=1429 7 QuattroMarzo2009
  • 8. PARADOSSI? /2 8 immagine: QuattroMarzo2009 geekandpoke.typepad.com/
  • 9. PARADOSSI? /3 9 immagine: geekandpoke.typepad.com/ QuattroMarzo2009
  • 10. PARADOSSI? /4 10 immagine: www.saastream.com/my_weblog/images/2007/09/08/enterprise20costandroi.gif QuattroMarzo2009
  • 11. REVOLUCION DIGITAL 11 fonte: www.cristiancontini.it QuattroMarzo2009
  • 12. GURU Don Tapscott 12 fonte: www.slideshare.net/mqaissaunee/wikinomics-winning-with-the-enterprise-20?nocache=8149 QuattroMarzo2009 immagini: www.newparadigm.com; images.usatoday.com/tech/_photos/2006/12/27/wikinomics.jpg
  • 13. EVOLUZIONE! 13 fonte: www.slideshare.net/elsua/the-evolution-of-knowledge-management-km-10-vs-km-20 QuattroMarzo2009
  • 14. E ALLORA? KNOWLEDGE GOVERNANCE 14 immagini: buckmire.blogspot.com/2008_03_01_archive.html; webduepuntozerosirio.files.wordpress.com/2008/05/web20.jpg; QuattroMarzo2009 www.slideshare.net/marknadsstod/enterprise-20-and-innovation-presentation
  • 15. IL KM HA PIU’ GURU DELL’E20! Peter Drucker Peter Senge Ikujiro Nonaka Hirotaka Takeuchi Leif Edvinsson Thomas Stewart Karl-Erik Sveiby Larry Prusak Thomas Davenport Karl M. Wiig 15 Immagini: images.google.com QuattroMarzo2009
  • 16. KM = COMPETITIVITA’ L’impostazione di un sistema di KM deve partire dalla ricerca di creazione di valore reale e concreto per l’azienda VALORE REALE E CONCRETO COMPETITIVITA’ KM PER L'AZIENDA Ad esempio:  Minore Time-To-Market  Valore per i Clienti  Minori costi di progetto  Valore per le Persone  Minore/Migliore assistenza dell'azienda tecnica  Migliore conoscenza dei Clienti  Valore per gli Stakeholder e dei loro bisogni  Ottimizzazione proposte di offerta  Valore per gli Azionisti  Ottimizzazione della comunicazione  Prodotti/servizi migliori e innovativi 16 Fonte: Andrea Rossi e innovActing QuattroMarzo2009
  • 17. BUSINESS MODEL!!! Alexander Osterwalder, 2004 17 fonte: www.answers.com/topic/business-model QuattroMarzo2009
  • 18. DISCIPLINA “ROBUSTA” PERSONE PROCESSI KNOWLEDGE GOVERNANCE SISTEMI ORGANIZ- ZAZIONE INFORMATICI STRATEGIA Project Management e Change Management 18 Fonte: Andrea Rossi e innovActing QuattroMarzo2009
  • 19. KNOWLEDGE GOVERNANCE KM “tradizionale” Processi di KG Organizzazione per la KG Integrazione delle Change componenti Management multidisciplinari Dinamiche Psico- Integrazione delle Sociali Tecnologie Abilitanti Cultura Organizzativa Strategie di KG Marketing Interno 19 Fonte: Andrea Rossi e innovActing QuattroMarzo2009
  • 20. KG INTERNO ED ESTERNO ALL’AZIENDA R&D Design Produzione Marketing Vendite • • Previsione della Co-design • Concept testing domanda e del • Co-creation gradimento, • Co-Innovation sulla base della • Open relazione e • Dialogo attivo: Innovation dell’ascolto relazione evoluta con i • Verifica della attivo Clienti e loro migliore qualità dei conoscenza prodotti • Micro-segmentazione Clienti, Partner, • Diffusione e • Verifica di identità, Fornitori, Stakeholder, verifica brand e Detractor, Evangelist sensibilità posizionamento all’ambiente e • Storytelling ai temi etci 20 Fonte: Andrea Rossi e innovActing QuattroMarzo2009
  • 21. KNOWLEDGE GOVERNANCE (in pillole) = La giusta informazione, al momento giusto, alla persona giusta, per prendere la decisione giusta o per fare l’azione giusta 21 Fonte: Andrea Rossi e innovActing QuattroMarzo2009
  • 22. 22 immagini: www.firm.fvg.it/files/images/a_img/a_img_innovazione.jpg QuattroMarzo2009 farm3.static.flickr.com/2416/2050522773_4989158108.jpg
  • 23. CHE COS’E’ L’INNOVAZIONE? Fonte: www.largoconsumo.info/102007/IllyBialetti109-1007.pdf; www.ilsole24ore.com/art/SoleOnLine4/Tecnologia%20e%20Business/ 23 2007/09/intervista-suggiliverani-illy.shtml?uuid=7faf0ab8-5a12-11dc-ae36-00000e25108c&DocRulesView=Libero QuattroMarzo2009
  • 24. ALCUNE AREE DI INNOVAZIONE IN AZIENDA • Prodotti/Servizi • Tecnologie di prodotto • Processi produttivi (tecnologie di processo) • Processi gestionali (organizzazione) • Comportamento organizzativo • Cultura aziendale • Conoscenza/competenze • Mercati • Strategie • Modelli di Business 24 Fonte: Andrea Rossi e innovActing QuattroMarzo2009
  • 25. PROCESSO DI SVILUPPO NUOVI PRODOTTI-SERVIZI PROJECT MANAGEMENT Adattato da: Franco Giacomazzi – Marketing Industriale – McGraw-Hill - 2002 25 QuattroMarzo2009
  • 26. DESMOBLOG (bentornato…) /1 • Obiettivo: sviluppare nuovi prodotti in collaborazione con i Clienti (co-design) • Razionale di KG: condividere Conoscenza tra Clienti e Staff Tecnico, per definire insieme le nuove funzionalità di prodotto • Esempio: Desmoblog Ducati • Risultato: doppio freno a disco anteriore sviluppato sulla base dei suggerimenti dei clienti Fonte immagini : http://blog.ducati.com/ 26 QuattroMarzo2009
  • 27. DESMOBLOG (bentornato…) /2 15.11.2007 – Giuliano Balestrieri Fonte: http://www.bcg.it/attachments/pdf/Sole24Ore15nov07CEO.pdf 27 QuattroMarzo2009
  • 28. “CUOR DI MOKA” ILLY-BIALETTI Come è organizzata l'area della R&S? quot;In cinque laboratori specializzati, che lavorano in sinergia tra loro secondo una visione multidisciplinarequot;. (www.ilsole24ore.com) quot;Su sette innovazioni del secolo scorso nel campo del caffè, ben tre sono state sviluppate da illycaffè. Tra queste, la il collante dei ricercatori è un sistema di pressurizzazione, introdotta nel 1935 da knowledge management (www.ilsole24ore.com) Francesco Illy“ (www.ilsole24ore.com) Fonte: www.largoconsumo.info/102007/IllyBialetti109-1007.pdf; www.ilsole24ore.com/art/SoleOnLine4/Tecnologia%20e%20Business/ 28 2007/09/intervista-suggiliverani-illy.shtml?uuid=7faf0ab8-5a12-11dc-ae36-00000e25108c&DocRulesView=Libero QuattroMarzo2009
  • 29. PROJECT MANAGEMENT – ACTIVECOLLAB /1 Fonte: www.activecollab.com 29 QuattroMarzo2009
  • 30. PROJECT MANAGEMENT – ACTIVECOLLAB /2 Fonte: www.activecollab.com 30 QuattroMarzo2009
  • 31. PROJECT MANAGEMENT - TEAMWORK http://www.twproject.com/teamworkVideos.page Fonte: http://www.twproject.com/ 31 QuattroMarzo2009
  • 32. PROJECT MANAGEMENT - WRIKE http://www.wrike.com/tour/email.htm Fonte: www.wrike.com 32 QuattroMarzo2009
  • 33. KNOWLEDGE BASED NETWORK – AVALON PROJECT Fonte: http://www.twproject.com/ 33 QuattroMarzo2009
  • 34. RETI DI IMPRESE – CONSORZIO HI-MEC 34 fonte: www.hi-mec.it/img/repubblica.jpg QuattroMarzo2009
  • 35. INNOCENTIVE 35 fonte: www.innocentive.com/ QuattroMarzo2009
  • 36. DESKTOP FACTORY 36 fonte: www.desktopfactory.com/ QuattroMarzo2009
  • 37. 37 QuattroMarzo2009
  • 38. CHANGE MANAGEMENT! Utilizzo potenziale limite (Utenti, partecipazione) Utilizzo potenziale Effort di Change Mgt Go Live Under e attenzione performance Declino • Perché? • Che cosa fare? Implementazione Crollo Attenzione minima (Flop) Tempo Fase inziale (Early-stage) Sviluppo Maturità Change Management e attenzione costante 38 Fonte: Andrea Rossi e innovActing QuattroMarzo2009
  • 39. CHANGE MANAGEMENT 3-DIMENSIONALE TOP MANAGEMENT PERSONE ESTERNE (CLIENTI, FORNITORI; PARTNER, STAKEHOLDER, ETC.) PERSONE INTERNE Fonte: Andrea Rossi e innovActing; immagini: www.mflabs.it/index.php?id=6; www.marinesigns.com/safety/LLLList.php?sys=llslim; http://www.outdoorsignsamerica.com/productdetaillargerimage.aspx?id=p45; 39 QuattroMarzo2009 www.fondazionementore.org/metamorfosi.jpg
  • 40. KNOWLEDGE GOVERNANCE: LA GESTIONE DELLA CONOSCENZA COME ELEMENTO COMPETITIVO Andrea Rossi – Amministratore Unico innovActing/Gruppo CSE-Crescendo a.rossi@cse-crescendo.com IULM - Milano Quattro.Marzo.Duemilanove