2. Overview
• Kondisi SDM (sumber daya manusia) yang baik dapat
membantu organisasi bekerja dengan lebih optimal
guna mencapai tujuannya.
• Organisasi perlu untuk mengetahui kualitas SDM
yang dimilikinya dan perlu mengembangkan atau
mempertahankan kondisi SDM-nya secara kontinyu.
3. Solution Based
“Humanika Consulting datang kepada organisasi /
perusahaan anda dengan membawa jasa layanan Individual
assessment yang berpijak pada 3 filosofi dasar layanan :
Accuracy and Fast, Professional and Tailor Made.” dan
berbasis pada pengembangan SDM dan Organisasi
4. Best Principles of Services
Accuracy
and Fast
Professional Tailor made
and user
friendly
6. Services
• Tes Bakat (Kemampuan dan
Inteligensi)
• Tes Minat
• Tes Kepribadian
• Tes Attitude
Potency Test
(Talent&Interest
and Attitude)
• In Tray / In Basket
• Case Study
• Role Play
• Group Discussion
• Presentation
• BEI – Behavior Event
Interview
Competency
Test
(Knowledge and
Skill)
7. Our Excellence Process
Persiapan Pelaksanaan Pelaporan Pengiriman
1. PO
2. Menyerahkan
Berkas : Company
Profile, Visi-misi-
value, (kamus
kompetensi),
struktur organisasi,
job desc, CV Peserta
1. Absensi
Kehadiran
Peserta
2. Disesuaikan
dengan rundown
(AC/Psikotest)
yang disepakati.
1. H+1 HC
Mengirimkan
tagihan / Invoice
2. H+5
Mengirimkan soft
file
1. H+7 menerima
Hardcopy.
CUSTOMERS
1. Persiapan Alat
Test
2. Permintaan ruang
3. Pengajuan
Anggaran
Konsumsi
4. Menghubungi
Tester, Psikolog,
assessor
1. Menyiapkan
berkas
administrasi
peserta.
2. Menyiapkan
Absensi
3. Pembuatan
Berita Acara dan
Invoicing.
4. Scoring
1. QC Laporan
(format laporan,
font, dan
content)
2. Pengiriman
Invoicing H + 2
(maximal)
1. Mencetak
laporan
2. Melakukan
penjilidan
laporan
(softcover)
3. Melakukan
pengiriman via
kurir atau jasa
pengiriman
4 Hari 1 Hari 5 Hari 2 Hari
INTERNAL