Self-Marketing im Web 2.0

Hinweis der Redaktion

1. Allgemein: Laut ARD/ZDF online Studie 2009: 67 % der Deutschen online MA suchen über ganz vielfältige Kanäle nach neuen beruflichen Herausforderungen. Schneller Zugriff auf die Karriereseiten!!! Nicht zuletzt transportieren zufriedene MA die Kernbotschaften na ch außen
2. JD s Vortrag http://www.jvm.com/de/jobs/insights/#/6/bitte-einsteigen http://www.basf.com/group/corporate/de/news-and-media-relations/podcasts/chemical-reporter/glass-mirror
3. Hinweis zu Twitter: laut einer Studie der Hochschule RheinMain liegt ein Hauptproblem darin, dass Unternehmen den Fokus auf andere Kanäle legen als die Kandidaten. Kandidaten vernachlässigen Twitter eher, auch das Kontaktieren über Facebook ist nicht die richtige Methode (dort eher Privates und Freunde)…also: XING
4. Generationenkonflikt auch im Netz? (Azubis)
5. z.B.: Problemstellung aus der Politik/den Medien…  “…und so lösen wir es!“ http://www.facebook.com/pages/MedicalTopJobs/380757304000#!/pages/MedicalTopJobs/380757304000?sk=wall z.B.: Problemstellung aus der Politik/den Medien…  “…und so lösen wir es!“
6. z.B. Azubis berichten aus Arbeitsalltag, Bewohner/Kunden einbeziehen, Stellung beziehen zu politischen Themen  so lösen wir das Problem