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PSICOLOGÍA Y CURRÍCULO




              Mtra. Nancy Zambrano Chávez
                     MTRA. NANCY ZAMBRANO
22/02/2009                  CHÁVEZ          1
Introducción
         ¿Qué es el currículo escolar?
   • Es el proyecto que preside las
     actividades educativas escolares,
     precisa sus intenciones y proporciona
     guías de acción adecuadas y útiles que
     los profesores tienen la obligasción de
     ejecutar.

                     MTRA. NANCY ZAMBRANO
22/02/2009                  CHÁVEZ             2
Objetivo
   • Organizar y estructurar los elementos
     que lo conforman.
   • Hacer explícitos los propósitos
     educativos.
   • Señalar los criterios de selección y
     promoción.
   • Explicitar las bases psicopedagógicas
     del proyecto.
                        MTRA. NANCY ZAMBRANO
22/02/2009                     CHÁVEZ          3
¿CÓMO SE ELABORA UN CURRÍCULO?

                            • Implica traducir los
                              principios ideológicos
CULTURA          DESARROLLO
                              de la sociedad en
                              normas de acción,
                              prescripciones
         CURRÍCULO
                              educativas, que den
                              orientación general al
                              sistema educativo y a
                              la práctica
   EDUCACIÓN   ESCOLARIZACIÓN
                              pedagógica.
                    MTRA. NANCY ZAMBRANO
22/02/2009                 CHÁVEZ                      4
¿QUÉ SE ENTIENDE POR EDUCACIÓN?
   1. El resultado de un proceso de
      desarrollo interno.
   2. El resultado de un proceso de
      aprendizaje externo.
   ¿Qué es un persona educada?
   ¿Qué es crecimiento personal?
   ¿A dónde debe orientarse la educación?

                 MTRA. NANCY ZAMBRANO
22/02/2009              CHÁVEZ              5
¿QUÉ ES UNA PERSONA EDUCADA?

             • Es una persona que ha
               asimilado, que ha
               aprendido, el conjunto de
               conceptos, explicaciones,
               destrezas, prácticas y
               valores que caracterizan su
               cultura, de tal manera que
               es capaz de interactuar y ser
               aceptado en el medio físico
               y social.
                MTRA. NANCY ZAMBRANO
22/02/2009             CHÁVEZ                  6
¿QUÉ ES EL CRECIMIENTO PERSONAL?
              • Es el proceso mediante el
                cual el ser humano hace
                suya la cultura del grupo
                social al que pertenece, de
                tal manera que en este
                proceso el desarrollo de la
                competencia cognitiva está
                fuertemente vinculado al
                tipo de aprendizajes y
                prácticas sociales que la
                sociedad demanda.
             MTRA. NANCY ZAMBRANO
22/02/2009          CHÁVEZ                    7
¿A DÓNDE DEBE ORIENTARSE LA
 EDUCACIÓN?
              • Debe promover y faciltar
                  el crecimiento personal
                  con experiencias
                  específicas de
                  aprendizaje que incluyan
                  las capacidades
                  cognitivas básicas y su
                  utilización concreta en la
                  resolución de problemas
                  de la vida cotidiana.
             MTRA. NANCY ZAMBRANO
22/02/2009       CHÁVEZ                        8
¿QUÉ SON LAS EXPERIENCIAS
 EDUCATIVAS?
               • Son actividades escolares
                 que responden a la idea
                 de que hay ciertos
                 aspectos del crecimiento
                 personal que no tendrán
                 lugar a no ser que se
                 suministre una ayuda
                 específica, responden a
                 una finalidad y se
                 ejecutan de acuerdo a un
                 plan ya establecido.
              MTRA. NANCY ZAMBRANO
22/02/2009           CHÁVEZ                  9
ELEMENTOS DEL CURRÍCULO
    – ¿QUÉ ENSEÑAR?
         • Contenidos. Conceptos, normas, destrezas,
           sistemas explicativos, valores, etc.
         • Objetivos. Procesos de crecimiento que se
           desean provocar.
    – ¿CUÁNDO ENSEÑAR?
         • Orden y secuencia de los contenidos y
           objetivos.
    – ¿CÓMO ENSEÑAR?
         • Forma de estructurar las actividades.
           Metodología.
    – ¿QUÉ, CÓMO Y CUÁNDO EVALUAR?
                       MTRA. NANCY ZAMBRANO
22/02/2009                    CHÁVEZ                   10
LAS FUENTES DEL CURRÍCULO




             CURRÍCULO




             MTRA. NANCY ZAMBRANO
22/02/2009          CHÁVEZ          11
• Un diseño curricular incluye la
   integración de los diferentes puntos de
   vista:
    – Fuente filosófica.
    – Fuente sociológica.
    – Fuente pedagógica.
    – Fuente psicológica.
   • Forma parte de una práctica
       pedagógica que aspira a transformar y
       mejorar, aporta nuevos puntos de vista,
       ofrece alternativas e integra
       experiencias exitosas.
                     MTRA. NANCY ZAMBRANO
22/02/2009                  CHÁVEZ               12
PRINCIPIOS BÁSICOS.

   1. Nivel de desarrollo operatorio del
      estudiante. (¿Qué puede hacer?)
   2. Conocimientos previos. (¿Qué sabe?)
   3. Determinar los conocimientos,
      destrezas, habilidades y valores social
      y culturalmente aceptados.
   4. Establecer ZDP.
   5. Buscar aprendizajes significativos.
                  MTRA. NANCY ZAMBRANO
22/02/2009               CHÁVEZ                 13
PRINCIPIOS BÁSICOS.

   6. Buscar la funcionalidad de los contenidos.
   7. Integrar actividades en dónde participe el
       estudiante de forma directa.
   8. Buscar siempre la memorización
       comprensiva, la funcionalidad del
       conocimiento y el aprendizaje significativo.
   9. Aprender a aprender.
   10. Esquemas de conocimiento.
   11. UNA INTERPRETACIÓN CONSTRUCTIVISTA.
                    MTRA. NANCY ZAMBRANO
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Psicologia curriculo

  • 1. PSICOLOGÍA Y CURRÍCULO Mtra. Nancy Zambrano Chávez MTRA. NANCY ZAMBRANO 22/02/2009 CHÁVEZ 1
  • 2. Introducción ¿Qué es el currículo escolar? • Es el proyecto que preside las actividades educativas escolares, precisa sus intenciones y proporciona guías de acción adecuadas y útiles que los profesores tienen la obligasción de ejecutar. MTRA. NANCY ZAMBRANO 22/02/2009 CHÁVEZ 2
  • 3. Objetivo • Organizar y estructurar los elementos que lo conforman. • Hacer explícitos los propósitos educativos. • Señalar los criterios de selección y promoción. • Explicitar las bases psicopedagógicas del proyecto. MTRA. NANCY ZAMBRANO 22/02/2009 CHÁVEZ 3
  • 4. ¿CÓMO SE ELABORA UN CURRÍCULO? • Implica traducir los principios ideológicos CULTURA DESARROLLO de la sociedad en normas de acción, prescripciones CURRÍCULO educativas, que den orientación general al sistema educativo y a la práctica EDUCACIÓN ESCOLARIZACIÓN pedagógica. MTRA. NANCY ZAMBRANO 22/02/2009 CHÁVEZ 4
  • 5. ¿QUÉ SE ENTIENDE POR EDUCACIÓN? 1. El resultado de un proceso de desarrollo interno. 2. El resultado de un proceso de aprendizaje externo. ¿Qué es un persona educada? ¿Qué es crecimiento personal? ¿A dónde debe orientarse la educación? MTRA. NANCY ZAMBRANO 22/02/2009 CHÁVEZ 5
  • 6. ¿QUÉ ES UNA PERSONA EDUCADA? • Es una persona que ha asimilado, que ha aprendido, el conjunto de conceptos, explicaciones, destrezas, prácticas y valores que caracterizan su cultura, de tal manera que es capaz de interactuar y ser aceptado en el medio físico y social. MTRA. NANCY ZAMBRANO 22/02/2009 CHÁVEZ 6
  • 7. ¿QUÉ ES EL CRECIMIENTO PERSONAL? • Es el proceso mediante el cual el ser humano hace suya la cultura del grupo social al que pertenece, de tal manera que en este proceso el desarrollo de la competencia cognitiva está fuertemente vinculado al tipo de aprendizajes y prácticas sociales que la sociedad demanda. MTRA. NANCY ZAMBRANO 22/02/2009 CHÁVEZ 7
  • 8. ¿A DÓNDE DEBE ORIENTARSE LA EDUCACIÓN? • Debe promover y faciltar el crecimiento personal con experiencias específicas de aprendizaje que incluyan las capacidades cognitivas básicas y su utilización concreta en la resolución de problemas de la vida cotidiana. MTRA. NANCY ZAMBRANO 22/02/2009 CHÁVEZ 8
  • 9. ¿QUÉ SON LAS EXPERIENCIAS EDUCATIVAS? • Son actividades escolares que responden a la idea de que hay ciertos aspectos del crecimiento personal que no tendrán lugar a no ser que se suministre una ayuda específica, responden a una finalidad y se ejecutan de acuerdo a un plan ya establecido. MTRA. NANCY ZAMBRANO 22/02/2009 CHÁVEZ 9
  • 10. ELEMENTOS DEL CURRÍCULO – ¿QUÉ ENSEÑAR? • Contenidos. Conceptos, normas, destrezas, sistemas explicativos, valores, etc. • Objetivos. Procesos de crecimiento que se desean provocar. – ¿CUÁNDO ENSEÑAR? • Orden y secuencia de los contenidos y objetivos. – ¿CÓMO ENSEÑAR? • Forma de estructurar las actividades. Metodología. – ¿QUÉ, CÓMO Y CUÁNDO EVALUAR? MTRA. NANCY ZAMBRANO 22/02/2009 CHÁVEZ 10
  • 11. LAS FUENTES DEL CURRÍCULO CURRÍCULO MTRA. NANCY ZAMBRANO 22/02/2009 CHÁVEZ 11
  • 12. • Un diseño curricular incluye la integración de los diferentes puntos de vista: – Fuente filosófica. – Fuente sociológica. – Fuente pedagógica. – Fuente psicológica. • Forma parte de una práctica pedagógica que aspira a transformar y mejorar, aporta nuevos puntos de vista, ofrece alternativas e integra experiencias exitosas. MTRA. NANCY ZAMBRANO 22/02/2009 CHÁVEZ 12
  • 13. PRINCIPIOS BÁSICOS. 1. Nivel de desarrollo operatorio del estudiante. (¿Qué puede hacer?) 2. Conocimientos previos. (¿Qué sabe?) 3. Determinar los conocimientos, destrezas, habilidades y valores social y culturalmente aceptados. 4. Establecer ZDP. 5. Buscar aprendizajes significativos. MTRA. NANCY ZAMBRANO 22/02/2009 CHÁVEZ 13
  • 14. PRINCIPIOS BÁSICOS. 6. Buscar la funcionalidad de los contenidos. 7. Integrar actividades en dónde participe el estudiante de forma directa. 8. Buscar siempre la memorización comprensiva, la funcionalidad del conocimiento y el aprendizaje significativo. 9. Aprender a aprender. 10. Esquemas de conocimiento. 11. UNA INTERPRETACIÓN CONSTRUCTIVISTA. MTRA. NANCY ZAMBRANO 22/02/2009 CHÁVEZ 14