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                                   JavierHerreroValle
Tema7 |   Las agencias de RR.PP.




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                                                       Actitud

  1939        60’s 1977            80’s          1986           1992          90’s
Grupos de comunicación


 “Los actuales grupos de comunicación
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                                         Miguel (1993)
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Grupos Españoles
Radiotelevisión pública
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Organización de los departamentos RR.PP.
Orígenes


     Pioneras poseer departamento propio:
      •Westing house, 1889 @ U.S.A.
      •Marconi, 1910 @ U.K.
     Primera agencia:
      •Publicity Bureau, 1900 @ Boston (U.S.A.)
Organización de los departamentos RR.PP.
Necesidades




 ¿Porqué las organizaciones
  necesitan a las RR.PP.?


                          Grunig y Hunt (1994)
Organización de los departamentos RR.PP.
Áreas de especialización (4)


    1/ Conocimientos de dirección
       estratégica y operativa
     •Desarrollo de estrategias para resolver problemas
      de relaciones públicas, de comunicación.
     •Manejo de las respuestas de la organización ante
      temas concretos.
     •Desarrollo de metas y objetivos del departamento.
     •Preparación presupuesto del departamento.
     •Dirección del personal del departamento.
Organización de los departamentos RR.PP.
Áreas de especialización (4)


    2/ Conocimientos de investigación
      •Análisis del entorno.
      •Determinación de las reacciones del público
       hacia la organización.
      •Investigación para segmentar al público.
      •Desarrollo de investigación evaluativa.
Organización de los departamentos RR.PP.
Áreas de especialización (4)


    3/ Conocimientos de negociación
      •Negociación con públicos activistas.
      •Apoyo a la alta dirección para comprender las
       opiniones de públicos concretos.
      •Utilización de las teorías de la resolución de
       conflictos con los públicos.
Organización de los departamentos RR.PP.
Áreas de especialización (4)


    4/ Conocimientos de persuasión
     •Persuasión del público acerca de que la postura
      de la organización en un asunto es la correcta.
     •Utilización de la teorías de la actitud en una
      campaña.
     •Conseguir que el público se comporte como la
      organización quiere.
Organización de los departamentos RR.PP.
Actividades

                                                Asesoría
                                            Investigación
                                 Relación con los medios
                                                Publicity
                      Relaciones con empleados/medios
                            Relaciones con la comunidad
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                     Asuntos Gubernamentales (lobbyng)
                       Gestión de asuntos controvertidos
                                  Relaciones financieras
                                    Relaciones laborales
                                    Captación de fondos
                              Relaciones multiculturales
                                      Eventos especiales
                           Comunicaciones de Marketing
                                                        ...
“Un departamento de RR.PP. de una organización
dada actuará de manera excelente cuando al menos
el máximo responsable del mismo, presente una
preparación que le permita dirigir bien la estrategia
de relaciones públicas desde un modelo de
actuación óptimo bidireccional simétrico, efectos
equilibrados, responsabilidad social e investigación
de ese acuerdo mutuo entre la organización y sus
públicos”


                                  Arceo Vacas (2003)
Características y Funciones




  Unipersonal > Multinacional
Organización            Presidente

                   Consejero Delegado /
                      Vicepresidente

                     Director General

                   Director Serv. Cliente


  Director de Cuentas           Director de Cuentas

      Ejecutivos                      Ejecutivos
Remuneración empresas de RR.PP.


                          Sector Privado      Sector Público y Político

       Honorarios             27%                       84%

       Porcentaje             13%                       2%

          Fees                20%                       2%

   Return on Investment        7%                       2%

          Otros               33%                       10%



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  • 1. EstructurasdelSistema Publicitario 2ºCursodeGradoenPublicidadyRelacionesPúblicas Grupos3y4 Profesor JavierHerreroValle
  • 2. Tema7 | Las agencias de RR.PP. RR.PP.
  • 3. Preguntas ¿Quién está detrás de lo que vemos y oímos a través de los medios de comunicación en nuestro país? ¿Cuáles son los grandes grupos de comunicación en España y en el mundo?
  • 4. Antecedentes de Grupos de Comunicación en España Represión Grupos Com. Int. Crecimiento Exportaciones Grup. Com. Esp. Aislamiento Sociedad de C.E. JJ.OO./Expo CC.AA. Consumo Democracia Cambio de Dictadura Actitud 1939 60’s 1977 80’s 1986 1992 90’s
  • 5. Grupos de comunicación “Los actuales grupos de comunicación contienen varios tipos de empresas: Las que generan fondos para su crecimiento (instituciones financieras en su mayoría), empresas controladas de forma mayoritaria y en las que el holding posee participaciones minoritarias.” Miguel (1993)
  • 15. Organización de los departamentos RR.PP. Orígenes Pioneras poseer departamento propio: •Westing house, 1889 @ U.S.A. •Marconi, 1910 @ U.K. Primera agencia: •Publicity Bureau, 1900 @ Boston (U.S.A.)
  • 16. Organización de los departamentos RR.PP. Necesidades ¿Porqué las organizaciones necesitan a las RR.PP.? Grunig y Hunt (1994)
  • 17. Organización de los departamentos RR.PP. Áreas de especialización (4) 1/ Conocimientos de dirección estratégica y operativa •Desarrollo de estrategias para resolver problemas de relaciones públicas, de comunicación. •Manejo de las respuestas de la organización ante temas concretos. •Desarrollo de metas y objetivos del departamento. •Preparación presupuesto del departamento. •Dirección del personal del departamento.
  • 18. Organización de los departamentos RR.PP. Áreas de especialización (4) 2/ Conocimientos de investigación •Análisis del entorno. •Determinación de las reacciones del público hacia la organización. •Investigación para segmentar al público. •Desarrollo de investigación evaluativa.
  • 19. Organización de los departamentos RR.PP. Áreas de especialización (4) 3/ Conocimientos de negociación •Negociación con públicos activistas. •Apoyo a la alta dirección para comprender las opiniones de públicos concretos. •Utilización de las teorías de la resolución de conflictos con los públicos.
  • 20. Organización de los departamentos RR.PP. Áreas de especialización (4) 4/ Conocimientos de persuasión •Persuasión del público acerca de que la postura de la organización en un asunto es la correcta. •Utilización de la teorías de la actitud en una campaña. •Conseguir que el público se comporte como la organización quiere.
  • 21. Organización de los departamentos RR.PP. Actividades Asesoría Investigación Relación con los medios Publicity Relaciones con empleados/medios Relaciones con la comunidad Asuntos Públicos (public affairs) Asuntos Gubernamentales (lobbyng) Gestión de asuntos controvertidos Relaciones financieras Relaciones laborales Captación de fondos Relaciones multiculturales Eventos especiales Comunicaciones de Marketing ...
  • 22. “Un departamento de RR.PP. de una organización dada actuará de manera excelente cuando al menos el máximo responsable del mismo, presente una preparación que le permita dirigir bien la estrategia de relaciones públicas desde un modelo de actuación óptimo bidireccional simétrico, efectos equilibrados, responsabilidad social e investigación de ese acuerdo mutuo entre la organización y sus públicos” Arceo Vacas (2003)
  • 23.
  • 24. Características y Funciones Unipersonal > Multinacional
  • 25. Organización Presidente Consejero Delegado / Vicepresidente Director General Director Serv. Cliente Director de Cuentas Director de Cuentas Ejecutivos Ejecutivos
  • 26. Remuneración empresas de RR.PP. Sector Privado Sector Público y Político Honorarios 27% 84% Porcentaje 13% 2% Fees 20% 2% Return on Investment 7% 2% Otros 33% 10% Arceo Vacas (2003)