4. So finden wir Ihren Wunschkandidaten…
Wir sprechen miteinander – gründlich.
Dabei erarbeiten wir gemeinsam das Profil des “perfekten Kandidaten” für Ihre offene Position.
Damit gehen wir für Sie auf die Suche: In unseren Kandidatenpools und bei
Zielfirmen, oder wir schalten Anzeigen (Print/Online), um für Sie die richtigen
Kandidaten zu finden.
Mit den Kandidaten sprechen wir über ihre Motivation und Fähigkeiten.
Wir führen kompetenzbasierte Interviews und stellen Ihnen nur die wirklich
geeigneten Kandidaten vor.
Wenn Sie möchten, begleiten wir die persönlichen Interviews
der Kandidaten in Ihrem Haus. Wir bewerten, geben Freedback
und moderieren Ihre Entscheidungsfindung.
Im besten Falle haben Sie am Ende die Qual der Wahl:
denn Einstellen müssen Sie den Kandidaten schließlich
selbst.