Multiplicadores de treinamento&vivencial

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A CoCreationCoaching traz para você dois workshops que alavancarão a sua carreira:
1. Formação de Multiplicadores de Treinamento
2. Formação em "Treinamento Vivencial" - ÚNICO NO MERCADO ! Neste treinamento, leve a mais, a aplicação com foco em eventos corporativos.

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Multiplicadores de treinamento&vivencial

  1. 1. Rejane. FORMAÇÃO EM MULTIPLICADORES DE TREINAMENTO P R O G R A M A S I N C O M P A N Y : A U D I T O R E S I N T E R N O S D A Q U A L I D A D E , T E A M B U I L D I N G , P A D R O N I Z A Ç Ã O E A N Á L I S E D E P R O C E S S O S - P R O G R A M A S C U S T O M I Z A D O S V O L T A D O S P A R A H O T E L A R I A E S E R V I Ç O S RESUMO DO PROGRAMA  OBJETIVOS DO PROGRAMA  ALINHAMENTO DE CONCEITOS CHAVE DE TREINAMENTO: EDUCAR X TREINAR, CICLO DE APRENDIZAGEM...  HABILIDADES E COMPETÊNCIAS DE UM MULTIPLICADOR DE TREINAMENTO  LEVANTAMENTO DE NECESSIDADES DE TREINAMENTO  PLANEJAMENTO E P,D,C,A  DESENVOLVIMENTO  APLICAÇÃO/SIMULAÇÃO  AVALIAÇÃO DE RESULTADOS  FECHAMENTO WORKSHOP DE 2 DIAS A QUEM SE DESTINA: Profissionais de RH, consultores internos, supervisores e gerentes. METODOLOGIA: TEÓRICO/PRÁTICA FORMATO- PRESENCIAL - IN COMPANY OU INDIVIDUAL PALESTRANTE Rejane Santos, MSc. é Coach e Consultora de RH, Mestre em Engenharia de Produção pela COPPE/UFRJ, autora do livro “Iso 9000 para Hotelaria”, ed. Qualitymark – Já desenvolveu projetos e treinamentos (temáticos “ in e outdoor”) para diversos segmentos: Hotelaria, TI, Telecom, Laboratório, Óleo e Gás, dentre outros. PARA MAIORES INFORMAÇÕES SOBRE ESTE E DEMAIS PROGRAMAS, POR FAVOR ENTRE EM CONTATO, ATRAVÉS DOS SEGUINTES ENDEREÇOS: WWW.COCREATIONCOACHING.COM.BR - EMAIL – cocreationcoaching@cocreationcoaching.com.br TELEFONES – 21 2225-3550
  2. 2. O ÚNICO WORKSHOP DO MERCADO VOLTADO PARA ESTE TEMA ! Se deseja ampliar sua área de atuação, desenvolvendo programas de treinamento criativos, voltados para o público corporativo, esta é a formação perfeita para você. Através de Metodologia própria, que apresenta evolução, desenvolvimento e avaliação durante todo o processo de desenvolvimento do programa para o seu cliente ou seu evento corporativo. Rejane Santos, já desenvolveu jogos vivenciais temáticos para diversos segmentos: telecom, petróleo e gás, agrícola, dentre outros. Aprendizagem vivencial ou experiencial, também chamada de ensino experiencial , treinamento e desenvolvimento experiencial é fundamentada no fato de que a aprendizagem e o desenvolvimento do participante, são alcançados através de determinado nível de envolvimento, participação e experiência do mesmo; ou seja, o enfoque está “sob o foco de sua perspectiva”, diante do que lhe está sendo apresentando. Enquanto as formas de treinamento tradicionais transferem conhecimento “de for a para dentro”; a aprendizagem experiencial/vivencial, se dá ATRAVÉS DO DESENVOLVIMENTO DO PARTICIPANTE “ de dentro para fora”. FORMAÇÃO EM PROFISSIONAIS DE TREINAMENTO FOCO: TREINAMENTOS VIVENCIAIS PARA EVENTOS CORPORATIVOS
  3. 3. A QUEM SE DESTINA: Consultores e profissionais de Treinamento. Pré requisito- Conhecimento sobre o desenvolvimento de Programas de Treinamento INFORMAÇÕES PELO EMAIL – COCREATIONCOACHING@COCREATIONCOACHING.COM.BR Quando – setembro/2013 Duração 4 dias intercalados Vagas limitadas a 12 participantes !!! Descontos especiais para mais de um participante por inscrição e corporativos RESUMO DO PROGRAMA:  Conceitos de Aprendizagem tradicional e Vivencial  Principais teorias  Simulações  Diagnosticando necessidades dos seus clientes  Integração de conces e valores às necessidades apresentadas.  Criação, desenvolvimento e aplicação.

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