El documento describe la figura emergente del Director de Comunicación (DirCom) en las empresas. El DirCom coordina la comunicación interna y externa de una organización para asegurar que los mensajes sean coherentes con la estrategia de negocio. El DirCom también es responsable de definir la política, cultura, imagen y valores de una empresa. Para tener éxito, el DirCom debe tener habilidades de comunicación, ser creativo y saber organizar. El documento concluye que el DirCom es fundamental para ayudar a las empresas a lograr sus objetivos a través de una