SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 16
Progressons ensemble ! 
1er 
réseau de sociétés de 
recrutement spécialisé dans la 
sélection et le placement de 
personnel pour les métiers de la 
Construction et du Bâtiment
Entreprises - Travaillons Ensemble 
Un audit et une analyse précise 
l'écoute 
la qualité et la rigueur de la sélection 
Une réactivité immédiate 
vous bénéficiez de notre réseau de 15 agences pour trouver votre collaborateur 
Une proposition adaptée 
au-delà des compétences, nous anticipons sur l'intégration en équipe, en atelier, 
ou en chantier 
entretien préalable, présentation du candidat 
Une transparence totale 
nous savons dire non lorsque nous n'avons pas le profil recherché 
informations vraies sur les compétences réelles ou un manque d'expérience 
Un contrôle qualité et suivi de missions 
contrôle qualité et suivi de mission personnalisé chaque semaine 
au besoin remplacement dans les 24h 
Un bilan de fin de mission et retour de votre satisfaction 
analyse et évaluation de votre satisfaction 
retour et amélioration de notre prestation 
Un service professionnel 
démarches administratives simplifiées, établissement des permis, respect des 
CCT 
facturation semaine, mensuelle par chantier ou par collaborateur, ebanking
Avec Novatis SA, Membre de Swissstaffing, vous bénéficiez de l’apport du groupe PGN au niveau logistique, 
Ecoute 
Analyse 
Réactivité 
Qualité 
financier, juridique et commercial. 
Trouvez les professionnels des métiers de la construction que vous recherchez grâce au processus de 
recrutement de nos 15 agences. 
Nous vous apportons:
Auprès de l'Entreprise: 
Contact: 
Agence: 
Temporaire: 
Qualification: 
Début de mission: 
Fin de mission: 
BILAN DE FIN DE MISSION 
super très bien bien moyen faible zéro 
Ponctualité, respect des horaires 
Comportement, présentation 
Compréhension des instructions données 
Exécution des travaux dans les délais 
Qualité du travail 
Nouvelles compétences acquises, Si oui lesquelles : 
Appréciation personnelle / Remarques / Motif de fin de mission :
Bâtissons Ensemble ! 
Pour vous proposer toujours plus de solutions, nous sommes en mesure de pouvoir vous 
mettre à disposition du personnel administratif, vous profitez d’un accès prioritaire à 
notre Département Commercial spécialisé dans le recrutement du secteur tertiaire. 
Nous avons également développé depuis le 1er janvier 2014, un secteur « SECURITE » 
vous permettant de bénéficier d’agents de sécurité pour la surveillance de vos chantiers 
et de vos entrepôts (patrouilles, rondes, etc…). 
L’avantage de ce partenariat exclusif avec la société INTERIM SECURITE Sàrl vous permet 
de concevoir et planifier des interventions sur mesure à un tarif préférentiel.
Candidats - Progressons ensemble 
Une sélection rigoureuse basée sur 
la qualification 
l'expérience 
la motivation 
Une transparence systématique 
contrôle des références 
vérification des connaissances professionnelles 
Un suivi de mission 
détachement sur site, accompagnement 
vérification du bon déroulement de la mission 
Un traitement administratif de pointe 
établissement des acomptes, du salaire via e-banking 
garantie des prestations sociales, respect des CCT 
Un bilan de fin de mission personnalisé 
évaluation de la mission avec bilan 
entretien et retour avec votre conseiller 
Un accompagnement professionnel 
proposition de nouvelles missions 
valorisation des vos expériences 
recherches élargies grâce au réseau de nos 15 agences
Travaillons en Sécurité !
Exemplaire intérimaire BON DE COMMANDE 
Equipements individuels de Sécurité 
Agence 
Nom, prénom du collaborateur intérimaire 
Date mardi 20 mai 2014 
Article (directement déduit du salaire) Quantité Prix TTC 
Casque de chantier 10.32 
Gants travail resista standard 5.51 
Chaussure sécurité Nepal protec coque 
55.83 
et semelle 
Gilet de sécurité orange ou jaune 
Moins 20 % pour tout autre article sur présentation de ce bon, payable directement à la caisse 
Timbre et signature de l’agence Signature du collaborateur :
Une formation continue
Quelques uns de nos partenaires

Mais conteúdo relacionado

Mais procurados

Bss it analyse installation et paramétrage
Bss it analyse installation et paramétrageBss it analyse installation et paramétrage
Bss it analyse installation et paramétrageServais
 
Pourquoi Valeo utilise easyRECrue pour recruter ?
Pourquoi Valeo utilise easyRECrue pour recruter ?Pourquoi Valeo utilise easyRECrue pour recruter ?
Pourquoi Valeo utilise easyRECrue pour recruter ?EASYRECRUE
 
Groupama et l'utilisation de la solution d'entretiens vidéos easyRECrue dans ...
Groupama et l'utilisation de la solution d'entretiens vidéos easyRECrue dans ...Groupama et l'utilisation de la solution d'entretiens vidéos easyRECrue dans ...
Groupama et l'utilisation de la solution d'entretiens vidéos easyRECrue dans ...EASYRECRUE
 
Babolat muscle ses recrutements avec easyRECrue
Babolat muscle ses recrutements avec easyRECrueBabolat muscle ses recrutements avec easyRECrue
Babolat muscle ses recrutements avec easyRECrueEASYRECRUE
 
Découvrez comment Klee Group utilise l'entretien vidéo différé pour présélect...
Découvrez comment Klee Group utilise l'entretien vidéo différé pour présélect...Découvrez comment Klee Group utilise l'entretien vidéo différé pour présélect...
Découvrez comment Klee Group utilise l'entretien vidéo différé pour présélect...EASYRECRUE
 
TéléAssurance
TéléAssuranceTéléAssurance
TéléAssuranceEASYRECRUE
 
Presentation metier plus - simon brunelle
Presentation metier plus - simon brunellePresentation metier plus - simon brunelle
Presentation metier plus - simon brunelleSimon Brunelle
 
Présentation entreprise
Présentation entreprisePrésentation entreprise
Présentation entrepriseThomas Caffier
 
CVfr - Jerry Gauvin
CVfr - Jerry GauvinCVfr - Jerry Gauvin
CVfr - Jerry GauvinJerry Gauvin
 
Lean Management - Gagnez en performance - CCI Bordeaux
 Lean Management - Gagnez en performance - CCI Bordeaux Lean Management - Gagnez en performance - CCI Bordeaux
Lean Management - Gagnez en performance - CCI Bordeauxpolenumerique33
 
Visio'Focus : L'implémentation de l'entretien vidéo dans le secteur du retail
Visio'Focus : L'implémentation de l'entretien vidéo dans le secteur du retail Visio'Focus : L'implémentation de l'entretien vidéo dans le secteur du retail
Visio'Focus : L'implémentation de l'entretien vidéo dans le secteur du retail Visiotalent
 
NewWind Offre de poste_chargé d'affaires hf juin 2016
NewWind Offre de poste_chargé d'affaires hf juin 2016NewWind Offre de poste_chargé d'affaires hf juin 2016
NewWind Offre de poste_chargé d'affaires hf juin 2016Marie de Jouëtte
 
Cursus formation des équipiers SPV 2014
Cursus formation des équipiers SPV 2014Cursus formation des équipiers SPV 2014
Cursus formation des équipiers SPV 2014GMFOR SDIS 68
 
Une campagne de recrutement originale avec le Crédit Agricole Ille-et-Vilaine...
Une campagne de recrutement originale avec le Crédit Agricole Ille-et-Vilaine...Une campagne de recrutement originale avec le Crédit Agricole Ille-et-Vilaine...
Une campagne de recrutement originale avec le Crédit Agricole Ille-et-Vilaine...EASYRECRUE
 
Le CNFPT : présentation du dispositif de formation pour les animateurs - Expl...
Le CNFPT : présentation du dispositif de formation pour les animateurs - Expl...Le CNFPT : présentation du dispositif de formation pour les animateurs - Expl...
Le CNFPT : présentation du dispositif de formation pour les animateurs - Expl...Ardesi Midi-Pyrénées
 
cv reda alternance
cv reda alternancecv reda alternance
cv reda alternanceReda Garidi
 

Mais procurados (20)

Bss it analyse installation et paramétrage
Bss it analyse installation et paramétrageBss it analyse installation et paramétrage
Bss it analyse installation et paramétrage
 
Pourquoi Valeo utilise easyRECrue pour recruter ?
Pourquoi Valeo utilise easyRECrue pour recruter ?Pourquoi Valeo utilise easyRECrue pour recruter ?
Pourquoi Valeo utilise easyRECrue pour recruter ?
 
Groupama et l'utilisation de la solution d'entretiens vidéos easyRECrue dans ...
Groupama et l'utilisation de la solution d'entretiens vidéos easyRECrue dans ...Groupama et l'utilisation de la solution d'entretiens vidéos easyRECrue dans ...
Groupama et l'utilisation de la solution d'entretiens vidéos easyRECrue dans ...
 
Babolat muscle ses recrutements avec easyRECrue
Babolat muscle ses recrutements avec easyRECrueBabolat muscle ses recrutements avec easyRECrue
Babolat muscle ses recrutements avec easyRECrue
 
Découvrez comment Klee Group utilise l'entretien vidéo différé pour présélect...
Découvrez comment Klee Group utilise l'entretien vidéo différé pour présélect...Découvrez comment Klee Group utilise l'entretien vidéo différé pour présélect...
Découvrez comment Klee Group utilise l'entretien vidéo différé pour présélect...
 
TéléAssurance
TéléAssuranceTéléAssurance
TéléAssurance
 
CV
CVCV
CV
 
Presentation metier plus - simon brunelle
Presentation metier plus - simon brunellePresentation metier plus - simon brunelle
Presentation metier plus - simon brunelle
 
Chagall portage-ppt
Chagall portage-pptChagall portage-ppt
Chagall portage-ppt
 
Présentation entreprise
Présentation entreprisePrésentation entreprise
Présentation entreprise
 
Présentation entreprise
Présentation entreprisePrésentation entreprise
Présentation entreprise
 
CVfr - Jerry Gauvin
CVfr - Jerry GauvinCVfr - Jerry Gauvin
CVfr - Jerry Gauvin
 
Lean Management - Gagnez en performance - CCI Bordeaux
 Lean Management - Gagnez en performance - CCI Bordeaux Lean Management - Gagnez en performance - CCI Bordeaux
Lean Management - Gagnez en performance - CCI Bordeaux
 
Formation parage 2014
Formation parage 2014Formation parage 2014
Formation parage 2014
 
Visio'Focus : L'implémentation de l'entretien vidéo dans le secteur du retail
Visio'Focus : L'implémentation de l'entretien vidéo dans le secteur du retail Visio'Focus : L'implémentation de l'entretien vidéo dans le secteur du retail
Visio'Focus : L'implémentation de l'entretien vidéo dans le secteur du retail
 
NewWind Offre de poste_chargé d'affaires hf juin 2016
NewWind Offre de poste_chargé d'affaires hf juin 2016NewWind Offre de poste_chargé d'affaires hf juin 2016
NewWind Offre de poste_chargé d'affaires hf juin 2016
 
Cursus formation des équipiers SPV 2014
Cursus formation des équipiers SPV 2014Cursus formation des équipiers SPV 2014
Cursus formation des équipiers SPV 2014
 
Une campagne de recrutement originale avec le Crédit Agricole Ille-et-Vilaine...
Une campagne de recrutement originale avec le Crédit Agricole Ille-et-Vilaine...Une campagne de recrutement originale avec le Crédit Agricole Ille-et-Vilaine...
Une campagne de recrutement originale avec le Crédit Agricole Ille-et-Vilaine...
 
Le CNFPT : présentation du dispositif de formation pour les animateurs - Expl...
Le CNFPT : présentation du dispositif de formation pour les animateurs - Expl...Le CNFPT : présentation du dispositif de formation pour les animateurs - Expl...
Le CNFPT : présentation du dispositif de formation pour les animateurs - Expl...
 
cv reda alternance
cv reda alternancecv reda alternance
cv reda alternance
 

Destaque

Endesa actualiza la red en el oeste de Zaragoza
Endesa actualiza la red en el oeste de ZaragozaEndesa actualiza la red en el oeste de Zaragoza
Endesa actualiza la red en el oeste de ZaragozaEl_Blog_De_La_Energia
 
Actividad vi plantear_alternativas_de_solucion[1]
Actividad vi plantear_alternativas_de_solucion[1]Actividad vi plantear_alternativas_de_solucion[1]
Actividad vi plantear_alternativas_de_solucion[1]sil96
 
Goicoechea muestra la opinión de Navarra sobre energías renovables
Goicoechea muestra la opinión de Navarra sobre energías renovablesGoicoechea muestra la opinión de Navarra sobre energías renovables
Goicoechea muestra la opinión de Navarra sobre energías renovablesEl_Blog_De_La_Energia
 
Actividad 3 internet[1]
Actividad 3 internet[1]Actividad 3 internet[1]
Actividad 3 internet[1]sil96
 
Les manuels numériques
Les manuels numériquesLes manuels numériques
Les manuels numériquesElie ALLOUCHE
 
Présentation Secteur Assurance Emplois
Présentation  Secteur Assurance   EmploisPrésentation  Secteur Assurance   Emplois
Présentation Secteur Assurance EmploisKarimMabrouky
 
Fachada grupo10
Fachada grupo10Fachada grupo10
Fachada grupo10iesmonreal
 
Most Popular Landmarks in Boston,Ma
Most Popular Landmarks in Boston,MaMost Popular Landmarks in Boston,Ma
Most Popular Landmarks in Boston,MaMohit jain
 
Les animaux en voie de disparition
Les animaux en voie de disparitionLes animaux en voie de disparition
Les animaux en voie de disparitionfrancesrealejosly
 

Destaque (14)

Andamio 2 e
Andamio 2 eAndamio 2 e
Andamio 2 e
 
Endesa actualiza la red en el oeste de Zaragoza
Endesa actualiza la red en el oeste de ZaragozaEndesa actualiza la red en el oeste de Zaragoza
Endesa actualiza la red en el oeste de Zaragoza
 
Actividad vi plantear_alternativas_de_solucion[1]
Actividad vi plantear_alternativas_de_solucion[1]Actividad vi plantear_alternativas_de_solucion[1]
Actividad vi plantear_alternativas_de_solucion[1]
 
Goicoechea muestra la opinión de Navarra sobre energías renovables
Goicoechea muestra la opinión de Navarra sobre energías renovablesGoicoechea muestra la opinión de Navarra sobre energías renovables
Goicoechea muestra la opinión de Navarra sobre energías renovables
 
Antecedentes historicos johan1em
Antecedentes historicos johan1emAntecedentes historicos johan1em
Antecedentes historicos johan1em
 
Actividad 3 internet[1]
Actividad 3 internet[1]Actividad 3 internet[1]
Actividad 3 internet[1]
 
Les manuels numériques
Les manuels numériquesLes manuels numériques
Les manuels numériques
 
KuniResume
KuniResumeKuniResume
KuniResume
 
Presenta
PresentaPresenta
Presenta
 
Présentation Secteur Assurance Emplois
Présentation  Secteur Assurance   EmploisPrésentation  Secteur Assurance   Emplois
Présentation Secteur Assurance Emplois
 
CV V.3
CV V.3CV V.3
CV V.3
 
Fachada grupo10
Fachada grupo10Fachada grupo10
Fachada grupo10
 
Most Popular Landmarks in Boston,Ma
Most Popular Landmarks in Boston,MaMost Popular Landmarks in Boston,Ma
Most Popular Landmarks in Boston,Ma
 
Les animaux en voie de disparition
Les animaux en voie de disparitionLes animaux en voie de disparition
Les animaux en voie de disparition
 

Semelhante a Présentation1 novatis

Profil corporatif permabec
Profil corporatif permabecProfil corporatif permabec
Profil corporatif permabecCarl Bilodeau
 
Le portage salarial : Adaptez vos ressources à chaque étape de votre croissance
Le portage salarial : Adaptez vos ressources à chaque étape de votre croissanceLe portage salarial : Adaptez vos ressources à chaque étape de votre croissance
Le portage salarial : Adaptez vos ressources à chaque étape de votre croissanceMarseille Innovation
 
Presentation De La Compagnie 2009 1èRe Version
Presentation De La Compagnie 2009 1èRe VersionPresentation De La Compagnie 2009 1èRe Version
Presentation De La Compagnie 2009 1èRe Versionnolwenntrillot
 
Presentation Martine Constant & Partners
Presentation Martine Constant & PartnersPresentation Martine Constant & Partners
Presentation Martine Constant & PartnersDavid_Rodolfs
 
Securex HR Consulting - Fiche Recrutement & Sélection
Securex HR Consulting -  Fiche Recrutement & SélectionSecurex HR Consulting -  Fiche Recrutement & Sélection
Securex HR Consulting - Fiche Recrutement & Sélectionbenjamindewael
 
10 Outils pour sécuriser ses recrutements
10 Outils pour sécuriser ses recrutements10 Outils pour sécuriser ses recrutements
10 Outils pour sécuriser ses recrutementsHR SCOPE
 
Offre De Service Taseek
Offre De Service TaseekOffre De Service Taseek
Offre De Service Taseekmilianiadel
 
Atelier du 21 septembre 2017 - Club Nelson Les Digiteurs 92+ - RH Numérique ...
 Atelier du 21 septembre 2017 - Club Nelson Les Digiteurs 92+ - RH Numérique ... Atelier du 21 septembre 2017 - Club Nelson Les Digiteurs 92+ - RH Numérique ...
Atelier du 21 septembre 2017 - Club Nelson Les Digiteurs 92+ - RH Numérique ...Club Nelson - CCI des Hauts-de-Seine
 
Recueil de témoignages d'entreprises et organismes certifiés pour la qualité ...
Recueil de témoignages d'entreprises et organismes certifiés pour la qualité ...Recueil de témoignages d'entreprises et organismes certifiés pour la qualité ...
Recueil de témoignages d'entreprises et organismes certifiés pour la qualité ...Groupe AFNOR
 
Efficience interne bis
Efficience interne bisEfficience interne bis
Efficience interne bisMP CONSULTANTS
 
Initiative Achat - Optimisez vos acahts
Initiative Achat - Optimisez vos acahtsInitiative Achat - Optimisez vos acahts
Initiative Achat - Optimisez vos acahtsHOLLOCOU
 
S GROUP : Votre partenaire RH
S GROUP : Votre partenaire RHS GROUP : Votre partenaire RH
S GROUP : Votre partenaire RHS GROUP MAROC
 
IT Dej SalesForce "Trouver, convaincre et fidéliser vos clients avec Salesforce"
IT Dej SalesForce "Trouver, convaincre et fidéliser vos clients avec Salesforce"IT Dej SalesForce "Trouver, convaincre et fidéliser vos clients avec Salesforce"
IT Dej SalesForce "Trouver, convaincre et fidéliser vos clients avec Salesforce"Nova Technologies
 
IT Dej SalesForce "Trouver, convaincre et fidéliser vos clients avec Salesforce"
IT Dej SalesForce "Trouver, convaincre et fidéliser vos clients avec Salesforce"IT Dej SalesForce "Trouver, convaincre et fidéliser vos clients avec Salesforce"
IT Dej SalesForce "Trouver, convaincre et fidéliser vos clients avec Salesforce"SunTseu
 
Interview Elif Cagras, Chargée de recrutement chez Cloud Eco
Interview Elif Cagras, Chargée de recrutement chez Cloud EcoInterview Elif Cagras, Chargée de recrutement chez Cloud Eco
Interview Elif Cagras, Chargée de recrutement chez Cloud EcoCloud Eco
 
Présentation TEMPUS FORMATION
Présentation TEMPUS FORMATIONPrésentation TEMPUS FORMATION
Présentation TEMPUS FORMATIONTEMPUS FORMATION
 

Semelhante a Présentation1 novatis (20)

Profil corporatif permabec
Profil corporatif permabecProfil corporatif permabec
Profil corporatif permabec
 
Le portage salarial : Adaptez vos ressources à chaque étape de votre croissance
Le portage salarial : Adaptez vos ressources à chaque étape de votre croissanceLe portage salarial : Adaptez vos ressources à chaque étape de votre croissance
Le portage salarial : Adaptez vos ressources à chaque étape de votre croissance
 
Presentation De La Compagnie 2009 1èRe Version
Presentation De La Compagnie 2009 1èRe VersionPresentation De La Compagnie 2009 1èRe Version
Presentation De La Compagnie 2009 1èRe Version
 
L Assessment Paie!
L Assessment Paie!L Assessment Paie!
L Assessment Paie!
 
L Assessment Paie!
L Assessment Paie!L Assessment Paie!
L Assessment Paie!
 
Presentation Martine Constant & Partners
Presentation Martine Constant & PartnersPresentation Martine Constant & Partners
Presentation Martine Constant & Partners
 
Securex HR Consulting - Fiche Recrutement & Sélection
Securex HR Consulting -  Fiche Recrutement & SélectionSecurex HR Consulting -  Fiche Recrutement & Sélection
Securex HR Consulting - Fiche Recrutement & Sélection
 
10 Outils pour sécuriser ses recrutements
10 Outils pour sécuriser ses recrutements10 Outils pour sécuriser ses recrutements
10 Outils pour sécuriser ses recrutements
 
Offre De Service Taseek
Offre De Service TaseekOffre De Service Taseek
Offre De Service Taseek
 
Atelier du 21 septembre 2017 - Club Nelson Les Digiteurs 92+ - RH Numérique ...
 Atelier du 21 septembre 2017 - Club Nelson Les Digiteurs 92+ - RH Numérique ... Atelier du 21 septembre 2017 - Club Nelson Les Digiteurs 92+ - RH Numérique ...
Atelier du 21 septembre 2017 - Club Nelson Les Digiteurs 92+ - RH Numérique ...
 
Recueil de témoignages d'entreprises et organismes certifiés pour la qualité ...
Recueil de témoignages d'entreprises et organismes certifiés pour la qualité ...Recueil de témoignages d'entreprises et organismes certifiés pour la qualité ...
Recueil de témoignages d'entreprises et organismes certifiés pour la qualité ...
 
Efficience interne bis
Efficience interne bisEfficience interne bis
Efficience interne bis
 
Initiative Achat - Optimisez vos acahts
Initiative Achat - Optimisez vos acahtsInitiative Achat - Optimisez vos acahts
Initiative Achat - Optimisez vos acahts
 
S GROUP : Votre partenaire RH
S GROUP : Votre partenaire RHS GROUP : Votre partenaire RH
S GROUP : Votre partenaire RH
 
IT Dej SalesForce "Trouver, convaincre et fidéliser vos clients avec Salesforce"
IT Dej SalesForce "Trouver, convaincre et fidéliser vos clients avec Salesforce"IT Dej SalesForce "Trouver, convaincre et fidéliser vos clients avec Salesforce"
IT Dej SalesForce "Trouver, convaincre et fidéliser vos clients avec Salesforce"
 
IT Dej SalesForce "Trouver, convaincre et fidéliser vos clients avec Salesforce"
IT Dej SalesForce "Trouver, convaincre et fidéliser vos clients avec Salesforce"IT Dej SalesForce "Trouver, convaincre et fidéliser vos clients avec Salesforce"
IT Dej SalesForce "Trouver, convaincre et fidéliser vos clients avec Salesforce"
 
JustBrown!
JustBrown!JustBrown!
JustBrown!
 
Interview Elif Cagras, Chargée de recrutement chez Cloud Eco
Interview Elif Cagras, Chargée de recrutement chez Cloud EcoInterview Elif Cagras, Chargée de recrutement chez Cloud Eco
Interview Elif Cagras, Chargée de recrutement chez Cloud Eco
 
Plaquette entreprise
Plaquette entreprisePlaquette entreprise
Plaquette entreprise
 
Présentation TEMPUS FORMATION
Présentation TEMPUS FORMATIONPrésentation TEMPUS FORMATION
Présentation TEMPUS FORMATION
 

Présentation1 novatis

  • 1. Progressons ensemble ! 1er réseau de sociétés de recrutement spécialisé dans la sélection et le placement de personnel pour les métiers de la Construction et du Bâtiment
  • 2. Entreprises - Travaillons Ensemble Un audit et une analyse précise l'écoute la qualité et la rigueur de la sélection Une réactivité immédiate vous bénéficiez de notre réseau de 15 agences pour trouver votre collaborateur Une proposition adaptée au-delà des compétences, nous anticipons sur l'intégration en équipe, en atelier, ou en chantier entretien préalable, présentation du candidat Une transparence totale nous savons dire non lorsque nous n'avons pas le profil recherché informations vraies sur les compétences réelles ou un manque d'expérience Un contrôle qualité et suivi de missions contrôle qualité et suivi de mission personnalisé chaque semaine au besoin remplacement dans les 24h Un bilan de fin de mission et retour de votre satisfaction analyse et évaluation de votre satisfaction retour et amélioration de notre prestation Un service professionnel démarches administratives simplifiées, établissement des permis, respect des CCT facturation semaine, mensuelle par chantier ou par collaborateur, ebanking
  • 3. Avec Novatis SA, Membre de Swissstaffing, vous bénéficiez de l’apport du groupe PGN au niveau logistique, Ecoute Analyse Réactivité Qualité financier, juridique et commercial. Trouvez les professionnels des métiers de la construction que vous recherchez grâce au processus de recrutement de nos 15 agences. Nous vous apportons:
  • 4.
  • 5. Auprès de l'Entreprise: Contact: Agence: Temporaire: Qualification: Début de mission: Fin de mission: BILAN DE FIN DE MISSION super très bien bien moyen faible zéro Ponctualité, respect des horaires Comportement, présentation Compréhension des instructions données Exécution des travaux dans les délais Qualité du travail Nouvelles compétences acquises, Si oui lesquelles : Appréciation personnelle / Remarques / Motif de fin de mission :
  • 6. Bâtissons Ensemble ! Pour vous proposer toujours plus de solutions, nous sommes en mesure de pouvoir vous mettre à disposition du personnel administratif, vous profitez d’un accès prioritaire à notre Département Commercial spécialisé dans le recrutement du secteur tertiaire. Nous avons également développé depuis le 1er janvier 2014, un secteur « SECURITE » vous permettant de bénéficier d’agents de sécurité pour la surveillance de vos chantiers et de vos entrepôts (patrouilles, rondes, etc…). L’avantage de ce partenariat exclusif avec la société INTERIM SECURITE Sàrl vous permet de concevoir et planifier des interventions sur mesure à un tarif préférentiel.
  • 7. Candidats - Progressons ensemble Une sélection rigoureuse basée sur la qualification l'expérience la motivation Une transparence systématique contrôle des références vérification des connaissances professionnelles Un suivi de mission détachement sur site, accompagnement vérification du bon déroulement de la mission Un traitement administratif de pointe établissement des acomptes, du salaire via e-banking garantie des prestations sociales, respect des CCT Un bilan de fin de mission personnalisé évaluation de la mission avec bilan entretien et retour avec votre conseiller Un accompagnement professionnel proposition de nouvelles missions valorisation des vos expériences recherches élargies grâce au réseau de nos 15 agences
  • 9.
  • 10.
  • 11. Exemplaire intérimaire BON DE COMMANDE Equipements individuels de Sécurité Agence Nom, prénom du collaborateur intérimaire Date mardi 20 mai 2014 Article (directement déduit du salaire) Quantité Prix TTC Casque de chantier 10.32 Gants travail resista standard 5.51 Chaussure sécurité Nepal protec coque 55.83 et semelle Gilet de sécurité orange ou jaune Moins 20 % pour tout autre article sur présentation de ce bon, payable directement à la caisse Timbre et signature de l’agence Signature du collaborateur :
  • 13.
  • 14.
  • 15.
  • 16. Quelques uns de nos partenaires