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Gestão de PessoasBibliografias:ARAÚJO, Luís César G. de. Gestão de Pessoas: estratégiase integração organizacional. São Pa...
Gestão de PessoasAvaliações:Prova 1: 10,0 – 19/12Prova 2: 10,0 – 21/01Prova 3: 10,0 – 20/02Trabalhos: 10,0Nota: (Prova 1 +...
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Aula 01 gestão de pessoas

  1. 1. aç ão Curso: AdministrGESTÃO DE PESSOAS eida Profess or: Naasson Alm naassonalme ida@hotmail.com
  2. 2. Gestão de PessoasConteúdo:Evolução da gestão de pessoas nas organizações.Funções da administração de pessoas.Remuneração, incentivos e benefícios.Equilíbrio de pessoal: desemprego, stress etrabalho.Auditoria de Recursos Humanos.
  3. 3. Gestão de PessoasBibliografias:ARAÚJO, Luís César G. de. Gestão de Pessoas: estratégiase integração organizacional. São Paulo: Atlas, 2006.CHIAVENATO, Idalberto. Gestão de Pessoas. 2. ed. Rio deJaneiro: Campus, 2005.GIL, Antônio Carlos. Gestão de Pessoas: enfoque nospapéis profissionais. São Paulo: Atlas, 2001.
  4. 4. Gestão de PessoasAvaliações:Prova 1: 10,0 – 19/12Prova 2: 10,0 – 21/01Prova 3: 10,0 – 20/02Trabalhos: 10,0Nota: (Prova 1 + Prova 2 + Prova 3 + Trabalhos) Nota = 4 Final
  5. 5. Estrutura organizacional Materiais Humanos Estrutura Organizaciona l Financeiro Tempo Espaço Robbins, Etepher

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