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Estratégia de Operações de
Serviços
Processo de planejamento estratégico da organização
Tendencias e condicionantes
do ambiente
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Recursos da
organização
(Pontos fortes e fracos)
Estratégica econômica
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Administração estratégica de serviços

  • 2. Processo de planejamento estratégico da organização Tendencias e condicionantes do ambiente (oportunidades e riscos) Recursos da organização (Pontos fortes e fracos) Estratégica econômica Escolhas de produtos e mercados.
  • 3. Três níveis de planejamento Estratégia corporativa Estratégia competitiva Estratégia de operações
  • 4. ● Estratégia corporativa: – Trata-se de decisões que não podem ser descentralizadas sem que corra risco de erros de subotimizações. ● Estratégia competitiva: – Como a empresa decide competir em um mercado em resposta às estratégias e posições de seus competidores de modo a ganhar uma vantagem competitiva.
  • 5. Estratégia de Operações ● O conteúdo de uma estratégia de operações constitui-se de seus objetivos e de suas áreas de decisão. – Exemplos de objetivos: Consistência e velocidade.
  • 6. Esposo do processo de desenvolvimento da estratégia
  • 7. Objetivos da estratégia de operações ● Os objetivos da estratégia de operações referem-se aos critérios competitivos que devem ser estabelecidos e priorizados pelas necessidades e/ou expectativas do mercado, nos quais o sistema de operações deve atingir excelência.
  • 8. Critérios competitivos para operações de serviço.
  • 9.
  • 10. Ponto de partida para definição dos critérios válidos.
  • 11. Formulação da estratégia de operações. ● A formulação da estratégia necessita de um processo lógico, procedimental e pratico, para que esta tarefa possa se tornar sistemática permitindo a formulação e a reformulação de estratégias que garantam o poder de competitividade da empresa.
  • 12.
  • 13. Definição do conceito ou missão do serviço ● É constituído pela missão do sistema de operação, ou seja, a definição daquilo em que o sistema de operação tenha que agir a excelência. Segmentação do mercado. ● A segmentação do mercado na qual queira trabalhar é de plena importância para se manter o foco nas operações. ● Segmentação é o processo de identificação de grupos de consumidores com suficientes características em comum, para que possa se tornar possível a oferta de um produto para uma determinada necessidade. ●
  • 14. Seleção de um segmento de mercado. ● Após a segmentação do mercado deve ser feita a seleção de um segmento de mercado, a qual depende de fatores como: – Tamanho do segmento. – Suas necessidades. – Forma pela qual estas necessidades estão (ou não estão) sendo atendidas. – Qualificação da empresa para atender a estas necessidades. ● O segmento terá mais abrangência caso: – Quanto maior for o tamanho do segmento. – Quanto pior for o atendimento de suas necessidades. – Quanto mais apta a tua empresa está para atender o segmento.
  • 15. Segmentação de mercado.Segmentação de mercado. ● Quais as características comuns dos segmentos importantes? ● Quais as dimensões a serem usadas para segmentar o mercado? ● Quão importantes são os segmentos? ● Que necessidade cada um deles tem? ● Como estas necessidades têm sidos atendidas?De que forma?Por quem? Posicionamento ● Como o conceito de serviço se propõe a atender as necessidades dos consumidores? ● Como os concorrentes atendem a estas necessidades? ● Como serviço proposto é diferenciado dos concorrentes? ● Quão relevantes são estas diferenças? ● O que é um bom serviço? ● O conceito de serviço proposto fornece um bom serviço? ● Que esforços são necessários para alinhar as expectativas dos consumidores e as capacitações do serviço prestado? Proximo slide
  • 16. Definição do conceito de serviço. ● Quais os elementos importantes a serem providos, em termos de resultados produzidos para o consumidor? ● Como se espera que estes elementos sejam percebidos? ● Pelo mercado alvo? ● Pelo mercado em geral? ● Pelos funcionários?
  • 17. Modelos de comportamento do consumidor
  • 18. Conceito de serviço ● A empresa deve-se posicionar perante a relação com as necessidades dos consumidores e a concorrência. ● O conceito de serviço é fundamental para que se possa transmitir para os funcionários como que o serviço possa ser transmitidos por eles. ● Um dos aspectos mais importantes da missão refere a dimensão do serviço ou os critérios competitivos, os quais, desde que priorizados, traduzem os requisitos necessários ao sistema de operação.
  • 19. Posicionamento ● O posicionamento envolve procurar as respostas para as seguintes perguntas: – O que é um bom serviço aos olhos dos consumidores pertencentes ao segmentos de mercado escolhido? – Em que medida a concorrência oferece um bom serviço? – Em que medida o conceito de serviço proposto oferece um bom serviço? ● A questão mais importante é determinar oque é um bom serviço ou oque os consumidores esperam de um bom serviço. ● E importante identificar dimensões ou critérios através dos quais os consumidores avaliam o serviço prestado. – Conhecido estes critérios pode-se posicionar o conceito de serviço.
  • 20. A empresa deve-se posicionar perante a relação com as necessidades dos consumidores e a concorrência.
  • 21. Video
  • 22. Conceito ou missão de serviço ● Necessita de uma interação com o marketing para que aja coerência entre os componentes do pacote de serviço. ● Também sendo necessário um comprometimento dos funcionários.
  • 23. Determinação dos critérios competitivos priorizados ● Hill (1993) divide os critérios em dois conceitos: – Critério de ganhadores de pedidos. ● OS critérios de ganhadores de pedidos são aqueles que com base nos quais o cliente vai decidir qual vai ser o seu fornecedor , entre eles os qualificados. – Critério de qualificadores. ● São aqueles nos quais as empresas deve atingir um nível minimo de desempenho que vai qualifica-la a competir por determinado mercado.
  • 24.
  • 25.
  • 26. 9 Pontos de Slack.
  • 27. Analise do foco ● Uma estratégia de operações focalizada é aquela que os objetivos priorizados pelo mercado-alvo e visados pelos sistema de operações não apresentam conflitos que viabilizem o atingimento de alto desempenho simultâneo. ● Adotar uma estratégia de foco não significa necessariamente visar um segmento de mercado restrito. ● As empresas ás vezes necessitam de flexibilidade aparentando uma falta de foco.
  • 28. Definição no plano de ação. ● Deve obedecer a um processo lógico. ● Evita da empresa entrar em um “modismo do mês” ● Comparar o seu desempenho interno com o desempenho da principal concorrente. ● Beachmarking é a comparação do desempenho da sua empresa com o com corrente. Analise do fluxo do processo de serviço(FPS). ● Percepção do cliente a respeito da qualidade do serviço é formada em cada um dos momentos da verdade que compõe o ciclo de serviço. ● Cada um dos momentos em que há contato com o cliente há avaliação da parte do cliente. Isso é o momento verdade.
  • 30. Escala para avaliar o desempenho dos objetivos frente a concorrência.
  • 31. Escala de comparação com o concorrente.
  • 32. Ferramentas para determinação das áreas de decisão prioritárias.
  • 33. Analise das Áreas de Decisões. ● È importante que se faça a analise dos ciclos nos processos, para se analisar os momentos críticos e fundamentais nos mesmo. ● Os momentos fundamentais são os momentos em que os critérios competitivos estão em jogo.
  • 34. Video
  • 35. Fim ● Pedro Manoel R. Domingues Santos. ● Danilo Marvulo. ● Wiliam Baroni ● João Pedro G. de Oliveira

Notas do Editor

  1. Deve se levar em conta as expectativas do cliente é a segmentação básica. Feito para explicar como as pessoas vivem e agem.Utilizam de dados pscograficos.