Es el rango más bajo dentro de la estructura de RACE. Un Assistant es un ACE que aún no
cumple con los requisitos para ascender a Junior.
Junior: Es el primer rango dentro de la estructura de RACE. Un Junior es un ACE que cumple con los
requisitos mínimos de ventas y reclutamiento para ascender del rango de Assistant.
ACE: Es el rango intermedio dentro de la estructura de RACE. Un ACE es un Junior que cumple con los
requisitos mínimos de ventas y reclutamiento para ascender del rango de Junior.
Senior: Es
3. PROGRAMA
RACE
Red de Asesores en
Comercio Electrónico
...un programa para EMPRENDEDORES.
4. CONTENIDO
¿Qué es Red Comercial?
¿Qué es un ACE?
¿Qué incluye el Kit de Bienvenida?
Objetivos.
Reglas del Juego.
Bonificaciones.
Plan de Compensación.
Factores clave para el éxito de la
estrategia.
Glosario.
5. ¿QUÉ ES RED COMERCIAL?
Un portal que nace con la premisa fundamental de impulsar la economía
mediante el uso del comercio electrónico.
Su modelo de negocio se basa en la renta de tiendas virtuales mediante 3 tipos
de membresías anuales: Básica, Negocio y Empresarial.
Somos el sitio que coloca los negocios en línea y publica sus productos para
comercializarlos a nivel nacional e internacional por internet.
Los negocios tendrán un mayor número de clientes y por ende, más ventas.
...todo esto, sin comerciales, sin comisiones ni intermediarios.
6. TIPOS DE MEMBRESÍA
BÁSICA NEGOCIO EMPRESARIAL
$ 200 MXN Anuales $ 500 MXN Anuales $ 800 MXN Anuales
1 Negocio 2 Negocio
1 Negocio
1 Sitio 2 Sitio
1 Sitio
3 Requiero 5 Requiero
2 Requiero
1 Catálogo 2 Catálogo
1 Catálogo
7Categorías 7 Categorías
7 Categorías
30 Productos 30 Productos
15 Productos
Business Business
Business
Communicator Plus Communicator Plus
Communicator Plus
Contactos con sociedad Contactos con sociedad
Contactos con sociedad
4 Banners (500 clicks c/u) 4 Banners (500 clicks c/u)
Estadística completa Estadística completa
Buscador de Empleo
7. ¿DÓNDE ESTÁ LA OPORTUNIDAD?
Atacar el segmento de la Micro, Pequeña y
Mediana Empresa (MiPyME) olvidado por las
cámaras y demás dependencias
gubernamentales.
Integrar una solución, que signifique aumento de
ventas y reducción de costos para nuestros
clientes, enfrentando la situación actual de la
economía.
Acercar y dar a conocer el servicio al cliente final.
Llegar a regiones jamás atacadas por soluciones
de negocios.
8. ¿QUÉ ES UN ACE?
ASESOR EN COMERCIO ELECTRÓNICO:
Equipo enfocado a ventas.
Altamente motivado.
Con las herramientas necesarias para
comercializar el servicio.
Autoempleado, en donde utilizas el
tiempo disponible de manera más
productiva.
En pocas palabras: Empresario en tecnología.
9. ¿POR QUÉ LA NECESIDAD DE
CONTAR CON UNA RED ACE?
Crear confianza en nuestro cliente.
Brindar mayor valor a cada cliente teniendo un
servicio personalizado.
Atender las necesidades de un mercado masivo.
Tener mayor presencia sin importar la zona
geográfica.
Compartir generosamente los ingresos de ventas
como medio de sustento y crecimiento
económico de los emprendedores interesados.
10. BENEFICIOS PERSONALES Y
PROFESIONALES
El Asesor en Comercio Electrónica ACE logra
los siguientes resultados:
Mayores Ingresos.
Más tiempo para los tuyos.
Tener tu propio negocio.
Libertad y toma de decisiones.
Independencia Financiera.
Crecimiento personal y reconocimiento.
RACE, un programa GANADOR diseñado para TÍ.
11. ¿QUÉ LES OFRECEMOS?
Kit de Bienvenida.
Acceso al sistema RACE y web page
personalizada para cada ACE.
Atención vía electrónica y telefónica.
Capacitación para su RACE.
Usar el look & feel de Redcomercial.com.
Comisión muy por encima de las ofrecidas en el
mercado (25% sobre venta neta).
Ingresos adicionales por reclutamiento de
nuevos miembros y por las ventas que ellos
realicen.
12. ¿QUÉ INCLUYE EL
KIT DE BIENVENIDA?
Folder con:
Videos Tutoriales en CD;
Tarjetas de presentación.
Presentación PDF.
Flyers.
Playera.
Manual de capacitación; y
Guía rápida.
13. OBJETIVOS
INDIVIDUALES
Cada miembro de la Red deberá
vender como mínimo 18 tiendas al mes.
Cada DL (Downline) tiene el objetivo,
como mínimo, de reclutar y capacitar
dos miembros nuevos por mes para su
red.
14. REGLAS DEL JUEGO
Para pertenecer a la RACE se requiere un
pago de inscripción, por única vez ($ 800
MXN).
Capacitación y motivación.
Ventas a usuario final por mes (18).
Reclutamiento un nuevo ACE cada 3 meses.
Niveles: PLATINO
MASTER
SENIOR
ACE
JUNIOR
La única posibilidad de pago que pueden
ofrecer a sus clientes es “pago anual
anticipado”, cualquier otro tipo de pago no
contará para comisiones.
La facturación se hace electrónicamente y
cualquier costo derivado de la cobranza corre
por su cuenta.
16. BONIFICACIONES
PLATINO SENIOR
5% de Bonificación de su 1ea línea descendente 5% de Bonificación de su 1era línea descendente.
+3% de Bonificación de su 2da línea descendente
+2% de Bonificación de su 3era línea descendente. 6 de tus asesores deben ser considerados ACEs.
Los indicadores que se tomarán en cuenta 25% de la venta realizada.
mensualmente son: cuota mínima de DL y ventas Porcentaje por reclutamiento: 25% de la cuota de
alcanzadas. afiliación.
3 de tus asesores deben ser considerados MASTER.
25% de la venta realizada.
ACE
Porcentaje por reclutamiento: 25% de la cuota de 25% de la venta realizada.
afiliación. 8 de tus asesores deben ser considerados
JUNIOR.
MASTER Porcentaje por reclutamiento: 25% de la cuota de
afiliación.
5% de Bonificación de su 1era línea descendente
+3% de Bonificación de su 2da línea descendente.
4 de tus asesores deben ser considerados SENIOR.
JUNIOR
25% de la venta realizada. 20% de la venta realizada.
Porcentaje por reclutamiento: 25% de la cuota de Porcentaje por reclutamiento: 20% de la cuota de
afiliación. afiliación.
...nuestro Negocio es que hagas Negocio.
17. PLAN DE COMPENSACIÓN
Para maximizar las opciones de comisión y aprovechar al máximo el plan de compensación
el Asesor en Comercio Electrónico (ACE) debe hacer puntos quincenales de 1800 puntos
(Cada 200 puntos equivalen a la venta de una membresía de $800) para ser considerado
activo y candidato a ganar comisiones.
Existen tres tipos de membresías:
Membresía Básica de $200 (Equivale a 50 puntos)
Membresía Negocio de $500 (Equivale a 125 puntos)
Membresía Empresarial de $800 (Equivale a 200 puntos)
Cuando vendes de 1 a 17 membresías de $800 ganas
$160.00 por cada una.
Cuando vendes a partir de 18 ó más membresías de $800
ganas $200 por cada una.
18. BONO DE RECLUTAMIENTO
Al invitar un nuevo Asesor en Comercio Electrónico (ACE) a unirse a la organización RACE,
pueden ganar el Bono de Reclutamiento.
Reglas
Este bono lo ganan los Asesores en Comercio Electrónico (ACEs) que registraron en su
red a un nuevo Asesor en Comercio Electrónico Junior.
Este bono lo ganan también los Coach del ACE (Todos los coach que se encuentran
en línea ascendente del ACE).
El nuevo Asesor en Comercio Electrónico (ACE) debe de adquirir su Kit.
El Coach recibirá un bono de $200.00 por cada nuevo Asesor en Comercio Electrónico
(ACE).
El Patrocinador adquiere 200 puntos de volumen comisionable.
Periodicidad de Cálculo
Se calcula cada Quincena
Periodicidad de Cálculo
Se paga cada Quincena
19. BONO DE CRECIMIENTO
Estos bonos incentivarán a que los Asesores Comerciales mantengan en su Organización un
nivel de promoción constante y creciente. Este bono se paga a todos los Asesores
Comerciales sin importar su rango y se paga hasta el nivel 3.
Reglas
Este bono lo ganan los Asesores en Comercio Electrónico Activos. El número de niveles
de pago así como los porcentajes de pago dependen del pago alcanzado en el
periodo comisionable.
Se paga en base al Importe de comisiones ganadas por los miembros de la
organización hasta el 3er nivel.
Se usara comprensión dinámica para el pago de este bono, es decir, si un Asesor en
Comercio Electrónico (ACE) en un nivel natural en los primeros 3 niveles no se
considera activo, el motor de cálculo ignorara la posición considerando al siguiente
nivel natural como el nivel de pago. Esto optimizará el pago a la Organización y
garantizará que aquellos que estén activos y trabajando siempre reciban el máximo
de pago.
La calificación de rangos se calcula en base a la tabla de requisitos publicada en el
Bono de Crecimiento.
20. BONO DE CRECIMIENTO
Porcentajes
Junior ACE Senior Master Platino
Periodicidad de Cálculo
Puntos 1600 1800 1800 1800 1800
Se calcula cada Quincena Nuevos Reclutados 0 1 1 1 1
Activos
Periodicidad de Cálculo
0 8 Junior 6 ACE 4 Senior 3 Master
Ventas personales 20% 25% 25% 25% 25%
Se paga cada Quincena 1 5% 5% 5%
2 3% 3%
3 2%
21. BONO DE LEALTAD
Este bono de lealtad RACE reserva un 2% sobre todas las ventas a precio distribuidos para
repartirlas en los que Recluten con continuidad.
Reglas
RACE aparta el 2% sobre todas las ventas a No. de Reclutados
No. de
Participaciones
precio distribuidor. Y posteriormente lo
reparte entre los Asesores Comerciales que 1-3 1
han reclutado a nuevos distribuidores.
4-5 2
Entre más reclutados tengas en un Periodo
Comisionable, se darán más Participaciones 6-7 4
para el Bono de Lealtad. (ver tabla)
8-9 8
Periodicidad de Cálculo 10 en adelante 16
Se calcula cada Quincena
Periodicidad de Cálculo
Se paga cada Quincena
22. BONO DE POTENCIAL
Este bono de Lealtad Potencial reserva todas las ventas a precio distribuidor para repartirlas en
los Asesores de Comercio Electrónico (ACE) que vendan y que cuenten con un gran potencial.
Reglas
RACE aparta el 2% sobre sus ventas a precio distribuidor para No. ACE con 9 No. de
repartirlas en los Asesores de Comercio Electrónico (ACE) No. de Tiendas
Tiendas Vendidas Participaciones
que han potencializado sus ventas.
9 2 1
Los Asesores de Comercio Electrónico (ACE) que en dos
Periodo Comisionable consecutivos hayan vendido 18 18 2 2
tiendas y tengan en su red 2 ACEs donde cada uno haya
vendido 18 tiendas, ganan este bono. 27 2 4
Entre más Tiendas vendas en un Periodo Comisionable, se 34 2 8
darán más Participaciones para el Bono Potencial. (ver
tabla) 34 en adelante 2 16
Periodicidad de Cálculo
Se calcula cada Quincena
Periodicidad de Cálculo
Se paga cada Quincena
23. BONO DE LIDERAZGO
Este bono de Liderazgo, RACE reserva un 2% sobre todas las ventas a precio distribuidor para
repartirlas entre los Líderes, premiando su esfuerzo.
Reglas
RACE aparta el 2% sobre sus ventas a precio distribuidor. Y 4 Periodos Consecutivos No. de Participaciones
posteriormente lo reparte entre los Líderes (Senior, Master y
Platino) que se han mantenido durante 4 Periodos
Comisionables consecutivos en un rango de Liderazgo.
Senior 1
En caso que un Líder en 4 periodos consecutivos
comisionables, 2 alcanzó el rango Platino y 2 Master, se
Master 2
darán Participaciones para el Bono de Liderazgo como
Master. Esto es, siempre se toma el rango más bajo. (ver
tabla). Platino 4
Periodicidad de Cálculo
Se calcula cada Quincena
Periodicidad de Cálculo
Se paga cada Quincena
24. FACTORES CLAVE PARA EL
ÉXITO DE LA ESTRATEGIA
Mantener la moral alta de los asesores:
Mediante promociones e incentivos.
Mediante el pago puntual de sus
comisiones.
Con entrenamiento.
Prospección adecuada de futuros miembros
Equipo enfocado a conseguir citas y
hacer el primer contacto.
Contar con estrategias adecuadas y
adaptadas para cada prospecto.
Dominar el proceso de venta de la
solución.
25. FACTORES CLAVE PARA EL
ÉXITO DE LA ESTRATEGIA
Proceso sencillo
Que desde tu página personalizada puedas
vender y reclutar nuevos miembros.
Facilidad para entregas de facturas.
Fácil comunicación con el Corporativo.
Prospección adecuada de futuros miembros
Control de altas y bajas.
Registro de objetivos.
27. GLOSARIO
Periodo Comisionable: Es un número que identifica un espacio de tiempo acotado por una fecha inicial
y una fecha final y que se usará como clasificador principal de todas las transacciones que se realicen
con RACE. RACE usará Periodos Comisionables que representan quincenas, esto es, inicia el día 1° de
cada mes y termina el 15 de cada mes; y del 16 de cada mes al 30 de cada mes.
Los periodos Comisionables serán numerados de forma secuencial iniciando desde el periodo 1 en
adelante.
Asesor en Comercio Electrónico(ACE): Persona física inscrita al Plan de Crecimiento Personal RACE, que
aspira a ganar bonificaciones por la actividad y promoción de servicios ofrecidos por la empresa.
Asesor en Comercio Electrónico Activo (ACE): Se le llama Asesor en Comercio Electrónico (ACEA) al
Asesor en Comercio Electrónico (ACE) que cumplió con el mínimo de compras en un periodo
comisionable.
Organización: Una organización está formada por todos los Asesor en Comercio Electrónico (ACE)
Electrónico inscritos a partir del ACE en cuestión. Estos pueden ser directos e indirectos en referencia a un
ACE determinado. No hay límite de profundidad en una organización.
Base de la Organización: Se le llama a la primera posición de la red, debajo de la cual se inscriben los
Asesor en Comercio Electrónico (ACE) en el sistema.
28. GLOSARIO
Línea Ascendente: Es la secuencia de un COACH desde la posición de un Asesor en Comercio
Electrónico (ACE) hacia arriba hasta llegar a la Base de la Organización. La línea superior tiene una
conexión de un Asesor en Comercio Electrónico (ACE) a un COACH únicamente. Es decir, una conexión
de 1 a 1.
Línea Descendente: Es la secuencia de Asesor en Comercio Electrónico (ACE) partiendo de mí hasta el
último nivel hacia abajo. En línea descendente, la conexión puede conectar con más de un
EMPRENDEDOR a diferencia de la línea ascendente.
Rango: Es el titulo otorgado a un Asesor en Comercio Electrónico (ACE) en función a su desarrollo de
acuerdo al Plan de Crecimiento Personal de RACE.
Rango Actual (Permanente): Es el título del rango máximo histórico alcanzado por un Asesor en Comercio
Electrónico (ACE) durante su desarrollo en la empresa.
Rango de Pago (para pago de comisiones): Es el Rango en el que califica un Asesor en Comercio
Electrónico (ACE) dentro de un Periodo Comisionable, con base en el cual se calculan sus
bonificaciones. Este Rango varía en función a su desempeño en cada Periodo Comisionable de modo
que no es permanente a diferencia del Rango Actual.
Puntaje: Es el valor en puntos que se le asignara a cada producto. El puntaje es usado como valor
principal para medir el desempeño de un Asesor en Comercio Electrónico (ACE) en un periodo
comisionable.
29. GLOSARIO
Grupo Personal: A medida que un Asesor en Comercio Electrónico (ACE) avanza en el Plan de RACE
puede llegar a tener varias empresas o consumidores debajo de su línea descendente.
Puntaje Personal: Es la suma de todos los puntajes de cada compra que un Asesor en Comercio
Electrónico (ACE) realice en un periodo comisionable.
Puntaje de Organización: Es la suma de todos los puntajes personales en un periodo comisionable de los
Asesores en Comercio Electrónico (ACE) y que formen parte de una organización.
Puntaje de Grupo Personal: Es la suma de todos los puntajes personales de tu grupo personal.
Valor Comisionable: Es el importe designado para un producto como base para el cálculo de
comisiones. RACE publicará en su lista de precios para cada producto los siguientes valores:
a. Precio Publico de venta.
b. Precio Asesor en Comercio Electrónico (ACE).
c. Puntaje de Calificación asignado.
d. Valor Comisionable.
El pago de comisiones se calcula sobre el Valor Comisionable de cada producto. Es importante que
siempre se verifique cual es el valor comisionable de un producto específico para que se pueda
comprobar que el pago de comisiones es correcto.
30. GLOSARIO
Comisión: Pago en dinero de los bonos estipulados conforme el Plan de Crecimiento Personal de RACE.
Incentivo: Pago en especie resultado de alcanzar los niveles de desempeño estipulados en el Plan de
Crecimiento Personal RACE.
Líder: Se le da la denominación de líder a un Asesor en Comercio Electrónico (ACE) o Afiliado que
alcanzó el rango de Senior, Master o Platino.
Compresión Dinámica: Dentro de una organización, un Asesor en Comercio Electrónico (ACE) ganará
comisiones dependiendo del volumen de compra que hayan hecho los Asesores en Comercio
Electrónico (ACEs) en su organización.
Al llegar el cierre de un Periodo Comisionable, el porcentaje de comisión se otorga dependiendo en qué
nivel de profundidad se encuentran los Asesores en Comercio Electrónico (ACEs) invitados, es por ello
que cuando un Asesor en Comercio Electrónico (ACE) no genera puntos suficientes para considerarse
Activo, se aplica la Compresión Dinámica.
La compresión dinámica consiste en remover temporalmente de la organización a los Asesor en
Comercio Electrónico (ACE) Inactivos y ligar a todos los activos en la organización con el fin de
maximizar los ingresos de los Asesores en Comercio Electrónico Activos (ACEAs).