1. Vous êtes à la recherche de nouveaux défis ?
Notre client, une importante entreprise manufacturière de calibre
mondial, est à la recherche pour sa division ayant sise à Shawinigan,
d’un :
Directeur de l’ingénierie
Nous souscrivons au principe de l’équité en matière d’emploi.

2. Chef de service
Description
Sous l’autorité du directeur d’usine, le directeur ingénierie est responsable de
planifier et diriger les travaux d’ingénierie de l’usine, d’assurer la conformité des
équipements et d’agir en tant que consultant interne auprès des départements
d’entretien et des services techniques. De plus, le titulaire du poste devra pouvoir
traiter avec les différentes interfaces suivantes : l’équipe de direction de l’usine,
les employés syndiqués, les collègues d’autres usines, diverses firmes
d’ingénierie et les différents intervenants du siège social situé aux États-Unis. En
l’occurrence, il devra :
•Assurer la priorisation des activités d’ingénierie et voir à la réalisation de ceux-ci
quant à la coordination des entrepreneurs et des firmes d’ingénierie. Il devra de
plus s’assurer de la gestion des budgets, du contrôle des coûts, des échéanciers
et des différentes lois, règlementations et normes;

3. Chef de service
Suite de la description
• Assurer l’atteinte des objectifs fixés par l’organisation en lien avec la fiabilité
des équipements, la qualité des produits, la santé et sécurité au travail et le
respect de l’environnement;
• Demeurer informer des nouvelles technologies afin de maintenir, voire même
accroître la compétitivité de l’entreprise sur le marché mondial;
• Fournir un soutien aux services techniques quant au développement et à la
mise en production de nouveaux produits ou équipements. Il participe de plus
à la conception des nouvelles pièces ou composantes qui y sont reliées;
• Agir à titre de membre du comité de gestion de l’usine composé de sept
directeurs ;
• Superviser les activités de la salle à dessins;
• Représenter l’organisation face à certains fournisseurs.

4. Chef de service
Profil de gestionnaire recherché :
• Présenter une expérience en gestion doublée d’une formation académique en ingénierie
reliée au milieu industriel (génie industriel, électrique, mécanique ou métallurgique) OU
toute autre formation compatible avec la fonction;
• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
• Posséder un minimum de sept (7) à dix (10) années d’expérience dans un poste
similaire;
• Détenir une très bonne connaissance du secteur manufacturier, des procédés de
transformation et de l’entretien des équipements;
• Présenter des habiletés supérieures en gestion de projets et de budgets;
• Posséder un bon sens de l’organisation et de la planification;
• Être orienté vers les résultats;
• La maîtrise de l’anglais est essentielle;
• Une certification « Lean » sera considérée comme un atout.

5. Chef de service
Conditions d’emploi
• La rémunération globale (salaire et bonification) de ce poste est très
concurrentielle;
• La gamme d’avantages sociaux offerts par l’employeur (incluant le
plan de retraite) est également très concurrentielle.

6. Chef de service
Vous désirez relever de nouveaux défis au sein d’une
entreprise d’envergure internationale?
Ce défi est pour vous!
Faites parvenir votre candidature avant le 20 août 2012 à :
Mme Annie Labarre, CRHA
Conseillère principale, services conseils
Courriel : rh@groupe-sfp.com
Télécopieur : 819-373-8165
Site Internet : www.groupe-sfp.com

7. Trois-Rivières : www.groupe-sfp.com
2200, rue Sidbec Sud, bur. 204
Trois-Rivières (Québec) G8Z 4H1
Tél. : (819) 373-8208
Téléc. : (819) 373-8165
Courriel : resshum@groupe-sfp.com
Drummondville :
1175, rue Janelle, bureau 201
Drummondville, (Québec) J2C 3E2
Tél. : (819) 474-6898
Téléc. : (819) 474-5011
Courriel : drummondville@groupe-sfp.com
Montréal :
1255, rue University, bureau 1601
Montréal (Québec) H3B 3X3
Tél. : (514) 861-9007
Téléc. : À déterminer
Courriel : resshum@groupe-sfp.com