1. ¿Por qué Rodan + Fields?

2. ¿Por qué Rodan + Fields?
1. Credibilidad de las doctoras
BONUS /INCENTIVE
May be eligible for
current bonus and
incentive programs

3. ¿Por qué Rodan + Fields?
1. Credibilidad de las doctoras
2. Productos clínicamente probados
que dan resultados
BONUS /INCENTIVE
May be eligible for
current bonus and
incentive programs

4. ¿Por qué Rodan + Fields?
1. Credibilidad de las doctoras
2. Productos clínicamente probados
que dan resultados
3. ¡La clave está en aprovechar el momento
oportuno!
BONUS /INCENTIVE
May be eligible for
current bonus and
incentive programs

5. ¿Por qué Rodan + Fields?
1. Credibilidad de las doctoras
2. Productos clínicamente probados
que dan resultados
3. ¡La clave está en aprovechar el momento
oportuno!
FUENTES COMPETITIVAS DE COMPENSACIÓN:
¡ 4 MANERAS DE GANAR!
BONUS /INCENTIVE
May be eligible for
current bonus and
incentive programs

6. ¿Por qué Rodan + Fields?
1. Credibilidad de las doctoras
2. Productos clínicamente probados
que dan resultados
3. ¡La clave está en aprovechar el momento
oportuno!
FUENTES COMPETITIVAS DE COMPENSACIÓN:
¡ 4 MANERAS DE GANAR!
BONUS /INCENTIVE
May be eligible for
current bonus and
incentive programs

7. ¿Por qué Rodan + Fields?
1. Credibilidad de las doctoras
2. Productos clínicamente probados
que dan resultados
3. ¡La clave está en aprovechar el momento
oportuno!
FUENTES COMPETITIVAS DE COMPENSACIÓN:
¡ 4 MANERAS DE GANAR!
16%–25%
UTILIDAD DE MENUDEO
BONUS /INCENTIVE
May be eligible for
current bonus and
incentive programs

8. ¿Por qué Rodan + Fields?
1. Credibilidad de las doctoras
2. Productos clínicamente probados
que dan resultados
3. ¡La clave está en aprovechar el momento
oportuno!
FUENTES COMPETITIVAS DE COMPENSACIÓN:
¡ 4 MANERAS DE GANAR!
16%–25% 10%+5%
UTILIDAD DE MENUDEO COMISIÓN
BONUS /INCENTIVE
May be eligible for
current bonus and
incentive programs

9. ¿Por qué Rodan + Fields?
1. Credibilidad de las doctoras
2. Productos clínicamente probados
que dan resultados
3. ¡La clave está en aprovechar el momento
oportuno!
FUENTES COMPETITIVAS DE COMPENSACIÓN:
¡ 4 MANERAS DE GANAR!
16%–25% 10%+5%
UTILIDAD DE MENUDEO COMISIÓN
PAGO EJECUTIVO BONUS /INCENTIVE
G 1. 5% G 4. 5% May be eligible for
G 2. 5% G 5. 5% current bonus and
G 3. 5% incentive programs

10. ¿Por qué Rodan + Fields?
1. Credibilidad de las doctoras
2. Productos clínicamente probados
que dan resultados
3. ¡La clave está en aprovechar el momento
oportuno!
FUENTES COMPETITIVAS DE COMPENSACIÓN:
¡ 4 MANERAS DE GANAR!
16%–25% 10%+5%
UTILIDAD DE MENUDEO COMISIÓN
PAGO EJECUTIVO BONUS /INCENTIVE
BONOS E INCENTIVOS
G 1. 5% G 4. 5% May be eligible for
Puedes ser elegible para
G 2. 5% G 5. 5% current bonus and
G 3. 5% recibir bonos e incentivos
incentive programs
actuales