El documento habla sobre una empresa colombiana llamada Fog-Inc que adapta contenedores marítimos para usarlos como locales comerciales, oficinas u otros espacios. La empresa planea expandirse a Chile y Ecuador. Fog-Inc diseña y construye espacios modulares personalizados usando contenedores, lo que ahorra tiempo y costos en comparación a construcciones tradicionales. Actualmente atiende proyectos en Bogotá de entre 6 y 4,000 metros cuadrados.

1. UNIVERSIDAD DE GUAYAQUIL
FACULTAD DE INGENIERÍA INDUSTRIAL
PRINCIPIOS DE ECONOMÍA 2
Nombre: Luis Javier Bone Avila Grupo #: 3
TEMA: plusvalía y la ganancia
INTRODUCCIÓN:
LA PLUSVALIA
La plusvalía es un término utilizado en economía y representa el valor adicional
al necesario que el trabajador aporta con su fuerza de trabajo.
Para producir una determinada mercancía, se requiere una determina fuerza de
trabajo, la cual es comprada a los trabajadores, pero el
capitalista, quien es el que invierte en medios de
producción y compra la fuerza de trabajo, no paga sino
determinada cantidad de fuerza de trabajo, que nunca
llega al 100% de lo que el trabajador entrega o vende.
En Colombia, por ejemplo, la jornada de trabajo es de 8 horas diarias, pero de
esas horas diarias el capitalista en realidad paga solo 6 horas [un ejemplo], por
tanto las dos horas restantes corresponde a la plusvalía generada por el
trabajador.
ENSAYO # 4

2. Si el capitalista pagara el 100% de la fuerza de trabajo comprada, no le quedaría
margen para incrementar su capital, lo cual obviamente desestimularía al
capitalista puesto que no le sería rentable invertir.
La fuerza de trabajo vendida por un empleado, en términos económicos se divide
en dos partes: El tiempo necesario para producir determinada mercancía y el
tiempo de trabajo adicional que el capitalista nunca le paga.
Supongamos que para producir un bien se requiere de 4 horas de fuerza de
trabajo, y el capitalista contrata a un obrero para que le trabaje 8 horas, luego el
obrero en esa jornada produce dos unidades de ese bien, pero el capitalista solo
le paga lo de una unidad, por tanto el resto corresponde a la plusvalía generada
por el trabajador y que naturalmente enriquece al capitalista.
Todo trabajador produce más de lo que el capitalista le paga. Un empleado que
percibe un salario mínimo al mes, perfectamente puede generarle a la empresa
dos o tres salarios mínimos, mas in embargo solo recibe como pago [salario] una
parte de lo que generó, por tanto el exceso viene a constituir la plusvalía.
No es que la plusvalía siempre sea desde el punto de vista social, algo incorrecto,
que siempre se configure como una explotación al trabajador. La plusvalía es la
recompensa que recibe el capitalista por invertir su capital en un negocio que
tiene un riesgo inherente, y por tanto ese riesgo debe ser compensado lo mismo
que la inversión. Es natural que nadie invierte su dinero para perderlo o para no
ganar nada, y parte de lo que el capitalista gana, proviene del trabajo adicional
del empleado que nunca se le paga [plusvalía].
La plusvalía se puede convertir en sinónimo de explotación laboral, cuando esta
es desproporcionada. Cuando lo que se le paga al trabajador representa una

3. gran diferencia con lo que éste genera o cuando lo que se le paga no alcanza a
cubrir sus necesidades mínimas vitales.
En una economía neoliberal como la nuestra, por lo general se tiende a
solucionar los problemas de competitividad y de rentabilidad de las empresas
con base a la plusvalía, por ello es el desmejoramiento de las condiciones
laborales, como sucedió con la ley 789 de 2002, con la cual se disminuyó la
remuneración del empleado en lo referente a horas extras y recargos nocturno
y dominicales, lo que sin lugar a duda incrementó la plusvalía generada por el
trabajador a favor del inversionista, puesto que el trabajador debió trabajar mas
para recibir el mismo o menos salario.
CONTENIDO:
Ganancia
Se denomina ganancia a la rentabilidad que tiene una empresa luego de haber
cumplimentado con su proceso de agregado de valor. Con el intento de obtener
beneficio o ganancia las empresas ofrecen bienes y
servicios en el mercado que se regula por la oferta y la
demanda. Para ello es necesario que utilicen recursos
naturales, capital, insumos, intervenga la mano del
hombre, etc.; el resultado final debe tener económicamente un valor superior al
conjunto del valor de los recursos utilizados, siendo la diferencia obtenida lo que
comúnmente se denomina ganancia.
De lo antedicho pueden deducirse una serie de cuestiones que es mejor
explicitar. La empresa obtiene ganancia de la diferencia antedicha, pero solo

4. puede obtenerla partiendo un precio de mercado para los bienes que haga
viables los costos que necesita afrontar. En otras palabras, son los precios los
que determinan los costos, puesto que solo en función de aquellos se puede
calcular si vale la pena o no hacer un determinado uso de recursos económicos
en la medida en que solo a partir de estos puede deducirse un margen de
ganancia. Es por lo tanto una necesidad ineludible dar cuenta de la relación entre
la oferta y la demanda para lograr una planificación sobre el nivel de ganancias
que podrá obtenerse.
Una vez ha establecido su orientación de negocio, una empresa puede ver
fluctuar los precios de los bienes y servicios que ofrece en el mercado. Es por
ello que intentará continuamente reorganizar el modo de producción a fin de ir
reduciendo permanentemente los costos. Este proceso implicará constante
incorporación de bienes de capital que disminuyan los costos fijos. Como
consecuencia, se utilizará cada vez menos mano de obra y esta reducción
impactará a la baja en los precios de los bienes y servicios que ofrecen las
empresas al haber menos consumo, reduciendo nuevamente la tasa de
ganancia e incentivando los intentos de reducir costes nuevamente.
La tasa de ganancia es en la actualidad la variable que impulsa continuamente
al sistema a ofrecer más y mejores servicios y a reducir continuamente costos
en la producción. Esto conlleva algunos problemas, como los citados
anteriormente alusivos al reemplazo de mano de obra por bienes de capital. La
ciencia económica debe por lo tanto seguir sus avances en este sentido a efectos
de llevar luz sobre problemas que podrían paralizar la economía.

5. CONCLUSIONES:
LA GANANCIA
La ganancia es la acción y efecto de ganar un sueldo de un trabajo o disputa de
un juego.
A la ganancia económica es la utilidad que obtiene el acto de un proceso
económico, comercial o productivo, puede calcularse como los ingresos totales
obtenidos por ventas, los intereses por inversiones.Es habitual en el ámbito
económico que cuando se hable del término ganancia, también aparezca la
palabra perdida, es decir los beneficios que se adquiere y los gastos que se
produce en cualquier empresa o negocio.
PLUSVALIA
En la plusvalía para producir mercancía se adquiere de una fuerza de trabajo, la
cual es comprada por los trabajadores pero el capitalista va a ser el que invierte
en medios de producción y campo de trabajo que nunca llegue a cubrir el 100%
lo que el trabajador genera.En lo que se refiere al plusvalía absoluta se presenta
cuando se incrementa el tiempo de trabajo empleado sin aumentar el salario.
GLOSARIO DE TÉRMINO:
TRABAJO: obra, resultado de la actividad humana
UTILIDAD: provecho, conveniencia, interés o fruta que se saca de algo
COSTOS: cantidad que se da o se paga por algo
FUERZA: acto de obligar a alguien a que se sienta a algo o a que lo haga
INVERSIONISTA: dicho de una persona natural o jurídico, que hace una
inversión de caudales
REFERENCIA BIBLIOGRÁFICA:
http://definicion.mx/ganancia/
http://definicion.de/plusvalia/
http://es.wikipedia.org/wiki/Plusvalor

6. Universidad de Guayaquil
Facultad de ingeniería industrial
Principios de economía 2
Nombre: Luis Javier Bone Avila Grupo #: 3
FUENTE:
http://www.eluniverso.com/noticias/2014/11/21/nota/4251491/firma-contenedores-
comerciales-planea-llegada-ecuador
FECHA: 21 de noviembre, 2014
TITULO: Firma de contenedores comerciales planea llegada a Ecuador
CONTENIDO:
Una empresa colombiana que adapta contenedores para que sirvan como
restaurantes, oficinas o locales de exhibición comercial planea llegar a Chile y
Ecuador en los próximos meses con una
propuesta de construcción económica y de
fácil instalación.Fog-Inc, creada en 2012 por
Pablo, Emilio y Miguel Fog, está en
conversaciones con empresarios de esos países que tienen marcas
posicionadas del sector gastronómico, gubernamental, petrolero, automotriz u
hotelero, entre otros.
TAREA DE PLUSVALÍA Y GANANCIA

7. "Cada vez más las marcas y las empresas necesitan estar en diferentes
espacios, sea para temas publicitarios u operativos", explicó a
Colombia.inn, agencia operada por Efe, el gerente general de Fog-Inc, Pablo
Fog.Desde su creación se enfocaron en diseñar y construir contenedores para
venderlos o arrendarlos y entregarles a sus clientes una solución de espacio
personalizado de fácil instalación y que ahorra hasta un 70 % en tiempos de
construcción frente a edificaciones tradicionales, sostuvo.La compañía diseña "lo
que requiera espacialmente" el cliente y actualmente está estructurando
proyectos de entre 6 y 4.000 metros cuadrados en Bogotá, indicó el coordinador
de nuevos proyectos de la compañía, Miguel Fog."Empezamos con los
requerimientos del cliente, encontramos sus necesidades, las analizamos, se
inicia el proceso de diseño, presentamos la propuesta de solución al cliente y
comienza la producción", manifestó.
La industria de los espacios modulares diseñados con contenedores empezó a
desarrollarse en Colombia en 2007 con el auge del sector petrolero que les daba
usos laborales, de bodega y hospedajeSegún Pablo Fog, ingeniero y diseñador
industrial, debido a los golpes y la corrosión que enfrentan los contenedores en
el mar, por normativa internacional tienen una vida útil de 14 años en vía
marítima y tras esto por lo general son considerados como basura.Ante la poca
presencia de plantas de reciclaje para estos elementos en el país, esta compañía
los modifica y procesa, ahorrando emisiones de carbono y evitando la utilización
de otros materiales de obra no renovables como cemento o madera.Las
adaptaciones tardan entre tres y cuatro días y la construcción total de cuatro a
cinco semanas para espacios modulares estándar de dos pisos, afirmó el
directivo.Los contenedores son comprados en Panamá y en el Caribe

8. colombiano o son construidos totalmente en talleres en Bogotá, acotó el
ingeniero.Bajo este proceso ya han realizado "locales" móviles para restaurantes
y cafés, oficinas, mostradores y "pop-up stores" (tiendas disponibles por un corto
periodo de tiempo).Desde 2012 han vendido más de 40 contenedores y destinan
otros para alquilarlos en todo el país.Los costos de arrendamiento oscilan entre
320 y 3.200 dólares el mes dependiendo del trabajo de adaptación que requiera,
lo que les ha permitido una facturación anual de 350 millones de pesos (168.000
dólares), que proyectan aumentar a 2.500 millones de pesos (1,1 millones de
dólares) a partir de 2016.
CONCLUSIONES:
Si la relación entre producto e insumos es positiva (el valor de lo creado es
superior a lo utilizado), se dice que se crea riqueza. En cambio, si la relación es
negativa (el valor de los productos es inferior al de los insumos empleados), se
dice que se destruye riqueza o se genera pérdidas. Hay que Planificar, organizar,
dirigir, controlar y coordinar los resultados humanos y materiales en una
empresa.
SECTOR PRODUCTIVIDAD: bienes
ACTIVIDAD ECONOMICA: primaria
Firma